
导读:有前途。给领导开车,第一个隐形好处是对于“职业方向”的收获感。给领导开车是能够近距离观察领导,学习领导做人做事的风格。对于一个下属来说,只要多个心眼好好学学,这就相当于是领导在手把手的培训。再加上和领导相处时会有一定的感情因素,最容易从领导
有前途。
给领导开车,第一个隐形好处是对于“职业方向”的收获感。给领导开车是能够近距离观察领导,学习领导做人做事的风格。对于一个下属来说,只要多个心眼好好学学,这就相当于是领导在手把手的培训。
再加上和领导相处时会有一定的感情因素,最容易从领导身上得到资源和机会,你就可以大展身手,最终获得自己想要的。因此,在职场上我保持目标明确,运用恰当的方法,得到领导的信任和重视,这样对我们在职场上的发展才是有利的。
给领导开车的时间越长,越是能证明是能管住嘴的忠诚下属。在很多情况下,给领导开车不仅仅是一份工作,更多时候会听到很多和领导私人相关的很多事情。凡是那些长时间给领导开车的人,就能轻易获得领导的信任和认可,这就是这份职业给带来的隐形好处。
扩展资料
注意事项:
要想在职场上打出自己的一片天地,和领导搞好关系是必然的,在和领导搞好关系的很多方法中,给领导开车可以说是一种最直接、最快速得到提升的一个机会。
每个职场人都要做一个嘴甜的人,嘴甜是情绪的贿赂,懂得讨人开心就能成功一半,有些人是干活的一把好手,有些人是说话的一把好手。
在这种情况下,你可以考虑以下几点:
1 公司的规定:首先,你需要了解公司对于这种情况是否有特定的规定。一些公司可能规定员工不能接受客户的任何礼物或报酬,包括路费。
2 办公室的常规做法:你需要了解办公室的其他人是否会接受这种做法。如果大家通常都会接受这些费用,那么你可能也可以这样做。但是,如果你觉得这会让其他同事对你产生不好的看法,那么你可能需要拒绝。
3 领导的关系:如果领导给你转账,是否意味着他们希望你收下这些费用?如果他们确实这样表示,那么你可以考虑收下。但是,如果领导并没有明确表示,那么你可能会引起误解或尴尬。
4 金额大小:如果转账的金额并不大,那么你可以考虑收下。但是,如果金额较大,那么你可能需要与领导沟通,了解他们的真正意图。
总的来说,最好的做法是直接和领导沟通,明确他们的意图。如果你觉得不舒服,可以选择拒绝。














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