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导读：给员工送生日蛋糕是与员工感情贴近的最号方式，他不在是钱的多少，关键是气氛，他自己觉得自己在老板心里有位置，给员工送蛋糕应当这么办：1，首先把一个的生日用本记下来，2，当生日的那天就与他说，今天是你的生日我要请你吃饭，3，这时你要通知有关人准
给员工送生日蛋糕是与员工感情贴近的最号方式，他不在是钱的多少，关键是气氛，他自己觉得自己在老板心里有位置，给员工送蛋糕应当这么办：
1，首先把一个的生日用本记下来，
2，当生日的那天就与他说，今天是你的生日我要请你吃饭，
3，这时你要通知有关人准备，并让办公室人员安排吃、玩等地方
4，准备就绪后都一起步入席间，待人员到齐，你开始简单地发言，说明员工业绩后举杯共同祝贺
5，此时服务人员手捧蛋糕到桌前，
6，按照惯例让生日员工点燃蜡烛、分配蛋糕、吹灭蜡烛等仪式，就可以了！
送礼物就是送个惊喜，朋友介绍淘宝“尚印坊”可以用相片制作成大号扑克，心形拼图，台历，零钱包等。希望可以帮到你。
为弘扬公司企业文化，让每位员工感受到集体的温暖和关怀，依据公司高管会议上的指示精神，11月10日行政人事部给9月份，10月份过生日的员工准备了精美的礼品和真诚的祝福！在这特别的日子里。
企业对员工长期以来的辛勤工作给予了肯定和感谢，也表达公司对员工的点滴关怀。公司人性化管理是企业必不可少的一部分，企业文化不断熏陶员工的工作精神及个人情操，营造轻松和谐的工作环境与人际关系。
从而进一步增强员工的集体荣誉感、责任感和使命感，培养员工坦诚友好的工作态度和工作作风。最后，祝愿所有过生日的和即将过生日的同事岁岁平安，永远年轻！在未来的岁月里，生活快乐，工作顺利。
为我们共同的事业，齐心协力谱写人生最壮丽的篇章。
可以给她送个手链，或者是戒指耳环方面的，女人嘛都喜欢这些，或者是化妆品，包包之类的！
或者你了解她多少，她平时喜欢什么，也可以根据她的喜好来送！要么就是给她订一个大蛋糕，等你们吃饭的时候让服务员送进来！呵呵~
公司全体员工：
为了进一步加强企业文化建设，密切公司与员工的关系，使全体员工在工作之余，感受在麦哲伦大家族中的温馨与快乐，公司决定从2017年5月开始在全公司开展为员工过生日活动。
开展为员工过生日活动，就是以公司为主体，全体员工参与，举办员工生日聚会，为当月过生日员工庆生。
活动内容：
1、聚餐；
2、员工生日蛋糕。
首次员工过生日活动具体内容如下：
1、时间：2017年5月15日 12：00-16：00
2、地点：XXX
3、五月份过生日员工：XXX、XXX、XXX、XXX、XXX
提前祝以上员工生日快乐，同时请全体员工为以上同事献上万分诚挚的祝福！愿你们在今后的工作中和谐、同心，共创美好的明天！
人事行政部
2017年4月30日
公司员工生日聚会通知 [篇2]
为传递集团和公司的企业文化，增进员工对公司的归属感、增强员工凝聚力、提高员工稳定性，在工作之余给员工更多的温暖和关怀，通过生日蛋糕和生日礼品给员工带来温馨的感觉。公司研究决定，举办公司员工生日会，具体活动安排通知如下：
一、活动时间
每月15日左右举办一期生日会
当期：10月15日（周二）晚7点
二、活动地点
管理中心：三楼会议室
项目部：人事部在每月的25日之前将下个月的员工生日名单发给各个项目部，各项目部自行购买生日蛋糕，地点自定
三、活动对象
1．当月生日的员工；
2． 邀请公司领导参加；
3．“寿星”自主邀请同事参加。
四、活动费用预算
管理中心600元/月，项目部200元/月/部7（部）
五、活动程序安排
1．准备工作：准备生日贺卡、布置活动现场
1．1人事部统计当期生日员工名单，准备好生日贺卡，请总经理给予祝福并签名；
1．2邀请寿星员工参加活动，同时请领导及寿星自主邀请同事参加；
1．3提前购买好生日蛋糕及活动所需物品；
1．4人事部与行政部共同做好活动现场布置。
2．活动内容安排：
2．1主持人开场；
2．2领导寄语，感谢员工为公司做的贡献，表达公司对员工的祝福；
2．2赠送有领导签名的生日贺卡；
2．3寿星发表生日感言，并有5分钟时间自由支配，可以分享人生中最有意义的一件事，或主持一个小游戏、秀一下自己的小绝活，不拘一格；
2．4唱生日歌，许生日愿望，分享生日蛋糕；
2．5合唱《明天会更好》或《感恩的心》，合影留念；
2．6生日会结束，清理场地。
人事部
2017年9月9日
公司员工生日聚会通知 [篇3]
各部门：
为丰富员工业余文化生活，让员工真正体会到名洲大家庭的温暖，经公司研究决定，于6月15日（星期五）为6月过生日的名洲员工举办一次生日聚餐活动。生日聚餐活动举办当天，将邀请公司领导与当月过生日员工一起，共度欢乐时光。现对2012年6月员工生日聚餐活动安排如下：
一、举办时间：2012年6月15日（星期五）18：00-19：00
二、举办地点：饭堂二楼娱乐室
三、参加人员：6月过生日人员（名单见附表）及后勤工作人员。
四、生日聚餐活动具体安排：
1、公司领导致辞；
2、生日聚餐，喝饮料、啤酒；
3、抽奖，抽两位幸运寿星；
4、点蜡烛，唱生日歌，切蛋糕。
五、相关要求：
1、请各部门协调安排，确保以上人员能够按时参加生日聚餐活动；
2、参加人员请于18：00前到饭堂二楼娱乐室集合，按要求参加上述活动；
3、未尽事宜，以活动当天安排为准。
特此通知。
人力资源部
2012年6月11日
公司员工生日聚会通知 [篇4]
各员工：
让员工真正体会到名洲大家庭的温暖，经公司研究决定，于6月15日（星期五）为6月过生日的名洲员工举办一次生日聚餐活动。生日聚餐活动举办当天，将邀请公司领导与当月过生日员工一起，共度欢乐时光。现对2012年6月员工生日聚餐活动安排如下：
一、举办时间：2012年6月15日（星期五）18：00-19：00
二、举办地点：饭堂二楼娱乐室
三、参加人员：6月过生日人员（名单见附表）及后勤工作人员。
四、生日聚餐活动具体安排：
1、公司领导致辞；
2、生日聚餐，喝饮料、啤酒；
3、抽奖，抽两位幸运寿星；
4、点蜡烛，唱生日歌，切蛋糕。
五、相关要求：
1、请各部门协调安排，确保以上人员能够按时参加生日聚餐活动；
2、参加人员请于18：00前到饭堂二楼娱乐室集合，按要求参加上述活动；
3、未尽事宜，以活动当天安排为准。
为当月生日员工庆生，增进内部员工凝聚力及亲和力，丰富员工业余生活，促进交流沟通，感受团队乐趣，感受公司人文关怀，增强公司“家”文化建设
特此通知。
人力资源部
2012年6月11日
亲，第一每人50元的手机充值卡！这个很实在吧。而且员工的电话你们都可以统计，也就是移动，联通，电信，可以联系一个商家，买多还有优惠呢。第二联系一个自助餐的餐厅，50块钱左右的一位，然后发个卡，请每人吃一顿饭。谁想什么时候去都可以的。钱还是用到实处，大家就没有意见了。祝工作顺利！
我觉得对于你老板明天过生日的话，他现在就是想要请所有的员工吃饭。而且老板也没有明确的说不收员工的礼物，不收员工的红包。那么你确实是应该给老板送一份礼物的，但是我觉得不管送什么礼物都不如直接红包来的。简单明了，因为你不管送什么礼物，老板可能都看不上你，还不如直接给老板送一个红包。然后红包里面就包上几百块钱就可以了，你只要随大流或者是说，比别人多一点就可以了。
