
导读:这个问题很难回答。你是从哪知道这个消息的,是八卦消息还是老板当全员的面送的,还是聚餐当着某个群体送的,还是私下送的,只有当事人知道,后面当事人传出来消息?1、如果是八卦消息,真假不可证,造谣又不需要成本2、如果是当全员面送的,说明这个员工与
这个问题很难回答。
你是从哪知道这个消息的,是八卦消息还是老板当全员的面送的,还是聚餐当着某个群体送的,还是私下送的,只有当事人知道,后面当事人传出来消息?
1、如果是八卦消息,真假不可证,造谣又不需要成本
2、如果是当全员面送的,说明这个员工与老板的关系要比一般员工比老板的关系更近,好聚好散,就象送爱看书的人一本书,送爱爬山的一双鞋一样,成本只要在老板可接受的范围内都行,不需要考虑其他人看到是什么感受,同时还能让大家觉得公司老板情商高,公司人性化,更能增加公司凝聚力,提升公司的口碑,一举多得,何乐而不为。
3、如果是当某个群体送的,说明在这个群体中大家都知道老板与这个人的关系,不管是关系近,还是情人关系,还是爱慕,大家都心知肚明,也能理解老板,是一件很平常的事情。
4、如果私下送被爆出来了,那么一般是什么情况大家都懂。
其实就这个问题,我想知道的是如果真送了,包多少钱,是价值几万的LV还是某位明星那样送的高仿或者其他。
老板送员工礼物这么发朋友圈:
1、非常感谢老板的慷慨,收到了这份特别的礼物,感觉十分温暖和荣幸。在这样一个有爱的团队里工作,真的是件幸福的事情。
2、今天的惊喜是老板送的礼物,这份关心与体贴让我们更加确信,在这里,我们不仅仅是员工,更是家人。感恩遇到这样的好老板!
领导也是人,也有除了工作关系之外的正常的人际交往的需要,不要多想,对方是一种正常的友好的表示,而以,
不要想多了,反而自己累自己,
你应该正面的看此事,至少领导对你是认可的,不然他还能给一个让他反感的人给月饼吗
说明你们企业文化还不错啊
别不好意思,老板发礼品是正常的,你应该欣然接受,不然领导会以为你不想融入团队。
员工不是单单一个工资就能全部搞定的,还有情感需求呢,说明你们老板的管理学知识还可以。
总之,做好自己的工作,与同事多交流,多请教·······
要,拒绝老板是很不礼貌的,老板送东西和亲戚朋友不一样,老板送就是心里要给你这个东西,不要和亲戚朋友的那种表面礼节相提并论。
中国人非常注重礼节,特别是亲朋好友之间。手里拧袋水果遇见你,打开袋子让你拿点,或者就是塞上几个给你。好像不给吧觉得看不起你,给吧,又怕觉得占你的手,所以,这种人情问题蛮让人纠结的。
而老板却不一样,他没有必要跟你讲情面,他不会觉得不好意思。他送你的东西,就是打心里要把手里这个东西给你,如果你过于推辞,反倒觉得你是在嫌弃老板送的东西,老板心里会不高兴。相反,如果你爽快的收下,老板反而开心。
再则,老板送你东西,也就表示老板还是蛮看重你的,希望通过平时的一些交往加深和你的关系,让你安安心心的在公司做,这是一些情商比较高的老板留住人才的一些方法,平时给你一些小恩小惠,让你不轻易提加薪、提离职。
另一方面,不管是老板还是亲朋好友,大家可以通过这种相互送点礼品的方式,增加交流和联系,不至于时间长了,大家久不联系,亲戚也就没有那种感觉了。这里建议送礼物送送一些实用价值高的物品,也不要超出自己的能力范围。
所以,个人认为,在别人送礼给你的时候,一般我们不要去拒绝,因为这样会显得你很清高,对别人不屑一顾。当然,在涉及公务办理上的礼品就不要接纳了,这可能涉及到行贿受贿了哦!
1、感谢和蔼可亲的好领导,在节日里给我们发放丰厚又实用的福利,我很庆幸能加入这个班子。
2、觉得自己是个幸运的人,拥有和气又大方的老板,每次过节都收获满满,真心感谢老板的过节福利!
3、吃的,喝的,用的,应有尽有,要说过节福利哪家强,那必须是我们贴心的老板最强!
4、把最真挚的感谢化作风,吹送到你的身边,谢谢老板的贴心福利,非常荣幸可以在公司这个大集体中。
5、无论是中秋节还是春节,不仅有正规的节假日,还拥有丰厚的过节福利,让我们员工心里暖暖的,感恩老板!
6 、人都说:有个和蔼可亲的好领导,就有个和谐的好团体,我很庆幸能加入这个班子,感谢老板发的福利。
7、时常觉得自己是个幸运的人,无论何时何处总有人给我帮助与关怀,一再的体会,一再的确信,一再的福利,是大家用爱心与宽容组成了我生活的点点滴滴,真心感谢你。
8、让我们再次感谢总经理和xx公司姑娘们的支持和福利。此致敬礼分团x年x月x日拾金不昧感谢信范文在全力构建和谐校园的日子里,我院好人好事层出不穷。
9、感谢公司多年来对我的栽培和发给我的福利,我会用自己实力报答公司。
10、为了表达我们公司由衷的感谢,谢谢您们一直以来对我们的支持和福利,同时,我为能争取到您们的认可和友谊而感到高兴,我们会珍惜,并维系到长远。




















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