公司送员工的手机，4000元，我应该如何入帐？

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公司送员工的手机，4000元，我应该如何入帐？,第1张

公司送员工的手机，4000元，我应该如何入帐？
导读：管理费用下用“福利费”科目。账务处理如下：借：应付职工薪酬——福利费贷：现金借：管理费用-福利费(假设该员工是管理人员，如果是生产工人，则请计入成本)贷：应付职工薪酬——福利费1、买苹果手机送员工计入管理费用-福利费科目；送给客户计入管理费

管理费用下用“福利费”科目。账务处理如下：

借：应付职工薪酬——福利费

贷：现金

借：管理费用-福利费(假设该员工是管理人员，如果是生产工人，则请计入成本)

贷：应付职工薪酬——福利费

1、买苹果手机送员工计入管理费用-福利费科目；送给客户计入管理费用-业务招待费科目；

2、具体会计分录是：

借：管理费用-福利费（或管理费用-业务招待费）

贷：银行存款

3、管理费用是指 企业行政管理部门 为组织和管理生产经营活动 而发生的各项费用。 管理费用属于期间费用，在发生的当期就计入当期的损失或是利益。具体内容包括：公司经费、职工教育经费、业务招待费、税金、技术转让费、无形资产摊销、咨询费、诉讼费、开办费摊销、上缴上级管理费、劳动保险费、待业保险费、董事会会费、财务报告审计费、筹建期间发生的开办费以及其他管理费用。

购入时候，库存商品，应交税费-应交增值税-进项税额。

会计分录是指对某项经济业务标明其应借应贷账户及其金额的记录，简称分录。按照复式记账的要求，对每项经济业务以账户名称、记账方向和金额反映账户间对应关系的记录。在借贷记账法下，则是指对每笔经济业务列示其应借和应贷账户的名称及其金额的一种记录。

会计分录是指经济业务发生时，按照记账规则的要求，确定并列示应借应贷账户的名称及其金额的一种简明记录。会计分录的格式和要求是：先借后贷；借和贷要分行写，并且文字和金额的数字都应错开；在一借多贷或一贷多借的情况下，要求借方或贷方的文字和金额数字必须对齐。

提取时 根据员工工作部门

借：管理费用

制造费用

生产成本

销售费用

贷：应付职工薪酬——职工福利费

外购的手机

借：应付职工薪酬——职工福利费

贷：库存商品——手机

应交税费——应交增值税（进项税额转出）

自制的手机

借：应付职工薪酬——职工福利费

贷：主营业务收入

应交税费——应交增值税（销项税额）

借：主营业务成本

贷：库存商品

　　抬头如果是单位名称，账务处理方法：

　　（一）手机金额不够固定资产标准的（两种方法）

　　1、直接计入“管理费用（或营业费用）——办公费”科目。

　　借：管理费用---办公费

　　借：应交税费---应交增值税--进项税额 （增值税一般纳税人取得专用发票）

　　贷：银行存款（或库存现金）

　　2、记入“低值易耗品”科目

　　（1）购买时

　　借：低值易耗品

　　借：应交税费---应交增值税--进项税额 （增值税一般纳税人取得专用发票）　　　贷：库存现金（银行存款）

　　（2）摊销时

　　借：管理费用（或销售费用、制造费用等科目）——低值易耗品摊销

　　贷：低值易耗品

　　（二）购手机金额达到固定资产标准的

　　借：固定资产——手机

　　贷：库存现金或银行存款

　　可以按照电子产品分3年计提折旧。

　　借：管理费用（或销售费用、制造费用等科目）---折旧费

　　贷：累计折旧