停发员工生日礼物的通知（通知员工生日发文规范）

员工 0 33

停发员工生日礼物的通知（通知员工生日发文规范）,第1张

本文目录一览：

公司因特殊原因,本月生日不举办生日晚会怎么出通知

通知

各部门：

本月因公司业务等特殊原因，原定于*月*日举行的生日晚会，暂取消，希各部门传达。公司将在以后酌情给予员工以补偿或改期补办，介时将征求大家意见。望周知。

停发员工生日礼物的通知（通知员工生日发文规范）,第2张

公司员工生日会通知，怎么写？

关于举办企业员工生日会的通知

为传递集团和公司的企业文化，增进员工对公司的归属感、增强员工凝聚力、提高员工稳定性，在工作之余给员工更多的温暖和关怀，通过生日蛋糕和生日礼品给员工带来温馨的感觉。公司研究决定，举办公司员工生日会，具体活动安排通知如下：

一、活动时间

每月15日左右举办一期生日会

当期：10月15日（周二）晚7点

二、活动地点

管理中心：三楼会议室

项目部：人事部在每月的25日之前将下个月的员工生日名单发给各个项目部，各项目部自行购买生日蛋糕，地点自定

三、活动对象

1．当月生日的员工；

2． 邀请公司领导参加；

3．“寿星”自主邀请同事参加。

四、活动费用预算

管理中心600元/月，项目部200元/月/部*7（部）

五、活动程序安排

1.准备工作：准备生日贺卡、布置活动现场

2.人事部统计当期生日员工名单，准备好生日贺卡，请总经理给予祝福并签名；

3.邀请寿星员工参加活动，同时请领导及寿星自主邀请同事参加；

4.提前购买好生日蛋糕及活动所需物品；

5.人事部与行政部共同做好活动现场布置。

2．活动内容安排：

主持人开场；领导寄语，感谢员工为公司做的贡献，表达公司对员工的祝福；

2.赠送有领导签名的生日贺卡；

3.寿星发表生日感言，并有5分钟时间自由支配，可以分享人生中最有意义的一件事，或主持一个小游戏、秀一下自己的小绝活，不拘一格；

4.生日歌，许生日愿望，分享生日蛋糕；

5.合唱《明天会更好》或《感恩的心》，合影留念；

6.生日会结束，清理场地。

人事部

2013年9月9日

公司要取消员工生日红包,转为聚餐和旅游的经费,要怎么写通知

通知

经公司董事会决议，原生日红包改为旅游经费以及聚餐经费！

如有异议，请于三日内以书面形式上交董事会。

未尽事宜，另行通知！

2016.1.8

董事会

公司因员工过多，需要取消员工生日之际的礼物派送，这个通知怎么写

这个不好写啊，员工生日礼物是很温馨的一件事情！你写预算过紧也不好，写其他方式也不好，建议详细考虑一下预算，然后选择最温馨最实用的礼物，这样老板压力也小，还很温馨。额，其实公司有时候停了一些福利就停了，没必要通知的，比较伤感情！

我觉得是蛋糕太贵了，可以组合起来请大家每月一起过生日，呵呵！