新品订货会的注意事项

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新品订货会的注意事项,第1张

新品订货会的注意事项
导读:公司新品订货会的主要目的是提高产品市场竞争力,提高主要消费者对品牌的认名度,从而促进客户市场消费量的增加,提高公司的经济效益。那么新品订货会应该注意哪些事项? 1、会前邀约新品订货会前期有必要弄清楚邀请对象,根据产品的市场定位,有目的地划分

公司新品订货会的主要目的是提高产品市场竞争力,提高主要消费者对品牌的认名度,从而促进客户市场消费量的增加,提高公司的经济效益。那么新品订货会应该注意哪些事项?

1、会前邀约新品订货会前期有必要弄清楚邀请对象,根据产品的市场定位,有目的地划分市场区域和客户群,通常邀请的客户是代理商和分销商,因此,邀约的目标客户应具有一定的实力,是企业的决策者或具有一定权利的。在邀请时可以简要介绍现场新品订货和日常之间的优惠差异,以引起客户的兴趣。

2、业务人员的能力良好的心态可以决定最终的结果,业务人员的表现是影响整个会议效果的重要因素,因此,新品订货会开始前要对业务人员的心态进行培训,所谓心态决定行动,行动决定结果。企业也可以根据业务人员的绩效进行评估和竞争,以调动业务人员的积极性。

3、会议的气氛会议现场的气氛在很大程度上影响了经销商的情绪和态度,从而影响经销商对新品订货会的现场订货情况。因此,会场的布置尽可能简单大气有情调些,可以使顾客感觉与其它会议不同,并为顾客带来轻松愉快的氛围。

4、了解客户需求不同的客户群有不同的需求,通过以可靠的方式隐藏他们的需求,可以打动客户并增加交易量。客户也会通过比较新产品订单交易会是否是更优惠的政策来决定是否进行交易,并检查公司是否有良好的前景和巨大的未来潜力,值得长期合作。因此,公司必须能够展现出客户想要看到的内容,以便告诉客户我们值得信赖,客户才可以放心地与公司合作。

开好订货会会前准备要注重细节,很多订货会从设计到流程各个方面都做的不错,但是由于细节忽视,造成订货会效果大打折扣,对于产品订货会,首先要确定订货会的主推品项,找出机会点最大的产品;其次要制定主推品项的订货政策;最后还要做好时间安排和订货资料的准备,明确产品资料、价格和促销活动通知能送达到客户手中。

1、确定订货会的主推品项做为企业产品品项往往不是单一的,因而采取哪款产品作为主推品种,就要对市场进行充分摸底,找出机会点最大的产品,细节之处是要避免主推的品项过全或促销推广产品无重点。

2、制订主推品项的订货政策对主推品项产品采取什么样的促销政策才能合适,才能起到扩大订货量的目的,促销政策不到位也会影响订货会效果,细节在于订货政策的制定。

3、做好时间安排和订货资料的准备根据邀请对象发邀请函,注明订货会时间地点,同时也可将产品资料,价格表和促销活动通知送达到客户手中。

1.于订货会开始前二十天,组建订货会小组,一般由商品部主导、零售部经理、各区域督导、资深店长、员工代表组成;

规划全年的销售业绩,包括店铺是否需要调整(扩大或是缩小面积);

近半年的销售趋势(对比之前是增长还是下降);

店铺的保底销售需求量是多少;

促销规划与库存规划所需求的货品结构和数量

2 制定、收集各类商品数据、销售数据和客户建议;

去年销售数据的汇总和客户建议:

整体销售金额,预计提升%;一般会按基础提升10-15%核算目标;

各月份销售金额、占比;

各品种销售金额、占比、平均销售折扣;

新旧款销售占比,及平均销售折扣;

主力色系、颜色、尺码的销售占比;

当地市场环境,市场消费信息,顾客消费水平,消费习惯;

市场变化,竞品信息

3 订货会小组进行各终端网点商品销售数据的独立分析;确认季节销售比例,每月销售比例,每月类别销售占比和主力商品销售比例,确认价位段、SKU数总量;

4 总订货订货会小组进行各项销售数据、建议的分析与汇总;

5 总货量的确认

6 相关分析

各波段、系列、品种订货占比;

各区域波段、系列订货分析;

色系分析、单品种颜色分析;

分品种价位段分析;

订货65%款数占比分析,分品种占比分析;

订货排名分析:订货较好款式分析。

END

注意事项

指导客户合理订货精准订货,历史的进销存数据参考十分重要。

内容简介:作为在销售旺季很多经销商首选的促销方式之一,订货会可根据客户类型分为针对分销客户的订货会和针对销售网点订货会两种。本文就经销商如何利用现场订货会搞好促销做一详细分析解读,世界工厂网小编提醒经销商利用订货会搞促销一定要注意以下行家提到的细节。 八月份过后,很多行业进入销售旺季,订货会是很多经销商的首选一种促销方式,通过订货会让产品的快速到达销售网点,实现尽可能多的占有网点的资金和货架,形成强大的市场攻势和热销场景。 经销商的订货会按照客户类型可以分为针对分销客户的订货会和针对销售网点订货会,按照会议举办场地可以分为现场订货会和上门订货会。本文主要针对现场订货会进行分析。 现场订货会的形式虽然是一种火力猛见效快的促销方式,但是搞不好的话要么变成典型的“吃喝会”,场面红火,人多订货少,要么是参与者少造成冷场,颜面大失,变成“丢脸会”。要想成功开好一次订货会,以下细节就必须要特别关注。 事前调研,找到切合点很关键 有了订货会的想法后,首先大量的走访市场,搜集各种市场信息,尤其是要把未解决的一些问题迅速的和客户达成解决共识,做好客情的深化工作 订货会比较关键的是经销商的客气关系,如果客情不好,则订货会就会出现冷场,预计的客户数量达不到目标,因此,前期需要对经销商的客情进行调查,以免出现“菜好做,客难请”的局面(当然只要经销商愿意召开订货会,说明他对客情还是有信心的,但是也不要掉以轻心,需要在召开前进行周密的计划和邀请,同时经销商也会积极的去做好客户的邀请工作,这对经销商也是个挑战) 通过对客户进行走访,调查对公司产品的看法经营的过程中是否存在大量的问题,如果存在问题,哪怕是非常小的一些问题也需要加以重视,在前期予以解决掉。 对市场进行调研,初步了解客户对什么样的政策比较感兴趣,并提出自己的一些初步想法,试探客户的参会意愿程度。 了解竞品的一些信息,看看竞品有什么促销政策,与本次订货会的一些政策是否冲突,客户对竞争对手有哪些意见,自己如何避免。调查其他厂家以及经销商(尤其是酒类,大食品类,饮料类等)何时召开订货会,时间上是否冲突。 调查客户参加订货会的意愿程度。 关注客户什么时间段比较能够抽出身参加订货会,对于不同渠道的客户他们的经营时间段是一些区别的,比如农贸市场的客户一早一晚是生意最忙的时候,学校周边的客户星期天是生意比较好的时间段(小学校则是在上学放学的时候),乡镇的客户则在集市的日子会比较忙,小区的客户在上下班的时间比较忙,另外自己的主要大客户会在什么时间段有重要的事情必须参加的等等。这些资讯对于最终确定开订货会的时间会有很大的帮助。 对近期天气的调研,是否有利于客户出行,阴雨天气会对客户的心情也造成一些不好的影响(但是也存在一些有利的条件,这个时候客户的时间比较充裕,需要经销商做出具体的考量) 评估会议场地与客户的距离调研,是否需要安排住宿。 分析公司所经营的产品,对品类进行评估,挑选出主推产品以及客户最感兴趣愿意订货的产品,与厂家沟通,是否有新的单品进行推广。 通过调查及与经销商沟通,确定以下事宜: 1参加会议的人数:有多少客户一定会参加,多少家客户需要极度邀请才会参加,有多少家不会参加但会订货,有多少家不会参加可能需要厂家人员出面才有可能参加, 2确认订货会的可行性 3会议的订货政策 4会议的时间,地点,宴会桌数, 5费用的预算,哪些费用厂家可以直接承担,哪些费用厂家可以变相承担,哪些费用可以由厂家分开承担,哪些费用可以由厂家同时承担等等。在费用的名头上要多下功夫,同时业务人员的相关提成是否需要调整,以此确保订货会有一定的盈余。

做好OTC市场终端有利于树立、提升企业形象、宣传产品品牌、功效、收集市场信息及增强对市场的调控能力等功效。产品价格的混乱往往是从终端开始,窜货往往是从经销商开始,“打假”一般是从终端开始去寻找源头,所以建立稳定的终端网络,不仅可以有序地推进市场,完善销售、服务体系;而且可以稳定市场价格,抵制窜货,打击假货,掌握市场主动权,减少对经销商的依赖。

一、OTC市场终端该做什么?

(一)建立OTC市场终端网络

建立好OTC市场终端网络有利于有序地推进市场,有利于对终端进行有效管理控制,有利于完善各种服务体系。

1.建立OTC市场终端档案

a. 建立零售场所档案及零售场所人员、电话、地址及从业人员对厂家的需求信息。

b. 终端分布情况。绘制终端分布图,记录各终端联系电话号码和联系人姓名,掌握这些情况,便于随时与终端联系及走访。

c. 终端所有制性质。可划分为国有、集体(包括合作股份)、私营连锁、个体药店等,对所有制情况的掌握有助于了解终端的管理机制,有助于与终端打交道时把握方法和分寸。

d. 终端规模大小。根据终端销售产品的数量划分为大、中、小型(ABCD类)终端,便于终端工作安排时有重有轻,提倡抓大带小。大终端要经常走访,保持优势;对有潜力的小终端多下功夫,使它尽快跨入中、大型行列。

e. 进货渠道。了解终端进货渠道,由进货渠道制定销售网络,是建立终端网络的重要基础之一。

2巩固OTC市场终端网络(加强柜员教育)

掌握了终端的基本情况,把终端编成一个稳定的网络。建立和巩固终端网络,要通过相应的集会形式,如联谊活动介绍会、产品知识介绍会、病理知识介绍会、零售药店经营促进研讨会等形式,把终端相关人员尤其是柜台相应人员聚集在一起,加强联系与沟通,以达到巩固终端网络的目的。控制了终端网络就控制了市场,稳定了终端网络就稳定了市场。

(二)OTC市场终端信息收集、管理

OTC市场终端不仅是产品的一个出口,也是各种信息的一个入口,医药企业要得到长足的发展,必须到OTC市场终端收集大量的对企业有用的信息。

1信息收集

(1) 进货渠道调查

要调查产品从哪家进货,进价多少,零售价多少,产品批量多少,产品包装及品质有无问题等。了解这些情况,便于企业更好地推算经销商的实力、分销能力、经销的积极性,从而可以定出相应有效的经销商管理措施,同时可以有助于企业提高相应的服务措施。

(2) 销售情况调查

了解产品在终端的销量、销量排名、销售趋势(上升或下降),这是企业判断市场发展好坏的重要指标,通过对终端量的调查统计,企业可以更准确的知道市场的销售潜力和发展态势。

(3) 购买对象及其相应的习惯调查

了解购买对象的主要年龄特点、职业特点、区域特点、获取信息的习惯,以及他们了解企业产品的渠道,购买行为习惯与购买心理特点及其对产品的反馈信息,以便企业企划工作的开展、媒体的选择、诉求点的确定。

(4) 同类产品竞争状况的调查

了解主要竞争者的产品、促销、公关、POP广告信息,竞争对手的优势、劣势,目前正采取何种策略。摸清对手情况,制定出相应对策运作市场。

(5) OTC市场终端对企业的建议、要求

消费者的建议、要求,往往更切合市场,更有利于企业市场的推广、巩固,更有利于企业各方面的工作开展。

(6) 店头信息传播与信息收集工作

店头各种POP广告传播活动。布置各种POP广告、协助店主或店员设计与布置零售场所。POP应该争取消费者进店第一眼就看到,贴的有艺术、有美感,或者在店头发放印刷材料、店头实际陈列物。开展店头促销信息传播与执行活动,如义诊、坐堂、咨询、导购、免费赠送等。

(三)OTC市场终端包装

根据包装形式和内容,终端包装分为硬包装和软包装两类。终端包装工作必须做到两点:一是店内店外宣传品气势宏大,这就构成终端的硬包装,也就是实物包装;二是营业员一开口就推荐本企业的产品,产品介绍不仅全面细致,还有明显诱导性,就像是企业自己的专职推荐员一样。营业员这种宣传行为很大程度上通过终端工作人员与之建立良好的人际关系而实现的。企业与终端营业员这种在感情上建立的相互信任协作的友谊关系,称之为软包装。

1 硬包装。硬包装就是实物包装,基本原则是:多---有气势,即宣传品数量多、种类多;好——宣传品包装的位置好、显眼,可根据人的视觉习惯,包装的具体位置,尽可能地让消费者看见,看得完,看着美观;牢——保持时间长,即宣传品要贴好、挂好、放好。硬包装的形式很多,一般有张贴画、吊旗、横幅、货柜贴、户外展牌、柜台牌、店堂牌、店内悬挂灯笼、灯箱等。

2软包装。软包装侧重用感情沟通法获得终端营业员对企业的认同,对产品的赞赏和对终端工作人员的友谊。对终端营业员一定要尊重、有礼貌、讲信誉、常联络,投其所好,不时带点小礼品拜访,根据个人喜好带烟、零食,还可帮助营业员做些力所能及的事,如帮他们下货、搬放东西、搞卫生。总之,这种软包装看上去是随意而行的,实际上是有备而为,似无形,实有形。

一)工作步骤

1.制定走访计划。明确工作任务数量。根据前期工作情况和终端档案及网络情况,明确当天走访哪些终端,走访的过程中哪些是重点对象,当天要解决哪些主要问题等,制定详细的走访计划。

2.作好准备工作。如何携带宣传品(数量、种类),是否带胶水、胶带、剪刀,是否安排妥当准备的问卷、小礼品。

3.工作原则。先远后近,即先从离家(公司)最远的终端做起,以便于消灭死角,克服惰性。

4.具体做某一家终端的工作步骤。a看户外。看户外广告有没有,若没有应及时补上,做好硬包装。b勤问候。向营业员问候,不时带点小礼品便于感情沟通,同时询问本企业产品的销售情况和竞争对手的销售情况以及营业员对本企业的意见、建议。c查户内。检查户内广告的产品摆放,及时调整,以达到最佳状态。d快记录。把询问的各种情况作如实记录。若跟营业员的关系很好,可当面作好记录,否则离店后立即作好记录。e提要求。针对实际问题,提出我方要求,尽量达到目的。f礼貌离开。

5OTC终端检查。为了使终端工作有计划有步骤地落实推进,企业必须要有相应的检查机制,对终端工作定期进行检查,并建立好相应的终端检查记录档案。

6.总结分析。OTC市场人员根据当天的走访情况进行总结分析,具体包括包装到位、包装数量、产品销售情况汇总、竞争对手情况汇总、营销态势分析、提出建议(例会时上呈);OTC市场终端工作检查人员根据当天的检查情况要肯定成绩,发现问题,及时进行总结分析,重大问题要立即整改,一般问题要例会检讨。

(二)OTC终端工作的一般内容

1、 产品店头工作:货物管理

(1)铺货:铺货(对各自管辖的零售场所先进行一次地毯式拜访、选出有潜力、信誉好、网点优化的)既是把把产品铺入零售点。

A、铺货的方式:

l 拜访直铺,对终端零售场所进行直接拜访,或跟随经销商沿着预定的路线拜访,向其说明销售政策,将上市产品铺进零售点。

l 订货会(或称产品推介会):通过邀请零售点经理、采购人员集中开会来达到使其认识产品、 了解政策、接受铺货的目的。

B、铺货的作用:

l 抢滩登陆作用,通过陈列使消费者看得见产品,这是实现销售的前提;

l 铺货是开展广告运动的前提;

l 铺货可以掌握零售网络,从而可以掌握经销商。

l 铺货即是挤货,使零售场所将有限的资金与货空间用于购买和摆放本公司的产品,同时也会降低对对手的进货。

l 铺货可以以统一的价格卖给限定的区域,由于有OTC代表的管理和监督,可以控制价格。

(2)、理货

A、产品就是最佳的广告:产品进入销售点并非是工作的终结,上柜要及时,同时还要经常看看货物是否摆放比在最佳货位、是否正面面向消费者、表面是否干净、是否过期、库存还可销多长时间,应争取我们的产品有更大更好的陈列位置。

B、陈列要求:集中陈列原则、陈列面最大化、最优化原则。争取在最显眼的地方陈列、争取在人流较多的地方陈列、陈列位置要让顾客平视可见、顺手可拿。可口可乐公司根据精确的消费者心理分析和多年的销售经验确定陈列的货架长度。货品摆放层数、不同类型产品的摆放次序、堆头形状等都有明确的规定,目的是提高产品陈列的规范性与生动性,激发消费者的购买欲望。

(3)、送货与补货

零售场所走货速度、库存情况,什么时候需要进货、补货,OTC代表应该有数,不能让零售场所断货。

2、 有效的零售场所管理与服务

(1)将零售终端分成A、B、C三类,每个城市都可以采取抓大放小的策略:即抓住三分之一A类店(国有药店、大药店、连锁药店),保证其稳定的销量;三分之一B级药店(规模小但生意好如商场、超市药柜、位置佳、人流量大的药店);其余C级药店为方便公众去的小药店、小诊所等。

(2)向零售场所从业者提供各种力所能及的服务:如产品信息、市场动态、销售技巧、销售竞赛、经营知识(存货控制、店面有效利用)、商圈动态资料、产品知识咨询解释、解决问题、换货等。

(3)终端的人性化管理:关系营销工作,关键是与从业人员(经理、柜长、营销员、坐堂医生)搞好关系与沟通。

l 定期回访:对从业人员可以进行拜访、慰问、关心、聊天、交友、让从业人员乐于推荐我们的产品。拜访时一要注意仪表与谈吐,既不能高高在上,也不能不修边幅、随随便便。对店主进行经营管理顾问、信息提供、送货退货服务、资金、利润与货物周转率分析、店头摆放、顾问等服务工作活动。最好能使拜访时间周期固定化,使客户记住你的拜访时间,使客户有机会做一些力所能及的拜访前的准备工作;

l 自信、热情、礼貌、周到、微笑的介绍产品;

l 提供营业员几个当地典型病例,随口能说出患者的姓名、地址、电话、症状和服后的情况,教会店员如何介绍我们的产品;

l 积极主动的协助其解决一些力所能及的事情。

l 对药店经理、营业员的情况要制作登记卡,加深与他们的感情沟通,满足其一些特殊的要求,探病、搬迁、孩子升学;

l 赠送礼品、包括生日礼品、加深感情;

l 调查其需要,针对需求组织一些娱乐组织其有关的娱乐活动及联谊活动

注意:个体店主与国有药店的经理的需求是不一样的; A、 个体店有两个需求:一是单位产品价差大,利润率的产品就乐的卖;二是走货快、周转快的产品就乐的卖。但店主可能不让其接受厂家的好处,积极推荐某种产品,故对于夫妻店或太小的药店,没有必要给其额外的好处,只要服务到位就行了。个体店员素质大多较低。B、 国有药店:他们无非两个需求:高收入和工作稳定。但不同人员工作内容应有所区别:还要看是连锁店还是非连锁店,对经理的工作还是对柜长、店员的工作内容是不同的,一般来说,国有药店除非承包性之外,其从业人员比个体药店更看中一些小的利益。国有药店店员素质相对高一点,大与企业的利益多少有点矛盾。

(一)开门见山,直述来意

一进店堂,就将此次拜访的目的向对方说明;比如向对方介绍自己是哪个药品的生产厂家(代理商);是来谈铺货事宜,还是来查销量;需要药店提供哪些方面的配合和支持……。并表明你合作的诚意。如果没有这一番道明来意的介绍,药店则很可能将我们当成一名寻常的消费者,而尽其百般周到的服务。当他们为推荐药品、介绍功效、提醒禁忌事项等等而大费口舌时,我们如果再突然来一句“我是某某厂家的,不是来买药……”,营业员则有一种强烈的被欺骗的感觉,马上就会产生反感情绪。这时,要想顺利开展下一步工作肯定就难了。

(二) 突出自我,赢得注目

有时,我们一而再再而三地踏入同一药店时,却很少有人知道我们是哪个厂家的,叫什么名字,在与之做哪些品种的业务。此时,我们必须想办法突出自己,引起药店的关注。

首先,不要吝啬名片。每次去药店时,给相关人员发放一张名片。发放名片时,可以出奇致胜。比如,将名片的反面朝上,先以经营的品种来吸引药店工作人员,因为药店真正关心的不是谁在与之交往,而是与之交往的人能给什么样的盈利品种。将名片发放一次、二次、三次,直至药店工作人员记住你的名字和你正在做的品种为止。

其次,在发放产品目录或其它宣传资料时,在一显眼处写出自己的姓名、联系电话,并以不同色彩的笔迹标出,并对药店工作人员强调说:只要您拔打这个电话,“这个人”随时都可以为您服务。

第三、以已操作成功的代理品种的名牌效应引起关注:xx做得这么成功,就是我公司独家代理的。

第四、表现出与店堂经理等关键人物的关系非常之好:如当着营业员的面与经理称兄道弟、开玩笑等。经理的好朋友,店员肯定不敢轻易得罪。

(三) 投其所好,群分类聚

我们踏入药店营销时,常常会碰到这样一种情况,店员不耐烦、态度生硬地对我们说:“我现在没空,我正忙着呢!你下次再来吧。”店员说这些话时,一般有两种情形:一是他正在接待其他顾客,二是他正在与其他同事进行娱乐活动,如打牌、打麻将、看足球赛或是集体聊某一热门话题。当然,第一种情形之下,我们必须耐心等待,并找准时机帮店员做点什么,如当消费者购买行为举棋不定、犹豫不决时,我们可以在一旁帮店员推介;在第二种情形下,我们可以加入他们的谈话,以独到的见解,引起共鸣,或者是将我们随身携带的小礼品,如扑克牌等;送给他们,作为娱乐的工具。这时,我们要有能与之融为一体、打成一片姿态;要有无所不知、知无不尽的见识。

(四) 明辨身份,找准对象

如果我们多次拜访了同一家药店,却收效甚微,要进的货总是谈不妥,我们就要反思是否找对人了。这就是要处理好我们平时所强调的“握手”与“拥抱”的关系,搞清谁是药店经理、柜长、财务主管、一般营业员、厂家促销员。不同事宜找不同的职位(职务)的人。比如,要药店接收新品种,必须找经理;要结款,必须找财务主管;而要加大产品的推介力度,最好是找一线的营业员了。

(五) 宣传优势,诱之以利

商人重“利”,这个“利”字,我们可以简单地把它理解为“好处”;只要能给药店带来某一种好处,我们一定能为药店所接受。这就要求我们必须有较强的介绍技巧,能将公司品种齐全、价格适中、服务周到、质量可靠、经营规范等能给药店带来暂时的或长远的利益的“好处”,一一向药店数落出来;让他感觉到与我公司做生意,既放心又舒心,优势宣传时。我们可以采取F(特色、卖点)B(利益)I(冲击、诱导)原则。

(六)以点带面,各个击破

药店员工在业务过程中一般都是统一口径、一致对外,这时我们要想击破这一道“统一战线”较难。所以,我们必须找一个重点突破对象。比如,找一个年纪稍长在药店较有威信人,根据他的喜好,开展相应的行动,与之建立“私交”,如给他正在上学的孩子送一书包,送一本复习试题资料,然后再用这个人的药店里的威信、口碑、推介来感染说服药店里其他的人,以达到进药、收款、促销的目的。

(七)四勤一体,适时跟进

药店的拜访工作是一场几率战,很少有一次成功,也不可能一蹴而就、一劳永逸,我们无须害怕失败,要发扬四千精神,走千山万水、吃千辛万苦、说千言万语、想千方百计,每天多跑一家药店,每家药店多去一次,每次多聊几句、多听几句、多看几眼,看产品的陈列包装,有无缺货现象,听药店的要求、建议和市场反馈信息;把后续工作做细做好,这与“刀不磨,要生锈”的道理是一样的。

对企业产品销售起到决定性作用的是企业的目标消费者,即消费终端。企业要想增强消费者的忠诚消费,很好地提高企业的美誉度,赢得消费者的长久支持,就必须做好消费者终端的工作。企业消费终端的工作除了做好产品的售前、售中、售后对消费者的服务外,还应走进千家万户,面向消费者,作好产品宣销和口碑宣传工作,一对一的和消费者进行沟通、交流,这样,企业可更好地了解消费者,消费者也可更好地了解企业的产品。

通过社区服务工作的开展,可以让更多的家庭和患者更详细、更清楚的了解各种常见疾病知识。可以让每个家庭和患者更详细的了解恩威公司每个产品的疗效和正确的使用方法,减轻患者的痛苦。每个家庭和患者都可直接与公司联系得到公司的社区服务,可以大大的节约时间与费用。

对企业产品销售起到决定性作用的是企业的目标消费者,即消费终端。企业要想增强消费者的忠诚消费,很好地提高企业的美誉度,赢得消费者的长久支持,就必须做好消费者终端的工作。企业消费终端的工作除了做好产品的售前、售中、售后对消费者的服务外,还应走进千家万户,面向消费者,作好产品宣销和口碑宣传工作,一对一的和消费者进行沟通、交流,这样,企业可更好地了解消费者,消费者也可更好地了解企业的产品。

通过社区服务工作的开展,可以让更多的家庭和患者更详细、更清楚的了解各种常见疾病知识。可以让每个家庭和患者更详细的了解恩威公司每个产品的疗效和正确的使用方法,减轻患者的痛苦。每个家庭和患者都可直接与公司联系得到公司的社区服务,可以大大的节约时间与费用。

我作为一个销售人员,不仅是要销售产品,而更是要维护和开拓潜在客户。下面就是我给大家带来的白酒销售个人心得与 总结 范例,希望能帮助到大家!

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白酒销售心得与总结一

作为一个销售人员,工作业绩是最重要的。另外销售队伍的团结合作、互相帮助、共同进退、群策群力的合作精神也很重要。

对公司、团队和产品充满信心和忠诚,并且将此信心和忠诚感染和灌输给每一位同事,强化自身的工作纪律和风气,时刻将公司的利益放在首位,努力建立优质品牌的良好口碑,全力配合公司的政策方针与制度。

一、竞品的信息收集和分析

目前市场上有四特酒、酒中__、__大曲、__云边、_凤、___干等白酒。其中四特酒在整个市场销售量排名第一,其次是酒中__。

竞品现在极力在推荐谢师宴的套餐以及散客消费的活动。

1、谢师宴套餐:白酒按商场零售价格另加送红酒、雪碧、鲜橙多各一瓶。

2、散客消费:喝指定的白酒赠送相应的礼品。

__酒的酒席套餐给与酒店少部分的利润,而酒中酒霸暂时却没有这样的方案。

二、市场销售情况

目前我们的产品刚进入市场,相对于竞品,我们的产品是出于消极状态。但消费者对我们古井贡酒的认知度和信任度还是蛮高的。有一部分消费者会尝试我们的古井贡酒,也有某些单位领导是我们古井贡酒的忠实消费者。

三、问题与建议

我们古井贡酒虽然是老八大名酒,但江西市场上还是算新品。一个新的品牌进入市场,想让消费者接受,这需要一个过程。在这过程中,不仅是需要产品的质量,口感;而更是需要更多的促销力度,宣传 广告 和不断改变的营销模式和 销售技巧 。

四、今后的工作思路和目标

继续自我增值、不断扩充知识面,尤其是产品知识。努力开拓新的网点,维护好已存在的客户。根据市场的行情,思考相应的促销方案。极力做好公司领导交办的每一件事。把这份工作当成自己的事业来做,努力,在努力。。。。流汗怕什么,太阳晒又有什么关系呢关键是在不久的将来我相信付出总会有回报的,我也相信我会做的很好,我更相信古井贡酒终有一天会在这个市场做老大的。

白酒销售心得与总结二

20__年以来,我作为酒厂业务部经理,负责__地区各种酒类的销售工作。在这一年中,我珍惜这份工作,在工作中认真负责,在竞争中成才,不折不扣做好销售工作,在金融危机酒类销售不畅的情况下,咬紧牙关,坚定信心、追求卓越、赶超一流,解放思想,竞争进取,立足更高的起点,坚持更高标准,实现更快的发展,再创酒类销售新辉煌。取得了可喜的成绩。下面,就一年来工作述职如下:

一、开展了“零风险”服务

自__酒类承诺“零风险”以来,我对消费者零风险服务进行了认真调查研究,认为要通过__酒类零缺陷产品、精巧细腻的市场细分服务消费者,消费者购买的每一瓶酒类,都印有800全国免费服务电话,通过沟通,拉近了消费者和青啤之间的距离,进一步强化了__啤零缺陷的品质。我通过专业化的服务,及时帮助__加速走货,从商品陈列到货柜展示,再到无处不在的POP招贴提示,业务代表一路跟踪,使得每个终端成为完美终端,个个作成为样板工程,__啤卖的不仅是商品,更重要的是专业化服务,并带来的丰厚回报。据统计,年内销售额达到了__元。

二、拓宽了市场

在年初以前,__市场上___酒类占市场达90%以上。而__酒类较我们的酒类落后许多,对于竞争,我们采取了提高服务质量的办法,大做销售广告,在当地多家媒体做广告,收到了明显的效果。结果使__地老百姓对__酒类家喻户,人人皆知。同时我们大力在农村促销酒类。在促销中,采取赠品与奖励办法,对农民具有强大的吸引力。如针对部分农民急需农机却缺少资金的情况,在开盖有奖活动中,把一等奖设为农用三轮车,而不是彩电、冰箱、空调之类的高档电器,并对获奖者进行大力宣传,使农民们怀着获得一辆三轮车的梦想,在消费时认准了这一品牌;针对许多农民与亲朋好友在一起,酒后喜欢打扑克的特点,把赠品定为设计精美、市场上买不到的特制广告扑克,非常受农民朋友欢迎,从而销量随之大增。

三、总结

总之,一年来,我在销售中做了大量工作,但也存在一些不足,主要是宣传的力度还不够大,宣传导资金欠缺。不过,隋着销售业绩的大好,在明年__酒类的销售中,我们会做得更好。

白酒销售心得与总结三

我是20__年11月底进入公司,很珍视公司领导给予的机会,通过一个月来的努力,主要做了以下六个方面的工作

一、培训方面

__年年11月27日——__年年12月2日公司领导亲自主持培训,为检验培训成果,__年年12月3日我们举行了培训后的结业考试,监考非常严格,好在我平时一贯努力学习得以顺利通过。公司领导精湛的营销知识、鲜活的营销案例、异常成熟的营销 经验 、丰富的营销阅历,无不在我记忆深处打下了很深的烙印,安排的培训时间也非常合理:上午营销知识学习,下午自己在家消化上午所讲营销知识。经过一周的培训学习,认真记录上课笔记,仔细阅读培训资料,通盘考虑消化营销知识,在我的面前呈现出了鲜明的营销大道,彻底廓清了我眼前的营销迷雾,给了我豁然开朗的感觉,原来营销是可以这样做的!我以前对营销应该说是一知半解,现在经过公司领导的超强度短期培训,对营销有了一定的认知,对所培训的知识(公司的概况、公司人力资源制度、五粮液股份公司情况、___江南古坊酒、3+2+3组合式营销模式等)有了深刻的认识。同时我也知道了结合我从事的人力资源工作,我以后的培训也要这样做,这就是我以后培训的样板与典范,值得我不断的反复学习!

二、 人力资源管理 方面

根据公司领导安排我对公司人力资源制度进行了简单创新:

1、在《员工 入职 登记表》、《员工招聘与录用》、《绩效管理与kpi绩效考核》;

2、准备《考勤表》,整理员工档案并录入电脑;

3、酝酿人力资源管理制度;

4、推荐并录用公司平面设计兼职人员苏凤。

三、办公室及后勤保障方面

1、根据公司领导指示,经过仔细比较、反复权衡,安装铁通电话一部(号码:69990998)与宽带(费用:上网不一年660元含赠送的宽带猫、安博士杀毒软件)。交300元订金预订800(400),7100___免费电话。

2、__大厦物业管理,交电费、取邮件、咨询电话宽带安装事宜等。

3、协助__经理做好办公室方面的工作。

4、确保电脑、打印复印一体机正常运行,重做 操作系统 、安装驱动程序。

5、为外出跑业务的市场拓展部各位经理搞好后勤保障(协助王经理复印、传真、电话、文档输入电脑等)。

6、与王经理分工合作,往___、__地区和____区打招商电话。

四、例会方面

1、基本上每周末,公司领导亲自主持会议,听取员工汇报工作,点评员工工作中的问题,褒扬先进、鼓励后进,对下周的工作作出规划。每次例会我都认真记录,不怕贻笑大方之家积极发言,收获很大。

2、例会给我的印象是:参加一次有一次的提高。尤其是我在营销上还是个新丁,对酒水营销还很欠缺,对很多营销实际操作还限于了解阶段,公司领导的意见很中肯,也确实有利于以后的营销工作;在我陷入营销困境中的时候,公司领导的点拨,给了我“山穷水尽已无路,柳暗花明又一村”的新感觉。

五、__六县区酒水市场情况

1、认识到自己在酒水营销上的很多不足,希望能够通过实际跑市场得以锻炼,积极向公司领导争取调研__六县区酒水市场情况的任务。

2、不怕出差辛苦,经过一周多时间的集中搜集酒水商资料,对____区酒水市场情况有了一个初步了解。3、搜集的酒水商资料:__29家、__市26家、__市35家、__县41家、_县30家、_县37家(对原来的资料进行补充)。

六、回访__六县区酒水商情况

1、有专门做一个品牌白酒的,如今世缘、洋河蓝色经典、汤沟珍宝坊等,就不考虑接其他品牌白酒了。

2、基本上做酒的手上都有2—4个品牌。

3、对我们的3+2+3组合式营销模式很感兴趣,认为很先进,也一定有所作为。

4、有实力的酒水商(有成熟的营销网络、有资金、有多部车送货)不多,基本上每个市场不到10家。

5、由于靠近年终岁尾,绝大部分在开订货会,积极备战黄金销售季节—— 春节 的来临。

6、酒水商接品牌都很小心谨慎,都想少进货少交履约保证金。有的竟然提出了先少进一批货试销;有人说可以先在他那里摆一部分货展销;还有人提出在我这设办事处,等市场成熟了我再做。

7、大部分都要求留下招商资料,再考虑考虑。

白酒销售心得与总结四

时间依然遵循其亘古不变的规律延续着,又一个年头成为历史,依然如过去的诸多年一样,已成为历史的20__年,同样有着许多美好的回忆和诸多的感慨。20__年对于白酒界来讲是个多事之秋,虽然__年的全球性金融危机的影响在逐渐减弱,但整体经济的回暖尚需一段时间的过度。国家对白酒消费税的调整,也在业界引起了一段时间的骚动,紧接着又是全国性的严打酒驾和地方性的禁酒令,对于白酒界来说更是雪上加霜。在这样坎坷的一年里,我们蹒跚着一路走来,其中的喜悦和忧伤、激情和无奈、困惑和感动,真的是无限感慨。

一、负责区域的销售业绩回顾与分析

(一)、业绩回顾

1、年度总现金回款110万,超额完成公司规定的任务;

2、成功开发了四个新客户;

3、奠定了公司在鲁西南,以济宁为中心的重点区域市场的运作的基础工作;

(二)、业绩分析

1、虽然完成了公司规定的现金回款的任务,但距我自己制定的200万的目标,相差甚远。主要原因有:

a、上半年的重点市场定位不明确不坚定,首先定位于平邑,但由于平邑市场的特殊性(地方保护)和后来经销商的重心转移向啤酒,最终改变了我的初衷。其次看好了泗水市场,虽然市场环境很好,但经销商配合度太差,又放弃了。直至后来选择了金乡“天元副食”,已近年底了!

b、新客户拓展速度太慢,且客户质量差(大都小是客户、实力小);

c、公司服务滞后,特别是发货,这样不但影响了市场,同时也影响了经销商的销售信心;

2、新客户开放面,虽然落实了4个新客户,但离我本人制定的6个的目标还差两个,且这4个客户中有3个是小客户,销量也很一般。这主要在于我本人主观上造成的,为了回款而不太注重客户质量。俗话说“选择比努力重要”,经销商的“实力、网络、配送能力、配合度、投入意识”等,直接决定了市场运作的质量。

3、我公司在山东已运作了整整三年,这三年来的失误就在于没有做到“重点抓、抓重点”,所以吸取前几年的经验教训,今年我个人也把寻找重点市场纳入了我的常规工作之中,最终于__年11月份决定以金乡为核心运作济宁市场,通过两个月的市场运作也摸索了一部分经验,为明年的运作奠定了基础。

二、个人的成长和不足

在公司领导和各位同事关心和支持下,__年我个人无论是在业务拓展、组织协调、管理等各方面都有了很大的提升,同时也存在着许多不足之处。

1、心态的自我调整能力增强了;

2、学习能力、对市场的预见性和控制力能力增强了;

3、处理应急问题、对他人的心理状态的把握能力增强了;

4、对整体市场认识的高度有待提升;

5、团队的管理经验和整体区域市场的运作能力有待提升。

三、工作中的失误和不足

1、平邑市场

虽然地方保护严重些,但我们通过关系的协调,再加上市场运作上低调些,还是有一定市场的,况且通过一段时间的市场证明,经销商开发的特曲还是非常迎合农村市场消费的。在淡季来临前,由于我没有能够同经销商做好有效沟通,再加上服务不到位,最终经销商把精力大都偏向到啤酒上了。更为失误的就是,代理商又接了一款白酒——沂蒙老乡,而且厂家支持力度挺大的,对我们更是淡化了。

2、泗水市场

虽然经销商的人品有问题,但市场环境确实很好的(无地方强势品牌,无地方保护----)且十里酒巷一年多的酒店运作,在市场上也有一定的积极因素,后来又拓展了流通市场,并且市场反应很好。失误之处在于没有提前在费用上压住经销商,以至后来管控失衡,最终导致合作失败,功亏一篑。关键在于我个人的手腕不够硬,对事情的预见性不足,反映不够快。

3、滕州市场

滕州的市场基础还是很好的,只是经销商投入意识和公司管理太差,以致我们人撤走后,市场严重下滑。这个市场我的失误有几点:

(1)、没有能够引导经销商按照我们的思路自己运作市场,对厂家过于依赖;

(2)、没有在适当的时候寻找合适的其他潜在优质客户作补充;

4、整个__年我走访的新客户中,有10多个意向都很强烈,且有大部分都来公司考察了。但最终落实很少,其原因在于后期跟踪不到位,自己信心也不足,浪费了大好的资源!

四、__年以前的部分老市场的工作开展和问题处理

由于以前我们对市场的把握和费用的管控不力,导致__年以前的市场都遗留有费用矛盾的问题。经同公司领导协商,以“和谐发展”为原则,采取“一地一策”的方针,针对不同市场各个解决。

1、滕州:虽然公司有费用但必须再回款,以多发部分比例的货的形式解决的,双方都能接受和理解;

2、微山:自己做包装和瓶子,公司的费用作为酒水款使用,自行销售;

3、泗水:同滕州

4、峄城:尚未解决

通过以上方式对各市场问题逐一解决,虽然前期有些阻力,后来也都接受了且运行较平稳,彻底解决了以前那种对厂家过于依赖的心理。四、“办事处加经销商”运作模式运作区域市场

根据公司实际情况和近年来的市场状况,我们一直都在摸索着一条运作市场的捷径,真正体现“办事处加经销商”运作的功效,但必须符合以下条件:

1、市场环境要好,即使不是太好但也不能太差,比如地方保护过于严重、地方就太强等;

2、经销商的质量一定要好,比如“实力、网络、配送、配合度”等;

办事处运作的具体事宜:

1、管理办事处化,人员本土化;

2、产品大众化,主要定位为中档消费人群;

3、运作 渠道 化、个性化,以流通渠道为主,重点操作大客户;

4、重点扶持一级商,办事处真正体现到协销的作用;

五、对公司的几点建议

1、加强产品方面的硬件投入,产品的第一印象要给人一种“物有所值、物超所值”的感觉;

2、完善各种 规章制度 和薪酬体制,使之更能充分发挥人员的主观能动性;

3、集中优势资源聚焦样板市场;

4、注重品牌形象的塑造。

总之20__年的功也好过也好,都已成为历史,迎接我们的将是崭新的20__年,站在__年的门槛上,我们看到的是希望、是丰收和硕果累累!

白酒销售心得与总结五

进入酒业公司以来,从培训到市场上岗,做好每一项具体的工作,严格按照公司的有关指示和文件精神做好自己的本职工作,对工作认真负责。下面是本人对近期的工作做一下总结:

工作上,本人主要市场工作是县。进入市场以后,先是对地区的市场情况作了一个详细的了解和调查,针对具体的情况做了具体的分析,把招商宣传资料发到当地一些资金实力比较雄厚的店面,例如各个品牌的经销商,大型商超, 名言 名酒店,副食品批发店,酒店宾馆和一些当地比较有实力的商家,以及对当地一些机关工作人员,其中市场共得资料160份,发出资料138份

有意向的客户4家,经过交流好额联系选出一家比较适合代理我们产品的经销商,目前正在谈判中。瓮安县市场共得资料100份,发出资料90份有意向客户2家目前正在联系和沟通中。在这里工作的这段时间里让我学到了很多,接下来我将从三个方面向大家介绍一下我感悟到的一些观点,与大家共同交流和探讨。

一、端正态度

在工作期间我看到了很多问题、矛盾与困难,当然这些都是不可避免的,但是我觉得导致这些问题和困难不能解决的主要原因还是态度问题,态度决定一切。经常有人会这样说——“如果当初我怎样怎样,那么现在我肯定会……”,人们常常只停留在这样的说上,而不真正付诸行动,怎么会有好结果白酒的竞争日趋激烈,不断会有新的挑战摆在你面前,你以一种什么样的态度去对待它,你就会得到一种什么样的结果。所以怨天尤人是没有意义的,积极地工作才是我们最应该做的。

二、明确目标

首先,任何公司都有公司发展的目标,每一个员工也都有自己的个人发展目标,在这个问题上,我认为作为公司的一名员工就应将个人目标与公司目标统一起来。每个人都会有压力,但是在实现公司发展目标的同时,也是在实现自己的个人目标。

其次就是我刚才提到的实现目标要有正确的态度与 方法 ,并将目标切实分解落实。只有可分解的、能实现的目标,才是可行的目标。

三、学习

关于学习,有一位经济学家讲过这样一句话“不学习是一种罪恶,学习是有经济性的,用经济的方法去学习,用学习来创造经济。”在工作中也是一样,我们需要不断地学习、充实,争取做到学以致用,相得益彰。

作为一名刚 毕业 的大学生,虽然没有工作经验,我们有这无比的事业心和上进心,有着远大的理想和抱负,因为我们年轻,所以我们有资本,有信念,有毅力去开创一个属于自己的地方。

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 邀请函要符合礼仪文书的行文要求,追求事务与礼仪的完美结合。随着社会不断地进步,邀请函对于我们处理事务息息相关,什么样的邀请函才是有效的呢?下面是我为大家整理的订货会邀请函,希望对大家有所帮助。

订货会邀请函 篇1

尊敬的先生、女士:

 童装秋冬新品发布会暨订货会将在x年xx月xx日至xx日于xx市xx镇隆重举行,诚挚邀请您届时莅临,共商发展大计。

 一、举办地点:工业开发区1号x有限公司报到时间:x年xx月xx日8:00—18:00订货时间:x年xx月—xx日报到地点:xx市xx镇xx酒店公司派车接站:汽车站、候机楼(商务酒店)(其它地方不派车,不便之处,请包涵)

 二、参会须知:

 1、请提前确定参会人员名单,填写参会回执,于xx月xx日前传真到公司,以便我司安排相关接待事宜

 2、如需我司协助订购回程交通票据,请在会议期间与我司营销部人员联系

 3、乘车路线说明和参会回执附后

 三、****:联系人:电话:传真:成功的订货决定经营的成败。亲临现场,不仅可以让您全面了解当季商品,让您做出最优质、最妥当的订货选择,还可加强您对公司的了解,更能与其他加盟商交流成功经营心得,我们期待您的到来!

xxx

20xx年xx月xx日

订货会邀请函 篇2

尊敬的女士、先生:

 衷心感激您长期以来对“xxx”女装的关注与支持,为了供给广大消费者更多更高品质的选择,“xxx”20xx年秋冬新品展示订货会将于20xx年3月15—18日在广东深圳公司总部隆重举行,“xxx”全体员工静候您的光临,并期待与您真诚携手,共创佳绩。

 此次订货会上将展出“xxx”20xx年最新秋冬产品,为您传递最新、最潮的女装时尚资讯,全景展现20xx年秋冬流行趋势。

 订货会期间,公司安排了精彩模特走秀表演、详细的新品上市策略、新产品解析、渠道支持与销售策略,让您和其他业内人士在第一时间了解“xxx”的品牌与新品资料。同时,渠道建设方面,将加大扶持力度,分步骤、有重点地协助经销商进军终端市场,促进销售工作科学、健康有序地发展。我们期待着在友好合作的基础上,将“xxx”品牌进一步做强做大,实现市场业绩的全面丰收和最大双赢!

 让我们共同创立更辉煌的未来!恭请您拨冗光临!

 订货会时间:20xx年3月15—18日

 订货会地点:xxx

 订货会单位:xxx服饰有限公司

xxx

20xx年xx月xx日

订货会邀请函 篇3

尊敬的先生:

 您好!

 衷心感谢您长期以来对“enjoymami”“欢悦妈咪”品牌的关注与支持。我司定于10月16日-18日举行20xx春夏产品新品发布会,诚挚邀请各位朋友莅临!为将品牌成功打造为“国内孕妇装时尚品牌”的引领品牌,公司在20xx年大刀阔斧进行改革,所有这一切改变,都是围绕着更好地服务代理商朋友,服务市场,服务消费者展开,并期待着在友好合作的基础上,将“欢悦妈咪”品牌进一步做强做大,实现市场业绩的全面丰收和最大双赢!欢悦全体同仁届时将在美丽的富莱酒店欢迎您的光临,并与您真诚携手,放飞心中梦想!

 会展时间:20xx年10月16日至18日

 会展地点:天慧服饰有限公司四楼展厅

 报到时间:20xx年10月15日18时

 报到地点:东莞市虎门镇富莱酒店

 此致

敬礼!

 邀请人:XXX

 XXXX年XX月XX日

订货会邀请函 篇4

尊敬的先生:

 我公司定于xx年xx月xx日召开x年度产品订货会,先请单位派一名或俩名单位人员参加。这次会议时签x年度的订货合同。

 会议报道日期为xx年xx月xx日,地点为x饭店x楼房间。会议时间为一天。

 欢迎贵单位派代表届时光临!

xxx

 20xx年xx月xx日

订货会邀请函 篇5

尊敬的先生/女士:

 感谢您长期以来对XX品牌的关注与支持,我司定于7月8日—10日在晋江爱乐假日酒店隆重召开XX20xx年冬季棉鞋新品订货会,届时诚挚邀请您莅临,共谋品牌发展大计,共赢市场新战绩!

 商场如战场,20xx年XX以“新起航新精彩”广纳天下之英雄,创“XX,更多有所不同”新精彩。聚发展之大势,XX品牌20xx年冬季棉鞋新品蓄势待发,以崭新的姿态,必胜的信心,迎接新征程的挑战,高举新品的利剑与经销商通力合作,驰骋沙场,博乾坤—赢得市场,赢在终端,赢向未来!

 届时,全国各区域经销商们将喜聚一堂,共同为XX的新征程出谋划策,共创事业新精彩,更多有所不同!

 我们期待您的光临!顺颂商祺!

 一、请在参加本次订货会之前将店铺相关工作做好统筹安排,以便使您的行程轻松愉快;

 二、入住酒店:晋江爱乐假日酒店地址:晋江青阳阳光路

 三、公司地址:福建省晋江市XX工业园区

xxx

20xx年xx月xx日

订货会邀请函 篇6

尊敬的xx省孕婴行业合作伙伴:

 感谢您对xx孕婴支持和信赖,并向您致以诚挚的问候!

 xx孕婴将举办20xx年度春季订货会,届时本次xx省最大的孕婴行业展会将为您提供:

 奶粉带头-用品超低-洗护让利-皂类开会-小食当道-尿裤争先

  人气超旺、新品超多

 本次订货会在欧洲销售前三中低端进口牛奶粉、澳洲进口牛奶粉、知名品牌羊奶粉、品牌洗护用品、大品牌喂食用品、品牌低价位纸尿裤、畅销营养品、湿巾、婴儿小食品(100个SKU)、中高端辅食、洗衣皂、夏季热销用品等方面都推出了多款国内外知名品牌,相信会给本次邀约来的省内500多家孕婴行业的精英带来丰富的行业商品盛宴!

  省代价格直接供货!!!

 xx将结合厂家政策并针对新品入市及老品提升自身也同时做出大规模让利,而且大部分商品考虑到零售店毛利,我们都以省代价格直接放货,回报十八年来一直支持xx的分销客户,力度空前!从而让您不虚此行!

  现场及晚宴大力度年度颁奖、抽奖抽“金山”!

 本次订货会与xx合作各厂家为了答谢广大经销商伙伴过去一年的大力支持,也推出了年度销售业绩奖!而且经销商伙伴现场交款我们更是推出了大力度、大范围的抽奖活动,让您划卡都有实惠可领!

 xx孕婴全体同仁期待着您的莅临并愿与您携手共进互利双赢。以xx的影响力、品牌推力与极具诱惑的订货优惠政策,必将让我们一起步入新的辉煌!

  订货会地点:xx孕婴xx旗舰店

 特别备注:为了您本次订货及选品顺利,请在订货会现场交纳伍仟元诚意订货金(亦可刷卡)。

 凡是现场订货客户订全品额度达到5000元以上(含伍仟元订货金)即送抽奖券一张,壹万两张,以此类推,客户可以现场抽取金山、 全自动洗衣机 等大奖!

  抽奖时间:上午11点/下午3点/晚6点-9点。

xxx

20xx年xx月xx日

订货会邀请函 篇7

尊敬的先生、女士:

 您好!

 衷心感谢您及贵公司长期以来对x品牌的关注与支持。我司定于x月x日—x日举行x产品新品订货会,诚挚邀请各位朋友莅临!

 为将集团成功打造为“国内顶尖、国际一流”品牌企业,公司聘请著名设计师x、x等担纲产品研发、设计、战略决策;大量购置国际先进服装生产设备;与各服装协会、学院进行技术深度合作;盘活资金流,和多家国际、国内著名服装企业联合运营;丰富产品族群, 领导 时尚潮流;优化物流供货流程……

 所有这一切改变,都是围绕着更好地服务代理商朋友,服务市场,服务消费者展开,并期待着在友好合作的基础上,将x品牌进一步做强做大,实现市场业绩的全面丰收和最大双赢!

 “xx。xx”,一个充满期待和希望的日子,xx全体同仁届时将在美丽的xx酒店欢迎您的光临,并与您真诚携手,放飞心中梦想!

 会展时间:x年x月x日至x日。

 会展地点:x集团有限公司三楼多功能厅

 报到时间:x年x月x日

 报到地点:x市x大道路口x酒店

此致

敬礼!

xxx

20xx年xx月xx日

订货会邀请函 篇8

尊敬的先生、女士:

 您好!

 衷心感谢您及贵公司长期以来对xx品牌的关注与支持。我司定于xx月xx日-xx日举行xxxxxx产品新品订货会,诚挚邀请各位朋友莅临!

 为将集团成功打造为“国内顶尖、国际一流”品牌企业,公司聘请著名设计师xxx、xxx等担纲产品研发、设计、战略决策;大量购置国际先进服装生产设备;与各服装协会、学院进行技术深度合作;盘活资金流,和多家国际、国内著名服装企业联合运营;丰富产品族群, 领导 时尚潮流;优化物流供货流程……

 所有这一切改变,都是围绕着更好地服务代理商朋友,服务市场,服务消费者展开,并期待着在友好合作的基础上,将xx品牌进一步做强做大,实现市场业绩的全面丰收和最大双赢!

 “xxxx”,一个充满期待和希望的'日子,xx全体同仁届时将在美丽的xx酒店欢迎您的光临,并与您真诚携手,放飞心中梦想!

 会展时间:xxxx年xx月xx日至xx日。

 会展地点:xx集团有限公司三楼多功能厅

 报到时间:xxxx年xx月xx日

 报到地点:xx市xx大道路口xx酒店

 邀请人:

 20xx年xx月xx日

订货会邀请函 篇9

尊敬的xx服饰客户:

 20xx年xx服饰xx产品订货会将于xx月xx日在xxxx广场对面的xx路xx号xxxx酒店召开,具体事项安排如下:

 一、会务时间:

 a、20xx年xx月xx日下午报到。参加培训人员xx月xx日下午报到。

 b、订货时间:xx月xx日到xx月xx日,共计三天,xx月xx日上午撤场。

 c、退房时间:20xx年xx月xx日中午12点前退房。

 d、会议安排:xx号上午货品讲解,模特试衣。xx日—xx日为订货时间。

 报到地点:xxxx酒店1楼大厅

 二、会务地点:xxxx酒店8楼

 三、请接到此传真后务必于20xx年xx月xx日前将回执表传回公司。

 四、行程路线:

 1、 xx火车站——乘坐地铁xx号线至xx下车(xx元),从x号口出来,马路对面就是xxxx酒店

 2、 xx机场—乘机场xx线(xx元以内)到xx下车,马路对面就是xxxx酒店

 3、 xx机场—乘公交xx或xx到xx下车,同站换成上xx到xx下车,马路对面就是xxxx酒店或打出租车直接到xxxx酒店(xx元左右)

xxx

 20xx年xx月xx日

订货会邀请函 篇10

尊敬的x服饰客户:

 xx年x服饰x产品订货会将于x月x日在xx广场对面的x路x号xx酒店召开,具体事项安排如下:

  一、会务时间:

 a、xx年x月x日下午报到。参加培训人员x月x日下午报到。

 b、订货时间:x月x日到x月x日,共计三天,x月x日上午撤场。

 c、退房时间:xx年x月x日中午12点前退房。

 d、会议安排:x号上午货品讲解,模特试衣。x日—x日为订货时间。

 报到地点:xx酒店1楼大厅

  二、会务地点: xx酒店8楼

  三、 请接到此传真后务必于xx年x月x日前将回执表传回公司。

  四、行程路线:

 1、 x火车站————乘坐地铁x号线至x下车(x元),从x号口出来,马路对面就是xx酒店

 2、 x机场———乘机场x线(x元以内)到x下车,马路对面就是xx酒店

 3、 x机场———乘公交x或x到x下车,同站换成上x到x下车,马路对面就是xx酒店或打出租车直接到xx酒店(x元左右)

  五、公司地址: x市x路x号x楼x楼。

 总机:xx—xxxx或xx—xxxx

 传真:xx—xxxx转xx

 联系人:xx xxxxxx xx xxxxxx

 会务组联系人:xx xxxxxx

 xx服饰有限公司

 20xx年x月x日

订货会邀请函 篇11

尊敬的xx:

 您好!

 “虎去威犹在;兔来运更昌”,首先,向您道一声“辛苦了”,感谢您对汇源果汁的支持和配合。

 北京汇源饮品在大家的厚爱下,10年各项销售指标在本市场均取得大幅度增长,我们经营的汇源饮品的品种不断增加,销售政策更加灵活,在与xx大区的努力下,把源源不断地把订货政策送到消费者手中。

 根据汇源集团公司的发展计划,20xx年更是汇源饮品在央视广告、渠道建设、促销活动等方面的投入更具有力度的一年,也将是汇源饮品在xx市场上的稳健发展年、终端细化年。本公司也将借助xx工厂优势,本着“有钱大家赚”的原则更多的让利于大家,让各位朋友赚取更丰厚的利益回报。

 一年之计在于春,为扩大汇源饮品的市场份额,让消费者更容易买到汇源饮品,同时为了感谢各位朋友对汇源果汁的厚爱和支持,我们特在xx工厂举行“汇源饮品20xx年春季订货会”。在本次订货会上,订货会优惠政策的力度究竟有多大?

 订货会设了哪些奖项?谁将拿走这些大奖?届时您会拿到什么样的奖品?

 每一家来参加订货会的老板将得到什么样丰厚的礼品?xx都会给您带来意想不到的惊喜。这些问题,有待您到订货会现场一起解开这些谜底,同时也望朋友们利用好这次机会赚取更大的利润。

 “汇源饮品20xx年春季订货会”定于xx月xx日(xx月xx日xx星期)时在xx准时召开,由于本次参会人员较多;为便于更好的对您服务到位;特别邀请贵店的一名负责人参会请准时参会。

 联系人:xx联系电话:xx

 祝您生意兴隆!身体健康!

 XX( 中国 )有限公司

 20xx年7月1日