给人事科长送礼送什么比较好？自己想换个岗位，这事情也比较麻烦，只好走走关系，谁有经验帮忙想想礼物。
导读：一个好的岗位和部门对自己的前途很有帮助。求人办事要送的好，送的得当，这样自己的目的才容易达到。专家说送领导的，求人办事的礼物要高档、有品位，有收藏价值。如果送科长的话应该送表达步步高升、事业腾达、财运亨通等寓意的礼物。像宝海伟星步步高升金镶

一个好的岗位和部门对自己的前途很有帮助。求人办事要送的好，送的得当，这样自己的目的才容易达到。专家说送领导的，求人办事的礼物要高档、有品位，有收藏价值。如果送科长的话应该送表达步步高升、事业腾达、财运亨通等寓意的礼物。像宝海伟星步步高升金镶玉珠宝礼品送领导最合适了。想调岗位、想换科室、想升职都选择这种。产品高档、富贵、寓意吉祥。科长肯定会喜欢，自己的事情那就是科长一句话的事情。像步步高升金镶玉弥勒佛翡翠吊坠、金镶玉龙牌都合适。希望能够帮到你。

职场送礼,是门学问,也是一门艺术。

如何给领导送礼送什么礼物合适这是很多职场人比较关心的问题。

其实,在给领导送礼之前,我们首先应该明确一个观点:礼不在多,贵精不贵多!

那么,究竟该如何给领导送礼呢下面小编就来给大家介绍一些实用的技巧和方法吧!

一、选择合适的时机和场所

1、选择恰当的场合,让领导心情愉悦时去拜访他,效果会更好;如果是在工作之余,那就更好不过了。

2、选择合适的时机,比如,节假日、生日、升迁等特殊的日子去拜访,会让对方觉得你的用心和细心。

三、注意细节,投其所好

1、不要过于正式,也不要太随便。要尽量避开那些严肃的时刻,如开会、汇报、谈判、签约等。

2、了解领导的兴趣爱好,根据其爱好来挑选礼物。例如,有的领导喜欢书法字帖、古玩字画,可以送上这些作为礼物,以表心意。

3、要注意礼物的价值,不能太过便宜,否则会让人怀疑你的诚意。另外,也不能太贵重,不然会让对方感到压力太大。

4、注意把握好时间节点,最好提前准备,这样才不会手忙脚乱。

5、如果是商务宴请的话,还要考虑对方的口味偏好。如果对方喜欢吃海鲜,那你可以带上生蚝之类的食物,让对方感受到你浓浓的心意。

四、掌握一定的沟通技巧

1、学会察言观色,善于发现别人的喜好。在与别人交谈时,要多留心他人的言语、神态以及动作。

2、要学会换位思考,站在别人的立场思考问题。当别人对你表示不满的时候,你应该先反省自己是否有做得不对的地方。

3、学会赞美他人,拉近彼此的距离。当你向对方表达自己的谢意或敬仰之情时,一定要用真诚的态度进行。

五、注重礼仪礼节

1、在拜访前,要提前做好充分的准备。除了准备好礼品外,还要事先确定好见面时间和地点。

2、在见面过程中,要注意自己的言行举止,做到彬彬有礼。同时也要保持良好的精神状态,让自己看起来精神饱满、充满活力。

3、在和客户交流的过程中,一定要注意说话的语气、语调、语速、音量、节奏等等,千万不要操之过急。

六、把握分寸感

1、切忌过分讨好。有些人为了巴结上司而一味地奉承、讨好他们,结果只会适得其反,甚至还会引起他们的厌恶情绪。

2、切勿过度恭维。有些人为了拍上级的马屁,会不顾自身实际条件而去盲目吹捧,结果不仅达不到目的,反而会被认为是一个虚伪的人。

七、讲究方式方法

1、对不同的对象采取不同的策略。对于不同级别的上级,我们应该分别采用不同的策略。

2、针对不同的人采取不一样的方法。对待不同的人,我们需要有不同的应对方式。比如说,面对刚入职的新员工,我们要给予适当的照顾;而对于资历深的老员工,我们就应适当放低姿态。

八、懂得感恩

俗话说:"滴水之恩当涌泉相报",我们在感谢别人对自己的帮助的同时,也要学会感恩。因此,我们不仅要感谢帮助过自己的人,更要感谢那些曾经伤害过我们的人。

九、适时适度地提出自己的想法和建议

在我们向领导提出建议或意见的时候,一定要把握好尺度与分寸,既不能太过随意,也不能毫无顾忌。否则,不但起不到任何作用,还很容易惹怒对方。

最后,祝大家在工作中都能取得不错的成绩哦~

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领导离职送什么礼物好

择合适的礼物，需要考虑领导的个性、兴趣、对你们关系的珍视程度等多方面的因素。总体来说，考虑到领导日常的决策和管理职责，送礼物时最好表达出尊重、信任和支持。

以下是一些推荐的礼物：

1 定制酒：如果领导喜欢品酒，可以考虑送一瓶定制的酒。酒瓶上可以刻上领导的姓名、对公司和团队的祝福语，这样既能表达尊重，又能体现团队的凝聚力。

2 高端手表：一款精致的手表代表了时间的掌控和效率，非常适合领导。选择一款品牌和设计都较为高端的手表，既能显示品质，又能体现出对领导的信任和尊重。

3 珍藏书籍：如果领导是知识型的人，可以考虑送一本他喜欢的书籍或者与他专业领域相关的书籍。这样的礼物既实用又有深度，还能体现你对他的专业能力的认可。

4 艺术品或收藏品：如果领导有收藏的爱好，送一件艺术品或收藏品可以表达出对他的欣赏和尊重。但要注意的是，这类礼物比较昂贵，所以在选择时要慎重考虑。

5 实用办公用品：考虑到领导的日常办公需求，可以考虑送一些实用的办公用品，如高级笔、笔记本等。这些礼物既能表达尊重，又能体现团队的支持。

6 体验券或优惠券：如果领导有特别的兴趣爱好，如烹饪、健身、旅游等，可以为他准备一些相关的体验券或优惠券。这样的礼物既实用又有趣。

7 定制纪念品：在离职时送，可以作为你们共同经历的见证。可以选择一个有代表性的公司logo或代表你们团队特色的元素，定制一款纪念品，如摆件、手环等。

当然，最重要的是要根据你对领导的了解来选择礼物。如果你的领导是一个注重细节的人，那么送一份包装精美的礼物也会很合适。同时，别忘了在礼物上附上一份表达感谢和祝福的留言，这会让他/她感受到你的真诚。

总的来说，最重要的心意，是礼物所代表的意义和你的祝福。

很久之前，我就想将这些年的“送礼”经验和踩过的坑，整理成一篇关于“如何给领导送礼物”的文章，今天就跟大家来分享一下。

这里的“领导”不仅是指职场上的管理者，还包括一些有名望的前辈，但文章中我就统一以“领导”代称。

我之前说过，做任何事情，一定要知道自己的目标是什么，“送礼”也是同样的道理。

很多人对送礼物这件事，从来不会提前准备。我的经验是，要想礼物送的出众，达到更好的效果，有时候需要提前3-6个月的“布局”，至于为什么，我们后面会跟大家一一详细说明。

我们先来看下，给领导们送礼物要达到的目标是什么？

1、求人办事，目的必然是“成事”

2、增进感情，多关注你，对你产生更深刻的正向印象，从而有啥好事儿能想到你

不管你的目标是哪一个，都透露着一个信息，就是希望能引起领导的关注和重视。

既然知道了这个，我相信以后你就不会送出跟大众一样的月饼、粽子和年货。即使要送，也会想方设法的让同类型的礼物显得与众不同。

目标了解之后，接下来要做送礼物之前最重要的分析，也就是先弄清楚你的老板，是不是接受送礼物这件事。

当然你不能傻到直接去问老板，也不可能直接向你同部门的同事打听，因为毕竟送礼物这件事最好还是私下进行。

也许你会问，那我应该像谁打听啊？很简单，前台啊。

我之前在线下课的时候，跟大家分享过，前台是一个公司的门面，同时也是一个很重要的角色。

如果你刚到一家公司，最好先跟前台混熟，因为他能看到的关于公司的事，比你要多的多。

这也是为什么，电视剧中前台小姑娘，往往在职场剧中起到了穿针引线的重要作用。

当然跟前台打听也是有方法的，总不能直接去问。最好的办法就是旁敲侧击。

比如借着问自己是否有快递的时候，可以这样说：

“张总的快递还真多啊……”

一般聪明伶俐的前台小姑娘，会跟你回应道：

“这还不算多呢，每年圣诞新年才是老板收礼物的高峰期，各个合作方都变着花儿的送，他们好像都知道老板喜欢喝咖啡，我之前看老板一天就收了三个咖啡机……”

短短的几句话，你完全可以get几个重点：

第一，老板接受送礼物这个“潜规则”

第二，老板喜欢喝咖啡

第三，太多人送老板咖啡机

这三条至少让你知道：

第一，你可以送礼物

第二，不要送与咖啡相关的一切礼物，因为大家都能想到

知道了这些信息后，我们要开始做送礼物前的准备工作，也就是调研“送什么”。我们可以尝试从三个维度去调研，了解老板的喜好，从而选择礼物。

01身份

老板，除了管理者的身份还有什么？

比如是一个5岁女孩的父亲，或是离婚的单身女性，或者是一个业余时间喜欢教书育人的客座讲师，再或者是一个十分孝顺的女儿等等…

身份划分的越细越好，只有知道的越详细，礼物才会有更多可选择范围，否则， 你只能送出跟别人一样的礼物，这样也就失去了送礼物的意义了。

记住一点，我们看似是给领导送礼物，其实也是给领导所在意的人送礼物，而从领导的身份进行分析，就可以知道他在意的对象，并以此来选定礼物。

02环境

老板所处的环境很重要，这里的“环境”只包括两个场景：办公环境和家庭环境。如果你可以“打入”这两个环境，就可以获取到很多信息。

比如，你给领导送文件的时候，可以顺带观察领导办公室的布局：是中式还是西式的？什么样的摆设比较多？是否有照片摆放？

（通常领导办公室中摆放的照片中，你可以看出来他在意谁？是更在意家人还是更在意自己？）

领导的办公环境，通常会按照自己的喜好来布置，即使不能按照自己的意愿装修，但至少里面摆设的相关物品，一定是领导的心头好。

所以，尽可能多去留意领导的办公环境，越是细节的地方，越是有可能藏着很大的惊喜。

我有个朋友，在给领导送资料时，发现老板身后某个不起眼的柜子上，放着两个火影忍者的手办。

于是以此为话题与领导聊了起来，一聊才知道，原来领导十岁的儿子喜欢收集火影忍者的手办，这两个是领导准备送给儿子下个月的生日礼物。

朋友抓住了这个信息，在给领导送礼物时，就有了非常适合的礼物送出。

办公环境还好办，可是家庭环境怎么办？这个也好办。

在职场中，免不了有饭局，每次有领导的饭局上，多少都要喝酒，这时候，送喝多的领导回家，你就可以很好接触到领导的家庭环境了。

比如有没有展示性的酒柜？里面放的什么酒？

有没有高科技的产品？

墙壁上有没有挂什么字画？或是有怎样的摆设？是否有空气净化器？

甚至有没有宠物……

我之前有一次参加朋友公司的庆功宴，庆功宴结束后，我陪朋友送领导回家，开门的是领导15岁的女儿。

把领导安顿好后，正准备离开，我瞥见了其中一个房门上贴了很多林俊杰的海报和照片，相信那个房间就是领导女儿的。

后来，朋友说快过年了，要送个礼物感谢下领导这一年的提拔，但实在不知道送什么，我当时给他出的主意是送给领导女儿两张林俊杰演唱会的门票。

果然，当朋友的领导收到这份礼物后，惊喜万分，因为他的宝贝女儿就喜欢林俊杰。我当时告诉朋友，千万不要表现出你是特地买来送给领导的，但可以这样说：

“正好我有个朋友是这次演唱会的赞助商之一，他身为核心员工分到两张门票，但他正好要出差，所以就把票给我了，但我又不喜欢看演唱会，太吵了，我记得之前您说过您女儿喜欢林俊杰，正好给她看吧。”

这样说的好处：

第一，显示了你的朋友圈价值

第二，所谓的“顺手”举动，让领导也没有太多的压力

或许你会说，可是领导要是没有跟我说过她女儿喜欢林俊杰怎么办呢？

请你记住，领导之所以是领导，至少情商是在线的。他心里其实很清楚你送票的原因，只是大家都是成年人，很多事情看破不说破而已。

因为篇幅有限，咱们今天就先讲到这里，下一期，我会继续跟大家聊第三个维度以及送礼物的五条建议。

当然，关于给领导“送礼物”一定要在遵纪守法的原则下，下一期我也会跟大家列举送礼物的禁忌。

来源：知乎

1、高档签字笔礼盒

老板就有老板的样，很多老板签字都是喜欢用钢笔的，用钢笔签字除了好用顺滑以外，还有尊重客户，重视合作伙伴的意思，所以基本上老板都是备有一支钢笔。因此你送领导钢笔的话也很适合，毕竟钢笔也是有寿命的，老板的钢笔也该换了，你送上一支刚刚好。

2、假山流水招财摆件

很多老板都喜欢搞一些高雅一点的摆设，特别是一些古典特色的招财摆件更是受到很多老板的喜欢。就如这款假山流水喷泉招财摆件就是这样的礼物了，造型独特，非常的好看，摆在老板的书桌或者办公室绝对OK。

3、高档领带礼盒

老板在见客户或者谈项目、出席重要活动的时候都会打领带，领带就是老板形象的门面，是老板们最重视的装饰品，所以老板的生日你也可以送他一盒高档的领带哦。

送领导礼物前十件排名

4、男士机械腕表

老板们都是很守时的，而且老板们的时间也是很紧凑的，所以每一个老板都是需要一块手表的，因此如果你不知道送老板什么生日礼物的话，就送一块牌子手表啊，牌子手表看着更大气，也好用。

5、进口葡萄酒

现在在职场或者生意场上都讲究饭局，基本上想要谈业务都要经过饭局这一关，所以几乎每一个老板的酒量都不错，因此在老板生日的时候也可以送他一些进口的葡萄酒，这些酒类的礼物一定和他胃口，就算他不喝也能拿来招待客户。

6、商务公文包

老板不同于普通人，老板虽然不用干体力活，但是不代表他很闲，他每天要处理的文件都是一大叠一大叠的，这么多的文件没有一个公文包是非常不方便携带的，所以出于为老板排忧解难可以送他一款公文包，这样的礼物对于老板来说是很实用的。

7、百家姓打火机

老板们抽烟喝酒是常事，毕竟不管是职场还是人情往来，烟酒都是少不了的，所以老板的生日你也送一些烟具礼物，比如刻字打火机，在打火机上面定制老板的姓氏就是一件非常有特色的生日礼物。

8、真人软陶公仔

每个人都是这个世界的唯一，为老板定制一款跟他一模一样的公仔是非常有惊喜感的，不管老板平时看起来有多么严肃，看到这个礼物都会感到不可思议的，很有纪念价值的生日礼物。

9、紫砂茶具套装

除了必要的饭局喝酒以外，更多的时候老板都是喜欢用茶来招待客户和朋友，所以老板的生日你也可以送他一套高档的紫砂茶具，紫砂茶具是很多爱茶人士的最爱，礼盒包装，送礼也非常有面子。

10、创意水晶车模

现在的老板都有私人轿车，所以老板的生日你也可以送些有特色的车载摆件。比如这款创意水晶车模，可以仿制各种豪华名车的外形，底部还能定制对老板的祝福文字，送给爱车的老板在合适不过了。