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导读：里脊肉好。1、里脊肉口感细腻嫩滑，热量更低，没有肥肉，是动物的脊椎骨内侧的条状嫩肉，五花肉的口感是非常独特的，是瘦肉和肥肉的结合。2、小里脊是脊椎骨内侧一条肌肉，比较少，很嫩，适合做汤。中秋节还是送里脊肉好。1、蜂蜜茶礼盒：端午节分享中国人
里脊肉好。
1、里脊肉口感细腻嫩滑，热量更低，没有肥肉，是动物的脊椎骨内侧的条状嫩肉，五花肉的口感是非常独特的，是瘦肉和肥肉的结合。
2、小里脊是脊椎骨内侧一条肌肉，比较少，很嫩，适合做汤。中秋节还是送里脊肉好。
1、蜂蜜茶礼盒：端午节分享中国人的口味，节日与美食总是息息相关，一杯蜜茶也能有仪式感。通过精美的包装和甜美的口感，蜂蜜茶礼物也可以很好地代替粽子传达我们的祝福。
2、竹笋：只用一年的新竹，两年多的也算不上，因为只有这种竹子是绿色的，水分充足，有竹子的清香。竹筒内烹制的糯米和食材，风味完美，坚硬的外壳下，更是无与伦比的滋味。
3、端午安康：粽子还是原来的粽子，只是感觉有点不一样。这次有绿壳咸鸭蛋，肥瘦五花肉，简单的香肠。这些都是我们童年的回忆。一盒端午佳肴，唇齿留香。
4、中粮大礼包：这种礼包种类丰富，适合家庭型员工。里面的礼物是最接近生命的最消耗品，礼物也是真正的礼物。现实生活中的好处。
成都一公司过中秋节不发月饼反而发五花肉，个人觉得这个操作让人眼前一亮，从实际生活的角度仔细想一想倒也不是不行，因为中秋节没谁规定一定要发月饼啊，公司发五花肉也完全合情合理，而且显然后者是更实在的。
现在的猪肉平均来说涨了30块钱左右吧，月饼如果你是按斤算的话，可能也确实不便宜，但是猪肉你是可以一直吃的，怎么吃都可以，但月饼你不是按斤吃的，你是按克吃的，而且到了这样一个特殊的节日，月饼的价格都会飞速上涨，很多卖的就是包装，卖的就是礼盒公司选择买了这些月饼，可能就是那个冤大头花了100多买了4块月饼，就是一个包装挺漂亮的东西，这没有任何实用的价值，但是要是100多块钱换成五花肉，那可能就不一样了。
五花肉是实实在在的东西，但是月饼你拿到的这个礼盒公司可能是花了80块钱花100块钱买的，但实际上里面就是三五块的月饼而已，你真的特别想吃这个月饼花，其实不是的，你觉得公司给你发的月饼就特别开心吗？当然也不是的，只是因为这样一个节日公司有限的福利政策，要给员工多少发点东西，算是一种过节日的方式，选择更实惠的发猪肉的方式，个人觉得也挺好的。
每到了过节月饼的价格就会飞速上涨，平常三块钱5块钱一块的月饼，现在平均一块就能涨到20块钱30块钱，而且卖的就是包装，卖的就是礼盒，实际上月饼的味道也不见得有多好，也不是用料有多么的仔细，只是包装很好而已，这种形式主义是应该反对的，来点实实在在的五花肉，个人也是可以接受的。
每年的中秋佳节，上班一族，普通工人总能收到公司的月饼礼盒 ，今年就有一家工厂，“不走寻常路”，发的不是月饼礼盒，而是二斤五花肉，对此，工人们表示非常实用，很高兴。
随着现代化的不断推进，科技日新月异的发展着，可是我们国家的一些传统风俗和节日习惯缺也渐渐被甩在身后了。比如春节过年时的放鞭炮和守岁，先是因为危险和生怕引起火灾而不让放鞭炮，而年轻人对收守岁的执念更是越来越淡了，相信很多人都深有感触“每年过年的年味越来越淡了”。
而月饼也是逐渐被甩在身后的风俗之一，其实越来越多的人表示自己不喜欢吃月饼了，而老一辈的人真的就那么喜欢吃月饼吗？也不尽其然吧，老一辈的人因为经历过饥荒，有着不能抹去的过于勤俭节约的精神，他们怎么可能舍得浪费粮食。其次，月饼更多的是一个节日的象征，毕竟如果月饼真那么好吃，那就天天吃，何必等到中秋，一边才吃一次？
不过虽然是这么说，可是生活总要讲究“仪式感”，日子一天天过着，要是没点变化，每个盼头，那岂不是一潭死水，过一天数一天，又有什么意思？所以很多人即便不喜欢月饼，也会咬着牙吃两块，表示过节了，或者不浪费粮食。
而这个霸气的家具厂负责人表示，员工们大都是夫妻，与其发不一定喜欢吃的月饼，为什么不发大家都爱吃的五花肉呢？毕竟员工们都会做饭，又不想做的，也可以拎着肉去串门，正好可以一堆人热闹热闹。
对此，员工也表示赞同，因为猪肉的价格因为猪流感曾价格上涨，并且到现在也没降回原来的价格，估计以后也难了，所以工厂发的二斤五花肉还是很有份量的。当然也有员工表示，发什么都不如发人民币。
公司中秋节不发月饼发五花肉，至于具体的韩一个人都是没有领会到太多，但是个人觉得公司这种行为还是非常贴切的照顾到了员工的实际需求的，月饼这种东西，到了中秋节很大程度，它就是一个象征。
五花肉现在很值钱的，现在正常的猪肉市场价格平均在30块钱左右，全国各地的平均吧，因为有的地方高一些，有的低一些，五花肉的价格会更高一点，现在对于一个普通的工薪阶层来说，他最关心的就是这个水平什么时候能降下来，什么时候能便宜一点，以前10多块钱的时候一点都不心疼，但现在翻了两倍不止心里肯定是有压力的，公司发点五花肉实实在在的回家做几盘红烧肉，肯定也是香的呀。
阅兵他本身就是一个象征性的东西，而且公司发的月饼，从个人所得的体会来看，没有什么特别好的月饼，也没有什么能够当作礼盒装的那种东西，就是公司发了个形式，但是公司集体采购的这些月饼要么就是质量特别低，要么就是价格特别高，几乎都是这样的特点，吃着不怎么样，但是公司说买的时候可是不便宜的，因为公司的采购部门到底是怎么采购的，这个里面有太多太多的弯弯绕绕了，这是最终造成的结果，就是大家拿到的这个月饼心里没有什么大的波动，没有觉得有多开心。
公司给员工发福利的目的是为了让员工得到刺激开心快乐，毕竟今年是个很特殊的日子，现在是中秋节，也是国庆节，两个节日合到一块了，很多公司会放一天的假，然后另外的时间正常上班，今天是很少的自由休息的时间，所以说给员工带来一些真正快乐的东西带来满足感的东西，才是真正有用的，实实在在的为员工着想，发点实在的五花肉也是可以理解的。
成都一公司中秋节不送月饼送五花肉，这个操作可以说让人眼前一亮，自己觉得还是很不错的，因为五花肉显然更实在，中秋节这样的一个日子送你几块月饼，你就觉得快乐了吗？其实没有什么用，就是走了个形式而已。
到了中秋节，月饼的价格都飞速上涨，对于公司来说，他们买月饼当然不能买很便宜的那种按斤买的，基本上买的都是礼盒装，一个员工发一块或者说发一盒平均成本也不低的，要是中高层的话基本都是发一盒或者好几盒，可能几百块就进去了，但是要是换成五花肉的话，现在五花肉的价格你就算30块钱一斤，一个员工平均一斤到二斤，这是完全没问题的吧，这还是一个普通员工。
我们一直提倡避免形式主义企业福利这方面是不是也可以进行一定的改善呢？这其实是完全可以的，因为买你几块月饼，这个月饼你可能觉得他没有多好，但是公司买的时候，礼盒装199 4块50块钱一块钱的月饼，你就觉得那么快乐了吗？没有的，但是把这50块钱换成两斤的五花肉，你回家炖一炖红烧肉，他不香吗？月饼这个东西吃的就是一个美好的寄托，并不是说这个月饼本身有多好吃，至少大部分人都没有达到那种特别喜爱的程度。
一个公司能够迎合员工的需求，并且针对性的做出一些人性化的奖励，个人认为这个就非常好的找住了员工的激励点，员工需要什么你就给他发什么，比如说他现在没有孩子，你给他发再好的纸尿布他也觉得没有用啊，但是现在他谈恋爱了，你给他发点巧克力他就觉得很有用，可能说前者比后者的价值要高，但是产生的激励效果是不一样的，公司能够做到这样的人性化管理，对公司的长远发展是很有好处的。
中秋节是中华民族的传统节日，一个代表着团圆、欢乐的节日，因此非常得到大家的重视。很多公司会在中秋节放假之前，给员工发放中秋福利。中秋福利当中最多的就是月饼、现金当然也有些公司会发放其他的福利，比如公司会发放水果、牛奶、茶叶等等。比如成都一家公司的中秋节福利就是五花肉跟苹果，这个中秋节的福利比较特别，但是也得到了大家一致的赞扬，因为这种福利对员工来说更实际一些。
一、往年发月饼大家都不爱吃。根据这个公司的管理人员反映，往年中秋节也是给大家发放月饼的，但是月饼并没有得到大家的欢迎。虽然有些人爱吃月饼，但是月饼确实是比较甜腻，很多人不喜欢吃也是正常的。因此公司决定改变发福利的方式，用五花肉取代月饼发放中秋福利。
二、给员工发五花肉更实际。这家公司有近500多名员工，按照公司的计划，每位员工发放两斤左右的五花肉，所以要准备一千多斤。这个公司的大多数员工的家就在公司的附近中秋节刚好需要做饭，肉也是放桌上必备的食物，对于很多员工来说，中秋节发放五花肉更为实际，因为大家都用的到。公司的这个举动也得到了大家的欢迎，很多员工表示中秋节发五花肉比发放月饼要更实际、更实用一些。
三、中秋节的福利，更应该贴近员工的需求。虽然说中秋节的习俗就是吃月饼，但是月饼并不是人人都喜欢吃的东西。发放中秋节福利是为了让员工高兴，所以更应该贴近员工的实际需求。对于公司来说员工需要什么，公司发什么，这样的中秋福利才能得到大家的欢迎。
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