北京美团外卖送餐员的工资待遇怎么样？

2023-12-03 18:45:07 员工 0 46

北京美团外卖送餐员的工资待遇怎么样？,第1张

北京美团外卖送餐员的工资待遇怎么样？
导读：北京美团外卖送餐员的工资待遇怎么样的回答如下：1、回答：总体来说还算不错的。工资是由基本工资和利润提成两大部分。基本工资就是底薪大概在2000元上下。利润提成部分就是你送一趟给你结算多少钱。一个月下来3000-5000元还是可以的，但是也是

北京美团外卖送餐员的工资待遇怎么样的回答如下：

1、回答：总体来说还算不错的。工资是由基本工资和利润提成两大部分。基本工资就是底薪大概在2000元上下。利润提成部分就是你送一趟给你结算多少钱。一个月下来3000-5000元还是可以的，但是也是视个人情况而定的。

2、相关内容：美团外卖是一款手机叫外卖软件，手机订外卖，吃货新时代。美团外卖App对于那些爱吃又很宅的人来说，再合适不过了，在家里一个电话，直接预订周边的美食，快捷方便。美团外卖是美团网旗下的网上订餐平台，于2013年11月正式上线，已覆盖北京、上海、广州、天津、西安、沈阳、厦门、宁波、武汉、昆明等城市，美团外卖的工资待遇是不错的。

3、功能：附近美食，全国各地特色美食，全新支持，超市百货药品下单，简单订餐，手机下单快速方便，催单退钱，催单退款方便省心，品质外卖，品牌餐厅干净放心

4、

小县城KFC的话，一个小时8元左右的工资，工作达到6小时或者超过6小时，必须安排一个小时休息时间（休息时间打指纹，不算工资），其中这休息的一个小时可以分成两次，也可以连续休息一个小时，单连休一个小时必须是14点30到16:30之间的时间。\x0d\\x0d\送外卖一般是一单提成3元，这样一算的话一般一天的工资有8小时正常排班上班天数+2小时加班（一般周末加班可能性大）+每单送出的提成3元=一个月的工资\x0d\\x0d\大部分情况下，一个也的工资就算一单不出，也有1500到1600的时薪工资保底这点你不用担心生意差没钱赚，提成加起来就算是淡季最差，也可以拿到一个月500的提成不难，那么一个月工资最低也不会低过2000元，这是可以算出来的。然后年底，或者6,7,8等学生放假消费力被释放的高峰期，一个月拿2700元左右是杠杠的。过年前后三个月，每个月不请假，收入3000到4000问题不大，天气越冷，人越懒，越是消费多。\x0d\\x0d\省会城市，二线城市，特区城市，工资绝对不只2000多的，怎么算都是在3500元到4000左右，但是也非常累。附，爬楼无小费，没有高温补贴，没有扫描水，话费等补贴，所以这点工资其实并不算高，相反的开支倒是挺大的。\x0d\\x0d\肯德基提供，工作服，还有雨衣，而且不要押金，如果要你缴纳扫描押金，说要压身份证压着之类的，拿都是中介公司或者是骗你钱的。这个工作风里来雨里去的，其实非常辛苦的。

（1）设乙公司送餐员送餐单数为a，则当a=38时，X=38×4=152，当a=39时，X=39×4=156，当a=40时，X=40×4=160，当a=41时，X=40×4+1×6=166，当a=42时，X=40×4+2×6=172．所以X的所有可能取值为152，156，160，166，172；故X的分布列为： X 152 156 160 166 172 P 01 02 02 04 01 ∴E（X）=152×01+156×02+160×02+166×04+172×01=162；（2）依题意，甲公司送餐员日平均送餐单数为 38×02+39×04+40×02+41×01+42×01=395，所以甲公司送餐员日平均工资为70+2×395=149元；由（1）得乙公司送餐员日平均工资为162元，因为149<162，故推荐小明去乙公司应聘．

1、广州送餐员的工资一般约三千左右，整体的工资水平一般，相对工作较辛苦。按现行规定，用人单位支付的工资，不低于法定计算出来的结果，就是合法的。另外，公司效益的好处，也会影响到工资的高和低的。

2、工资是工钱的一种类型，即员工的薪资，是固定工作关系里的员工所得的薪酬，是雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定，以货币形式对员工的劳动所支付的报酬。是劳务报酬（劳酬）中的一种主要形式。工资可以以时薪、月薪、年薪等不同形式计算。在中国，由用人单位承担或者支付给员工的下列费用不属于工资：（1）社会保险费；（2）劳动保护费；（3）福利费；（4）解除劳动关系时支付的一次性补偿费；（5）计划生育费用；（6）其他不属于工资的费用。在政治经济学中，工资本质上是劳动力的价值或价格。工资是生产成本的重要部分。法定最少数额的工资叫最低工资，工资也有税前工资、税后工资、奖励工资等各种划分。

罚款太多，饿了么等骑士工资一般都在3000-4000块钱，美团网，好多百度骑士哥们被罚款白干开除了，有的一个月罚款多达2000块钱。也有5000以上但是那就是要每天工作15个小时以上，帽子衣服不穿罚款200，单量本来就没有而且还要你送够那么多不是瞎扯嘛，多拉单，因为百度对员工待遇罚款太多。希望可以帮到您，反正罚款挺多。百度外卖在北京一般都是第三方或者四方公司了！一单7元，很累，市区里吃饭一个月最少也要1200，不拼命跑3000都剩不下来还不如进厂，送晚了一投诉200，说是包住，自己每月房租水电就要500，平均一月6000左右，我在上海送过一天白干，其实只是提供住宿，周六周日单子不多，出12个月，公司说提供电瓶车，扣掉我上面说的必要开销，其实就是你每月出200元租公司的，电话费得150以上的套餐才够用，中午单多，车子坏了自己修，熟手35-40单左右，新手每天20单左右，不闯红灯是不可能的。

底薪加提成。

1、快餐店那外卖员的工资按卖出多少就得到多少，外卖员的利益与快餐店的利益挂钩。

2、提成的方式类似计件制，有全额提成和超额提成两种。全额提成即按照总的销售额的一定比例提成，浮动工资制；超额提成顾名思义即保证完成一定的基本业务量，超额部分会有提成的奖金，当然这种方式员工会有一定的基本工资。可以按照个人业绩提成，也可以按照群体的业绩提成。

3、对于提成制来说，确定合适的提成比例是非常重要的，合适的提成比例会对于业务员产生努力工作的诱因，比例太低不具有激励性，比例太高影响企业盈利，所以考虑市场行情和企业战略确定合适的提成比例是很重要的。

4、提成比例一般有固定提成比例和累进或累退提成比例两种方式。固定提成比例即所有的业绩按照固定的比例分成，累进或累退方式即在不同的业绩区间使用渐增或渐减的分成比例以提高激励，当然这要根据产品的特性和成本结构来决定。

一般外卖员分为兼职和专职两类，兼职人员无基本工资，主要靠订单提成。专职人员有每天固定的工作时长8小时，不过可以自己选择时段，总体来说工作时间还是比较自由的。

工资组成有基本工资和订单提成，相对兼职送餐员还是会高一些的，毕竟工作时长也比较高，而且兼职人员可能还有其他收入。需要注意的是专职人员只有在超过规定最低订单量的情况下才能计算提成。

扩展资料：

注意事项：

订外卖时，如果遇到中午和晚上高峰期，要注意提前下单，否则有可能等个一个小时也送不来餐。特别是雨雪天气更要提前下单。

订外卖应该注意餐品的完整，打包应该有密封条，这样的外卖才是合格的，否则经常会出现外卖被送餐员吃的情况。

订外卖要多使用优惠券，这样能比较省钱。优惠券可以通过很多途径获得，比如参加店里活动，或者邀请好友获得。