员工私下给客户送礼物（员工送礼该不该收）

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员工私下给客户送礼物（员工送礼该不该收）,第1张

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员工送客人礼物为什么要以老板的名义送?

如果是和公司有关员工私下给客户送礼物的客人员工私下给客户送礼物，那肯定是以老板员工私下给客户送礼物的名义来送的员工私下给客户送礼物，因为员工在单位工作，是以公司的名义送给客人的。如果是私下单独送那就不算员工私下给客户送礼物了。

店员拿东西送别人！算是偷盗嘛？

店员拿店里的东西送给别人，属于假公济私，严格地讲也是偷盗的一种形式 。但也要看送给别人东西的实际价值。如果价值不高，只是小小不然的东西，店员偶然装了一把大辫蒜，换个人情，也没必要大惊小怪，上纲上线；如果价值较高，店员又是经常用这种方式搞鬼，甚至影响到了店里的效益，其性质就变了，就是典型的偷盗。前者，老板可以睁一只眼闭一只眼，给店员留足面子，以观后效；后者则属于店里的蛀虫，害群之马，必须果断清出，把责任者开掉。而老板对后者在下决心处理之前，必须拿到令其心服口服的证据。因为捉贼捉赃，没有真凭实据，人家反而会倒打一耙，整店家一身毛病。如果由此而弄出劳动关系纠纷，被诉诸于劳动仲裁，输官司还真有可能是店家。所以最佳的处理方式，就是通过监控录像等手段，取得真凭实据以后，单独找其心平气和地谈谈，令其主动辞职，然后借坡下驴，将其解聘。

员工私自送客人优惠券,公司承担责任吗？

员工赠送客人优惠券，如果员工是在本公司的在职人员，他的行为就代表公司，使用优惠券公司需要承担的。

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