导读：好坑啊，我今天第一天上班，就叫我送一点都不熟悉的地方，开始去收钱的时候我说我跑城里面，应聘那个说好，结果系统发出来全部不是城里面的，郊区我根本找不到，第一天就罚款20，还教了500块钱，没交钱之前什么都好说，交钱以后他就变大爷了 晕死 坑啊
好坑啊，我今天第一天上班，就叫我送一点都不熟悉的地方，开始去收钱的时候我说我跑城里面，应聘那个说好，结果系统发出来全部不是城里面的，郊区我根本找不到，第一天就罚款20，还教了500块钱，没交钱之前什么都好说，交钱以后他就变大爷了 晕死 坑啊 坑啊 不干又交了500块钱怎么办啊
这种情况下,我会根据不同同事的关系予以不同的回应:
1 较为密切的同事:如果是与我关系较为密切的同事,我会主动道歉,解释说是我疏忽了,下次会记住他/她的。并且会主动提供这次的外卖让他/她尝尝,以示歉意。 close的同事,小失误也会互相谅解,我相信他/她会理解的。
2 一般同事:对一般同事,我会笑着说:“不好意思,是我个人突然想叫的,刚毕业寻求安慰,你知道的。”打趣一下,并不是故意没有叫他/她的,只是个人私叫。一般同事之间,小小的外卖不会太计较的,这种笑着带过的回应,表达友好而不致尴尬。
3 不太熟的同事:如果是不太熟的同事做出此评论,我会简单地回一句:“抱歉,我下次会记着的。”不必过多解释,以免产生过度解释的尴尬,简短地道个歉便可以。毕竟不太熟的同事,我的私人外卖吃不吃也不会太过在意,主要还是一句客套的话,以示礼貌。
4 关系不太好的同事:至于与我关系稍有摩擦的同事,我会避免正面回应,改为轻描淡写带过,比如说一句“我刚叫的,你也要一起吗”将话头带向是否一起叫外卖这一主题,而非解释为何没有叫他/她。毕竟此类同事,与其解释,不如避重就轻以免产生更多不必要的误会或尴尬。
所以,不同的同事会有不同的回应方式。总体来说,我会根据同事关系的密切程度选择恰当的回应,既表达歉意又避免过度尴尬,以保持友好的同事关系。毕竟生活中难免会产生这些小小误会,重要的是如何巧妙化解。
碰到这样的事情，毫无疑问被孤立了而不自知，这个时候一定不可以你自己难堪杵在那里，你的使他感觉难堪，由于他要的都是你的出糗，或许心理状态偷乐。
你应该见到那样的场景，笑嘻嘻的问起谁定的外卖送餐啊，大伙儿一定会看向那人，随后你在开玩笑的的说，是否有点漏了的 恰好你也要用餐，如要必须可以帮着一起点，你一定不可以离去，离开毫无疑问身后要嘲笑你，就在这等你的外卖送餐，这个时候你需要坚信，难堪出糗心里不舒服的人早已并不是你，肯定是那人。
可是下面你就需要无痕迹自我反思了，为何性格孤僻了，为什么人家有意独立你，毫无疑问有哪些做的不正确的地区 ，即然是初入职场或是要学好圆润一点，为人处事都需要考虑周全，之后留意一点，防止被防护。
我们都知道没有平白无故的爱，都没有莫名其妙的仇。在企业之中一旦被挤兑或是被孤立肯定不是一个人的事儿，可能是三五个人乃至八九十个人挤兑你，这个时候你没有必需跟每一个人都培养感情，你只必须排一个尺寸个就可以。
立即正脸硬刚。假如有些人要排入你，无间断地说你的说闲话，你越发胆怯就越有可能落下来口角，他人就越会以为你软弱，你无奈就越会欺负你，这几乎是一个常情。
不能说欺善怕恶，可是针对这些人而言还真类似。因此在碰到这样的情况的情况下，你需要确保一点，假如另一方当你的面说你的说闲话或是在无意间中间讲了你的说闲话，并且你第一时间听到了，你就需要站立起来立即告知另一方你没有资质说我的说闲话。
在我们把那些所有都整理进行以后，你再看别人的神情，也许会比你预料的更为恰当。绝大部分的初入职场独立或是挤兑，便是由于有一部分人受了憋屈不敢说不愿意说，最后委屈的仅仅自身罢了。因此在这儿也顺带劝诫一下初入职场中的打职工，假如你确实得到了憋屈，听我一句劝，千万别噎住藏着，只需得到了憋屈你也就立即告知另一方，跟对方掰扯清晰。
状况不对，立即走人。在职人员场之中被孤立有一种状况除外，这样的事情称为家族式企业。一旦是家族企业，并且你惹到了大家族之中的某一个人，要留意跟她们讲理是讲堵塞的。你告知她们1 1=2，他们偏不，非要给你说1 1=3。
为什么？由于人家是一个大家族，人家有亲属关系。但你没有，你就是个别人。因此在碰到这样的情况的情况下，你也无需去跟她们讲理，你只要告知她们，好，我惹不起你们，我走。
如果是在App上的话是看不见的
但是在路上还是很容易就可以碰到
外卖员也就是送餐员，送餐员是指将食品送至指定位置的一群人。
经济发达地区的外卖送餐行业更加活跃，送餐员需求也更加旺盛。尤其是一线、新一线城市集中，工作节奏更快，消费者更愿意选择以快捷、方便的外卖代替自己做饭或外出吃饭。
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