给领导送礼是在楼下等他回来还是等他上楼之后在上去
导读：给领导送礼时，应选择合适的时间和地点，以及采取适当的送礼方式。如果想要给领导送礼，建议提前预约一个时间，在领导的办公室或会议室进行交流，并把礼物作为一个小惊喜。在送礼时，可以提前把礼物放在一个合适的包装中，并写上一张温馨的卡片，表达自己的感

给领导送礼时，应选择合适的时间和地点，以及采取适当的送礼方式。

如果想要给领导送礼，建议提前预约一个时间，在领导的办公室或会议室进行交流，并把礼物作为一个小惊喜。在送礼时，可以提前把礼物放在一个合适的包装中，并写上一张温馨的卡片，表达自己的感激之情。

如果想要给领导一个惊喜，可以在他回到办公室的时候，把礼物放在门口，并敲响他的门。当领导打开门的时候，可以向他问好，并把礼物递给他。

总之，给领导送礼需要谨慎选择时间和地点，以及采取适当的送礼方式。如果有可能的话，最好提前预约一个时间，与领导进行交流，并把礼物作为一个小惊喜。

I请领导吃饭，一定要先发微信再打电话，不要只发微信，我们发微信，他可以假装没看见，认为你心不诚，直接打电话，他认为你是个莽子，发微信时一定要说清楚时间地点，什么人参加。

2求人办事的饭局不能请太多的人，最好只有三个人，领导、中间人，还有你。你要想让领导说实话，就不能有外人，否则你就是花钱买了个吆喝，啥都办不成。

3要时刻保持比领导更清醒。吃完饭，-定要把领导亲自送回家，去他家的时候一定要带上事。先准备好的礼物。

4你越跟别人客气，别人就越跟你不客气不卑不亢，主动提出自己的要求，反而可能对自己有利，比如主动跟领导提加薪。

5同事给我们介绍了一个活，我们赚500，你直接给他转300，不要怕吃亏，你放心好了，只要你转了，你天天有活干。就怕你说：改天我请你吃饭，谢谢了。

6改天我请你吃饭，谢谢了，这句话，当事人听了，他就会理解成：你当我是大傻子啊，你说啥我就信啥呀，卑鄙小人，早知道，不给你介绍活了，你等着。

7别人帮了你忙，尽量给予实质性的感谢。给他带个早餐、发个红包、点份外卖，都是轻而易举的，但效果比一声「谢谢」要大l00倍。

8平常心接受别人的一些小的分享。比如零食，自己做的甜点或者老家带来的土特产，不要总觉得拿别人的东西不好。别人真诚的分享，你硬是拒绝的话会让他很尴尬。

9别和层次不同的人纠缠，比如一个人和猪吵架：如果赢了只能证明他比猪还厉害，打个平手他就跟猪一样，输了连猪都不如。

l0工作上要喜怒不形于色，若你的情绪总被老板一眼看穿，那你的前途就要重新考虑。

11让别人帮你一些力所能及的小忙，能让关系升温。刚进入一个新环境，彼此都不认识，为了打破尴尬，你可以向身边人借笔、请教、问地址，这些事情都很细小，但却能给助人者带来很好的「自我认同感」，顺其自然就会对求助者产生好感。

l2可以待人礼貌，但不要一副看起来「好欺负」的样子。来者不拒的帮忙、卑躬屈膝的姿态、毫无底线的跪舔，都会让你的生活一地鸡毛。

l3不事后补刀。不要说"当初听我的"我就说嘛"这类风凉话，虽然说出来很爽，但无疑是给当事人的伤口撒盐，要么安慰ta，要么给ta提供帮助。

I4不要去接同事讨论的闲言碎语。有些是为了钓鱼而设的套，如果你去接话，

就成了那条鱼。

I5在你困难时借你钱的人，还钱时最好表示一下，要么补贴点当利息，要么请对方吃顿饭，要知道，他本可以不借的

I6语气不肯定，就是拒绝。饭桌上说"要不我来买单吧"的人，一定在等别人买单。真正想请客的人，中途就已经去结账了。同样的意思还有：要不我送你回家吧、要不住两天再走吧。

I7少说反问句："不然你以为呢”“我怎么知道"听明白没"，说这些话时或许别无他意，但其实伤人又伤心，负作用非常大。生活中能用陈述句就不用反问句，80%的反问都是拿来终结话题的大杀器。

1先谢谢领导默默收下，过几日买一瓶全新的偷偷约领导吃饭的时候随口说上次我带回去我尝了下真是不错，就是好酒无雅士共赏确实可惜，邀请领导共同分享（认可领导的品味并弱化酒的贵重，把领导品味和高雅人格放在主体地位，而不是明目张胆地用贵重物品拍马屁）

记得邀请领导的时候说吃个便饭 不要说得很夸大饭局价位 选择低调奢华有内涵的饭店。

而且剩下的酒领导舍不得领导自己拿走才会显得不大气，你需要表述的就是谢谢领导的滴水之恩，我尽自己最大能力涌泉相报领导，你在所有人前给他了大方的面子，外面请吃饭突出的是拜托领导这个有品位的人能赏光与我这个乡野村夫共同欣赏领，而不是突出酒的地位，意在邀请领导，不是给出礼物，而且邀请领导一定不要在家里，很冒昧，不要让领导介入自己的私人空间，领导也不会喜欢介入他人私人领域，职场社交要在公共场合。

大致的理论就是领导习惯低端物品就按领导习惯来，不逾矩，肯定没问题。领导习惯中端物品但是买错成低端赏给我，我得记住领导的习惯并孝敬领导平常的东西。老板当着大家赏了我自己舍不得但是剩余的高端公物，我要帮老板洗白并贴出自己孝敬的部分给老板一个新的因为他喜欢。

不过也要根据自身岗位结合 比如业务或者生产岗 实际也没必要 领导需要做实事 但是像总经办这种负责行政招待的不会来事领导一定会觉得没法服务好客人。

那可以加一道保险，如果是是领导平时带的行政招待人员，那回公司后请示领导一次，带回来的半瓶酒是否需要入回公司库存，领导如果想要原来那半瓶也许会说入库或者你就放我这，如果是真的奖我了，那再进行后续。

2借口父亲已经戒酒，自己也不懂品酒。剩下半瓶先帮领导保管，领导啥时候有空咱们再出来一起吃个饭，去之前再带上一瓶新酒。

给领导送礼并不是一件简单的事情，因为它的确是个技术活儿。

比如给领导送礼其实是有很多注意事项的，像哪些东西不能送，哪些东西能送等等，包括送礼的时间也很有讲究，像我之前遇到一位给领导送礼的朋友，人家领导一大早刚上班，结果他跑去办公室送礼，结果被臭骂一顿赶出来了，当然了，你要说啥时候送礼最完美？我认为并没有最完美的时候，合适就是完美！

如果仔细来说的话，我大致总结了一下，主要有以下几点看法：

首先，假如你要给领导送礼，必须得搞清楚你能不能送以及领导能不能收的问题。

这一点为啥很重要，是因为在现如今这种环境下，如果你好端端给领导送一个很贵重的东西，那么你这样的送礼，简直就是坑害领导，甚至也会害了你自己，所以还不如不送。

当然了，假如你和领导之间的私交比较好，那么在逢年过节的时候，送一点小礼物表达一下自己的心意，这也是人之常情，当然这个前提就是你跟领导之间的关系比较要好，毕竟你们关系不好的话，你好端端给领导跑去送礼，人家凭啥要收你的礼品呢？

其次，给领导送礼最需要注意的，就是不要让领导觉得你是在送礼。

这是啥意思呢？就是说给领导送礼，你的意思表达要注意，不能直接说领导我来给你送个礼对不对？这样会让对方很尴尬，毕竟领导收了的话，那就是收了你送的礼，所以你在表达方面要注意，比如你可以压根不提直接把东西交给领导，或者直接说最近有点新茶请领导品尝一下。

但千万不要说给领导说，给你送点礼品，以后请多关照或者有件事请你帮个忙之类的，因为这样的送礼太露骨，其实也太无礼，哪个领导会差你那点东西？

再次，给领导送礼，地点也很重要。

比如你在上班时间在领导办公室给送礼，显然不合适，因为这会让其他人联想到你们在工作上有关联，但如果你跑到领导家里去送礼，其实也不合适，毕竟除非你们关系很熟悉，否则的话，你待在人家家里，双方都会很尴尬，所以送礼的最佳场合，应该是你们一起吃饭结束以后，或者在下班以后回家之前等等。

最后我再补充一点，送礼其实送的是心意，尤其在当前这种大的环境下，我建议你送礼的话最好送一些比较实在的或者家用比较实用的东西或者物件，但是千万不要送现金，注意，千万不要送现金，不管是纸质版的现金还是电子红包等，只要和现金沾边的，能不送就不要送！

总之，送礼是一件技术活儿，其实也是一种技巧，但关键它也是你情商的表现之一

一、送什么给领导？

过年给领导送什么礼物好？不用找了，春节送礼指南全都在这儿

给领导送礼一定要送领导喜欢的东西，当然你说现金大家都喜欢，可不可以送现金，如果和对方关系没有那么好，不是和领导称兄道弟，随时可以到领导家里吃饭的那种关系的话，最好不要送，当然如果能送出手，这种礼物基本上是最受欢迎的。

不送现金送什么？可以观察一下领导平时喜欢些什么？领导喜欢喝茶，你就送茶叶，领导是个工作狂，那你就送他一些办公室里用的着的东西。总之，投其所好。

还有一点是，有的领导特别喜欢某一种东西，这时候同事们都送这一种东西，你再送的话，就凸显不出自己了。那这时候送啥？送领导妻子，孩子，或者父母喜欢的东西，或者是领导也喜欢，但是其他同事不太容易知道领导喜欢的东西。

二、在什么时间送？送到哪里？送给谁？

过年给领导送什么礼物好？不用找了，春节送礼指南全都在这儿

给领导送礼最好能晚上就不要白天，给领导送礼能送到家里就不要送到办公室，因为白天在办公室里，同事们都看着，领导不好意思收，同事们也都看着，容易在办公室说闲话。对领导的影响不好，对自己的影响也不好。最好下班后，约领导一起出来吃饭，送领导回家的时候再送。

能送给领导的直系亲属就不要送给领导本人。因为过年过节的时候，领导往往已经收了太多礼，没什么感觉了。如果送给领导家人，因为家人收到的礼物比较少，所以很有可能会比较满意并记住你，如果是家人在领导面前替你说话，那么想必会事半功倍吧。

我认为你可以学习一下餐桌礼仪。掌握了这些职场小技巧，说不定领导就会从这些细节中发现你为人处事的沉稳与练达，从而增进了彼此好感。

入席篇

1首先要注意的是座次顺序，找准自己的位置。按照中国习俗“面朝大门为尊”，所以通常与门相对的座位是首席，应由职位最高的领导就坐。首席旁边依次为二座三座座位，首席对面是辈分最低的座位。

2遇到不认识的领导，可先请人代为引荐，避免后面发生误会。

3先为领导引坐，领导入席后大家依次坐下，并留出可以走动和上菜的空间。

4询问领导及同事饭前是否需要先要些茶点。通常由酒桌上资历最浅的人为大家斟茶倒水。茶不要倒得太满，以免烫伤别人。

上菜篇

1如果你只是赴宴者，点菜的事情全权交给主人，不要询问菜价。2领导一般不愿意亲自点菜，如遇需要你点菜的场合，要揣摩领导口味，拿出几个选项征求领导意见。数量以人均一菜为宜，避免点有人忌口的菜，并注意冷热荤素的搭配，尤其有女士在坐时注意多点几样素菜。3要先把新上的菜转到领导面前，再依次顺序品尝。4提前备好公勺公筷，注意领导喜欢吃哪样菜，适时起身帮领导挟菜，但也不要过于频繁劝菜。如果是外国领导就不需要劝菜了，文化差异大。5遇到合自己口味的菜，要等转到面前时再下筷。6转动菜盘时，注意一看二慢。先看是否有人在挟菜，中途打断别人挟菜很不礼貌。菜盘要慢慢转动，如果遇到有杯碟挡住菜盘要提醒对方挪开，避免打翻。7用餐时要注意个人吃相，避免狼吞虎咽或是发出过大声响。

谈话篇

1有领导在场时，要等领导开篇发言后再动筷。2在餐桌上不能太过“不见外”，不可一味玩手机或光顾着自己高谈阔论，应多以领导发言为主，你可适当加以附和，显得恭谦低调。3领导讲话时不要随意打断，并且无论领导是在对谁讲，你都不能只顾吃喝，要摆出认真聆听的姿态，并真诚点头表示认同。4性格内向的人不要太勉强自己发言，遇到热闹场面，跟着大家随声拍手笑笑。外向的人可以通过诙谐幽默的谈吐展现出你的修养与风度。5不要谈论他人是非，不要泄露他人隐秘，更不要讨论过于粗俗或偏激的内容。6尽量多谈大家都能参与的话题，不要只与某几个人窃窃私语。

敬酒篇

1和领导吃饭，不可为了喝酒而喝酒，也最好不要铁面无情的滴酒不沾。2合理掌握敬酒节奏，要等几位领导互相敬过酒之后才轮到自己敬酒。3敬酒要按宾主、职位、年龄等排好顺序，逐个向领导敬酒，不可一次敬多人。4敬酒时要右手执杯，左手托着杯底，并提前准备好感恩及致谢类的说辞。5与领导碰杯时，你的酒杯要略低于对方，与下属碰杯则相反。6职位卑微的要主动给领导添酒，劝酒要适度，不能过分强求对方，更不要说出“感情深一口闷，感情浅舔一舔”这样不得体的话。7客观估计自己的酒力，避免酒醉后乱讲或出丑的尴尬。可以用“酒量有限，情意无限”之类的幽默托辞化解尴尬。学习一下餐桌礼仪。掌握了这些职场小技巧，说不定领导就会从这些细节中发现你为人处事的沉稳与练达，从而增进了彼此好感。

入席篇

1首先要注意的是座次顺序，找准自己的位置。按照中国习俗“面朝大门为尊”，所以通常与门相对的座位是首席，应由职位最高的领导就坐。首席旁边依次为二座三座座位，首席对面是辈分最低的座位。

收尾篇

1如遇特殊情况不得不中途离去，请与领导诚恳解释原因并致歉后再离开，不可悄悄溜走，更不可询问其他顺路的人要不要一起离开。

2结账时，通常服务员会先询问主位如何付款。这时如果领导没有明确要请客的意思，你就只能做好掏钱买单的准备，或是大家AA制，但不能把帐单甩给领导不管。

3如果领导请客，不要随便过问价格。

4离席前，提醒大家带好随身物品。

5提前为领导开门，请领导们先出去再紧随其后。

6如有醉酒的人，主动上前搀扶。7走出饭店后，如领导需要打车，要协助找好出租车，或者先送领导回家。