
导读:近期有消息报道称北京一家公司给员工发福利,要求在超市进行购物一分钟内拿到的所有产品,老板都会报销,那么就有一位女员工搬走了一车榴莲,这件事情受到了网友的广泛关注跟热切的讨论,不少网友纷纷表示疑问:你喜欢这样的福利吗?答案当然是肯定的。我想没
近期有消息报道称北京一家公司给员工发福利,要求在超市进行购物一分钟内拿到的所有产品,老板都会报销,那么就有一位女员工搬走了一车榴莲,这件事情受到了网友的广泛关注跟热切的讨论,不少网友纷纷表示疑问:你喜欢这样的福利吗?
答案当然是肯定的。我想没有谁能够逃脱的了榴莲的诱惑,毕竟对于很多人来讲,榴莲还是比较奢侈的一种水果,毕竟榴莲单价就20、30块一斤,所以一个榴莲基本都需要200多。这对于刚上班的年轻人来讲是一个遥不可及的梦想,同样对于有家庭的人来说,也不舍得花费一二百块钱去选择买榴莲。所以榴莲在很多人心中还是比较珍贵的存在。而老板对于一车榴莲还是选择购买去鼓励员工,我认为这种行为非常值得我们羡慕。
不禁再次感叹为什么好的老板都是别人家的呢?其实我们都知道,有时候老板进行员工鼓励对对于员工来讲,不仅可以有效的去激发他们的工作热情,而且也特别容易去坚定员工呆在公司的决心,不容易去发生跳槽现象。这对于公司来讲,不仅可以去挽留员工,而且对于公司的后续发展也是非常有帮助的。所以这种行为也受到了很多公司的争相效仿。我相信大家对于这件事情也应该在很多新闻中可以看到,所以这对于现在社会而言,已经是非常常见的一种现象。其实转念一想,花费少量的金钱,却能够赢得公司员工的人心。我认为还是可以接受的一种行为。毕竟员工为公司所创收的利益远远要比这一车榴莲要多得多,所以做事情还是要有远见的目光,不要因为一时的不舍得而让自己失去更多的东西,不是吗?
1、加油卡:现在大部分员工都有小车,都需要加油,公司可以置办一部分加油卡,在劳动节的时候作为礼物送给员工,收到的员工肯定会很开心。
2、团购**票:公司可以统一在5月1号期间购买一些**票,过节时候给每个员工赠送一下,这样员工放假时候可以带着家人一起去看**,轻松度过节日也是不错的选择;
3、超市购物券或者购物卡:这样员工可以去超市购买自己需要的物品比较实用,具体面值大小就看公司的预算了;
4、一顿大餐:请员工一起吃饭庆祝一下,同时可以给员工每人发一个现金红包,表示一下节日的祝福和感谢;
5、水果礼盒:作为劳动节的福利送给员工。水果生活中每天都会吃到,还是比较实际的礼物,男女老少都适合;
6、小家电或者床上用品:比如小的智能电饭煲,豆浆机,煮蛋器,电磁炉等等,不过尽量采购品牌为主,这样比较安全。作为节日礼物送给员工也是很好的节日问候;




















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