麦当劳的工资待遇怎么样？

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麦当劳的工资待遇怎么样？
导读：麦当劳全职员工的工资待遇基本在4000元以上；麦当劳全职员工具有较好的发展前景。转正后工作的越久工资就会越来越高，刚开始进去可能工资会低一点。其实刚开始进去工资相对于其他企业算是很高的。随着各项外卖规范制度的出台，加上国家对外企等相关单位的

麦当劳全职员工的工资待遇基本在4000元以上；麦当劳全职员工具有较好的发展前景。转正后工作的越久工资就会越来越高，刚开始进去可能工资会低一点。其实刚开始进去工资相对于其他企业算是很高的。

随着各项外卖规范制度的出台，加上国家对外企等相关单位的限薪要求，麦当劳各项待遇相较以前有所下降，但总体上仍高于一般企业包括机关事业单位，按档次划分，应该处于当地工资待遇的高层水平。

另外，麦当劳营销部的工作岗位较多，是比较适合求职者提高自身能力的。良品铺子厂聘的项目建设管理岗、信息系统管理岗、综合管理岗等诸多岗位来看，只要同学们是所学的是相关专业，都可以在麦当劳的广阔平台上找到属于自己适合的位置。

扩展资料：

麦当劳上班的相关说明：

1、熟悉了解麦当劳的经营性质、生产产品流程、生产环境。

2、熟悉麦当劳的岗位工种及各种岗位的工作职责和工作要求。

3、学习掌握麦当劳的各项规章制度、劳动纪律，尤其是重点了解掌握自己从事的岗位必须胜任的工作任务要求及评定标准等。

15-20元左右

据资料显示不同的地区价格会有不同，麦当劳兼职一小时工资在15-20元左右。

麦当劳（McDonald's）是全球大型跨国连锁餐厅，2022年麦当劳营收2318亿美元，1955年创立于美国芝加哥，在世界上大约拥有3万间分店。

通常情况下，北京的麦当劳等大型连锁快餐店会根据员工的工作表现以及公司内部政策来确定工资发放的时间表。一般情况下，第一周工资可能无法在当周立即发放，因为工资发放通常涉及时间跨度、薪资计算、人力资源政策等方面的准备工作。

在开始工作之前，您应该与麦当劳或相关管理人员明确询问他们的工资发放政策以及具体的工资结算周期。这样可以确保您对工资发放的情况有准确的了解。通常情况下，麦当劳等公司会遵循固定的薪资结算周期，例如每两周支付一次工资或每个月支付一次工资。

为了避免误解和不必要的困扰，建议您在接受麦当劳兼职之前，明确与雇主沟通工资发放政策和相关事宜。这样您就可以在开始工作之前对待工资支付的预期有一个准确的了解。

                                   

截至2020年，全职和兼职的小时工资是一样的，通常在15块钱一小时，随着你的位置升迁，小时工资也会升的。

不管全职还是兼职，一个月最多不可以超过202个小时，餐厅通常会控制在167左右，因为当超过了这个数字，餐厅要支付15的小时薪资，会提升餐厅的人力成本。

全职和兼职在上班的时间上都是相对自由的，你可以根据你的时间来安排上班的时间。当然全职要比兼职更配合餐厅的时间安排。每天上几个小时也可以由自己来安排。通常情况是6个小时左右，如果你有特殊情况可以和负责排班的管理组沟通。

扩展资料

工作内容

肯德基工作站细分的话，大概有大厅，前台，总配，厨房，腌制还有值班经理。大厅，负责收拾餐盘，还有喊欢迎光临，拖地，扫地。一般会由前台妹纸兼任。

前台就是给顾客点餐的地方，前台细分还有点餐，配餐和前台IC。前台IC一般是管理组，负责在前台帮忙配餐，并且根据客流量和后区的工作站沟通做，比如做多少汉堡，还有下量。一般只有生意比较忙的店才有。前台IC学生兼职也是可以做的，前提是你要做到学生组组长。

总配就是肯德基做汉堡，鸡肉卷，打饭，打部分热饮的地方，厨房炸的肉也都放在总配保存。细分的话有汉堡站，肉卷站，还有PC。汉堡站就是专门做汉堡的，肉卷站就是负责做肉卷的，PC是根据客流量和电脑的预估，给厨房口令单，让厨房下量的人。