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导读：一个公司的发展是离不开员工的认真工作的，好的员工是公司都喜欢的，那么给员工送啥礼物合适呢？刻字礼物刻字礼物可以把公司的logo刻在上面好好的做宣传，是适合搞活动的小礼一，选择的是很要注意到礼物是不是大家喜欢的，选择个性好玩的创意款式或价值高
一个公司的发展是离不开员工的认真工作的，好的员工是公司都喜欢的，那么给员工送啥礼物合适呢？
刻字礼物
刻字礼物可以把公司的logo刻在上面好好的做宣传，是适合搞活动的小礼一，选择的是很要注意到礼物是不是大家喜欢的，选择个性好玩的创意款式或价值高的东西。
白色香水百合
表达的意思是我从你的手臂，到我的怀里，虽然距离很短，但是却像几个世纪，寻觅终于让我遇到你，我觉得爱是要坚持的，是一定会有结果的。
照片礼物
照片礼物跟刻字礼物是差不多的，可以印制照片的打火机，DIY变色照片魔术杯，水晶八音盒等等，都是很不错的。
小U盘
选择精致的小U盘送给员工是比较恰当的。公司一般是数字化办公，员工的工作离不开数据信息的处理，公司选些精致而便利的小U盘作为活动小礼品，会显得很有新意，是小帮手。
创意实用小礼物
公司搞活动的礼物要给大家留下深深的印象，创意礼物是最好的，要有实用价值，不然是会被大家拿回去闲置，这个时候选择有实用性和创意性的礼物是最好的。
员工之所以一直待在一个公司，是因为公司的福利比较好，前景比较好，给员工送礼物表达的是对他们的在乎。
中秋国庆双节，是中国传统的重要节日，也是家人团聚、亲情友情传递的时刻。在这个特殊的季节，许多公司都会选择送礼物给员工，以表达对他们的感谢和关心。这种礼物传递不仅带来了温暖和快乐，还有助于增强员工的凝聚力和归属感。
首先，公司送礼物给员工是一种感恩之举。员工是公司的重要资产，他们的辛勤工作和付出为公司的发展和成长做出了重要贡献。在中秋国庆双节这个传统的团聚时刻，公司选择送礼物是对员工努力工作的认可和感激之情的表达。这种感恩之举可以激发员工的积极性和工作热情，促使他们更加投入地为公司的发展贡献力量。
其次，公司送礼物也是一种关怀和关心的方式。在现代社会，工作压力常常较大，员工可能面临着各种各样的挑战和困难。此时，公司送来的礼物不仅是物质上的奖励，更是一种情感的沟通。它传递了公司对员工健康和幸福的祝福，提醒员工不仅要在工作中取得成功，还要注意家庭和身体健康的平衡。
此外，公司送礼物也有助于增强员工之间的团队凝聚力。在这个特殊的时刻，公司通常会组织一些庆祝活动，员工们可以一起分享美食、互赠礼物，共同度过愉快的时光。这些互动不仅增进了员工之间的友情和亲情，还有助于建立更加和谐的工作氛围。在一个团结和融洽的团队中，员工更容易合作，共同实现公司的目标。
最后，公司送礼物也有助于提升公司的形象和声誉。当公司展现出对员工的关心和关怀时，会在员工和社会大众中留下积极的印象。这种积极印象可以增加公司的吸引力，有助于吸引和留住优秀的人才。同时，公司的社会责任感和文化也得以体现，为公司赢得更多尊重和信任。
综上所述，中秋国庆双节公司送礼物给员工是一种充满温情和感恩的举措。它不仅表达了公司对员工的感谢和关心，还有助于加强员工的凝聚力和公司的形象。在这个特殊的时刻，这种礼物传递不仅拉近了员工之间的距离，也增进了员工与公司之间的互信和合作。因此，这种传统已经成为许多公司的年度惯例，为企业文化和员工关系的建设做出了积极贡献。
愿意送该金额东西给女人的男人类型有：慷慨大方的男人、有求必应的男人、浪漫的男人。
1、慷慨大方的男人：这种男人具有慷慨大方、乐于助人、关心别人的特质，喜欢给予别人帮助或礼物，以让对方感到受到关爱和重视。
2、有求必应的男人：这种男人比较注重人际关系和社交，愿意通过给予一些小礼物或好处来维护或增进与别人的关系。
3、浪漫的男人：这种男人具有浪漫、热情、富有创意的特质，喜欢通过送礼物来表达自己的情感和浪漫情怀。
送什么你们可以根据他（她）的喜好，爱好，或者缺什么来，
送植物，花，画，烟酒茶，首饰，十字绣，陶瓷类，购物卡，当地的土特产都可以
这里我要说的是，不能送什么
给你们提个醒
1、不能送钟表。有人说不能送钟，因为钟是终的谐音，给人送钟，就等于盼着人死。而手表也属于钟科，你看多少贪官是因为戴上行贿者的名牌手表而落马，甚至断送生命的呀？！
2、不能送鞋鞋是邪的谐音。故此，凡给人送鞋（不包括送给亲属的情形），就等于给人送了去邪气，故此，很有可能不久就会与对方失去了联系或友谊。
3、不能送伞伞是散的谐音，故此，伞不能作为礼品送人（不包括雨中送伞的情形），若好朋友之间将伞作为礼物相送，将意味着日后必将分手或离散。
4、不能送梨和李子梨和李子是离的谐音，送人这两样水果将意味着日后有分离的危险！
5、不能送蜡烛蜡烛是祭祀亡人用的，故此，不能作为礼物送人。
6、不能送布娃娃布娃娃属于小人，久放家中容易招回邪灵，给家里带来不安。
7、不能送人来历不明的石头石头也属于容易招邪灵附着其上的东西，有些看似观赏石，但是上面可能附着邪灵，送给朋友反而不吉利。
以上7点是笔者通过观察与实践多年的经验总结，内中有很多都已应验，故此，提醒大家谨慎为妙。
吉祥与灾祸往往通过我们不经意的行为而提前表露，任何事物的结局都有苗头可以查询，就看你用不用心，细不细心了！
祝大家趋吉避凶，万事吉祥！阿弥陀佛！ 性爱高潮
我的团长我的团，一个人的团队★—————侵日华军—————★
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1生日蛋糕
我认为生日蛋糕是最实际的礼物，记得我们公司在员工过生日的时候，都是部门领导去买一个生日蛋糕，然后要所有人过来给过生日的那个同事唱生日歌，大家一起分享那块蛋糕，我觉得是特别有意思的。
2马克杯
除了生日蛋糕以外，过生日的那个人还可以收到一个小礼物，例如在吹蜡烛的时候，领导拿出已经准备好的马克杯，我认为是特别有意义的，这个时候送礼物能够让员工对公司的印象更加深刻，并且增加归属感。
3购物卡
假如员工过生日的时候，不想给员工操办一个小的生日会那么麻烦，那么你可以送给员工一张购物卡，一般情况下公司都会这么做，因为并不知道每一个员工所想要的礼物是什么，所以送给他一张购物卡，往往可以让他自己去挑选自己想要的东西，这个也是大多数员工更满意的礼物。
以上是我所想到的可以送给员工的礼物，当然作为公司或者作为领导，一定要让员工对公司的印象或者对自己的印象要好，特别是在送礼物的时候，一定要用心去送，贴合员工的想法才是最棒的，有时候往往只是一个价值并不高的小礼物，却可以让员工死心塌地的为公司卖命！
如今大家愈来愈高度重视生活品质，对身心健康层面很高度重视。因此节日礼品能够下手这种去考虑到。
1、送身心健康：送某些健康营养食品类送她们，跟亲人一块儿共享自身的礼物，欢欢喜喜。
2、送关爱：能够挑选送某些工艺礼品定制，例如水晶奖杯，红木笔筒，红木家具便签个性化定制。
3、送好用：送职工某些好用的礼品，像某些杯子、签字笔、记事本、小灯等，这种都是用得上的。
4、送打动：掌握职工的必须，送她们愿意的礼品，从她们内心去掌握她们的衣食住行，关注她们。
另外，建议企业HR可以借助企业福利专家定制适合自身的新年礼品套餐，帮助企业在把控节日礼品预算的同时，将礼品的选择权赋予员工，让员工可以自由选择心仪的礼品，满足不同员工对春节礼品的不同期待。
中国侨网12月2日电 题：华人家长年末糟心事：给老师送什么礼物最得体……
圣诞节和新年即将到来，很多华人学生家长开始忙起来，进入给老师们送礼的阶段。希望趁此机会向老师“意思”一下，从而表达感谢。
图文无关 中新社记者 彭大伟 摄
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图文无关 中新社记者 彭大伟 摄
不要误会，这里说的送礼就是单纯的送礼物，而且价钱还不能贵，在一些国家，学校每年年底都有这样的例行活动。
对于新移民家长来说，送礼这件事令人手忙脚乱。有些人不了解当地文化，不知要如何向老师送礼才能显得妥当。
加拿大的林**就是其中一位，她表示，自己一般在农历春节期间访友送礼，2010年刚移民加拿大的时候，本来年底只想给亲友送礼，经朋友提醒才知道，连小学老师也要送，赶紧买了一盒巧克力让儿子带去学校。
旧金山的董女士之前也为这事纠结过，她本来想去星巴克和沃尔玛买充值卡，让孩子送给老师们每人一张。
董女士犹豫了，送充值卡会不会让人感觉便宜了？她左思右想觉得不妥，咨询了身边一位老移民王女士才知道，这么做开销大不说，效果可能还不好。“最好能够一个班的孩子聚集在一起，大家一起写一张贺卡，一起给老师。”王女士说。
图文无关 孟德龙 摄
英国的家长同样也为送礼发愁，此前，英国教师与讲师协会一项千人抽样调查显示：90%的老师会在学期末收到家长或孩子送来的礼物，出手豪气的家长还会送出奢侈品，甚至1000英镑购物卡。近一半家长对给老师送礼这事儿感到有压力，但依然阻挡不了他们将其列入家庭支出清单。
在韩国，多数学生家长会给老师送食品茶叶，还有送花、购物券和保健品的，看似简单但整个送礼过程相当累心。
不仅要在众多礼物种类中做选择、还要小心费用别超过自己的心理价位，并且还会有与其他学生家长的攀比心理，送完之后还要注意老师的反应。这一套动作下来，逾七成家长都觉得压力山大。
悉尼学校也有年末送礼活动，不过不少老师只教孩子一年，次年孩子升级老师就换了。因此家长给老师送礼，完全是表达感谢。
华人张女士很认同这种送礼方式，她说，通常是每年11月下旬或者12月上旬，在家长代表的组织下，全班的家长各自自愿凑份子，10至20澳元不等，统一交到家长代表处，由家长代表购买礼物或者礼品卡。之后孩子所在的班级会举办聚会，邀请家长参加，大家各自带一些食物分享，然后家长代表会把礼物和贺卡送给老师。
各国家长为了给老师送礼也是费心了，其实送礼的初衷就是要感谢老师的辛勤工作，价值过高，就偏离了学生和家长们的本意。
送老师什么礼物最得体？
送礼如何拿捏呢，这是令不少家长头疼的问题。如今在社交媒体上，不少家长发帖推荐各种送老师的礼物，可是老师们喜欢吗？不如听听老师和教育界人士们怎么说。
图文无关 中新社记者 廖攀 摄
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图文无关 中新社记者 廖攀 摄
加州华人陈**说，她跟一些老师们谈过，他们普遍认为礼品卡最实用。陈**还见到有学生拿了几支气球，就当礼物送给老师。
对于送礼和收礼这事儿，澳大利亚老师Polly Dunning最有发言权。她说，自己既是一位教师，同时也是一位家长，看到许多家长和学生认可并感谢教师的工作，感觉非常鼓舞人心。
Polly Dunning说，这些年来，她从学生那收到很多礼物，一直珍藏在家里。有学生为她制作木头蛋糕架的，有送一个杯子的，还有学生写了一首诗送给她，每当她读到时还会非常感动。
“曾有一名学生送给我一个装满了很多纸条的罐子，第二年每周打开一张，上面都写着他为何喜欢老师课程的理由。”Polly Dunning说。
这学生也太暖心了，其实礼物不在贵重，心意到了就够了。美国南加州教师协会会长刘荣文也这么认为，他说自己在洛杉矶学区工作多年，有时候节日里老师买了披萨或零食带到班里分发，主要是一种过节的气氛，而不在于礼品贵重。
加州哈岗学区教委张金生说：“想要感谢老师，其实任何礼物都可以，哪怕价值一两块钱的东西，那都是一份心意。”
其实对于老师来说，感谢卡、畅销书、自制礼包都是不错的选择，最想要的礼物是来自家长的认可和支持。暖心礼物是一份锦上添花的东西，该送什么，不该送什么，华人家长们也千万别搞错了。
送礼物的讲究，你需要知道
其实送礼是门学问，讲究还挺多，送多了送少了都不行，大家表达心意之时，如何不碰雷区送的得体尤为重要。来看看国外送礼都有哪些讲究吧，注意禁忌，避免尴尬！
1送礼不能超过这个数
澳大利亚新南威尔士州教育厅有规定：员工接受相关的礼物或者利益时，价值不能超过50澳元。如果超过50澳元，必须向上一级的管理者申报，由他们决定应如何处理。
在美国送礼的金额应在20美元以内，这也符合大多数学区的要求，因为金额大了容易让老师有“受贿”的嫌疑。
韩国2016年出台的《禁止公职人员不正当请托及收受财物法》(简称《金英兰法》)规定了送礼的上限，请老师吃饭不得超过3万韩元，就是150元人民币左右；送礼物也不得超过5万韩元，就是250元人民币左右。让家长们送礼的意义回归心意表达。
不同国家要求不同，送礼前大家最好还是查一下相关规定。
2送花注意数量
对于花束的数量，各个国家都有不同的风俗和说法。部分国家的人认为，单数是吉利的，因此送礼要成单不成双；还有些国家的民众认为，礼物一定要成双，双双对对看起来寓意就好。
所以，送花前还是要数数花枝数，另外种类和颜色都有明确的象征意义，要注意避免尴尬。
3注意包装纸的颜色
包装礼品时不要用黑色的纸，在有些人眼里它是不吉利的颜色，而有些人比较忌讳礼物的包装纸是白色。
大家包礼物的时候要参考各地民众的喜好哦！
4避免送化妆品
虽说爱美之心人皆有之，但是有些人对某些化妆品天生过敏，因此在不知道的情况下，出于对他人健康的考虑，化妆品最好不要送。
5尽量别送食物
送礼最好别送食物，因为许多人有饮食禁忌，比如素食主义者或对花生酱过敏等，为了稳妥起见，千万别送吃的。
礼尚往来之风自古有之，在给老师挑选礼物的时候，要发挥自己的创意，让接受礼物的人开心，是最关键的。
如果对方有一些宗教或生活上的禁忌，准备礼物时也需要提前了解清楚，免得尴尬哦！
责编：李圣依
