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导读：现在人工作越来越忙，做任何事都图方便，吃饭也是，有了外卖软件，在手机上下个单，就有人将想要吃的东西送到家门口，不过，我们不难发现，几乎所有的外卖小哥电瓶车的后备箱上都贴者招聘骑手的启事。分析原因第一，高薪愿望破灭本来看别人说送外卖挣的挺多的
现在人工作越来越忙，做任何事都图方便，吃饭也是，有了外卖软件，在手机上下个单，就有人将想要吃的东西送到家门口，不过，我们不难发现，几乎所有的外卖小哥电瓶车的后备箱上都贴者招聘骑手的启事。
分析原因
第一，高薪愿望破灭
本来看别人说送外卖挣的挺多的，只要勤快一点，每个月收入上万元不是问题。不过等真正从事这一行才发现，想要大到那么高的月收入太难了。首先你负责的区域要繁华，这样配送费才高，点外卖的人相对也多一些，其次，你得保证得到所有客户的好评，差评会严重扣分，收到了投诉甚至会扣钱。
第二，工作太辛苦
现在的外卖员工作其实比快递员更辛苦的，快递员可以在遇到下雨天或者其它恶劣天气停止派件，但是外卖员却不行，留给你们的送餐时间就是半个小时左右，遇到下雨也必须要冒雨去送，不然超时了就拿不到提成了。很多人都吃不消这个工作，干不了几天就会走人了。
第三，发展没前途
很多外卖员都知道，自己是不可能送一辈子外卖的，身体肯定扛不住，每天这么奔波，很多人都有了职业病，因为忙着给客户送餐，外卖小哥几乎不能按时吃饭，胃病很严重；而且现在平台没什么补贴，赚的比以前少很多了，很多人都担心以后会更少。
外卖
指销售供顾客带离店铺的食品（一般指自己店铺现做的），通常以打包出现，也是最早出现的外卖形式，虽然古老，却延续。随着电话、手机、网络的普及，外卖行业得到迅速的发展。
数据显示，从2016年的063亿人到2019年的423亿人，中国在线外卖用户规模逐年增长。预计2020年中国在线外卖用户规模继续增长至456亿人。
外卖以用户的即时洞察为核心，以大数据为驱动，围绕着本地生活服务平台打通线上和线下消费场景，线上实现交易闭环，线下通过即时配送完成交易履约，从而为更多用户提供从需求发起到商品验收的一站式服务。
黑作坊事件
2016年3月15日，央视315晚会曝光了饿了么外卖“黑作坊事件”。经央视记者的实地调查：在“饿了么”网站上，餐馆的照片看着干净正规光鲜亮丽，但实际却是油污横流，不堪入目。“饿了么”平台引导商家虚构地址、上传虚假实体照片，甚至默认无照经营的黑作坊入驻。
外卖潜规则
2017年12月26日，央视财经记者调查发现，外卖商家先提价，再用满减红包抵扣，顾客并没有得到实惠。一些商家也坦言，食客越来越依赖外卖平台，商家70%的营业额都来自外卖收入。
外卖平台的餐食价有的竟比堂食价高50%，有商家表示，若选外卖平台专送每单需被收取18%服务费，外卖价格自然水涨船高，所谓羊毛出在羊身上。
其实我觉得，送餐员也是一个高危的职业，毕竟每天也都穿梭在马路之间。如果想快速招到送餐员，不仅工资要高，福利也要好吧，因为有时候意外是不好控制的，一旦遇到这样的事情，如果做到了高效的应对措施，对店铺对送餐员都是一件值得加分的事情吧。不仅要看利益，也要替员工的安危着想吧。按照国家规定，至少要替员工进行正常的社保缴纳吧，如果有条件，也可以替员工购买一些专项的商业保险。
硬件设施也要考虑的周到一点，因为我经常在路上看到送餐员推着电动车在走，辛酸又束手无策，毕竟送餐员拼的就是时间呀。老板多一点体贴，客户多一点谅解，送餐员多一点责任，我想这外卖的服务链肯定会越做越好。
只要福利待遇人性化，员工的心肯定会越来越暖，也会踏实的做下去，也会有更多的人愿意加入其中。
现在这几年外卖行业竞争那么激烈，不管是饿了么、还是美团、还是百度，都在抢占市场的份额，每一种颜色路上都不少见。那想要招人的时候有优势，就需要找到其中的差异化，凸显出自己的优势所在。因为每个人也都不傻，哪里的待遇好，工作轻松，或者挣得多，一般都会往哪里去。肯定没人愿意干得多，拿得少。
所以说，从以上的方面分析下来，就是要体现出自己的优势所在。不管是硬件方面还是软件方面，你要给员工更多的关怀，同时也要给他们应得的收入，这样才能在招聘的时候，更快速的招到人。
个人认为不可信，这个具体还是要自己辨别的。
58同城成立于2005年12月12日，总部设在北京，在全国共拥有27家直销分公司。网站定位于本地社区及免费分类信息服务，帮助人们解决生活和工作所遇到的难题。
2020年6月16日，58同城发布公告，与Quantum Bloom Group Ltd签订合并协议。根据协议，买方投资财团将以每股普通股28美元购买58所有已经发行股票，预估的总交易额为87亿美元(约合617亿元)。
58同城作为中国的分类信息网站，本地化、自主且免费、真实高效是58同城网的三大特色。其服务覆盖生活的各个领域，提供房屋租售、招聘求职、二手买卖、汽车租售、宠物票务、餐饮娱乐、旅游交友等多种生活信息，覆盖中国所有大中城市。
同时还为商家建立了全方位的市场营销解决方案，提供网站、直投杂志《生活圈》《好生活》、杂志展架、LED广告屏“社区快告”等多项服务，并为商家提供精准定向推广的多种产品，如“网邻通”、“名店推荐”等等。
58同城上美团招聘送餐员是真的。但是要注意弄清楚招聘公司的具体信息是否真实，还有就是岗位的具体工作条件是否符合你的要求，如果都满足的情况下，你再去面试成功几率会大很多。
送餐员在发达的地方更好做一点。经济发达地区的外卖送餐行业更加活跃，送餐员需求也更加旺盛。尤其是一线、新一线城市集中，工作节奏更快，消费者更愿意选择以快捷、方便的外卖代替自己做饭或外出吃饭。
在线餐饮外卖成为三大饮食方式之一，送餐员的需求量越来越大。外卖送餐员在一、二线城市覆盖率很高，并有逐步向三、四线城市下沉的趋势。与此同时，送餐场景更加丰富，送餐区域由以往的住宅、写字楼拓展到酒店、医院等。
随着外卖产业“蛋糕”的不断做大，城市覆盖率、外送品类、外卖场景都在持续丰富，这也为有志于从事外卖行业的人群提供了更多机遇。
扩展资料：
2019年1月21日，58同城招聘发布的一份报告显示，2018年全国送餐员平均薪资达7750元每月，其中杭州最高，平均月薪达9121元。这样的薪资水平甚至超过了行政、文员等一些白领岗位，超出送餐员期望薪资。
2018年送餐员期望薪资最高的城市是北京，达到8264元，其次是上海、南京、杭州，分别为8215元、7897元和7852元。而送餐员企业提供薪资排名中，杭州以9121元一马当先，其次是北京、南京、上海，分别为9072元、8728元和8481元，全国平均薪资水平达到7750元。
-送餐员
