京东快递员一月有几天休息?油补是按公里数补的吗

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京东快递员一月有几天休息?油补是按公里数补的吗
导读:关于休息日的问题,正常是不休息的。油补一般也是按公里数的。除了春节期间会放几天假之外,其他的时间都是没有节假日,没有星期天的。所以不管是周末还是星期天,都会正常的接收和派送快件。基本工资1000,证件齐全的摩托车补助300油钱,电瓶车没有补

关于休息日的问题,正常是不休息的。油补一般也是按公里数的。除了春节期间会放几天假之外,其他的时间都是没有节假日,没有星期天的。所以不管是周末还是星期天,都会正常的接收和派送快件。

基本工资1000,证件齐全的摩托车补助300油钱,电瓶车没有补贴,每单17元,新员工前三个月没有饭贴,电话费补助100元,一个月也就三千五六百块钱。

京东快递一直以来以服务体系最完善、态度好而被人们所熟知,而京东商城创始人、董事局主席兼首席执行官刘强东也曾经在一次对外演讲中说道,京东快递员是目前所有快递中平均收入最高、且福利的最好的。

快递员工资由四部分构成:

据了解,快递员工资构成主要包括“底薪、送货提成、收件提成、其他福利补贴”4个部分。

底薪从几百元到上千元不等,一般底薪高提成少,而底薪低或无底薪则提成会多一点。快递员每送一件快递,都能得到少许提成。

一般有底薪送一件提成05元左右,无底薪1元左右。快递员每收一件客户下的单,一般能拿到运费10%的提成,按照15元运费计算,每件的提成是15元。此外,某些福利较好的快递公司每月还有数百元的电话费和油费补贴。

看揽件的多少。

快递员工资提成部分主要是来自于揽件。一个揽件提成大约在10%左右,收件多工资就会多,收件少工资就会少。每个快递员负责的区域会不同,如果运气好的话,所在的区域发件多,快递员月薪过万不是什么稀奇的事。

快递员工资构成主要包括"底薪、送货提成、收件提成、其他福利补贴"4个部分。底薪从几百元到上千元不等,一般底薪高提成少,而底薪低或无底薪则提成会多一点。快递员每送一件快递,都能得到少许提成。

快递员到底挣多少钱:熟练老手最高月入15000:

月薪构成:底薪+送件提成

离双11还有一周的时间,小李已经迫不及待,他告诉北青报记者:“快递员的工资,是底薪+送件提成,也就是说送的件数越多,工资越高。双11期间,京东也会搞大规模的促销活动,订单一般都会翻倍,我们的工资也最高,能轻松过万,所以大家都很期待。”

做快递员这行,年轻体力好很占优势,小李也算“快枪手”,如果是普通居民楼,每个小时可以送出15-20个件。

如果是写字楼,因为收件人相对集中,同样的时间里送的快件多一些,每小时可以送到20-30个。“这些都是平时的送件量,要是到了双11,可以多送30%,这样当月工资自然也高不少。”

人民网-快递员到底挣多少钱:熟练老手最高月入15000

快递员送一件快递根据不同的快递公司和快递的不同大小价格都是不一样,以2020年6月的市场价格,一般在08元—5元不等,如果是大的快递,配送费会更贵一些。

大部分加盟快递公司送一个件是08-12元的提成,快递员每收一件客户下的单,基本给公司的是5-6元每公斤的价格。当然一些小快递公司派件提成低的话,还没有什么收件,那真的就是需要送上万件才可以拿到高薪了,只不过小快递公司往往没有那么大的量给快递员送。

在大城市,像顺丰、京东这样的快递公司,平均一个月工资大约是4000-6000元之间,加上提升可能勉强上8千,若是有双十一购物节,少数人可以拿到上万元的平均薪酬,而且还需要拼命为客户派送包裹,是个很累的活儿,所以说,快递员普遍“月入过万”那基本上只是个神话,能拿到月薪一万的时候,也只有在双十一购物高峰之际。

扩展资料

干快递员要有的基本素质

1、服务意识 

要有足够的耐心和良好的心态,被误解,被歧视的情况是经常有的。要避免被投诉,避免心情不好,客户就是上帝,有时候你有道理也是讲不清楚的。收入高的前提是,主观上勤劳的工作态度和耐心细致真诚的服务。

2、专业细心

快递员最担心包裹丢失,送错货 ,快递员在工作中要不断提升自身的服务能力;真诚地对客户服务;给客户送包裹时快递员在工作中服务意识要增强,想要多派件,首先要眼疾手快,装车时参考送快递顺序来摆放整齐,后投递的放底层,先投递的放上层,投送路线也有讲究,路线要熟悉。各种下单软件要熟练,客户沟通技巧,熟记客户的特点,爱好,这个需要不停的积累。

京东快递员的工资他的组成有很有两大块。一般情况是底薪加提成。底薪的话,按照我们这里的工资标准的话是1680块钱。然后其他的部分就是你派件的提成了。

而这个提成的话,有可能是派送一个快递的话,两毛到五毛。但越是贵重的物品,特别是保价的物品,他们提成费也就越高。最终的结果就是应发数额就是1680加派件的提成了。

然后京东快递的话,他还是要购买五险,养老保险,医疗保险。失业保险,工伤保险和生育保险。

这个缴费比例的话,它是按照基数来进行的,也就是你占的越多,这个保险扣的也就越多。但是这五种保险加起来不会超过13%,这个比例的话,它的计算是按照你上一年平均公司或者当地这个单位的平均工资来计算的,由此来确定下一年的缴费基数。

总体来说还是比较正规的,因为它是给你买保险的,因为这个你把脚慢了13%以后,单位至少要负担你的一半,也就是至少要负担25%的。

而其他的快递的话,其他的真的是一些加盟或者是承包出去的,也就是自负盈亏,而且这种保险也不在快递的范围之内,相比较来说,京东快递员的真的是福利还是比较好的。

一,快递基本上全是提成,也就是送一件,一元钱,有些地方不一样,可能是八毛钱,有些是五毛钱,我算是一元一件吧

二,至于赚多少,如果你只是单纯送货的话,就要看你送的区域了,如果货多,每天送两百件,也就是两百元一天,这就是我说的提成了。

三,有些区域比较好的话,比如,你接件接得多,除开送的以外,你还能接件的话,那么,赚得就比较多了,这个要看具体的情况了,我也不好如何回答,毕竟每个城市,每个快递公司,都不一样。

快递员送一件快递根据不同的快递公司和快递的不同大小价格都是不一样,以2020年6月的市场价格,一般在08元—5元不等,如果是大的快递,配送费会更贵一些。

大部分加盟快递公司送一个件是08-12元的提成,快递员每收一件客户下的单,基本给公司的是5-6元每公斤的价格。当然一些小快递公司派件提成低的话,还没有什么收件,那真的就是需要送上万件才可以拿到高薪了,只不过小快递公司往往没有那么大的量给快递员送。

在大城市,像顺丰、京东这样的快递公司,平均一个月工资大约是4000-6000元之间,加上提升可能勉强上8千,若是有双十一购物节,少数人可以拿到上万元的平均薪酬,而且还需要拼命为客户派送包裹,是个很累的活儿,所以说,快递员普遍“月入过万”那基本上只是个神话,能拿到月薪一万的时候,也只有在双十一购物高峰之际。

快递有广义和狭义之分。广义的快递是指任何货物(包括大宗货件) 的快递;而狭义的快递专指商务文件和小件的紧急递送服务。

从服务的标准看,快递一般是指在48 小时之内完成的快件送运服务。

从快递的定义中,可以概括出快递的以下3 个特征:

1、从经济类别看,快递是物流产业的一个分支行业,快递研究是从属于物流学的范畴。

2、从业务运作看,快递是一种新型的运输方式,是供应链的一个重要环节。

3、从经营性质看,快递属于高附加值的新兴服务贸易。