新员工送礼物给老员工（新员工送礼物给老员工好吗）

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新员工送礼物给老员工（新员工送礼物给老员工好吗）,第1张

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刚入职时，应该给带我的老员工买礼物吗？

我的建议是：不需要“请大家吃饭或者买一些礼物”，但是上班前可以做一些熟悉情况、储备知识等准备工作。

独立调查目标单位公开信息

可以通过上网等方式，了解目标单位的情况。如了解工作性质、核心业务、组织架构、领导成员等信息，为上班尽快进入角色，打开工作局面做准备。

通过“老人”调查目标单位实际情况

公开的未必是真实的。实际情况一般要到自己进入单位后才能在实践中摸索出来。而摸索过程难免走弯路，甚至碰壁，付出代价。

如果可能，可以找目标单位的在职人员，单独见面，向其咨询目标单位情况。主要是两个核心内容：一是单位人际关系情况，二是进了单位需要特别注意哪些事项，如有无单位潜规则。这些对于职场新人迅速融入组织，在单位站住脚，建立和谐人际关系，进而顺利开展工作十分重要。

做必要的知识储备

可以在上班前，进一步充实本岗位业务知识、行业政策、发展趋势等，夯实知识基础，为实战提供理论支撑。这对于职场新人，入行不说外行话，懂行成为行家里手，有积极意义。

熟悉情况，储备知识，自信满满走上新的岗位。

新入职给同事带礼物，我个人觉得没必要。

你工作是为老板服务，尽职尽责做好自己份内的事，凭能力，凭实力竞争所拥有的。不是靠收买同事为你服务。你新入职就对同事太过于热情，反倒会让同事不敢接近你，产生隔阂。如果时间长点，相互了解，相互帮助，可以给同事分享你的美食或者物品。刚开始我想每个人都有抵触别人的心里，是不是收了礼物，以后人情难还。

所有我个人观点，与同事相处，靠真诚，善良，热情来维护。时间可以证明你是否值得同事们的爱待。

新员工送礼物给老员工（新员工送礼物给老员工好吗）,第2张

我工作刚转正，请问用给老员工买点礼品和请客吗？

朋友送礼啊，我觉得不是不可以不过不知道你以什么态度去的都是同事，当然你这样是好的你能记得曾经给与你帮助的人他们会很欣赏你的，觉得你这个同事没有白交到一个地方工作最重要的就是人际关系。以后你得工作也会很顺心干什么都得以应手，至于你送什么我就不过了我想你肯定混得比我好路都是靠你自己走的你就按你的想法办是没有错的。

祝你好运朋友！

新员工让老员工教东西还要送礼？

这取决于双方，要辩证地看待。如果新员工对接手的工作能胜任，不必要送礼。如果新员工对从事的工作无从下手，一切规章制度及生产程序不了解。为了能生存下去，可以给带你的老员工送点礼，表示诚意。

新入职要不要给同事送礼物

新入职应该给同事送礼物，因为送了礼物就能拉近彼此的距离，对方就会在工作上帮助你，这样有助于你打开局面。