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导读：2月1日，腊月廿七。清晨6点多，格兰仕员工就拎着大包小包汇集到公司门口，搭乘集团统一安排的爱心接送班车。忙碌了一年后，来自五湖四海的格兰仕人今天陆续踏上返乡过年的路。安排专车接送回家过年的外地员工，是格兰仕已经传承了数十年的文化传统。今年，
2月1日，腊月廿七。清晨6点多，格兰仕员工就拎着大包小包汇集到公司门口，搭乘集团统一安排的爱心接送班车。忙碌了一年后，来自五湖四海的格兰仕人今天陆续踏上返乡过年的路。
安排专车接送回家过年的外地员工，是格兰仕已经传承了数十年的文化传统。今年，格兰仕根据员工的实际需要，安排欢送班车数十班次，解决春运出行难的问题。据透露，格兰仕还将在员工节后返工高峰时，到广州机场、火车站、各大汽车客运站提供接车服务。
2月1日一大早，格兰仕集团董事长兼总裁携各大制造公司及相关职能部门的负责人来到员工回家欢送仪式现场，对广大员工的辛勤付出表示感谢，请员工把企业的祝福、问候带回家，并送上新春大礼包。
2018年，格兰仕创业40周年，国内和海外市场双双发力，打开了产销两旺的局面。格兰仕也通过各种鼓励能者多劳、多劳多得的措施，不断增加一线员工的收入水平，其中有不少生产一线员工的月收入超过了7000元。
据了解，格兰仕集团2018年提出奋斗红利的倡导，很多一线的员工，通过自己的汗水和智慧，月收入超过管理人员。2019年，格兰仕进一步明确鼓励高收入。梁昭贤表示，格兰仕崇尚劳动光荣，更崇尚劳动创造价值，劳动体现价值。
已经有41年发展历史的格兰仕，向来崇尚以人为本，将“人是格兰仕的第一资本”作为发展的信条。
今年，将有上千格兰仕员工留厂过年，格兰仕集团在顺德总部、中山几大厂区精心布置，让每一位留守的员工都能感受到浓浓的年味。此前，格兰仕还将为退休职工举办了团年宴，几百名老一辈格兰仕人回到了奋斗了几十年的地方，共叙往日情谊。
对员工的关怀，也体现在日常的各个细节中。实际上，为了让员工“快乐工作 幸福生活”，格兰仕在日常硬件设施的打造上也下足了功夫。在格兰仕厂区内，健身房、羽毛球场、图书馆等文体设施一应俱全，并且向全体员工免费开放，不断丰富员工的业余生活。而面对2万多名员工，格兰仕厂区内更是设置了医务室、服务站、休闲室等，让员工工作、生活都没有后顾之忧，充分享受“快乐工作 幸福生活”。
没什么意思，老板为人好，有绅士风度，在没吃饭加班的情况下遵守了对女人、对孕妇该有的礼仪而已。你自己不要多想，遇到同事问一声也是人之常情，好好工作，安心养胎，正常没有什么人会对孕妇有非分之想的。老板，开车送你回家。说明老板对你非常关照。那么老板希望你对工作要用努力。来回报。开车送你回家，表示老板对员工的关心关怀和照顾。那么你就应该更加努力的工作来回报领导。在私事方面。要时刻为领导着想。说白了就是老板对你的照顾或者是对你的拉拢。总之来说是好事，你要回报领导，感恩领导。
1、过去的一年，在汗水中打拼，在努力中探索，获得了可喜的成绩，新的一年到来，望你再接再励，将吃苦耐劳的精神继续发扬，收获今年的辉煌！新的一年里，加油！
2、完美的业绩里，看到的是你的辛勤汗水；过去的一年里，难忘的是你的忘我付出；未来的日子里，还要和你一起创造精彩！感谢你为公司大炉添砖加瓦，新的一年来到，祝你身体健康，万事如意！
3、过去的一年里，你与勤劳为伴，与努力为伍，与拼搏为友，最后终于握到成功的手，新的一年到来，愿你再接再励，加油进取，年终与胜利牵手！
4、新的一年要到来，努力奋斗创未来。大家一起来努力，公司会有好业绩。同事难得在一起，开开心心生福气。旧的一年已过去，新年更美丽！
5、开拓事业的犁铧，尽管如此沉重；但您以非凡的毅力，毕竟一步一步地走过来了！在这新年佳节之际，愿漫天的爆竹声，化作潇潇春雨，助您播下美好未来的良种！
6、年年圆满如意，月月事事顺心，日日喜悦无忧，时时高兴欢喜，刻刻充满朝气，月圆人圆花好，事顺业顺家兴！
7、千帆竞发百舸流，事业路上竞风流。不怕吃苦不怕累，一年到头不停留。硕果累累人称赞，掌声之中泪花流。汗水铺就成功路，拼搏才能数风流。愿你再接再厉不骄傲，工作努力创辉煌！
8、用真诚品味回忆，用真情品味朋友，用真心品味工作，用勤奋品味学习，用感恩品味幸福，用宽容品味年轮！
9、送走了一年的辛劳，迎来了又一个崭新的年月，祝您在新的一年里，大展宏图，财源广进！
10、我的同事我的好友，经历了困难挫折和成功欢庆，举起同心协力的酒杯，新年的祝福甜的像我们的笑容，未来我们一起开创，责任我们共同担当，祝愿合作愉快，明天更辉煌！
好的员工福利礼品可以增加员工的归属感，提高员工对企业的满意度，工作时也能投入更多的热情和动力。而只满足于应付员工的礼品，不但会让员工觉得老板太小气，而且又会影响员工情绪，引起员工对企业的不满。这样对双方都不利。所以，发放令员工满意的福利礼品，是企业年终to do list中的重要工作之一。
下面小关想给HR们分享几款比较畅销的年终员工福利礼品，希望可以帮助大家博得员工喝彩。
员工福利礼品-红红火火的新年礼盒
三款招牌咖啡，不同风味：
哥伦比亚咖啡：中度烘焙，释放出咖啡豆中的柑橘与焦糖的风味，用150ml热水就能轻松拥有一杯口感顺滑，明亮圆润的咖啡。
意式拼配咖啡：中深度烘焙，释放出咖啡豆中的坚果与巧克力的风味，用150ml热水还原一杯口感饱满，余韵醇厚的咖啡。
拉美秘鲁咖啡：中浅度烘焙，释放咖啡豆中的红莓果香，制作出来的咖啡口感清新柔和，带有细细甘甜余味。
咖啡之外，礼盒中还赠送了弹跳保温杯和2022新年限定笔记本，保温杯选用304食品级不锈钢，安全保温又小巧便携，笔记本选用做旧红色PU外封，浅黄内页，搭配精致的磁力搭扣，品质感满满。
美味咖啡+精致伴手礼+高颜值礼盒，助力气氛升温，必定刷爆朋友圈。
员工福利礼品-必不可少的零食大礼包
日本进口卡乐B薯条三兄弟：20g6小包，一次一包，酥酥脆脆，享受新鲜炸薯条的香味。
英国进口果悠萃酸奶涂层饼干：一层酸奶，一层饼干，中间夹着果肉果酱，香甜/酥脆/粘软层层交织，美味无负担。
英国进口川宁红茶：源自1706年的英国皇家御用茶，品味地道英式茶风味。
比时进口歌帝梵经典片装巧克力：世界上最著名的巧克力之一，品尝最极致的比利时巧克力风味。
国产峋农草莓干：峋农专注生产果干，不额外添加糖分，大颗的草莓风干成肥厚的果干，清甜微酸不腻，口感扎实越嚼越香。
员工福利礼品-好看又实用的家用小电器
为客户挑选赠礼，是转眼年末的煞费思量。你送我也送的礼赠答谢，如何送出差异化心意，赢得客户认可？品牌、品质、实用性、性价比面面俱到的产品，总更容易投其所好，又能将品牌有效传递，并建立起良好的关系纽带。德龙 复古早餐三件套半自动的咖啡机，搭配多士炉与热水壶，值得推荐。
橄榄树的绿与棕，作为和谐自然的组合色，在室内享受无忧无虑的轻松和愉悦的心情。以细心挑选的材质、镀铬的时尚触感和华丽细节装饰，打造设计风格的厨房家电。粉彩抛光的金属壶身，搭配浅棕色织纹质感的接触手感，将20世纪50年代的魔幻魅力重新带回厨房。
德龙品牌不仅有颜值，在咖啡机领域也已占龙头。无论是大型商用机，还是小型胶囊机，都少不了德龙，甚至人手一台的NESPRESSO，也半数由其代工。不锈钢速热水壶、多士炉，更让一顿快捷的早餐有了保障。简单的西式早餐，一杯咖啡或热茶，两片酥脆面包，搭配炼乳、黄油或者火腿鸡蛋，带来每一天的新鲜、营养和健康。
当然，除了以上一些年终员工福利单品，企业还会推荐一些礼盒类的员工福利礼品，因为逢年过节回家、探亲，一个像样的礼盒总是必不可少的。
如果老板主动提出送你回家，这可能表示老板对你有些关心和关注，或者是他对你工作的认可和感谢。在某些情况下，老板可能会承担员工上下班的交通费用，或者提供一些其他的福利，以表达对员工的认可和关心。
然而，需要注意到的是，老板提出送你回家也可能存在一些潜在的动机和影响。例如，老板可能会试图对你进行某种形式的性骚扰或者不当行为，或者是老板想通过这种方式让你感到更多的工作负担和压力。因此，如果你感到不舒服或者有任何疑虑，你可以委婉地拒绝老板的提议，或者寻求其他人的帮助和支持。
总之，需要在实际情境中进行具体分析，并且要时刻保持警觉和自我保护的意识。
