为什么很多公司给予员工福利？

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为什么很多公司给予员工福利？
导读：员工幸福是保证企业长久发展的重要前提。众所周知，人文关怀的重要体现就在于“员工福利”板块，福利内容越贴近员工需求、符合员工期望的企业，他们的员工幸福指数也会越高，这也是当今在企业发展环节，竞争人才的过程中为自己镀金、提高竞争力的核心方式。那

员工幸福是保证企业长久发展的重要前提。

众所周知，人文关怀的重要体现就在于“员工福利”板块，福利内容越贴近员工需求、符合员工期望的企业，他们的员工幸福指数也会越高，这也是当今在企业发展环节，竞争人才的过程中为自己镀金、提高竞争力的核心方式。

那么，如何才能通过员工福利提升员工幸福指数呢？

首先，企业需要打造自身的特色福利体系，让用户更好的区分，并引导他们来选择加入到自身企业中来。

其次、企业更要注重福利体系的优化升级，发放年节福利这种传统的福利形式往往无法带给员工很好的体验，企业可以根据属性及员工职位特点，为员工带来满足他们需求的福利项目，例如，企业可以为商务人事，配置出行福利和健康体检福利，例如出行福利中，为他们提供预定酒店、打车、订飞机票的服务。

众所众知，商务人士往往都存在压力大、饮酒多、作息不规律的现象，企业可以为商务人士提供适合他们的健康体检产品，帮助他们定期检查身体状况、定期体检可以起到预防大病发生的作用，这也是企业对员工关怀很好的体现。

最后，企业打造数字化在线福利平台，可以实现企业自由选择、搭配福利内容的形式来为员工提供福利，当然这也有效的提高了企业精准把控预算的能力。当然，数字化在线平台还可以，员工通过品类多样的福利商城，按需、按喜好自由兑换福利商品的作用。这样不仅可以让员工更满意。

因此，网票福多多呼吁广大企业重视员工关怀工作，升级员工福利是一个重要的突破口。

陕西西安，耿师傅18日到庆华长安家园小区工作，因有确诊病例滞留，他吃住在车里，因拉肚子实在没办法向业主们求助。业主们得知后纷纷嘘寒问暖，要热水吗，给你送件羽绒服。看到业主们的反应，耿师傅觉得很感动。业主康女士称，送了两卷纸，还带了些暖宝宝和面包。耿师傅称，目前最大的困难是自己的新能源车没电了，手机无法充电，没办法取暖，希望能有工作人员帮忙解决。

咖啡师送了一杯热姜茶到新城区解放门大街的几个核酸检测点。熟悉她的人会在喝完热茶后竖起大拇指，轻轻弯曲两次。这个行动是为了表达对听力受损者的感激之情。他们也希望为这座心爱的城市做出贡献。我们决定为员工和志愿者煮姜茶。几杯热姜茶被悄悄地送到医务人员和志愿者手中。虽然他们不会说话，但他们也温暖了每个人的心。

住宅物业实习经理田勇首次挨家挨户慰问讲解，成立疫情防控通报小组，实时跟踪通报疫情最新进展。他对业主说的最多的话是我们在这里，不用担心，这缓解了被隔离人员的心理压力，赢得了他们的支持和理解。

为了高效、顺利地开展社区防疫工作，田某从不考虑自身安全，调动一切力量到处寻找、购买物资，确保项目物资储备。忙碌了一天之后，加班到深夜是很常见的，但他仍然没有说努力，也没有把防疫工作落实到位。田勇没有什么特殊使命，但出于职业信念和主人的安全，他没有退却，仍然战斗在防疫一线。他用行动反映了业主的感受，用温暖感染了社区业主，也得到了业主的肯定和赞扬。            

现在很多大企业都会安排员工生日福利，但一提到员工生日礼品，是除员工节日礼品外，另一个令HR们头疼的员工福利采购工作。同样的痛点，同样的问题：采购员工生日礼品，不是预算不够，就是员工不满意。

作为资深福利专家，小关这里可以为大家推荐几款相对比较普遍受好评的员工生日礼品和方案，希望可以给HR们一些参考！

一、生活小家电

现代打工人大多数的时间都耗在办公室里，在家基本就睡个觉、吃个饭，所以很多员工都会把办公室当作家一样，把一些简单的养生小家电直接放在办公室，打码养身两不误。

1 SKG 颈椎按摩仪 4356 白色

长期加班，一直低头追剧，玩游戏停不下来，导致脖子酸痛、僵硬、咔咔响？众多热档综艺“指定按摩仪”帮你缓解工作生活带来的颈椎疲劳。

SKG秘经通技术是突破以往物理揉捏的表层式按摩，在TEMS+EMS双脉冲电技术上进行研发升级，为您带来神经层，血管层，肌肉层，三层深度按摩体验。更有三档热敷，从低到高，进一步减缓颈椎压力，一键帮员工从一天的工作中释放出来，一定会成为令员工满意的生日礼品。

2 小熊（Bear）养生壶 YSH-C18Z2 白色

小熊养生壶，20大预设菜单，巧制花样汤食，一键为您搞定花式下午茶，每天一杯元气饮，从内到外宠爱自己，更可以当作女神节礼品送给为公司辛勤付出的女性员工们，不但体现了公司对员工的关怀，也同时帮助员工养生滋补，为员工健康打下饮食健康基础。

二、3C数码

随着90和00后的Z世代打工人进入职场，员工礼品也发生了革命性的变化，这些年轻人更注重生活品质和时尚，所以相对于日常柴米油盐来说，3C数码产品更容易博得他们眼球。

1 小米无线蓝牙音箱 白色

内置30W MAX无线充电，蓝牙音箱搭载蓝牙50技术，传播范围可达10m，热门音乐随心畅听，更有双钕铁硼内磁喇叭，震撼音质，为员工在工作闲暇之余提供深层的心灵SPA。

2 小米手环5NFC 石墨黑 黑色

动态彩屏， 智能运动监测，内置小爱同学语音，可乘车、可门禁、支付、遥控家居，重燃腕上便捷。支持银行卡（借记卡、信用卡）绑定，购物、吃饭刷卡支付，一手解决。

更有全天候心率监测示意及睡眠监测功能，帮助我们的打工人更便捷的吃饭，更深层的睡眠。

三、定制小礼品

如果预算有限，又想独树一帜，让员工礼品变得更有吸引力，也可以尝试将为小礼品定制企业logo，体现企业用心，彰显企业文化。

定制员工生日礼品，小到广告笔订制，大到电子设备订制，各式各样的定制礼品，能够反映出公司对自身企业品牌形象的高度重视，有效推广自身品牌形象，是一种公司文化的反映，一种核心理念的代表。

四、蛋糕礼券

还有一种最为常见的员工生日礼品就是蛋糕券，一般企业都会在员工生日当天或者当月发放相当价值的蛋糕券，这样就可以让员工兑换后与家人一起分享生日的喜悦和蛋糕的甜蜜，在增强企业与员工的粘性的同时，也在员工家属心目中提升了企业形象。

除了以上这些员工生日礼品推荐，还有很多种类可以供企业选择，例如：油米零食、生鲜水果、生活用品、母婴用品、扶贫产品等。一般员工福利商城包含的员工礼品品类丰富，可以满足不同类型、不同年龄的各种员工需求。还有些企业直接对接员工福利平台，员工生日当天发放生日积分，福利平台里面有各种消费通路和使用渠道，这样员工无论是兑换商品还是购买服务，完全可以凭借自己的喜好，使用这些员工生日福利积分。有预算的以物取胜，没预算的则可以心意为上，其实只要企业用心，员工总会感受到来自企业的关怀。