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导读：如果条件允许，我想大部分是不愿意离开家乡的吧，年轻的时候我也曾背井离乡，现在的我只想守着家人？也有人表示，趁着年轻去大城市努力一把才不会后悔，选择大城市，我每一次呼吸都是梦想的味道；可以吃最好的日料，穿最时髦的衣服，走路带风地路过北广场；未
如果条件允许，我想大部分是不愿意离开家乡的吧，年轻的时候我也曾背井离乡，现在的我只想守着家人？
也有人表示，趁着年轻去大城市努力一把才不会后悔，
选择大城市，我每一次呼吸都是梦想的味道；可以吃最好的日料，穿最时髦的衣服，走路带风地路过北广场；未来的可能性是，正无穷。
不过对于这次快递员与公务员的薪酬对比，有网友认为不能单纯只看数字。
首先，一线城市快递员的工作量很大，赚的都是辛苦钱，纯属多劳多得。
快递员：是企业员工的一种，属于服务行业，平时工作多在外奔波，收入会波动不稳定。工作时间长，强度大。
公务员：国家工作人员，工作稳定，社会地位较高，福利保障多，收入十分稳定。工作时间固定，强度适中。
其次，不同的城市，生活节奏也是不一样的。
一线：经济发达，公共服务完善，社会资源丰富，生活压力大，生活节奏快。
三线：经济一般，生活压力较轻，生活节奏慢，但社会资源一般。
最后，职业生涯不是看短期的，只有拉长到退休时间来对比才有意义。有网友强调，
收益要从长线来看，不能看短线，尤其是年轻人择业更应该看重长期的发展，不能只看重眼前的，阶段性的可以从短线出发，但是长期规划要综合考虑风险和技能的持久性优势是否能适应社会发展。
我觉得“比上不足比下有余”吧，送外卖的确能够让你有一定的收入，但是说能“很赚钱”就夸张了。一线城市送外卖平均收入在8000-10000元的样子，而二线城市则在6000元左右，三四线小城市收入还会更低。
一则有关“大学生送5年外卖还清40万”的消息冲上热搜，引发大众关注，甚至有网友感叹“没想到送外卖也能这么赚钱！”。
小谭今年30岁，出生在四川遂宁市蓬溪县的一个农村家庭，家境不富裕，甚至有点穷。后来他通过两次高考，考上了攀枝花学院。在学校期间，他依靠勤工俭学完成了学业，给家里减轻了不小的负担。
毕业后，小谭渴望通过创业来改变自身的环境，但是最终因为创业被骗欠下40万的外债。不过他没有选择逃避或者是把“锅”甩给贫困的农村父母，而是通过送外卖赚钱来还外债。用时5年，小谭把欠的40万还清了，他自语道“终于能安心睡个觉了”，毕竟“无债一身轻”嘛！
小谭的故事说完了，但是我还想在这提醒一下各位刚毕业的大学生，创业值得鼓励，但是创业必须谨慎。当你没有足够的经验、能力、资源亦或者好的机遇时，不要轻易去创业，不然可能会搭上你的“青春”或者一辈子来“弥补”这次创业的错误。
那么送外卖真的很赚钱吗？我可以肯定的告诉你，并不是！我自己也在合肥送过一段时间的外卖，但是平均送下来一个月的收入也就在6000元的样子（我家是合肥的，大一、大二每年的寒暑假都会去送外卖）
我当时送外卖的时候，提成还比较高，一单便宜的有5、6块，贵的能够达到10块的样子（现在要低于这个水平，因为骑手太多了，平台也变得鸡贼了）。我是土生土长的合肥人，对于许多地方都比较熟悉，因此每天工作8小时，能够跑30、40单的样子，一天收入大概有200块。
当然，你别看我说得轻松，当时送外卖也是“一把鼻涕一把泪”。记得有一次送外卖，遇上大暴雨，关键可巧不巧电动车还坏了，另外此时手上还有两个单子。我一个人推着车在路上边淋雨边走着，再看看即将要超时的单子，太TM心酸了！
后来大学毕业我就找了份稳定的工作，但是我同学真的有在送外卖的，有一次我和他闲聊，他和我感叹生活不容易，现在在北京那边送外卖，每天累死累活工作11个小时，一个月下来也只能赚12W的样子。
所以说，送外卖只要你肯吃苦的确是能赚到钱的，但是真的和“很赚钱”是不沾边的。如果你有一技之长，那还是找份有发展前景的工作吧，不要耗在这上面。但如果你真的啥都不会，学历低，还不想被人约束，那么尝试去送外卖也未尝不可。
目前为虹桥小学、虹桥中学、六十中学、四十一中学、六十一中学、实验中学等20余所中小学校提供配餐服务。
百川鸿业餐饮管理集团创立于2011年，是一家集餐饮门店经营与营养餐加工、配送为主营业务的餐饮服务公司。
公司注册资金1500万，目前下设两个分公司。公司拥有国内先进的现代化营养配餐生产线，配餐中心占地面积10000余平，员工300余人，日均产量5万余份。配餐中心具备餐饮企业A级资质，是哈尔滨市教育中小学营养配餐供应单位。
目前为虹桥小学、虹桥中学、六十中学、四十一中学、六十一中学、实验中学等20余所中小学校提供配餐服务。
2016年为了响应国家“大众创业、万众创新”的号召，现董事长重拳出击，在原有百川鸿业的产业基础上，将其麾下九转小磨餐饮与上合海鲜餐饮管理有限公司的优势资源注入百川鸿业，使其换发了新的活力。
新公司以原百川鸿业为产业平台，集合两家餐饮公司雄厚的技术实力与资金支持，实现了产业升级。新平台志存高远，立志三年内成为区域行业内营养配餐公司的领导者。
公司现任总经理为营养配餐行业CEO，管理团队80%为本科以上学历，全部具有多年的餐饮管理经验，一线员工均具有食品加工行业两年以上工作经验，的专业技能和较高的职业素养成为了产品品质的有力保障。
同时公司一直秉承做良心企业的社会责任感，战略合作商均为大庄园肉业、正大集团、北大荒粮油集团等国内一线品牌企业，保证质量的同时做到原材料均可追根溯源。
公司目前已聘请多位营养师亲自订制营养食谱，并每年与哈尔滨市权威医院合作对所服务的孩子进行跟踪式体质监测，收集数据进行分析，并依此调整膳食结构，使孩子们在成长的年纪能合理的摄入所需营养，确保茁壮成长。
在团队共同努力下，公司多次被省市教委、学校以及学生家长委员会评为信得过营养配餐服务公司荣誉称号。 现阶段，以夯实基础为核心。将产品、销售、服务进行近一步的升级与拓展。
在产品生产与销售端注重建设数据链，以市场反馈为导向，引导研发与生产。在销售方面注重线上线下的综合开发，迎合顾客的消费习惯，为顾客提供更为便利和快捷的服务。公司下一步的战略布局不单深耕和加强学校市场外，还要重点发展社会团膳业务、半成品配送及外卖业务。
未来通过整合生产加工厂、餐饮品牌服务公司以及上游供应商，致力于打造贯通上下游生产与销售为一体的产业链和生态链。以餐饮为入口，以品牌为服务，以融入百姓生活为目的，为老百姓提供更为便利、更健康、更营养的饮食服务。
百川鸿业，寓意着海纳百川，兼容并举，百川奔流必成鸿业的发展目标。创无止境，必有未来，承载着社会的重托，百川鸿业将续写绿色饮食的新篇章
上海外卖人员补贴政策
上海市发布关于支持本市相关行业和企业稳岗留工有序运行若干政策措施的通知。鼓励电商平台持续提供外卖服务，对重点监测的电商平台一线人员给以稳岗留工补贴：
①2022年12月25日至2023年1月27日期间，对重点监测的电商平台，给予上岗工作的一线人员每人每天60元补贴;
②特别的，对元旦期间和春节期间上岗工作的一线人员，每人每天补贴标准提高到150元。
③补贴经费由上海市、区两级财政共同保障。
温馨提示：
按照《政策措施》有关安排，目前上海市相关部门和各区正在抓紧制定相关补贴操作细则，明确补贴范围、细化操作流程。后续将及时发布。
《政策措施》明确，相关补贴资金要第一时间直达一线岗位员工，任何单位严禁挪用、非法侵占补贴资金。
1先说不好的方面
第一，跑外卖的确是一个高风险的职业，每天穿行在车水马龙中，骑手随时都有可能发生交通意外，说得不好听点，真的是冒着生命危险在送外卖，因为稍有不慎不是你撞到别人就是别人撞到你。特别是在高峰期，很多骑手为了赶时间不得不逆行闯红灯，因为他们为了多挣钱一次挂了好几单，如果遇到商家卡餐耽误了配送时间，只能通过逆行开快车来与时间赛跑，因为平台给的时间就只有那么多，从骑手接单那一刻起就开始计时了。 第二，外卖这个行业是多劳多得的，没有五险一金，一天不开工就一天没有钱吃饭，没有职业安全感，所以这个行业不能干久了。干久了容易让人颓废，容易不思进取。有很多“三和大神”，送外卖挣一天的钱在网吧呆三天。“干一天，阔以玩三天”。因为送外卖众包工资是日结的模式，想干就干，不想干就不干，时间自由安排，又没人管，很符合他们的味口！于是很多年轻人身陷其中不能自拔！他们中间有很多人欠了一屁股债，各种网贷，今天花着明天的钱的人不少！通过跑外卖来还债的人不少。
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