过年送礼品送什么给领导

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过年送礼品送什么给领导,第1张

过年送礼品送什么给领导
导读:1、送高档茶叶茶叶是绝大多数领导都喜欢的特色礼物,市面上的名茶种类也很多,而且包装精美。春节过年送领导一盒,不仅有档次有面子,还能让领导每天喝上你送的茶,领导对你印象不深刻都难。2、送高档礼品酒过年不喝酒难以将气氛搞起,酒成了过年每家每户都

1、送高档茶叶

茶叶是绝大多数领导都喜欢的特色礼物,市面上的名茶种类也很多,而且包装精美。春节过年送领导一盒,不仅有档次有面子,还能让领导每天喝上你送的茶,领导对你印象不深刻都难。

2、送高档礼品酒

过年不喝酒难以将气氛搞起,酒成了过年每家每户都必备的物品。过年的时候送一些高档的酒正是领导最需要的,拿来自己喝或者招待客人都是极好的,正好省了他很多功夫,你为领导着想他也会对你照顾一二的。

3、送高精美茶具好茶要有好茶具。领导平时来人来客,当然需要一套精美茶具撑场面。好的茶具观赏性和实用性兼备,高档一些的还很有收藏价值,春节送领导一套好茶具,放在办公场所或是自家使用都很不错,也能让领导在喝茶的时候想到你。

4、送名牌皮具

皮具不仅是实用品,同时也是一种身份的彰显。所以,如果价格合适的话,过年送领导的礼物选择一款皮具是非常合适又有面子的。

5、送特产

给领导送礼送食品特产绝对是一个好选择,在表达心意的同时,还可以推广家乡文化,绝对是独一无二的礼物。但是挑的送给领导的礼物,其品质与同类产品相比,应该是特优的或有特色的。

6、时尚摆件

如果领导比较年轻,可以送一些比较别致,给人一种别具一格感觉的礼物,例如是一些富有民族风情的摆设,看上去很有情调。

  过年给领导送礼物怎么说话

1、区区薄礼,不成敬意,请笑纳。

2、这是我们的一点小小心意,请您赏脸收下。

3、感谢领导在平时工作中对我的帮助与照顾。

4、小小薄礼,谢谢领导的关怀,还望领导收下。

5、承蒙你的照顾,才有今天的我,略备薄礼还请笑纳。

  给领导送礼的三大忌讳

1、忌公开送礼

所谓公开送礼,就是指当着很多人的面,把礼物送给领导,这种送礼的方式是最忌讳的,这种礼物基本上领导都不收。原因很简单,公开接受别人的礼物,会给领导带来负面影响,不利于领导开展工作。

2、忌在领导面前讲送礼的事情

有的人送礼给领导后,担心领导忘记送礼给领导,偶尔会在领导面前提及送礼给领导这件事。殊不知,这只会让领导反感。领导接受你的礼物后,表面上领导没说什么,但是,领导心里有数,他们会在适当的时机帮助你的。而你这么一说,领导反而觉得你给他难堪,那就再也不理会你了。

3、忌送钱

一旦你给领导送钱,那就有可能导致领导违纪甚至是犯罪。因此,送钱给领导不是感谢领导,而是害了领导。一旦送礼变成送钱,那送礼的性质就变样了。你已经不是在送礼给领导了,而有可能变成了行贿受贿了。因此,送钱也是一大忌讳。

对于新入职的年轻人来说,给同事零食应该注意以下几方面。首先,对于新入职的年轻人来说,给同事的零食不应该过于的贵重,一方面,这会让其他的同事产生一定的心理压力,另一方面来说,也会让一些其他的同事有一种自己刻意的炫耀自己生活的,这样反而会适得其反的,所以,对于新入职的年轻人来说,给同事的零食还是那种那位并不是很贵,而且是便于发放的,像一些巧克力或者是一些糖果之类,就是很适合作为零食给同事发放的。而从另一方面来说,新入职给同事的领史,我个人认为也应该考虑到口味,不应该给同事的零食,口味过于的奇特,因为很多人对于一些口味比较怪的零食是难以接受的,但是如果他们不接受你的零食,又会觉得有一些顾辜负了你的好意,所以还是选择一些大众口味的零食,能够更好地让同事接受,像一些口味比较辛辣的,特别是带一些刺激性气味的零食,我个人认为是不适合给同事的,当然,和同事之间建立良好的工作关系,并不是依靠给对方零食就能够改变的,最主要还是要自己有真诚的态度,能够真正的尊重单位里面的其他同事,为自己树立良好的口碑才行。具体来说,适合送给同事的零食需要具备美味可口营养丰富、食用方法简单方便,以及没有特殊味道适合在办公室食用这三个特点。

1,美味可口、营养丰富的零食最适合送给同事品尝。

既然是送给同事的零食,那么首先要好吃。因此美味可口是其首要特点。除此以外,适合送给同事的零食还应该具备营养丰富的特点,这样的零食才是最受同事欢迎的。符合这样特点的零食包括各种小糕点以及水果等,这些零食不但美味可口,而且具有丰富的营养,对于人体健康有益,还能带给我们美味的享受,送给同事品尝是非常合适的。

2,适合送给同事的零食需要具备食用方法简单方便的特点。

送给同事的零食还需要具备食用食用简单方便的特点。之所以这样说是因为送给同事的零食需要在办公室食用,而办公室的条件有限,如果吃起来很麻烦,那么吃完零食以后收拾处理就更麻烦,这样就会对工作造成影响。因此,送给同事的零食应该吃起来非常简单、非常方便,这样的零食才更受欢迎。符合这个特点的零食包括各种干果和果脯。

3,送给同事的零食不能有特殊气味,要适合办公室的环境特点。

办公室是工作的场所,具有独特的环境特点,员工在办公室里的一言一行都要与办公室的特点相符合。在送给同事零食这件事情上,同样要注意这一点。具体来说,送给同事的零食不能有特殊的气味,这样才能避免影响他人,给工作带来不利影响。因此,比如各种小糕点和巧克力这类零食就非常适合送给同事品尝。这类零食没有特殊气味,且本身口味鲜美,用它们作为礼物送给同事,会非常受欢迎,彼此之间的关系一定会因此而更加亲近。

如果给领导送礼,送的是食品类的礼物,但是送完后发现保质期已经过了,以下是可以采取的几个处理方式:

1 直接跟领导沟通:虽然这可能会让你感到尴尬,但是直接和领导沟通是最快速且有效的解决办法。你可以通过电话或短信向领导解释这个问题,并表示会尽快补上新的、在保质期内的礼物。

2 立即购买新的礼物:在和领导沟通之后,你应该立刻购买新的礼物来替换旧的。考虑购买一些符合你原本打算送的礼物类型,同时确保新的礼物是在保质期内的。

3 吸取教训:记住这个教训,以后在选择送礼物的时候,应该更加注意礼物的质量和保质期。在选购礼物的时候,要选择在保质期内的商品,并确保礼物在送出之前不会过期。

4 寻求建议:如果可能的话,你可以在购买礼物前寻求他人的建议。比如,你可以向销售人员询问,或者向你的朋友或同事征求意见。

通过以上的处理方式,相信这个尴尬的局面可以得到较好的解决。

给领导送土特产的时候可以告诉领导这份土特产有什么特点,然后再强调一下公司里的同事每个人都有,但是领导的稍微多一些。

土特产肯定是自己城市的特色,领导对于这份土特产可能并不是特别的了解,如果不解释一下的话,领导有可能会看不上这份礼物。告诉领导,公司每一个员工都有,就说明领导并不是独一份,这样领导收礼物也会更放心一些。告诉领导的土特产更多是为了让领导知道,他在自己这里的地位是最高的,这也算是一种送礼物的暗示。

送礼的技巧

给领导送礼时,不能刻意表示这是礼物。可以表现得稍微随意一些,说我正好多了一样什么东西可以给你试一下,或者说我最近觉着一样东西很好用,你也可以试一下。给领导送礼时,可以说我正好最近家里有什么东西太多了用不完,所以说拿出来给大家分一点。

而且在分的时候,可以给领导的同时也给周围的同事多分一点,这样送礼就比较的随意,没那么刻意。给领导送礼时,可以选一些特别的节假日或者日期,比如说领导的父母或者是领导过生日的时候,这样送礼时也可以有一个说法。