
导读:你好,目前诺基亚5235这款手机在联通网上营业厅是没有出售的。这款手机已经停产,营业厅是否有售也要看当地营业厅存货情况。预存话费送手机活动可选择的手机类型比较多,你可以在联通网上营业厅(http://www10010com/)查看。比如说诺
你好,目前诺基亚5235这款手机在联通网上营业厅是没有出售的。这款手机已经停产,营业厅是否有售也要看当地营业厅存货情况。预存话费送手机活动可选择的手机类型比较多,你可以在联通网上营业厅(http://www10010com/)查看。比如说诺基亚的手机,可以参考下图:
肯定有的,格力公司就给员工发过,当然肯定不是所有员工都有,但是有很多公司的福利都发手机的。
拓展
一般来说,企业福利由法定福利和企业自主福利两部分组成。法定福利是国家通过立法强制实施的对员工的福利保护政策,主要包括社会保险和法定假期。企业自主福利,即企业为满足职工的生活和工作需要,自主建立的,在工资收入和法定福利之外,向雇员本人及其家属提供的一系列福利项目,包括企业补充性保险(如企业年金)、货币津贴、实物和服务等形式。
这是它与社会福利的最大区别,后者是政府主导的公共事务,其目标是改善全体社会成员的生活质量。然而,企业福利与社会福利又有着密切的联系。随着人口老龄化等因素的影响,世界各国社会福利支出日益膨胀,为缓和资金供求矛盾,越来越多的国家开始减缓社会福利支出的增长速度,而这时企业内部的各种保险福利、住房福利等新兴福利项目开始具有了一定的社会功能,许多企业和社会团体提供的企业福利甚至可以满足其员工的多数社会服务需求,从而客观上起到了替代社会福利的作用。
移动明星4G手机“买一送一”各地举办活动形式不一样,无法给出具体答案。
详细情况咨询方式:
1前往本地营业厅,进行咨询;
2拨打客服热线,转人工服务,进行咨询。
注:建议前往本地营业厅进行咨询,在本地营业厅获得的信息更加准确。
今年是国庆中秋同月同日,在这双节同喜的时候,许多的公司都会对自己的员工进行慰问,发放一些节日慰问物资,通过这一些方式来提高员工对公司的认可感、归属感、自豪感,展现企业文化,提高员工的凝聚力,只不过这公司有大小,老板各自的想法也不同,这发放的东西也不同,有的让人羡慕,有的让人无语,在媒体报道腾讯给员工送华为折叠手机之后,引发了网友一阵别人家企业式的吐槽:
一、腾讯发放折叠手机9月30日,腾讯PCG(平台与内容事业群)在腾讯930变革两周年庆之际,给每位员工人手一台价值16999元的华为折叠屏手机Mate Xs作为本次的福利,而拿到手机的员工纷纷都在朋友圈中在一起的幸福,腾讯PCG事业群员工有11900名员工,此次周年庆总价值达到2亿,堪称是大手笔。
二、五花八门的国庆、中秋节福利国庆和中秋是我国重要的节日,为了让自己的员工欢度节日,许多公司都会给自己的员工发放一些福利,很多都是购物卡,现金,月饼,水果这些普遍的东西,可是也有一些公司不走寻常路,发的一些与众不同的物品,让人好生羡慕:
1、发汽车
江西一家钢材企业为员工发放的礼物是汽车。江西省方大九钢集团共订了4116辆汽车,其中包含2933台江铃福特领界和1183台一汽大众迈腾,总价值达5亿元,这些车将会分批发给公司的员工。更值得让人羡慕嫉妒恨的是,公司还将会承担这些车辆的挂牌、车险以及税费。
2、发安全套
在上海一家橡胶制品公司工作的小郑,收到了公司所发的安全套两盒共20个,这是公司今年的中秋福利,公司希望小郑在国庆和中秋期间尽情发挥,当然用完之后最好能够给出一些反馈,公司解释这是新人才有的福利,如果能够给出很好的建议,公司还有奖励。
3、发猪肉
在成都有一家公司,在今年中秋国庆发放的就是五花肉,每个员工发2斤,公司这次一共发了1000多斤的五花肉。领到了五花肉的员工也十分开心,有一些人也在自己的朋友圈中晒了一下,毕竟自从肉涨价之后,有一些人吃肉都比较少了,这次发的五花肉正好拎回家做回锅肉。




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