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导读：1、疫情之下，很多很多的中小企业遭受了巨大的打击，比如餐饮、旅游、酒店、家居、汽车行业、包括现在线下所有的面店。海底捞作为全国大型火锅连锁企业，海底捞也受到冲击。据业内估算，仅从销售额损失和员工成本支出来看，海底捞休市15天，损失已超过11
1、疫情之下，很多很多的中小企业遭受了巨大的打击，比如餐饮、旅游、酒店、家居、汽车行业、包括现在线下所有的面店。海底捞作为全国大型火锅连锁企业，海底捞也受到冲击。据业内估算，仅从销售额损失和员工成本支出来看，海底捞休市15天，损失已超过11亿元。让整个中国经济都严重的受损，对于疫情时期，中小企业如何采取自保、自救的应对措施让自己生存下来？
2、创造现金流
我们常常说有危机的地方就是有机会的地方。在危机中，能够活下去，也是一种核心竞争力。不管是个人还是企业有些成本是每个月必须要支出的，比如：房贷、车贷、企业房租、员工工资、等等。如果没有足够的现金流的话是很难上存下来的。所以在这次疫情危机时可以看出现金流是多么多么的重要，有稳定现金流比什么都重要。很多人说我现在本来就在停业没有收入哪来的现金流？那没有现金流我们是不是可以创造现金流，总比在家等死要强。
3、现在很多酒店都过得非常惨，租金很贵不说，最重要是人工，很多酒店人工费用比租金高。我深圳有个朋友开的四星级酒店，客房的数量大约400，员工500多人，每月成本四五百万，但现在酒店几乎没什么住客，也没有旅游团的啦，如果需要熬三个月才能复苏，那对他来讲是很大的负担，不熬，这么多年的心血怎么办？员工停薪留职超过一个月一定会面临很大的流失问题，毕竟现在招工也是很困难。
4、非常时期非常策略，客房为何一定要按天来卖呢，为何就不能降维按月来打包销售，你的配套那么好，如果比普通的出租屋和公寓服务也好，价格也便宜，何不按酒店式公寓的模式来尝试一下？300个客房，拿出200个客房出来，给刚返程到深圳的白领租三个月，很多人本来要换工作换房子的，酒店式公寓是一个很好的中转站，而且可以要很少的押金，不必按照传统的租房政策交什么两按一押，仅仅象征性的收取一个月租金即可，你想，200个客房的3个月的租金加1个月的押金，哪怕一个房间一个月才收3000元（在深圳这样的地段已经很便宜很便宜了），这三个月至少可以创造200多万的现金流，钱虽然不多，但都是收入，非常时期非常策略，等到旅游业复苏了，再慢慢减少长租客人的数量即可。这个也创造现金流的一种办法，现在最重要的就是保住信用的前提下让企业活下来。
5、旅游业是此次疫情影响下遭遇打击的重灾区，中国旅游研究院学术委员会主任魏小安认为，政府可以通过财政政策(财政转移支付，戴帽下达，支持重点旅游企业)、发改政策、货币政策(降低利率、延缓还贷时间)、税务政策、社会政策和开放政策为行业提供帮助。
工会福利发放的物品如下：
一、逢年过节的慰问品，比如春节，清明节，劳动节，端午节，中秋节，国庆节等，工会可以适当的发放职工福利，每个职工发放慰问品的年总额不超过1500元，可以采取实物发放，或者是提货单等便捷方式实施，不可以发放现金，购物卡和代金卷。
二、职工生日，生日慰问可以发放不超过300元的生日蛋糕等失误慰问品，也可以发放制定蛋糕店的蛋糕卷。
三、结婚生育，符合国家规定的结婚生育，可以给予不超过500元的慰问品或者是慰问金。
四、退休离岗慰问，职工退休离岗，可以一次性发放不超过500元的纪念品。
五、职工生病住院，职工生病住院时，可以进行慰问，每次慰问时可以给予不超过1000元的慰问金或者是慰问品。
六、去世，职工去世可以给予不超过2000元的慰问金，如果是职工的直系亲属去世，可以给予不超过1000元的慰问金。
近期，很多企业陆续复工，单位都会给员工购买并下发应对肺炎疫情的防护用品。这时候会计做账，需要将其计入个人工资薪金吗个人所得税又有怎样的规定呢接下来我们来具体了解下!
疫情当前，单位给员工购买防护用品需要计入个人工资薪金吗
近日，小编了解到国家税务总局官网已经发布关于支持新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控有关个人所得税最新政策公告，经解读，可以小结为以下信息：
1、为加强新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控，单位为个人购买的相关药品、医疗用品及防护用品等物品(不包含现金)，其个人所得税予以免收。另外，并不计入个人工资薪金收入范围。
也就是说假设单位给员工购买防护用品，那么会计做账的时候，应当掌握其不计入工资薪金收入所得的税收政策优惠。
2、为支持新型肺炎疫情的防控工作，其相关医务人员、工作者按照政府规定标准取得的个人临时性工作补助和奖金，个人所得税方面将会享有免缴的政策优惠。
小编有话说：应对此次疫情，我们每天都会关注相关消息。看到疫情还未得到有效控制，我们担忧着;看到那些奔走在一线的医护人员和工作者，我们怀着深深的敬意;看到那些好人好事，我们被感动着。
疫情期间，税收政策相对调整，这是对疫情防控工作的极力支持，也给予了人们更多的信心，能够战胜这场没有硝烟的战争!相信美好的明天一定会到来!
现在我们还处在疫情防控的阶段，所以我们应该严格的执行防控任务，但是对于一线职工来说，他们是非常辛苦的，北京为节日期间坚守疫情防控一线的职工群众发放春节礼包，我认为这会吸引大家留下来，因为一方面这些礼包确实有作用，其次这些礼包也代表着对于大家的关心，我认为大家都是非常伟大的，我们更应该为疫情防控做出自己的贡献，接下来跟大家具体说明。1春节礼包确实有帮助，能够吸引大家留下来。
在疫情防控一线的群众是非常辛苦的，而且是非常危险的，在节日期间为大家发放春节礼包，里面可能会有一些食物等等，对于大家来说都是有帮助的，所以能够缓解大家的疲劳，能够吸引大家留下来继续在防控一线进行工作。2春节礼包代表了关心，能够吸引大家留下来。
正如上面所说的一样，大家的工作不仅仅是辛苦，而且心理上也会有很多的压力，所以大家也需要情感上的关怀，而春节礼包不一定非常的有价值，但是代表了大家的关心，让大家心里感觉非常的温暖和感动，所以大家心里更有劲了，更愿意在疫情的一线为社会做贡献，所以是能够吸引大家留下来的。3我认为他们是非常伟大的，我们也应该向他们学习。
现在还处在疫情防控的阶段，如果能够严格的执行任务，那么我们的疫情肯定能够顺利的防控成功，让我们的生活变得更好，对于疫情防控一线的人员来说，他们是非常伟大的，他们放弃了自己休息的时间，冒着危险为我们服务，我们应该向他们学习，在日常生活中要做到如果没有很必要的事情，尽量不要出门，不去KTV等聚集性的场所，在家里自觉隔离，不给这些防控人员增添麻烦，这都是我们为社会的贡献。
随着社会的发展，我们的生活越来越好，人们的素质水平也越来越高，现在我们还处在疫情防控的阶段，对于那些在疫情一线的人员来说，他们是非常辛苦的，心理上也是非常辛苦的，我们给大家送了春节礼包，一方面非常有用，另一方面也是一种关怀，让大家的心里感觉非常的感动，所以更有做事情的动力了，除此之外，我们普通人也应该向他们学习，尽量不给疫情防控造成麻烦。
如果你真的对他无意，你应该做的是保持低调，做一个普通人。不要从人群中脱颖而出，引起他的注意。
男上司故意跟你说话，你不能忽视他和他一直暧昧不清，要找个借口及时离开，让他觉得你是在委婉地拒绝他。
当你必须去找你的男上司谈谈关于工作的事情的时候，无论如何都要保持警惕。如果谈话与工作无关，你可以马上提醒他。
当你无事可做的时候，不要去男上司的办公室，因为他会认为你在给他机会。如果是在工作上有问题，你可以在工作场所向他咨询。
不要在工作时间之外和你的男上司独处。当你和他独处的时候，很多事情都会发生。即使你们知道彼此之间什么都没有，但是其他员工的口水是会将你们淹死的。
当男上司主动要送你回家的时候，要明确地拒绝他。因为许多办公室恋情都是始于送女员工回家。
拒绝后你也要明白一个道理：上司就是上司，下属就是下属，角色要分清，不能交朋友。保持适当的距离也是必要的，尤其是女下属和男上司之间。
三、领导送东西给我怎么回复？
①
我亲爱的领导，谢谢你送的东西，让我觉得非常的暖心，能够遇到像你这么好的领导，就是我这辈子最大的幸运，以后我一定会好好的努力工作。
②
可以直接回复: 非常感谢领导能够来给我们送慰问品，给我们带来了许多的关爱和关心，在新的一年里，希望领导也能够新年快乐，平平安安，工作顺利，所以说我们以后回去了以后，在工作岗位上也会给自己开花，日益去提高自己的部分。
③
领导送东西给你，为什么送东西给你？
你要搞清楚是不是？是不是你工作努力呀，然后嗯或者是嗯领导的一份心意呀，那这样的话我们可以说谢谢领导，谢谢领导的关心，以后我会更加努力工作来配合领导完成工作的一个进度。这样说的话，领导应该很开心吧？
④
领导送你东西，我觉得你首先应该对于领导送的东西表示感谢，其次应该要礼尚往来，你也送一些特产给他
四、上司送你东西你该怎么办？
个人认为，你最好不要驳领导的好意，对她送你礼物安心接受，表示非常感谢领导的好意，以后会努力工作。
找个合适机会回赠她一份礼物。
五、领导非要送我礼物怎么办？
领导强行送礼的话，那么你要跟他沟通好，因为作为领导你也不一直接拒绝，如果拒绝的话就会得罪一个领导。
领导肯定是对你起了其他的小心思
六、不怀好意的领导给你送礼物该怎么办？
你可以不收，直接拒绝，并说清楚表明你的立场。告诉他你是有男朋友的。如果你不拒绝甚至收了他的礼物，会让他产生误会，你接受他的这样行为。到时候你就是进退两难了。一般有这样的领导要远离保持距离，如果还不收敛就去投诉或者辞职。
别接受，这肯定是个坑，找个理由婉拒他。
直接拒绝，不能给他机会
七、领导送下属该不该收？
领导送下属的东西应该收，这是领导对你的关心和爱护，也就是鼓励你好好工作，在工作中做出成绩，为单位增加效益，更希望你成为员工的榜样，所以东西一定要收……
下属该不该收领导的礼，答案是，该收，礼尚往来，但是你必须要回礼，如果是你不收，领导会认为你不懂事，你居然在我跟前摆架子，你收了他才安逸，你的回礼必须要高于这个规格，要理解你的领导的关心和美意，你也应在今后工作岗位上更加努力。
收着，领导送给你，表示领导赏识你，他把你当做了自己人，你不收领导认为你是看不上，嫌弃他送的东西，然后你不愿意支持他的工作。
疫情期间感谢公司送物资语句如下：
1、感谢公司的物资支持，相信在公司的帮助和人民的积极配合下，我们一定能度过疫情的难关。
2、公司的实际行动，坚定了我们在这场防疫战争中的信心！感恩有您贵公司！
3、感谢贵公司的关照，让我们再有需要帮助的情况下得到政府的大力支持，相信我们会越来越好！
4、公司和我们员工永远是紧密相连的，真心感谢在疫情为我们免费送物资的公司工作人员！
5、疫情无情，人间有爱，感谢政府的支援，面对这场全人类的斗争，我们相信在贵公司的帮助下一定能够取得胜利！
因为工人们的努力付出才让我们有了如今的美好生活，他们不仅是建设者，也是我们的一分子。业主们给工地滞留人员送来物资，这个行为不仅暖心，也让我们看到了社会的善良。
西安因为大规模的疫情爆发，导致许多滞留人员无法回家。在西安建设的工人没有及时的准备充足的物资。导致食物短缺滞留小区10天。业主们看到这个情况以后，积极的给他们送来了生活必需品。在疫情防控的当下，这种举动不仅让人感动，也给社会带来了温暖。
一、这件事怎么回事？
吸烟出血热，发病者的增加导致疫情传播蔓延速度增快，12月27日西安全市提升防控等级，实行最严格的社会管理制度。全体市民连夜进行核酸采样，社区禁止一切户外活动，严格控制人员进出。西安全市境内路上不准车辆，不准上路。在如此严格的管控之下，西安的物资造成严重短缺。在西安建设的工人们，没有及时准备充足的物资。被滞留在疫情小区10天，业主们知道情况后积极帮助他们争取物资。
二、这件事反映了什么？
正是因为有了工人们不懈努力的建设，才让我们有了更美好的家园。每一个人都是防控疫情中不可缺少的一员。疫情无情，大爱无疆。业主们在发现滞留工人没有物资的时候，向政府和社区反映情况，争取物资。这种举动不仅让工人们很感动，在疫情严重的今天，也让我们看到了人间真爱。
三、我个人看法是什么？
在西安这次疫情中，可谓是有史以来最严厉的防控。根据西安市疫情防控指挥部的统一部署，全市提高防控等级，实行严格的管理措施。每家每户都要进行核酸检测采样。我们作为社会群众，应该积极配合政府的举措。只要我们团结一心，疫情终将会被战胜。
所谓患难见真情，尤其是在灾难来临之际，才会知道人情之间可贵，也才会更加珍惜这份情，而这份情在这冰冷的世界上，能够温暖许多人的心，虽然在此次疫情期间，存在很多不和谐因素，比如说有人不配合核酸检查，也有一些人，认为掌握一些权力，就想私闯岗哨，可到最后这些人都得到应有惩罚以及谴责，而在这其中，更多的则是一些具有正能量且贴心的事。
疫情再次席卷如今很多地区都已经进入寒冬，尤其是辽宁省黑龙江省以及河北省石家庄市，都存在疫情爆发，且天气寒冷，这为很多志愿者以及防疫工作者造成很大工作负担，之前就曾曝出，有一位医护工作者，由于在穿上羽绒服后，没有办法穿上防护服，气温已经在零度以下，这位工作人员选择脱下羽绒服，不得不令人敬佩其敬业之心，以及对其他人的负责，即便天气再寒冷，所有医护工作者以及工作人员还有志愿者，都坚守在自己岗位之上，从未离开一步。
暖心烧烤店老板有一位位于河北的烧烤店老板，烧烤店正好位于岗哨旁，他看到防疫人员每天吃的食物都非常单调，所以就为防疫人员送过去了烧烤以及煮好的泡面，这位烧烤店老板，持续免费为防疫人员送餐，已经很多天，并且每天饭菜不重样，这位老板也表示，防御人员在这里驻扎多久，他就会送多久的饭，并且完全免费，保证防疫人员能够吃好。
贴心的事也有很多类似于这种爱心人士以及贴心的事，并不是第一次发生，从2020年开始，刚有疫情时，就出现很多好人好事，去年同样正值冬天，很多防疫工作者仍坚持在户外工作，很多市民自发为这些防疫工作者送去热水以及做好的饭菜，尤其是在2020年，口罩数量非常紧张，有些热心市民，害怕防疫工作者口罩数量不够，也怕他们不接受，所以直接将口罩放在工作点，自行离开，做好事但却不留名。
在这种危急时刻来临时，我们所看到的，并不是很多人四散逃跑，或者是慌张惧怕，而是一切有序进行，并且处处充满温暖和爱，因为疫情，虽然需要隔离，但却将人心与人心拉得更近，每个人也懂得理解，让整个社会充满爱。
