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导读：司机接待礼仪的六个基本点：着装整洁、语言表达得体、服务热情周到、安全第一、保持车内环境整洁、专业知识和技能。1、着装整洁司机作为企业的代表，要给人以良好的形象，因此在接待客户时，要注意自己的着装。衣服要干净整洁，不要穿得过于随意或过于正式，
司机接待礼仪的六个基本点：着装整洁、语言表达得体、服务热情周到、安全第一、保持车内环境整洁、专业知识和技能。
1、着装整洁
司机作为企业的代表，要给人以良好的形象，因此在接待客户时，要注意自己的着装。衣服要干净整洁，不要穿得过于随意或过于正式，适当的穿着可以让客户感到舒适。
2、语言表达得体
在接待客户时，司机要注意自己的语言表达，不要说脏话或使用不当的用语。要用礼貌的语言与客户交流，让客户感到受到尊重和关注。
3、服务热情周到
司机在接待客户时，要热情周到地为客户提供服务。在接客时要微笑、问候，为客户提供帮助和建议，让客户感到舒适和愉悦。
4、安全第一
在接待客户时，司机要把安全放在第一位。要注意车辆的安全，遵守交通规则，确保客户的安全和舒适。
5、保持车内环境整洁
在接待客户时，司机要注意车内环境的整洁。要保持车内干净、卫生，不要有异味和垃圾，让客户感到舒适和愉悦。
6、专业知识和技能
在接待客户时，司机要具备专业知识和技能。要了解所驾驶车辆的性能和特点，掌握驾驶技巧和应急处理方法，以便在遇到突发情况时能够妥善处理。
司机的工作职责有哪些
司机的工作职责有哪些根据求职者的疑问，下面为大家整理一些对应的内容，仅供参考。
1、认真学习并自觉遵守《中华人民共和国道路交通安全法》，做到文明行车、安全行车。
2、负责公司车辆及总经理车辆的维护保养、燃油、保险、年审、维修、随车工具配置、违章处理等工作。
3、认真按时执行公司各类出车任务，包括公司领导出行用车、商务接待用车、公司采购事务用车、公司各类产品物料移动用车、公司集体活动用车等。
4、对车辆的历史记录、各种证件、保险单的有效性、有效期应经常检查，出车时确保证件齐全，证件到期时，应提前办理续约或购买。
5、定期对车辆进行清洁与保养，定期检查车辆的主要机件是否正常。
6、如发现车辆出现故障时，必须先向办公室主任或总经理汇报 ，并提出具体的维修意见(包括维修项目和大致需要的经费等)，未经批准不得私自将车辆送厂维修，违者费用不予报销。车辆发生的费用，须持有效票据等报销。
7、总经理办公室清洁卫生的打扫与保持、文具、茶水准备，家具、物品有序摆放及信件、报纸、图书等的发送。总经理办公室设备的保管及正常运行等。
8、协助并提醒总经理完成日常工作，协调总经理与各部门之间的沟通，及时收集和呈报总经理关心的相关数据和信息,为总经理提供必要的信息服务。
9、掌握总经理的日程安排，提醒总经理的日程及相关的准备(会议、宴请、商务洽谈等)，总经理差旅、集会、宴会等行程、职业生活服务。
10、车辆使用完毕后必须停放在单位院内或总经理住处内，严禁车辆在外过夜，除特殊原因外，经领导批准后方可在外停放。
11、接送公司领导或客户时，必须在所有领导或客户都上车后方可上车，并确保车上领导或客户都已坐稳且已系好安全带后再开车，到达目的地后，司机需下车给领导或客户开门。
12、随领导出差或外出，做好相关礼仪及服务工作，领导的一切吃、住、行及相关物品必须提前安排，并需了解本次活动的任务、目的及领导对一些重要问题的基本看法，以便按领导意图及时提供服务，避免因不解其意而手足无措甚至帮倒忙的情况发生。
13、与总经理出差或应酬时，如费用非对方支付，驾驶员应先支付，后按规定报销。不允许由总经理支付费用。必须分清费用报销的种类，有费用产生时3天内报销。
14、未经领导同意不得将公司车辆交给他人驾驶。如公司领导批准同意外借车辆，应事先检查借车人是否具有合法的驾驶资格，严禁将车辆交给无证人员驾驶或练习驾驶。
15、晚间要注意休息，避免疲劳驾驶，严禁酒后驾驶，如因酒后驾驶(醉驾)而引起交通事故的，驾驶员承担全部后果和责任。
16、对乘车人要热情、礼貌，说话文明、出车准时，不得误点。
17、不断提高专职驾驶员礼仪规范和服务意识，接触到的公司领导相关机密和私密，要做到保密“禁口”，严禁胡乱传播。
18、上班着装整齐整洁，夏季不得穿短裤和拖鞋。驾车期间不得在车内抽烟，看**，以确保行车安全。
19、24小时保持通讯畅通。
20、及时完成领导交办的其它工作任务。
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1、出于安全的考虑
一般会开车的人都知道，开车是一件很谨慎小心的事，当你稍微不留神就容易出现事故。别说开车时打瞌睡会有危险，就连我们顾着说话或者走神，就走错了路，压了线，或者发生小碰撞。
领导日理万机，需要时时刻刻都做决策。如果在开车途中，接听一个电话，发一份文件，或者开一个视频会议的话，就十分不方便了。但是领导的时间很紧凑，也掌握着决策权，一心不能二用，时间也不够花，加上要开车的话，那么危险性就增大不少。
为了让高管能有充裕的时间处理工作，公司也出于安全和高效的考虑，为他配置专车和专用司机，这是对领导的福利，也是工作高效的保证，公司也愿意掏钱为高管聘请司机了。
2、出于便利性的考虑
现在，每个家庭基本上都配有小车代步，走在大街上，尤其是上下班的高峰期，还是在热闹市区里，堵车的现象很常见，也让各个司机颇为头疼的一件事。而且，社会资源有限，很多地方的停车位不够，开车半小时，找车位一小时，相信这是让很多司机最无奈的事。
如果领导需要开会，会客，但由于到处找车位而浪费不少时间，就容易耽误了工作。然而，当领导出入有司机接送时，这事就容易得多了，不用再为找车位而费神。
而且，有些地方不熟悉路况，一方面要查看导航，另一方面又要关注路况，精力耗尽不少。如果有专职司机接送的话，对路况比较熟悉，也能提前做好出行计划，领导省时又省心。
3、多一个助理
领导工作繁忙，为了工作便利，很多领导身边都会带一个随从，这个随从有时候是秘书，有时候就是助理。而当司机既能帮领导的忙处理繁琐碎事，也能开车，那更是让领导满心欢喜了。
有时候，领导夜晚需要应酬喝酒，叫代驾不太方便，如果有一个司机在等待自己，就安心了不少。既可以让司机帮忙接送客户，也能让他帮忙跑腿买烟买酒，毕竟领导对司机知根知底，对他的信任度会大些。
4、保证领导的得体
人靠衣装马靠鞍，在人际交往中，第一印象会有很大的影响。而做过领导或者当过老板的人都知道，当你开豪车、戴名表，行头得体，自然就让人知道你的身份地位，别人更愿意跟你交往。
尤其一些领导要找客户洽谈生意时，要是没有排面，别人也不容易信服你的实力。所以，当领导出入有司机接送，在第一印象里就留下了高大上的印象。
5、更容易驾驭各种车型
当公司为领导配套专车时，也不少会有很多不常见的豪车，例如林肯、宾利、埃尔法等豪车，很多领导虽然买得起，但是未必能熟练地驾驭。专业的事应该交给专业的人去做，配有专车司机，就能熟悉各种不同类型的豪车性能，驾驶起来也不费劲，领导也不必担心不会驾驭而发生意外。
总经理级或以上的高管，一般都会配有专车专用司机的，无论出于哪种考虑，聘请司机也是情理之中的事。
驾驶员工作礼仪标准
为培养一支业务精干，高效，素质优秀的驾驶员队伍，针对驾驶员工作需要规定如下：
1， 严格遵守交通安全法规，时刻把安全放在工作首位。
2， 有较强的组织纪律观念，服从领导安排，工作尽职，认真钻研业务，熟练掌握驾驶技术，增强时间观念，严格遵守出车时间，负责高效的完成领导交办的工作任务。
3， 加强团结，互帮互组，履行保密制度，不做有损集体和他人的事情。
4， 严格执行车辆管理规定，绝不擅自出车或将车辆交与非院指定人员驾驶。
5， 行车前注意车容车貌，搞好车辆卫生，为客人准备好一切（如矿泉水）。
6， 驾驶员接到出车任务后，要提前5-10分钟到指定地点等候，到达时应用电话或短信的方式通知对方，并耐心等候。
7， 接送客人时驾驶员应注意仪表，仪容，穿戴整洁，礼貌待人，文明用语，优质服务。条件允许的话应为客人开门，和提行李。并提醒乘客系好安全带。
8， 客人上车后，要征询客人意见，是否需要冷气？冷气温度是否合适？是否需要听音乐或收音机？音量是否适宜？如果发现客人在休息或接听电话时，主动放小音量。
9， 在行车过程中，严谨通过后视镜经常窥视后座乘客。手机应处于震动状态，确需接电话时，应确保安全的请况下接打，时间不得超过30秒。
10， 如果遇到堵车现象，不但自己不能着急，还要安慰客人别担心，更不能违规抢占道。
11， 不要主动与客人聊天，如客人主动搭话，与客人聊天时，应站在公司角度，选择话题适当，禁止谈论有关涉及公司和个人利益的话题。
12， 行车中禁止向车外扔垃圾，吐痰等其它一切不文明行为。
13， 驾驶员接送客人主动热情，将客人送至目的地时或途中，停车要缓慢，平稳，不得急刹车，急转弯，送客人到目的地为原则。（在取得客人同意或需要时，将客人送至房间）
14， 驾驶员在公司外接送客人时，接送到客人后，应报告直属领导。或指定领导。遇突发事情时，及时报告给直属领导或指定领导，并说明情况。
