跑外卖什么是服务费？
导读：跑外卖的服务费一般涵盖了多种费用。以下是服务费可能包括的内容：1 平台收取的费用：这是在线外卖服务平台收取的费用，用于维持平台的运营，如开发和维护应用程序，提供用户支持、广告和市场推广等。2 配送费：这是送餐员提供服务的费用，包括络取餐并送

跑外卖的服务费一般涵盖了多种费用。以下是服务费可能包括的内容：

1 平台收取的费用：这是在线外卖服务平台收取的费用，用于维持平台的运营，如开发和维护应用程序，提供用户支持、广告和市场推广等。

2 配送费：这是送餐员提供服务的费用，包括络取餐并送至顾客手中的服务。

3 商家收取的费用：这是商家可能对在线订单收取的附加费用，有时候会被包含在服务费中。

4 小费：在某些地区或平台，服务费可能还包括了给送餐员的小费。

值得注意的是，具体的服务费计算方式和包含哪些项目可能因平台和地区的不同而异。在支付之前，用户可以在结算详情中查看具体的费用明细。如果有任何疑 问，可以联系平台的客户服务获取解答。

这是一则发生在上海市的事件，一位骑手给某家奶茶店配送千元订单，然而他的配送费仅有5元，这一差距让外卖员心中不满，吐槽外卖平台不人性化。

事实上，外卖平台对于外卖员的配送费和工资确实存在许多不合理的地方，虽然外卖平台的客服表示外卖员可以申请大额补助，但是我认为大额补助本来就可以以机器计算的形式直接下发到平台中，而不是再申请。这样只会增加外卖员的工作量，更会出现很多说不清、道不明的情况。

首先，我认为外卖员的工资应该以货物的重量来计算。

许多外卖员会接到一些平价订单，这些订单大多数来自于超市或者小店铺，很多人在外卖平台上订水或者各种饮品，这些物品的重量十分沉重，然而订单金额却是相对来说比较平价的。

很多外卖员的车里装下水之后就再也无法配送其他的订单，还要背着沉重的水上比较高的楼层，我认为外卖员的配送工资应该考虑到货物的重量，这样才不会让外卖员的辛苦白费，更不会让外卖员产生心理不平衡的情况。

其次，外卖员的工资还要考虑到货物的体积。

所有外卖平台的外卖员都是同时分好送好几份订单，这样可以一趟就收取不小的收入，然而许多人在下外卖的时候选择一些体积较大的货物，这正是因为这些货物不好拿，所以他们才选择让外卖员进行配送。

然而这些物品放在外卖员的车中之后，外卖员就没法再接其他的订单，这样一趟订单只会让外卖员收到很少一部分的配送费。因此，外卖员的配送工资应该综合考虑到货物的体积，这样才是对他们最公平的做法。

另外，有一些由于商家包装有问题而出现洒餐的情况下，我认为外卖员不用予以赔付。

很多商家在包装方面节省费用，于是就选择较为廉价且不结实的包装，而在骑手接单之后，他在配送过程中一旦出现颠簸或者其他情况，外卖就会洒出来，这样顾客也不会接受这份订单。

这种情况下，一般都是派外卖员赔付这笔订单，如果被投诉还要被处以罚款。我认为这就是外卖平台对外卖员的剥削，这种情况下应该惩罚商家而非是外卖员，不要纵容不敬业的外卖员，也不要强行把责任安在他们身上。

　　做福利费。\x0d\ \x0d\　　职工福利费是指企业按工资一定比例提取出来的专门用于职工医疗、补助以及其他福利事业的经费。\x0d\　　业务招待费是指企业为生产、经营业务的合理需要而发生的而支付的应酬费用。\x0d\　　两种费用有个明确区别，一是职工使用的，一是对外应酬发生的。\x0d\　　公司从外面购快递给员工做工作餐，根据国家税务总局《关于企业工资薪金及职工福利费扣除问题的通知》（国税函〔2009〕3号）第三条明确把职工食堂经费补贴确定为企业职工福利费的一项内容。财政部《关于企业加强职工福利费财务管理的通知》（财企〔2009〕242号）第一条同样将自办职工食堂经费补贴或未办职工食堂统一供应午餐支出作为职工福利费的核算内容。\x0d\　　因此，公司从外面购快餐来给员工当做日常工作餐，应该记福利费。

其实我们可以发现，外卖真的是方便了我们的生活。在我们的日常生活当中，如果说自己不方便出门的话就可以点外卖，而且外卖在半个小时之内都可以把大家所需要的东西全部都送到手中。就比如说有的公司给员工发福利，或者是有聚餐的话都会点很多的外卖。

但是我们都知道，如果是一次性点的话，那么这些外卖员的配送费就只有五块钱，这对于外卖员来说也是一件非常不公平的事情。在2021年的2月27日，广州有一个外卖小哥送了1000元的订单，而当时他的车子都已经放不下了，手里面还起了很多的奶茶，但是这一次的配送费就只有五块钱。外卖小哥在网上面去发布了这件事情之后，很多的网友都觉得不能够接受。

因为外卖小哥他送了1000元的订单，就只有五块钱的配送费，其他的配送费都被平台给黑了。当有人去致电外卖平台的时候，外卖平台表示配送费是可以去申请的。而在这个时候就有的网友调侃道了，申请是申请，那么上面同不同意就不知道了。其实外卖平台基于外卖小哥的一些利益真的是非常的不多，而且在很多时候他们还会去克扣外卖小哥的工资，这都是非常不对的一件事情。

如果说没有外卖小哥的话，那么外卖平台还能够这么兴起吗？而且外卖小哥的工作也是非常的辛苦，他们每一天都要努力的工作，而且在风吹日晒或者是狂风暴雨当中，他们都是要把这些外卖送到顾客的手中。在这个时候，外卖平台还去减少外卖小哥的一些利益，难道他们的良心真的过得去吗？一个公司想要做到做好肯定给予员工的利益是要给予到的。如果每一家公司都像外卖平台这样的话，那么也真的是让大家都觉得不能够接受了。

外卖平台是有大额单补贴的，但是很多的外卖小哥都表示这些补贴都没有发放到外卖小哥的手中，而其他的钱肯定都是被外卖平台私吞了。这样的话，外卖小哥的利益得不到保障，他们也会越来越消极怠工的。配送费是根据配送的距离去算的，而且如果说真的送的单比较大的话，也是可以向平台进行申请补贴。希望这样的事情不要再发生了，而外卖平台基于外卖小哥的一些利益都是要给予到的。

如果是出门办事，按公司规定，每人给予一定程度补贴的，可以以“误餐费”的方式，可以在计发工资的时候，放在工资里给予补助（按规定补助，超标的自己负责）。如果是员工聚会之类的费用公司报销，就进福利费。

按照经济业务的内容和经济管理的要求，对会计要素的具体内容进行分类核算的科目，称为会计科目。会计科目按其所提供信息的详细程度及其统驭关系不同，又分为总分类科目和明细分类科目。

前者是对会计要素具体内容进行总括分类，提供总括信息的会计科目，如"应收账款"、"原材料"等科目。后者是对总分类科目作进一步分类、提供更详细更具体会计信息科目，

如"应收账款"科目按债务人名称设置明细科目，反映应收账款具体对象。而会计科目表则是由多种会计科目组成，对各类会计科目的一种集合。

扩展资料：

一、企业为职工提供的除职工工资、奖金、津贴、纳入工资总额管理的补贴、职工教育经费、社会保险费和补充养老保险费(年金)、补充医疗保险费及住房公积金以外的福利待遇支出，包括发放给职工或为职工支付的以下各项现金补贴和非货币性集体福利：

(一)为职工卫生保健、生活等发放或支付的各项现金补贴和非货币性福利，包括职工因公外地就医费用、暂未实行医疗统筹企业职工医疗费用、职工供养直系亲属医疗补贴、

职工疗养费用、自办职工食堂经费补贴或未办职工食堂统一供应午餐支出、符合国家有关财务规定的供暖费补贴、防暑降温费等。

(二)企业尚未分离的内设集体福利部门所发生的设备、设施和人员费用，包括职工食堂、职工浴室、理发室、医务所、托儿所、疗养院、集体宿舍等集体福利部门设备、设施的折旧、维修保养费用以及集体福利部门工作人员的工资薪金、社会保险费、住房公积金、劳务费等人工费用。

(三)职工困难补助，或者企业统筹建立和管理的专门用于帮助、救济困难职工的基金支出。

(四)离退休人员统筹外费用，包括离休人员的医疗费及离退休人员其他统筹外费用。企业重组涉及的离退休人员统筹外费用，按照《财政部关于企业重组有关职工安置费用财务管理问题的通知》(财企[2009]117号)执行。国家另有规定的，从其规定。

(五)按规定发生的其他职工福利费，包括丧葬补助费、抚恤费、职工异地安家费、独生子女费、探亲假路费，以及符合企业职工福利费定义但没有包括在本通知各条款项目中的其他支出。

二、企业为职工提供的交通、住房、通讯待遇，已经实行货币化改革的，按月按标准发放或支付的住房补贴、交通补贴或者车改补贴、通讯补贴，应当纳入职工工资总额，不再纳入职工福利费管理；

尚未实行货币化改革的，企业发生的相关支出作为职工福利费管理，但根据国家有关企业住房制度改革政策的统一规定，不得再为职工购建住房。

企业给职工发放的节日补助、未统一供餐而按月发放的午餐费补贴，应当纳入工资总额管理。

-职工福利费

问题一：肯德基宅急送多少钱免外送费 您好，肯德基外送满39元起送，全国的肯德基都是这个标准，我在肯德基工作过，希望我的回答对你有所帮助。

问题二：肯德基外送满多少免外送费 具体看当地市场的营销方案…满39免外送费也仅仅是短期促销…偶尔还会出现半价餐点啊满多少钱赠送东西啊…不过部分饮品买一送一是长期的…如果点买一送一的饮品基本上属于免外送费了…送的一般都是九珍什么的价位大概在10元左右（因个市场售价不同而不同）这样就可以折掉外送费了

问题三：肯德基宅急送（即网上订餐）现在有满多少元免外送费的活动吗？ 前段时间有的，现在不知道有没有面外送费的，你可以打KFC订餐电话问问客服

问题四：肯德基宅急送的外送费多少钱 我是肯德基外送的员工现在全国统一外送费为8元下边是说满29免运费是没那回事现在有个网上活动就是满29元除开外送费送香辣鸡翅一对《2个》满79元除开外送费立即免10元。你在外送单子就是骑手给你的单子上看的到的。现在新品上架了你去网上好好看看吧。。。

问题五：肯德基网上订餐达到多少钱不收外卖费？ 你好， 外卖费都是要收取的，和电话订餐一样，只要您的送餐地址在外送服务范围内，不限消费金额和外送距离，每单均统一收取7元外送费。另外网上订餐不设最低起送金额的消费限制。

一般情况下大多数人会选择出去吃，在家里或者公司吃的大多都是忙不过来或者聚会时才订来吃。

其实是很不划算的，人多还弗得过去，自己一个人叫个外卖比较好。

问题六：肯德基网上订餐多少免送餐费 一般达到50元就可以免外送费的。

问题七：现在肯德基和麦当劳网上订餐满多少元免外送费 一般达到50元就可以免外送费的。

问题八：肯德基网上订餐达到多少钱不收外卖费？ 来百度外卖点肯德基，不收配送费，还有单单减8元或6元的优惠活动。只做品质外卖，你值得拥有！

问题九：KFC网上订餐不是满39元可以免外送费的吗？这是怎么回事？求教。 5分 有些地方是不行的，比如他的配送范围在该地区是有限定范围的，超出后就需加运费

企业为了提高员工工作的积极性，偶尔会提供餐补或者工作餐，工作餐属于员工福利的一种，当企业发生工作餐支出时，一般设置管理费用、应付职工薪酬等科目核算，相关的会计分录怎么编制？

企业免费提供工作餐的会计分录

（1）发生费用时

借：管理费用—福利费

贷：应付职工薪酬—应付福利费

（2）支付费用时

借：应付职工薪酬—应付福利费

贷：库存现金

（3）短时间内不具有发票时

借：其他应收款

贷：库存现金

取得发票到时

借：管理费用—福利费

贷：应付职工薪酬—应付福利费

借：应付职工薪酬—应付福利费

贷：其他应收款

员工福利费是什么？

职工福利费是指用于增进职工物质利益，帮助职工及其家属解决某些特殊困难和兴办集体福利事业所支付的费用。

企业发生的职工福利费支出，不超过工资、薪金总额14%的部分，准予扣除。

根据个人所得税法的规定原则，对于发给个人的福利，不论是现金还是实物，均应缴纳个人所得税。但目前对于集体享受的、不可分割的、非现金方式的福利，原则上不征收个人所得税。

尚未实行分离办社会职能的企业，其内设福利部门所发生的设备、设施和人员费用，包括职工食堂、职工浴室、理发室、医务所、托儿所、疗养院等集体福利部门的设备、设施及维修保养费用和福利部门工作人员的工资薪金、社会保险费、住房公积金、劳务费等。

管理费用是什么？

管理费用是指企业为组织和管理企业生产经营所发生的各项费用。包括：企业筹建期间发生的开办费、董事会和行政管理部门在企业的经营管理中发生的或者应由企业统一负担的公司经费、工会经费、董事会费、诉讼费、业务招待费、房产税、车船税、土地使用税、印花税、技术转让费等。

应付职工薪酬是什么？

应付职工薪酬是指企业为获得职工提供的服务或解除劳动关系而给予的各种形式的报酬或补偿。职工薪酬包括短期薪酬、离职后福利、辞退福利和其他长期职工福利。

库存现金是什么？

库存现金是指存放于企业财会部门、由出纳人员经管的货币。