.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
导读： 为确保春节期间企业生产有序、就业形势总体稳定，12月20日，县人力社保局推出三项政策，包括发放“留岗红包”、企业包车补贴、返岗交通补助、新员工招工奖励等一系列暖心政策，鼓励留武员工就地过个“安心年”，返乡员工节
为确保春节期间企业生产有序、就业形势总体稳定，12月20日，县人力社保局推出三项政策，包括发放“留岗红包”、企业包车补贴、返岗交通补助、新员工招工奖励等一系列暖心政策，鼓励留武员工就地过个“安心年”，返乡员工节后尽早返岗，助推企业“开门红”。
支持企业稳岗留工
2023年1月21日至1月31日，对正常生产企业的金华市域外员工，在生产岗位工作的，且2023年1月在武缴纳养老保险的给予800元红包。
对正常生产企业的金华市域外员工配偶来武过年的，给予配偶交通补贴，补贴标准为金华市外省内500元/人、华东地区(除浙江省外)800元/人、华东以外地区1000元/人。
鼓励春节期间正常生产的企业采取发放“留岗红包”、保障住宿、改善就餐环境等措施，提高留武员工春节期间坚守岗位积极性。
鼓励员工尽早返岗
2023年1月21日至1月31日，对企业包车跨省点对点组织较为集中来源地的员工返岗，符合条件的给予包车费用80%补贴，每家企业最高不超过15万元。
对自行到我县企业返岗就业的外来员工，符合条件的据实给予返岗交通补贴，补贴标准最高不超过金华市外省内100元/人、华东地区(除浙江省外)300元/人、华东以外地区500元/人。
其中自行跨省初次来武就业的脱贫人员交通补贴标准提高到1000元/人。
鼓励企业招工招才
2023年1月1日至2月28日，企业自主招聘县外新员工，符合条件给予企业招才社保补贴，补贴标准为大专以下600元/人、大专1000元/人、本科1500元/人、硕研2000元/人、博研5000元/人。
对县内人力资源服务机构举办线上线下公益性招聘会，按照招聘会规模大小给予补贴，招聘会规模在50家企业以上的，给予人力资源服务机构补贴5000元/场，规模在30-49家企业的，给予补贴3000元/场。
企业文化标语又称:企业文化挂图、企业文化口号，企业宣传标语等。企业文化是一个组织由其价值观、信念、仪式、符号、处事方式等组成的其特有的文化形象。而企业文化标语则是将这些价值观或现象以具体的文字配合图形体现出来并张贴或悬挂于企业内部的办公区域。
态度决定一切，细节决定成败
保持环境清洁，做位可爱的人
全员参与，强化管理，精益求精，铸造品质
争做一流员工，共造一流产品，同创一流企业
培育礼仪员工，创造文明团队
生活因拼搏而存在，拼搏因生活而永恒
自我提升、良性竞争，相互欣赏、相互支持
我们的理念是:没有最好，只有更好
持续改善是企业文化的精髓
爱护公物，珍惜资源，勤俭节约，共同发展
标语是文字简练、意义鲜明的宣传、鼓动口号。 标语是用简短文字写出的有宣传鼓动作用的口号。下面，我为大家分享，希望对大家有所帮助！
No1 身先士卒是有效的命令，以身作则是严格的规章。
No2 企业成功来自于每一位员工的付出。
No3 节约时间等于创造财富。
No4 拿望远镜看别人，拿放大镜看自己。
No5 绊人的桩不在高违章的事不在小。
No6 清清楚楚算账明明白白做人。
No7 来料检验按标准，产品质量有保证。
No8努力做创新的领导者，倡导者，发现者。
No9 领导力就是激励人们自觉跟随领导的行为组合。
No10 日清日高，最完美的工作态度。
No11 不善于向下属学习的领导，值得学习的地方不多。
No12 强化竞争意识，营造团队精神。
No13 百川汇海可撼天，众志成城比金坚。
No14 勤劳是通往成功的最佳途径。
No15 培育合作员工，创造合作团队。
No16 化学物品很危险，储存使用要小心。
No17 每天进点一点点把小事做成精品。
No18 今天应做的事没有做，明天再早也是耽误了。
No19 我们有两只耳朵，是因为需要倾听左右的意见。
No20 人生志气立，所贵功业昌。
No21 生产看板是企业购买的方向标。
No22 货物标识要清晰，分门别类好管理。
No23 善于感化别人的人，先把自己视为别人的一部分。
No24 进料出料要记清，数帐管理更分明。
No25 同心才能走的更远，同德才能走的更近。
No26 收发作业要做好，仓储管理不可少。
No27 以最小的支出获取最大收益是我们不懈的追求。
No28 没有完美的个人，只有完美的团队。
No29 仓库重地，闲人免进。
No30 含泪播种的人一定能含笑收获。
No31 掌握时间，抓住机遇。
No32 朋友间的'不和就是敌人进攻的机会。
No33 完善财务流程管理，降低运营风险。
No34 平等待人，心静如水；真诚待人，心洁如镜。
No35 爱惜物料重视品质，合理规划标识清晰。
No36 仓储原则要遵守，先进先出是基础。
No37 严格遵守盘点制作，做到帐物相符。
No38 爱惜物料，轻拿轻放。
No39 力求一次做好，争取最大效益。
No40 您的自觉贡献，才有公司的辉煌。
No41 合理搬运周转，提高工作效率。
No42 凝聚产生力量，团结诞生希望。
No43 人之所以能，是因为相信能。
No44 员工如此对待你，是你教会了员工如何对待你。
No45 不要小看自己，人有无限可能。
No46 领导者最大的本事，乃是让下属发挥最大本事。
No47 管理就是共享一份团队融洽的感情。
No48 财富总是眷顾有财富准备的人。
No49 领导不是十项全能的人，而是总分比别人高的人。
No50 成就团队辉煌，助我人生成长。
