司法局领导班子分工理由
导读：司法局领导班子分工理由是1、专业背景：不同的领导具有不同的专业背景和专长，例如法律、行政管理、人力资源等。根据其专业知识和经验，可以将其分配到相应的职责领域，以便更好地发挥其专业优势。2、工作经验：领导班子中的成员具有不同的工作经验和管理能

司法局领导班子分工理由是

1、专业背景：不同的领导具有不同的专业背景和专长，例如法律、行政管理、人力资源等。根据其专业知识和经验，可以将其分配到相应的职责领域，以便更好地发挥其专业优势。

2、工作经验：领导班子中的成员具有不同的工作经验和管理能力。根据其在司法领域或相关领域的工作经验，将其分派到适合其能力和经验的职责领域，以确保工作的顺利进行。

3、领导风格：不同的领导有不同的领导风格和管理方式。根据其领导风格和能力，可以将其分配到适合其风格的职责领域，以便更好地发挥其领导才能。

4、工作需求：根据司法局的工作需求和目标，可以根据各个领导的能力和特长来分工。

被领导提拔后不要愚蠢地送礼物，聪明人会这样做在工作中，如果你的工作能力比较强，你就能得到领导的重视和提拔。有些人面对领导的提拔，只是愚蠢地去送礼物，没有考虑其他方面的因素。领导接受仪式后可能不太满意，认为这种职员奉承太圆滑了。当领导面对提拔你的事情时，要懂得以聪明的方式处理好这些事情。下面对这方面的内容做一个大概的介绍，希望对你的工作生活有帮助

创造更多的工作价值,如果你的工作能力比较强为公司创造很多价值，领导自然会更加重视和提拔你。但是面对领导提拔你的工作，不要只用礼物来感谢对方。如果领导是比较严格的人，不喜欢送礼物，送礼物反而会引起对方的反感，觉得你太圆滑，太阿谀奉承从领导力的角度来看，员工可以创造更多的价值，做对公司发展更有利的事情。例如，签署很多项目，他们会比较满意。不是说要用你送礼物的方式来感谢。

学会说谢谢,领导提拔你的时候如果你在职位和工资方面都升职了，就不要用只送礼物的方式感谢对方，可以通过吃饭等活动感谢领导，对领导表示衷心的感谢。而且领导听完这些话，会觉得你为人处世比较好，情商也很高，可以考虑很多方面的事项。学会帮助对方,在吃饭中，如果领导需要向很多顾客敬酒或喝酒，你可以帮助领导解决这个困境。也就是说，它可以帮助你戒酒。

处理好细节后，哪个领导会觉得你人品好，处事会考虑大局。被领导提拔后不要愚蠢地送礼物。聪明的人会这么做因为礼物，给一些***送礼物的方式可能会觉得太光滑。也就是说，奉承。所以不要只用礼物来解决这种人情世故，要学会对方以体面、为人处世、周到的方式行事。最后，学会以感恩的方式面对晋升也是可能的。也就是说，在某些情况下，可以对领导表示诚挚的感谢，后续的领导也会觉得你比较有分寸，很合适。

新领导刚上任，需要给对方送礼吗？新领导刚上任，不需要给对方送礼

被领导提拔后不必愚蠢地送礼物，聪明的人会如此做在工作上，假如你的专业能力较为强，你也就能获得领导的高度重视和提拔。

有的人面对领导的提拔，仅仅愚蠢地去送礼物，没有考虑到其它领域的要素。领导接纳典礼后很有可能不太令人满意，觉得这类员工讨好太圆润了。当领导面对提拔你的一件事时，要明白以聪慧的方式解决好这种事儿。下面对这些方面的知识做一个大致的详细介绍，期待对你的作业日常生活有协助

造就大量的工作中使用价值,假如你的专业能力较为强为企业造就许多实用价值，领导当然会更为高度重视和提拔你。可是面对领导提拔你的工作中，不必仅用礼品来感激另一方。假如领导是较为严苛的人，不太喜欢送礼物，送礼物反倒会导致他人的抵触，感觉你太圆润，太溜须拍马从领导力的视角看来，职工可以造就大量的使用价值，做对企业发展更有益的事儿。比如，签定许多新项目，她们会令人满意。不是说要用你送礼物的方式来感激。

学会说谢谢，领导提拔你的情况下假如你在岗位和薪水层面都晋升了，就不能用只送礼物的方式感激另一方，可以根据用餐等活动内容感激领导，对领导表明衷心的感谢。并且领导听完那些话，会感觉你为人处事比较好，情商智商也很高，可以考虑到许多这方面的事宜。学会协助另一方，在用餐中，假如领导必须向许多消费者端酒或饮酒，你能协助领导处理这一窘境。换句话说，它可以帮助你忌酒。

解决好关键点后，哪一个领导会感觉你人品好，为人处事会考虑到大局意识。被领导提拔后不必愚蠢地送礼物。优秀的人会那么做由于礼品，给一些***送礼物的方式很有可能会感觉太光洁。换句话说，讨好。因此不必仅用礼品来防止这类为人处世，要学会另一方以体面地，为人处事，周全的方式做事。最终，学会以感激的方式面对升职也是很有可能的。换句话说，在某种情形下，可以对领导表明诚挚的感谢，后面的领导也会感觉你较为掌握分寸，很适合。

以上就是我的详细介绍，希望看完对大家有所帮助。大家还有别的意见，可以在下方留言区一起讨论。

李国印，男，1961年6月出生，本科学历,农学学士,在职研究生毕业。1984年8月至1993年8月，先后任顺义县南法信乡科技员、团委书记、宣传委员、总公司副经理、党委副书记；1993年8月至2000年8月，任顺义县、区南彩镇党委书记；2000年8月至2012年5月，任顺义区环保局党组副书记、党组书记、局长；2012年5月至今，任顺义区司法局党组副书记、局长。

闻广平，男，1955年3月出生,本科学历。1979年1月至1980年11月在顺义县高丽营中学任教师。1980年11月至2001年10月，任顺义县后沙峪公社、乡、镇（地区）武装部干事、部长、党委副书记（纪委书记）、镇长（办事处主任）；2001年10月至2008年9月，任顺义区天竺镇（地区）党委副书记、镇长（办事处主任）、党委书记（人大主席）；2008年9月至2012年5月，任顺义区司法局党组书记、局长；2012年5月至今，任顺义区司法局党组书记。

刘志刚，男，1956年12月出生，本科学历。1987年1月至1994年3月任顺义县委组织部科员、副科长、科长、副局级组织员；1994年3月至1998年6月任顺义县沙岭乡、龙湾屯镇总经理、镇长；1998年7月至2012年5月任顺义县、区司法局党组成员、副局长；2012年5月至今，任顺义区司法局正处级调研员。

张文勇，男，1961年1月出生，本科学历，在职研究生毕业。1986年至1990年任共青团顺义县委副书记；1990年至2001年10月任张喜庄乡、南彩镇党委副书记、总经理；2001年10月至今，任顺义区司法局党组成员、副局长。

周海英，男，1965年7月出生，本科学历。1979年9月至1981年7月，北京市糖业烟酒公司储运处工人；1990年6月至2008年5月，任顺义区（县）司法局基层科科员、副科长、“148”法律咨询办公室主任、基层科科长；2008年5月至今，任顺义区司法局党组成员、副局长。

蒋汉渊，男，1972年10月出生，本科学历，在职研究生毕业，法学硕士。1997年7月至2004年6月北京市监狱管理局科员、副主任科员；2004年6月至2006年8月顺义区司法局（法制办）政工科科员、行政复议科副科长；2006年8月至2009年1月顺义区政府法制办行政复议科副科长、科长；2009年1月至今，任顺义区司法局党组成员、副局长。

曹秀伶，女，1965年1月出生，本科学历，文学学士。1989年7月至1994年7月顺义区杨镇一中、师范学校老师；1994年7月至1995年5月顺义区国泰大厦职员；1995年5月至2002年12月北京国都大饭店有限公司工程部秘书；2002年12月至2003年4月顺义区奥管委外联部职员；2003年4月至2005年3月顺义区奥管委外联部副部长；2005年3月至2010年7月顺义区奥管委宣传外联部部长；2010年7月至今，任顺义区司法局工会主席。

胡银全，男，1961年8月出生，本科学历。1979年11月至2004年11月在部队服役；2004年11月至今任顺义区司法局副处级调研员。

李新，男，1971年1月出生，本科学历。1989年11月至2011年12月在武警北京总队第十支队服役；2011年12月至今任顺义区司法局副处级调研员。

郑州市司法局党委书记、局长 周顺杰

郑州市十三届人大常委会第三十三次会议任命周顺杰为郑州市司法局局长，免去其郑州市信访局局长职务。

张予琳

局党委副书记

协助局长处理党务和行政日常工作，负责组织人事、律师管理和财务装备等工作，分管局政治部、律师管理处、财务装备审计处，联系二七区司法局

席现军

局党委委员、副局长

负责人民调解、社区矫正、安置帮教、司法所建设和基层法律服务等工作，分管局基层工作处，联系郑州市齐礼阎劳教所、巩义市司法局。

乔 俐

局党委委员、副局长

负责普法依法治理、新闻宣传等工作，分管局法制宣传教育处、郑州市依法治市办公室，联系郑州市白庙劳教所、郑州市政法干校、管城区司法局。

王东风

局党委委员、副局长

负责机关事务管理、司法鉴定等工作，分管局办公室、司法鉴定处，联系新密市司法局。

申德礼

局党委委员、副局长

负责监狱劳教、局机关司法业务用房基建等工作，分管局监狱劳教工作管理处，联系郑州市监狱、中牟县司法局。

吴 勇

局党委委员、政治部主任

负责组织人事、老干部等工作，分管局组织处、人事处、离退休干部工作处，联系登封市司法局。

刘德林

局党委委员、纪委书记

负责党风廉政、政风行风、信访稳定、综合治理、平安建设等工作，分管局纪委（监察室）、信访办，联系中原区司法局。

刘国胜

局党委委员 、副局长

负责国家司法考试、公证管理等工作，分管局国家司法考试处、公证管理处，联系郑州市公证处、上街区司法局。

学校新领导上任表态 发言稿 范文

　领导在上任之前总是要做一番任前表态的，学校领导也不例外。下面是我给大家整理的学校新领导上任表态讲话，仅供参考。

　学校新领导上任表态讲话(一)

　尊敬的各位领导、各位老师大家好：

　感谢上级领导对我的信任，给我提供一个新的平台，荣幸之时我更感到肩上的压力。我们八开小学在陈校长和大家的共同努力下，各项工作都取得了可喜的成绩。作为刚刚走上校长岗位的我，会抓紧进入角色，全心全意为大家服好务。我深知自己的各方面能力需要进一步提高，要胜任这一职责，使各项工作再上新台阶，既需要一个过程，更需要我们大家共同付出艰苦的努力。 我真诚地期盼得到大家的关心与帮助，从而担当起这光荣责任，全面履行好岗位职责。因此，我郑重向在座的各位领导及广大教职工表个态：

　一、加强学习、提高素质

　我将把学习作为个人修养的重要内容，积极地学习教育方针和教育政策法规，向实践学习，向班子成员学习、 向全体老师学习，努力提高自身的业务素质和管理水平。

　二、讲政治、讲团结、顾大局

　自己作为学校领导班子的班长，一定从我做起，带头自觉修养团结共事的良好品质，主动与班子成员沟通、多商量，做到心胸坦荡、相互尊重、民主决策、依法治校、精诚协作、凝心聚力。打造团结奋进的学校团队，共同营造“气顺、风正、心齐、劲足”的良好局面，形成整体合力，推进我乡的教育事业实现跨越式发展。

　三、全面履行职责，真抓实干

　上任后，我会加倍珍惜组织给予我的机会，认真全面地履行工作职责，发扬“三苦”精神，真抓实干。保证做到：以身作则，转变作风，扑下身子，埋头苦干，把心思用在干事业上，把精力用在抓工作上，求实创新、多措并举，狠抓落实，不负重托，再创佳绩;目前， 1

　我们首先要重点抓紧抓好本乡镇中小学的“保学控辍”和“9+3”工作。以高度的事业心、责任感和务实的工作态度，充分发挥教职工的智慧，不断地改进工作方法，为家乡的教育事业的可持续性发展做出自己应有的贡献。

　四、以身作则、严于律己、勤政廉政。

　在今后的工作中，我将处处做到严格要求自己，自觉加强党性修养，严格遵守国家法纪，模范执行学校的 规章制度 ，强化法律意识和责任意识，充分发扬民主，依法办学;强化自律意识和勤政廉政意识，自觉接受上级领导、学校党组织和全体师生员工的监督，做到无私奉献，廉洁从政。本人将牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，时刻做到自重、自警、自励、自醒，认真执行领导干部廉洁从政的各项规定，自觉抵制各种不正风，在全体师生面前，做廉洁自律的表率。

　另外我深知，我本人不是能人，更不是完人，自己知道有几斤几两，在这里，我衷心地希望各位领导和老师们随时给予批评指正，我一定认真接受、不断改进。我想，从今天起，我将时刻以一颗感恩的心对待组织，以一颗进取的心对待工作，以一颗平常的心对待生活，以一颗友爱的心对待同志。我将把今天作为一个新的起点，以新的姿态、新的面貌，尽快地进入新的角色，恪尽职守，勤奋工作，以优良的成绩，回报组织、领导对我的信任和期望。

　谢谢大家!

　学校新领导上任表态讲话(二)

　尊敬的各位领导、各位老师：

　首先感谢中心校领导和全体教师对我的支持与信任，感谢组织任命我为农恢小学校长，我深深体会到这是组织对我的重托，是对我的一次重大考验，同时也感谢中心校李校长对农恢小学新领导班子成员的殷切希望与要求。

　自1986年7月我从望城二中毕业后，就一直在本校工作，这27年来，农恢的历史变迁、风雨岁月，我都亲身经历，身同感受，可以说，农恢寄托和凝聚着我一生的教育理想。20xx年以来，在王校长的带领下，农恢小学从一个普通的乡镇完小快速发展为一个令人曙目的区示范性合格学校，王校长功不可没。在此，我代表全体教师对王�朗诵3に瞪恍唬行煌跣3ざ耘┗肿龀龅墓毕住R桓龊眯3ぞ褪且桓龊醚#桓龊醚1囟ǔ删鸵晃缓眯3ぃ跣3さ墓芾砝砟睢⒄铰匝酃狻⑽舜κ蓝贾档梦已昂徒杓�

　做为新一届校长，职务不是一种荣誉称号，而是一种压力，更是一种责任。我们在回顾成绩的同时，必须冷静的面对当前的教育形势，农恢未来的路该如何走学生的素质、教师的能力该如何发展师生学习、工作的物质与心理环境该如何改善教师新的工资分配方案如何操作，这些都是我们应该思考与付予行动的。在此，我提出我的观点：励志、创新、包容、绿色将是我们未来管理的关键词。让我们农恢的每一位师生都成为有理想、有追求、有眼光的人;我们的教育教学工作要把握时代发展的潮流，努力创新;我们要宽容学生的行为，以发展的眼光看待学生，我们要包容每一位教师的不同观点，为教师创造一个宽松的工作心理环境;我们的校园不仅是绿色的，我们师生的心灵也应该是绿色与纯净的，我们应该少一点猜疑，多一份理解与支持，我们的农恢应该是一个有教育理想、有人情味的大家庭。

　今天，我从王校长的手中接过了这个重担，心中有一份徬恐，我知道个人的能力是有限的，所以，我需要全体教职员工的支持与理解。我希望在这个学期中，每一位教职工能对学校的管理提出自已的建议与要求，我们领导班子一定虚心听取教职工的意见与建议。

　全体教师们，让我们一起努力，同心同德，不辜负父老乡亲对我们的期望，让农恢的学子享受到最优质的教育。

　学校新领导上任表态讲话(三)

　尊敬的各位领导、各位老师：

　首先感谢局领导和全体教职工对我的支持与信任，感谢组织任命我为校长，我深深体会到这是组织对我的重托，是对我的一次重大考验，同时也感谢陆局长对新领导班子成员的殷切希望与要求。

　自1991年7月我从师范大学毕业后，就一直在本校工作，这十八年来，的历史变迁、风雨岁月，我都亲身经历，身同感受，可以说，寄托和凝聚着我一生的教育理想。20xx年以来，在校长的带领下，从一个三流、混乱的乡镇中学快速发展为一个令人曙目的一流乡镇中学，校长功不可没。在此，我代表新一届领导班子成员和全体教职员工对陆献运校长说声谢谢，感谢陆校长对做出的贡献。一个好校长就是一个好学校，一个好学校必定成就一位好校长，陆校长的管理理念、战略眼光、为人处世都值得我学习和借鉴。

　今天，我从陆校长的手中接过了这个重担，心中有一份徬恐，我知道个人的能力是有限的，所以，我需要全体教职员工的支持与理解。我希望在这个假期中，每一位教职工能对学校的管理提出自已的建议与要求，我们领导班子一定虚心听取教职工的意见与建议，教职工们，让我们一起努力，同心同德，不辜负南圩父老乡亲对我们的期望，让的学子享受到最优质的教育。