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导读：给领导送礼的礼仪 下面是给领导(上级)送礼的一些技巧礼仪，希望可以给大家提个醒。 一、送礼的目的。给领导送礼，很多人认为有讨好之嫌，但就像逢年过节给朋友送礼一样，为什么就不能给领导送礼呢除了逢年过节，平日生活中，也可以给领导送送礼，例如
给领导送礼的礼仪
下面是给领导(上级)送礼的一些技巧礼仪，希望可以给大家提个醒。
一、送礼的目的。给领导送礼，很多人认为有讨好之嫌，但就像逢年过节给朋友送礼一样，为什么就不能给领导送礼呢除了逢年过节，平日生活中，也可以给领导送送礼，例如浙江出差回来给领导带一套浙江龙泉的陶瓷茶具，同时，在职场过程中，给领导送礼，可以加深领导对自己印象，也有助于自己以后工作的开展。在送礼之前就要先想好送礼的目的,以便把握送礼过程的方向。
二、送礼的时间。中秋节，春节，这时候大家往往觉得领导家门庭若市，送礼的人肯定络绎不绝。所以自己就干脆不送了，免得撞车了很难看。其实，每逢佳节倍思亲。这个时候还是应该去领导家坐坐的。哪怕顺便买点水果去看望。也表示了一分人情。让领导觉得你懂得人情世故，不是个书呆子。当然，不要经常去领导家坐，那会让人很烦。
三、送礼的分量。这是个关键。如果你不求领导，只是平时的交际，那么不要送太重的礼物，不然让领导觉得收与不收难以抉择。如果有事求领导，可以送重一点。但是也要避免急时抱佛脚，事到临头了才送重礼，这样让领导觉得很突兀。
四、送礼的方式。给人送礼，有很多方法，亲自上门，上班时间，托人转送等等，但是给领导送礼，一般会选择亲自到领导的家里，晚上七八点为宜。当然特殊情况特殊对待。
五、送礼时的说辞。这对于很多初入职场的人来说，是最难的。送礼给领导，怎么说啊，会不会很尴尬相信每个人都碰到过这样的疑问。一般来讲，不重的礼物，进门直接放下，出门也不要提起，大家心照不宣。如果是比较贵重的礼物，如果没事求人，进门就要展示。如果是有事情求人，最好是和领导说完事情，出门时才交代。
六、送礼之后。很多人觉得，送礼之后，就坐等结果了，谋事在人，成事在天了。其实不然。在送礼之后，最好在第二天就应该打电话或者找领导谈谈，这样可以从领导的口风中知道自己事情是否可以办。到时可以揣摩领导话语的意图，见机行事。
在某些节日里，想给老师送点礼物表达一下感激之情，却不知道送什么礼物，所以购物卡就是最好的选择，这篇指南讲一讲给老师送购物卡的技巧，一起来看看吧。
操作方法
01
夹在书里
单独和老师在一起的时候，和老师闲聊，提前将购物卡夹在书里面，最后临走的时候悄悄的把书放在老师那儿，走了之后给老师发给信息告诉一声就可以了。
02
约老师逛超市
找个特殊日子，或者是假期，约老师逛超市，老师买的东西你帮忙提着，到了付款的时候直接拿出购物卡，告诉老师你这些购物卡不知道怎么用，正好帮你的忙了。
03
放在水果篮里
比如说在快要过节的时候，买一个小巧的果篮去老师家坐一坐，将购物卡放在果篮里面，一个非常小的果篮老师不会拒绝的，走了之后给老师信息就可以。
04
不管你用哪一种方法给老师送购物卡，都不能让老师有收礼的感觉，更别说这是为了感谢老师的辛苦之类的话，直接用苦恼的方式告诉老师：对于喜欢网购的人来说，购物卡是硬纸片，老师帮帮忙吧！
1、超市购物卡，不会错，也不会突出。
2、大闸蟹卡，高端，一次过。
3、京东购物卡。品类多，麻烦。
送礼给那些对你来说有直接利害关系的人，怎么个送法，或什么时候送去，这里面大有学问。
在别人给你帮过忙之后，再将礼物送去，对方一定会认为你这样做是理所当然的。如果你从来未拜托人家帮忙，并将礼物煞有介事地送去，受礼者的想法就会不太一样。他肯定会记着你，一旦有事相求就会竭尽全力帮你。
事前送礼，有利于顺利地把事情办好，事后注意，有利于以后办事，而且也有利于巩固对方的关系。有些人求人办事，一旦发现求人帮忙的事有了眉目，便把人抛在一边，形同陌路之人。更有甚者，过河拆桥，卸磨杀驴，翻脸不认人，这样的做法是没有好处的。
大多数人都有一个弊病，用人前好话说尽，事成后，半句问候也不言，让人觉得世态炎凉，伤透了被求者的心，让他以后对登门相求者，不肯轻易应诺。因此求人办了事之后，即便你事先送了礼，也别忘了再道声谢，温暖一下他的心，这是结尾处最圆满的一笔。如果事前卑躬屈膝，事后旁若无人，将会堵死你以后的路。
无论是什么人都应该学会感激为你办事的人。事成后，找个时间去向为你提供帮助的人表示感谢。这种做法，会让当事人心里暖烘烘的。事成后登门致谢，不是无关紧要的一环，它对你的好处，是不言而喻的。
注意事情：
求人办事，送礼不能太直接，不能一开口就表明自己的真实目的，不能直接说想做件事，这样做效果肯定不会好，对方一般也不会接受你的礼物，得有个由头才好送，比如以对方的重要日子为时机，做到师出有名，名正言顺。
近年来，各大企业都会在逢年过节送员工的礼品上花更多心思，并想通过这些福利礼品来改善员工的工作和生活，最终能让员工有更多的时间和精力专注于工作。接下来为大家分享下挑选员工福利礼品的注意点：
一、要注重礼品的功能性
众口难调，但再难调，也没有人会拒绝实用的礼品。所以选择员工礼品一定要重视其实用性，务必尽可能地选择物有所值的礼品。
二、要注重礼品的质量
作为员工福利礼品发放，就务必要注意礼品的质量，切勿运用伪劣商品来赠送，以避免出现“赔了夫人又折兵”的情况。
三、要注重礼品的文化价值
作为企业，如果发放员工礼品，也要注重体现自身的核心价值及企业文化。因为员工福利礼品不仅是用来回馈员工的福利，还可以用来促进企业的文化渗透和发展。
四、要注意员工的需求
员工礼品还是需要从员工的需求出发，如果有条件的话，建议企业也可以征询下员工的想法和意见，把挑选权限适当释放给员工，让员工自己做主。
由于员工礼品挑选的各种困难，现在越来越多企业会考虑选择专业的福利外包服务，这些员工福利专家们，可以给不同规模的各行业企业定制福利解决方案，从每到年节的员工礼品，到员工健康体检，再到各种员工活动场景，应有尽有。
企业层面，既节约了人力资源又节省了福利开支；员工层面，既获得了称心如意的礼品又有售后保障。双向选择，双重满意，不但提高了员工满意度，还提升了企业幸福感。
如何巧妙的给领导送卡？1再送礼之前必须先打探消息，先明白要送的领导的洗好，是个什么类型的人，好给他搭配相应的礼物，这就叫做知己知彼百战百胜。
2领导也是有区分的
大领导（有实权的），小领导（直属上司）、廉正型和贪型领导（贪型里分胆大和胆小型）这些我们必须先要了解清楚，不要盲目的送，否则很可能达不到想要的效果。
3对于所有的领导而言，大多都是爱好面子的人，所以送礼一定要到位，所以送的东西不能是低档次的，领导自己平时一般都不会享用，大多是在社交场合下拿出来摆谱的。 这点也很重要。
4廉正型领导
要送就得送领导的真正喜好品，送到领导的心窝里去，嘴里表达的时候要注意，千万不要让领导觉得自己是在受贿，要表达出对领导的关心，尊敬。
5贪型领导
送喜好品时，里面一定要夹着￥（数目大小看领导胆大胆小，还看领导的官多大，大官都看不上小钱。）这种领导是你来干吗我知道，大家互相心照不宣的，嘴里千万不要说礼品里有￥，要用暗示的方法
6送礼时对领导态度上
廉政型要表现出尊敬，爱戴，十分热心，关心。（要表现的诚恳自然）
贪型，刚进门的时候可以表现的如同廉政型，先摸摸领导性子，扯些领导爱谈的，喜好的谈，如果暗示成功的话领导没反感，就立刻加高帽子。如果你使气氛达到某种高度了你就成功了，最后和领导称兄道弟都没不可能。
如果家长想在教师节向班主任表达感谢，并且赠送购物卡，以下是一些建议：
1 私下赠送：不要在公共场合或学校内向班主任赠送购物卡，这可能会让班主任感到尴尬或不舒服。最好在私下向班主任表达感谢，并将购物卡交给他们。
2 简短真诚的致谢：在赠送购物卡之前，可以向班主任表达简短真诚的感谢，例如：“班主任老师，感谢您一直以来的辛勤付出和关心，祝您教师节快乐。”
3 购物卡不要过于大额：赠送太昂贵的礼物可能会让班主任感到不舒服，也可能会引起其他家长的不满或质疑。建议选择相对较小的购物卡，价值在50-100元之间即可。
4 不要与其他家长一起赠送：最好不要与其他家长一起赠送购物卡，因为这可能会让班主任感到压力和不适。如果其他家长也要赠送礼物，最好各自赠送。
5 不要将礼物或购物卡放在学校或班级内：将礼物或购物卡放在学校或班级内可能会引起其他家长和学生的关注和议论，最好私下向班主任表达感谢并交给他们。
总之，家长在向班主任赠送购物卡时，应该尊重班主任的感受和职业道德，以真诚的态度表达感谢，并遵循合适的礼仪和规范。
过年给领导送礼这个送的时候说最好了，看你和领导的关系。
（一）《关于个人取得有关收入适用个人所得税应税所得项目的公告》（财政部、税务总局公告2019年第74号）第三条规定，企业在业务宣传、广告等活动中，随机向本单位以外的个人赠送礼品（包括网络红包，下同），以及企业在年会、座谈会、庆典以及其他活动中向本单位以外的个人赠送礼品，个人取得的礼品收入，按照“偶然所得”项目计算缴纳个人所得税，但企业赠送的具有价格折扣或折让性质的消费券、代金券、抵用券、优惠券等礼品除外。
前款所称礼品收入的应纳税所得额按照《财政部、国家税务总局关于企业促销展业赠送礼品有关个人所得税问题的通知》（财税〔2011〕50号）第三条规定计算。
（二）《财政部、国家税务总局关于企业促销展业赠送礼品有关个人所得税问题的通知》（财税〔2011〕50号）第三条规定，企业赠送的礼品是自产产品（服务）的，按该产品（服务）的市场销售价格确定个人的应税所得；是外购商品（服务）的，按该商品（服务）的实际购置价格确定个人的应税所得。
（三）《财政部、国家税务总局关于企业促销展业赠送礼品有关个人所得税问题的通知》（财税〔2011〕50号）第一条规定，企业在销售商品（产品）和提供服务过程中向个人赠送礼品，属于下列情形之一的，不征收个人所得税：
1企业通过价格折扣、折让方式向个人销售商品（产品）和提供服务；
2企业在向个人销售商品（产品）和提供服务的同时给予赠品，如通信企业对个人购买手机赠话费、入网费，或者购话费赠手机等；
3企业对累积消费达到一定额度的个人按消费积分反馈礼品。
（四）《财政部、国家税务总局关于企业促销展业赠送礼品有关个人所得税问题的通知》（财税〔2011〕50号）第二条规定，企业对累积消费达到一定额度的顾客，给予额外抽奖机会，个人的获奖所得，按照“偶然所得”项目，全额适用20%的税率缴纳个人所得税。
（五）《国家税务总局关于加强网络红包个人所得税征收管理的通知》(税总函[2015]409号)第一条规定：对个人取得企业派发的现金网络红包，应按照偶然所得项目计算缴纳个人所得税,税款由派发红包的企业代扣代缴。
（六）《国家税务总局关于加强网络红包个人所得税征收管理的通知》(税总函[2015]409号)第二条规定：对个人取得企业派发的且用于购买该企业商品（产品）或服务才能使用的非现金网络红包,包括各种消费券、代金券、抵用券、优惠券等，以及个人因购买该企业商品或服务达到一定额度而取得企业返还的现金网络红包，属于企业销售商品（产品）或提供服务的价格折扣、折让，不征收个人所得税。
（七）《国家税务总局关于加强网络红包个人所得税征收管理的通知》(税总函[2015]409号)第三条规定：个人之间派发的现金网络红包，不属于个人所得税法规定的应税所得，不征收个人所得税。
1偶然所得，是指个人得奖、中奖、中彩以及其他偶然性质的所得。（实施条例）
2偶然所得，以每次取得该项收入为一次。（实施条例）
3偶然所得，适用比例税率，税率为百分之二十。（个税法）
4偶然所得，不属于综合所得，不需汇总工资薪金所得缴纳个税，也不需要次年3-6月份汇算清缴。（个税法）
实务总结
例企业花了920元购买一张面值1000元的购物卡，在企业庆典向本单位以外的个人赠送，企业需要按照“偶然所得”项目代扣代缴个人所得税，请问是按照920元×20%=184元还是按照1000元×20%=200元代扣代缴个人所得税？（答案看留言）
政策依据：财税〔2011〕50号文件第三条规定，企业赠送的礼品是自产产品（服务）的，按该产品（服务）的市场销售价格确定个人的应税所得；是外购商品（服务）的，按该商品（服务）的实际购置价格确定个人的应税所得。
