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导读：赠送客户礼品可以从以下几个方面考虑：（1）初始接触阶段，可以考虑一些实用型的生活用品，办公用品，了解客户爱好、性格，投其所好。客户比较容易接受，可以慢慢建立良好关系。比如纯手工汴绣丝巾，纯手工汴绣手包，办公用品等。 给客户有好的感觉，但因为
赠送客户礼品可以从以下几个方面考虑：
（1）初始接触阶段，可以考虑一些实用型的生活用品，办公用品，了解客户爱好、性格，投其所好。客户比较容易接受，可以慢慢建立良好关系。比如纯手工汴绣丝巾，纯手工汴绣手包，办公用品等。 给客户有好的感觉，但因为礼物不是特别贵重，所以客户也不会有太多心理压力。
（2）关系升温阶段，可以赠送一些富含文化气息的礼品，比如中国汴绣刺绣书画；比如汴绣清明上河图，著名鉴定专家史树青先生，史树青先生指出：“清明非指清明节这一天，而是作为称颂太平盛世的寓意，清明即政治清明。”大多数商务交往中都以书画为品味的象征，也是当仁不让的送礼首选。尤其是中国古代一些智慧类的书籍。
（3）攻坚阶段，比如遇到大的项目或者合作契机，可以考虑赠送一些奢侈型的礼物，比如高档汴绣屏风、高档汴绣装饰画、手工定制礼品等。
总之，送客户礼品一定要讲究实用性，最好让他天天能看到且有收藏的价值，如果你送给客户的礼物是客户用不上的，那就白费心机了，也体现不出意义。送礼品也要分不同的场合和不同的客户，有些喜欢奢侈品，有些喜欢朴实的东西。尽可能投其所好，一涵汴绣纯手工刺绣，有不少中国元素礼品倍受推崇，有文化、有寓意，符合中国习俗，是送礼首选。
企业股票成功发行，企业成功上市一般都是定做有纪念意义的礼品，企业上市是企业发展过程中的一件大事，所有定做纯银纪念章纯金纪念章是很好的纪念礼品，可以将企业的股票代码以及发行时间以及logo刻在上面。
礼品有很多，走亲访友的拜访礼，送给员工的福利礼品，促销活动的广告礼品，举办会议的会议礼品，商业活动的随手礼，商务往来的商务礼品。用到比较多的是商务礼品，那么什么样的礼品适合作为商务礼品赠送呢？它们有哪些特点呢？
1、高端
商务礼品比其他礼品更高级，洗发水、肥皂、圆珠笔、零食、饮料等都是可以作为礼品来赠送给别人的。但是，如果你是用作商务用途的话，上述的礼品是不合适的。因为商业礼品在价值和风格上往往是高端的，所以不允许赠送过于低端或过于贴近人们日常生活的礼品，这会让接受者觉得企业对他们不够重视，不利于发展业务，所以是我们一定要注意的方面。
2、准确性
一般来说，只要是参加商务会议的人在身份上都是比较高端的，另一个非常有趣的潜规则是，参加高端经济会议的人通常都非常老练。虽然有少数人经常参加，但他们也是社会精英，而对于这些人来说在送礼的时候就要更加的讲究了。一般来说，在商务会议上，来自不同供应商的不同形式的礼品通常分配给同一类别的少数人。这样的人往往更注重商务礼品的品味，而定做礼品的吸引力更为准确，也值得大家仔细研究。
3、注重形象
商务用途的礼品通常通过高知名度的会议论坛和其他高知名度的交流来传达和突出其品牌形象。因此，定制化礼品可以充分反映送礼人对受赠人的尊重程度，也可以反映受赠人的地位，但由于大多数商务会议的原因，礼品通常由贵宾、名人或知名媒体人士赠送。因此，在准备礼品时，定制礼品的品牌形象和价值变得尤为重要，要注意的是要更加的符合受赠人的身份，如果不符合的话就容易闹出尴尬的局面，这个是我们在送礼的时候需要特别注意的。
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我觉得最直接的，最能代表心意的就是现金钞票。因为很多人上班的目的就是为了挣钱养家，所以钱对于工作的人当然是最实在的东西，我觉得发什么礼品都不如钱来的实在，毕竟有钱了，心里边才安心。
可能会有很多领导觉得发钱的话会让人有一种人与人之间都是利益的感觉，所以说很多领导不愿意发钱，而是往往愿意发一些礼品，能代表一下自己的心意就可以了。
可是这些领导却不知道员工们往往最希望得到的礼品礼物，我就是现金钞票。而且发现金钞票了也可以提高这些员工工作的积极性，为公司能够创造更大的利益。
还有就是商场的优惠券。因为现在很多商场都会和大公司合作，所以如果领导不想发现金的话，我觉得商场优惠券也是一种很不错的选择，因为商场优惠券，有时候也相当于是现金，而且，商场里的日用品和蔬菜水果等等，是人们上生活中离不开的。
所以说我觉得如果公司发的礼品是商场优惠卷那么员工心里也一定会很乐意的。因为人们都是常会有一种心理，假如去商场消费，花现金的时候，等到最后付账的时候都会有一种肉疼的感觉，但是如果拿着公司发的购物优惠券，今天会有一种美滋滋的感觉。
零食也是一种很不错的选择。可是现在社会上有各种各样的零食。所以说公司送零食的话送什么样的零食才最关键。我觉得送一些进口零食最能代表一个人的心意，因为现在员工一般都有家庭有孩子，那些进口零食送给孩子们是一个很不错的选择。
因为现在很多小孩子日常生活中都离不开零食，所以孩子的零食也是日常开销的一部分。如果公司发的极品是一些零食了，那么起码在孩子零食方面也可以稍微省下一点钱花在别的更有意义的地方，例如说给孩子上辅导班用等等。
还有我觉得日常用品也不错，想一些油盐酱醋了，等等，这些怎么不是生活的必需品，这些可都是日常必需品啊，哪一家都离不开！假如公司送这些日常用品，不光能让这些员工满意，而且更能代表了领导也是一个顾家的有爱心的人，这样的话员工也会更有动力工作了！
所以公司在给员工发礼品的时候一定要认真，因为大方的老板更能拉拢人心，那些小气吧啦的老板到最后员工终究都会离开的。所以为了公司的长久发展，我觉得老板在这方面一定要舍得钱，毕竟是为了公司以后得发展，而且送礼品只要好好想，终究会令员工满意的。
