
导读:送给领导礼物的选择有很多,主要考虑两个方面:1 与领导的关系:如果与领导的关系比较近,可以选择一些私人化的礼物,如定制的礼品、艺术品、纪念品等。如果与领导的关系比较疏远,可以选择一些比较中性的礼物,如礼品卡、文具、家居用品等。2 领导的喜好
送给领导礼物的选择有很多,主要考虑两个方面:
1 与领导的关系:如果与领导的关系比较近,可以选择一些私人化的礼物,如定制的礼品、艺术品、纪念品等。如果与领导的关系比较疏远,可以选择一些比较中性的礼物,如礼品卡、文具、家居用品等。
2 领导的喜好和风格:如果领导有一定的喜好和风格,可以选择符合其喜好的礼物,如书籍、音乐、**、运动用品等。如果不太清楚领导的喜好和风格,可以选择一些比较中性的礼物,如礼品卡、文具、家居用品等。
无论选择什么礼物,最重要的是要注意礼物的质量和细节,表达出对领导的尊重和感激之情。同时,也要注意礼物的合法性和合规性,避免出现任何不必要的麻烦。
不要逼领导说出家在哪里,那样,领导反倒不好意思你可以问其他的人,比如你说,以前知道领导家的地方了,现在忘了,而你的一个亲戚家,好像也住在那里,你现在想去找那个亲戚,而那个亲戚的手机停机了等等,这里,只是举例,告诉你逻辑
然后,到了领导家了,不要担心别人不理你只要不是残疾人,是不会对上门送礼的人动粗的所以,你只要寒暄就可以了,比如承蒙关照等等废话见机行事,人家忙,就别留太久
最好知道领导家的孩子和妻子的模糊印象,还早有准备给小孩红包的这种动作,我觉得可以偷偷放在沙发夹缝了,出门后再告知
送礼,一定要其乐融融,要大自然,就像春节晚会那样,满是假欢喜的大场面,这样,就成功了
送给领导礼物,个人还是建议送一些质量比较好,价格比较高的高档产品,这样显得特别的有面子,而且领导也更容易接受,在心目当中会提升对你更好的印象。
1、红酒礼盒
红酒礼盒在高档礼品当中是最普通常见的,送给领导的话他会特别的喜欢,自然对你很满意。
2、雕刻摆件
送给领导礼物,如果太普通常规的话也没有什么意义,如果送雕刻的摆件,特别高端大气上档次,可能价格会贵一些,但也是值得的。
3、茶叶礼盒
绝大多数领导工作,闲余之时都是喜欢喝茶,一款好的茶叶不但味道特别的芳香可口,关键的是外观也特别的高端大气,能够提升领导的气质。
送什么你们可以根据他(她)的喜好,爱好,或者缺什么来,
送植物,花,画,烟酒茶,首饰,十字绣,陶瓷类,购物卡,当地的土特产都可以
这里我要说的是,不能送什么
给你们提个醒
1、不能送钟表。有人说不能送钟,因为钟是终的谐音,给人送钟,就等于盼着人死。而手表也属于钟科,你看多少贪官是因为戴上行贿者的名牌手表而落马,甚至断送生命的呀?!
2、不能送鞋鞋是邪的谐音。故此,凡给人送鞋(不包括送给亲属的情形),就等于给人送了去邪气,故此,很有可能不久就会与对方失去了联系或友谊。
3、不能送伞伞是散的谐音,故此,伞不能作为礼品送人(不包括雨中送伞的情形),若好朋友之间将伞作为礼物相送,将意味着日后必将分手或离散。
4、不能送梨和李子梨和李子是离的谐音,送人这两样水果将意味着日后有分离的危险!
5、不能送蜡烛蜡烛是祭祀亡人用的,故此,不能作为礼物送人。
6、不能送布娃娃布娃娃属于小人,久放家中容易招回邪灵,给家里带来不安。
7、不能送人来历不明的石头石头也属于容易招邪灵附着其上的东西,有些看似观赏石,但是上面可能附着邪灵,送给朋友反而不吉利。
以上7点是笔者通过观察与实践多年的经验总结,内中有很多都已应验,故此,提醒大家谨慎为妙。
吉祥与灾祸往往通过我们不经意的行为而提前表露,任何事物的结局都有苗头可以查询,就看你用不用心,细不细心了!
如果在以前的单位离职了,可能以后万一还要回去,你最好先和领导打个招呼,看领导怎么表态,如果能回去,那么就需要你逢年过节都要去看看领导,买一些领导或者其爱人喜欢的东西!至于说送什么送多少,要看你对领导的了解程度有多深了!有的可能花不了多少钱,有的可能要花不少钱的!但是主要还是看你的经济条件如何!一般现在买一瓶好酒就需要一千元,一条好烟就需要六、七百元的!你送礼不能送单数啊,还需要双数比较好!
赠送礼品应考虑具体情况和场合。一般在赴私人家宴时,应为女主人带些小礼品,如花束、水果、土特产等。有小孩的,可送玩具、糖果。应邀参加婚礼,除艺术装饰品外,还可赠送花束及实用物品,新年、圣诞节时,一般可送日历、酒、茶、糖果、烟等。
第一:目的明确。不管是联络感情还是增进好感,但目的一定要明确。
第二:礼物内容要投其所好。让送领导喜欢的礼物,要花点心思。领导一眼就看出你是花了心思的,而不是随随便便拿来的礼盒敷衍了事。要送到心坎上就要知道领导在某方面的喜好,这样送起来就不难了。当然如果你不了解情况的话,也可以送上你自己喜好的东西,与领导共同分享礼物应该也是一件不错的事情。不如自己精心制作的东西,这些礼品是比较通用的,如字画等。加深感情是最为重要的,让对方感觉到你的心意,这样更让人感动。这样看来送礼物应该是件很容易的事情啦!
比如说爱美的女领导,送美容美发卡、健身卡类的东西比较对胃口;博学的领导,送一本他喜欢的、畅销的书籍、一张曼妙的音乐CD或者两张音乐会门票,都体现出你送礼的品味不俗;年长的领导,一束鲜花夹上一张写着祝福的卡片就是不错的选择哟;年轻的领导,富有民族风情的摆设,看上去很有情调,最重要的是你的腰包又能承受得了。
第三:礼物不要过于贵重。礼物千万不好过于贵重,我们只是为了增进感情而已,礼品的贵重不是很重要。礼轻情意重就是这个道理。
第四:选择合适的时间和场合。现在合适时机是至关重要的。当你送丧礼物时,千万注意别人让自己和在场的人感到难堪。清晨上班前或下午下班后比较合适。把礼物放在领导的桌子上比较稳妥。
第五:礼物价格建议。礼物的价格最好在100元到200元之间最受员工欢迎,同时也是领导最容易接受的价格范围。超过千元的礼物则是极为少数。最好的不一定是最贵的。一二百元的礼物不会让领导有什么欠妥的感觉。之间的感情重于礼物本身,反之则显得会唐突。
如果你已经决定给领导送礼,那就应该根据上司的需要及个人喜好,选择不同寻常的礼物。不管你是主动想给领导送礼,还是被动地必须给领导送礼,有一个关键的原则要把握,那就是古人说的:己所不欲,勿施于人。所以提醒你,千万不要把自己不喜欢的东西当作礼物送给别人。
马上离职了,挺感激领导的,想送领导一份礼物,送什么比较好?送烟酒比较合适。
2年前,我离职了。然而2年后,离职公司原领导到我所在的城市开拓业务,竟然再次找到我,希望我和他合作,并开出不低的待遇,我一个小女子何德何能,能在2年后让一个没有分管过我的领导,在重新创业时,还能想到我?
躺在床上,2年前的离职那一幕又浮现在眼前。2年前,因为远离父母实在不放心,决定辞职回到家乡,做好打算后,我提前1周给经理说了,同时告诉经理,我会尽量完成我手中的工作,并且把该移交的事情尽快完整的移交好。
经理没有太大的吃惊,因为我提前一天发了离职email给他,他只是淡淡的说,希望我以后能够找到更好的工作,叫上几个要好的朋友,走之前大家聚一下。
那是我第一次离职,心里还是有些忐忑不安的。回到办公室,组长说“听说你要离职吗?”不管在什么单位,八卦总是来得很快。我说是的,在这一周之内工作会逐步交接完成。
下午,经理来到我们办公室,找到我说,最近有一个项目,本来之前是不做的,但是现在客户又要做了,而且很急,要在一个月之内完成,关键客户那边是我比较熟悉的,所以希望我离职之前能够把这个项目做完。
说实话我年前就没有续签合同了,就开始寻找到了新的工作,现在突然让我要延期一个月,也就意味着会影响我新的工作。但我毕竟在公司工作了几年,在公司有难处的时候不能转身就走,于是我答应了公司把这个项目做完。
在这一个月里,我又开启了896的生活模式,早上8点到岗,晚上9点还在加班,星期六也在公司里做项目。连公司的同事都在笑我是不是不打算辞职了,我懒得去说这些八卦,我只是觉得既然答应了公司,就还是应该把工作做好。
一个月以后,我认真做好了项目,交给了客户和公司,客户也非常的感动,说影响了我的前途,以后有什么困难让我直接去找他。
最后一天,我来到公司收拾东西,经理走过来,把去年公司评的先进奖励金拿给了我。我离职了,但没有怨气和遗憾。
今天,我见到了以前离职公司的领导,他只说了一句,离职人品就是做人水平,这就是我找你的原因。
所以,离职对领导最好的说法,是用行动感谢曾经让你成长的公司,无论荣誉还是耻辱,它都曾让你成长。
1、老板离职了,送礼物时更要考虑领导的爱好,投其所好是最好的,不可盲目的送礼,可以送字画,比较有品味而且实在。
2、现在很流行定制的礼物,可以送领导定制类的礼物,这类的礼物更能体现你送礼的心意,像一些水晶,可以印上领导的照片或者名字,或者对领导的祝福语等,比较有专属性,而且也特别用心。
3、也可以从领导的健康考虑,可以送领导一些健康的物品,像核桃养生手链、黄花梨保健球、按摩器等,都是对人身体有益的物品,相信领导会体会到一番心意。




















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