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导读：要离职了，如果和领导同事关系不错的话，那么可以送一点小的礼物，这样表达自己对他们的尊重，也是一种有素质有修养的做法。整理了以下几个最适合送给领导同事的小礼物。第1、送的礼物要符合领导的身份，比如你的领导喜欢喝茶，送一套精致的茶具就不错了，既
要离职了，如果和领导同事关系不错的话，那么可以送一点小的礼物，这样表达自己对他们的尊重，也是一种有素质有修养的做法。整理了以下几个最适合送给领导同事的小礼物。
第1、送的礼物要符合领导的身份，比如你的领导喜欢喝茶，送一套精致的茶具就不错了，既能表达你的心意，同时也有投其所好的寓意。比如如你的领导喜欢喝茶，那你就送一套高档茶具，或者是一套高档茶具，如果他家常喜欢喝茶，那你就送给他一套高档的茶具，或者是送一套高档的茶具。
第2、送领导礼物，不要像平时一样，是你的礼物，你的领导不会在意礼物的贵重，你送礼的对象不仅仅是礼物的高档还是很讲究的，不仅仅要体现出你的心意，更是对领导的尊重。你可以送一瓶进口的红酒，同样让领导每天都知道你的心意的。
第3、如果你是离职，你送上面礼，可以是你的工作，或者是你的领导，你只是你的好朋友，但是你的工作上的帮助你都很大，送的礼物也不要太特别。
第4、但是如果你是一个学校毕业的，那礼物就要以纪念为主，可以送一款好的钢笔，或是一款高档的护肤品，让领导时刻感受到你的心意。或者可以送一些比较有纪念意义的创意摆件，可以送水晶摆件、创意摆件，或者送领导师一些创意礼品，定做一个真人公仔。
第5、可以送领导自己一支限量版的钢笔，或是高档一点的钢笔，领导是有品位的人，不管是什么礼物给领导，他都会非常喜爱的。也可以送给她有纪念价值的工艺品摆件，或者是一个好的收藏品，比较好的紫砂画也不错，寓意也很好。
离职前夕，送同事和领导礼物应该考虑有纪念意义的。
1钢笔：离职前送钢笔是合适的礼物之一。钢笔是比较有实用价值的纪念礼品，既可以日常使用，也可以刻字。刻上自己的心意与祝福。再加上一个高端大气的礼盒，送礼也是非常有面子的。
2小夜灯。
创意小夜灯是很有颜值的礼物啊，也非常的实用，放在夜晚的写字台上非常好看，能当做起夜的照明灯，集实用与装饰为一体，离职前送同事也显示了一种细致的关心。
3盆栽。无论是在办公室还是在家中，盆栽都是不错的摆件，既美观又可以释放新鲜空气，也上一种实用型饰品，相信也会受到大家喜爱。
4一本书。可以根据同事的不同兴趣，为同事送上一本书，可以是小说、散文、古钱、艺术等，也可以专业书籍，因人而异，既展现了同事之间的了解，又是一个纪念。
要离职了，送同事与领导礼物保留一个纪念，想法很正确，不要求价值有多少，关键是一个情感的留念。让同事在分开以后，偶尔的时候也会睹物思人，就可以了。
首先你可以请同事吃顿饭，组织其他同事一起去，给大家伙留个回忆，以后不是同事还是朋友嘛，对不！
其次送些同事以后能用到的物品，比如钢笔、手表，皮带，发夹，等，选择自己能承受的价位即可，这样的礼物不光实用，还方便携带，送关系不错的同事也蛮有心意。
当然，你还可以根据同事的爱好选择礼物，比如他喜欢运动就送些运动物品；比如他喜欢上网就送电脑周边物品，这样的礼物很实在，而且价格也合理，很不错。
最后可以送一件有纪念意义的礼物，比如用你和同事的合影去定做一对兄弟真人公仔，或他一个人的也行，做成超人的模样，是永久保存的礼物哦！
离职了，什么也刘也不要给同事和领导送。为什么呢？
离职之后自己到新的单位了，跟原来的单位基本上就没关系了。再说，同事和领导之间本来就没有多少关系，就是工作关系，个人关系没多么密切。
如果真想送同事和领导礼物的话，应当倒过来：你走了，他们给你送行，他们送给你礼物才对啊！给那些送你礼物的同事或者领导再回一份礼物，这就叫回送同事礼物。只要价格上比他们多一些，就行了，不要考虑形式了。
当然，还要考虑自己离职是被迫的？还是自己主动离职的？自己是降职了？还是到新单位升职了？是涨工资了？还是降工资了？如果心情大好，也可以破费一点，给同事或者是领导买点礼物。如果心情不好，一切都免了。
所以，离职之后，送不送礼物，要综合考虑。最好的办法就是拍拍屁股走人，不要再联系了。只跟那几个特别熟悉的同事或者领导联系，不熟悉的就不要再联系了。人家都很忙，你自己也很忙，再说人家也不一定愿意跟你再交流，不要热脸贴个冷屁股。
自己一定要搞清楚：离职就是离职，跟原来的人没多少关系了；接下来，再到新单位，跟新同事和领导接触，想办法促进自己的工作，更上一层楼。这才是正途。
如果你和这位同事关系很好，那么你可以考虑以下几个方法：
1 表达你的感激之情：在同事离职前，你可以写一封感谢信或者卡片，表达你对他/她的感激之情。你可以在信中提到你们一起度过的美好时光，以及他/她对你的帮助和支持。
2 送一份礼物：你可以送一份小礼物，比如一束花、一本书或者一张卡片，来表达你的祝福和感激之情。
3 保持联系：虽然同事要离职了，但你们可以保持联系。你可以留下他/她的****，比如电话号码或者电子邮件地址，以便以后联系。
4 组织一次告别聚会：你可以组织一次告别聚会，邀请其他同事一起来送别这位同事。在聚会上，你可以表达你的感激之情，并祝福他/她在新的工作中一切顺利。
总之，要让这位同事知道你很珍惜他/她，同时也要尊重他/她的决定，祝福他/她在新的工作中取得更大的成功。
离职给同事送小礼物，可以增进关系，留下美好的印象，而且让大家对你印象深刻，以后出去工作可能会有需要合作的地方或者需要帮助的地方，也方便沟通，大家也愿意帮忙，而且说不定在生活中也会得到一些帮助，比如有信息的传递，就业，孩子上学问题，以及其他一系列问题给你极大的帮助，同事也会愿意跟你相处，继续保持联系，多一个朋友是一件很美好的事，会让生活更加顺畅美好，也会让自己内心快乐，离职送小礼物也体现了你是一个很有生活小惊喜的人，热爱生活的人，会让人想跟你交往做朋友，想了解你，想跟你一起发现生活中的美好，所以离职给同事送小礼物一点都不作，还是一件很有意义的事情，值得去做，勇敢去做，不要在乎别人说什么，做自己想做的，勇敢做自己，不留遗憾，记录生活中的小美好离职很难再回单位，彼此之间要见面可能就比较难了，睹物思人，看到这些小礼品，就看到过往和同事们一起加班，一起争吵的场景，所以这份小礼品又显得是那样的珍贵。
总之，同事离职的时候，如果大家的感情都还不错，送一份小礼品比吃一顿大餐还有意义，总体上我是完全赞同和支持你这种想法的。
送离职的同事礼物可以是一种表达感谢和祝福的方式，但也需要注意一些事项。
在决定送礼物之前，需要考虑到同事的离职日期以及礼物的价值。如果离职日期已经很近，可以选择一些紧凑的礼物，如小礼品或者纪念品。如果离职日期还有一段时间，可以选择一些需要较长时间准备或制作的礼物，如手工艺品或者相册。
确定了礼物的价值之后，需要考虑到自己的经济承受能力和礼物的合理性。一般来说，礼物的价值应该在自己经济承受能力之内，并且与同事的关系和礼物的用途相适应。如果关系比较亲密，可以选择一些比较贵重的礼物，如珠宝或者高档手表。如果关系比较一般，可以选择一些比较实惠的礼物，如食品或者生活用品。
在送礼物的时候，可以简单地表达一下你对同事离职的祝福和感谢。礼物不需要太过于华丽，简单而真诚的表达会更受欢迎。除了礼物之外，你还可以考虑为同事准备一份告别礼物，如一束鲜花或者一份小礼品。
总之，送离职的同事礼物需要考虑到很多因素，从同事的离职日期到礼物的价值和合理性，到自己的经济承受能力和礼物的表达方式，都需要仔细考虑。在选择礼物的时候，需要考虑到自己的经济承受能力和礼物的合理性，并且简单而真诚地表达你对同事离职的祝福和感谢。
