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导读：第一，要问领导是否有空。第二，对领导要用尊称。第三，主动提供签字的工具。第四，如果有好几页，要提前做好准备，或者及时帮领导翻页。第五，签完字要表示感谢，并询问领导还有什么指示。第六，在领导办公室不要东张西望，乱翻乱看。整个过程动作要轻，不要
第一，要问领导是否有空。
第二，对领导要用尊称。
第三，主动提供签字的工具。
第四，如果有好几页，要提前做好准备，或者及时帮领导翻页。
第五，签完字要表示感谢，并询问领导还有什么指示。
第六，在领导办公室不要东张西望，乱翻乱看。整个过程动作要轻，不要推门就进，也不要摔门而去。
个人观点，仅供参考。
1,仪表
2敲门，开门关门要轻，走路轻，说话清
3双手递上文件，向上级领导递送文件应将文件打开文件， 拇指和食指递上，要正面朝对方，眼睛要注视着上一级领导。
4简单扼要说明文件是什么：领导这是XXX文件放在您桌上了。
5语言要简介，并且准备说明情况（领导没时间听白活）
6如果没什么事我就先出去了。
记得关门。
6个超级加分的办公习惯，越早养成。
一、跟领导沟通，体制内萌新和老人都适用!接到领导派的任务领导:“行，你去弄吧。”你:“好的”。这时候更建议你这样说。这不仅体现沟通，更体现你对工作的把控程度。你:"好的，领导，根据这个项目的流程来看，我应该在明天下午可以给到您，可以吗"向领导提报方案，不要以“我觉得”开场，建议先站在领导的立场，问自己3个问题。①为什么做②有什么好处③若没有做成，有备选方案吗(让领导做选择题，而不是简答分析题)。给领导发送方案，如果他改了，此刻不要立马窃喜终于完成了。建议花时间研究领导为什么这么改，这里就是你工作蕞大的提升点!抓住机会!以后工作就进行地更加顺利!
二、规范整理文件，文件n多次找不到影响心情，费时费力!印象减分!逼自己养成“规范整理文件”的习惯。具体步骤:规范文件夹命名(范例)收到文件后，判断是否需要存档。需要:重命名文件，再存放到对应文件夹。不需要:及时删除，暂时不好判断。放到桌面临时文件夹中，每周及时清空。重要文件一定存档备份，防止电脑坏了东西都丢了。
三、善用办公软件。工作产出=专注度工作时间有效工具!提高工作效率，一般体质内没有特别复杂的工作，基本我们手头经常用的就是word,excel等办公软件，在基础功能的基础上多开发一下，办公效率一下子就杠杠滴。甚至绿色软件，都可以用来日常复盘!
四、写材料。敲重点!一定是先模仿再超越!一定先拿框架再填充内容!日常积累很重要一定要学会找素材!!!篇幅有限，只介绍这一种。临时抱佛脚的能力也很重要!!!"关键词+site命令"比如“总结+sitegovcn(自行去掉空格)搜出的都是大笔杆子执笔文章!体质内的宝藏资源啊!多用数字!数字比文字直观，让我们的材料看起来更饱满，也会让我们的观点更有说服力!跟领导汇报、写计划打算、总结，都是能用数字就用数字，用到确实没有可罗列的数字再文字填充。
五、工作事无巨细，必须存档留痕。防止后面出现问题说不清，背黑锅得不偿失。防止后面出现问题说不清，背黑锅得不偿失。得到口头答复后，这样留痕(图)有据可说。也可以用邮件、记录本(表明时间人物具体事件等要素)。
六、列工作清单!!这个很容易被大家忽只要是工作任务，再小的事也要记录清单!(本子、电脑都可)不记录，让这些事一直在你脑海中盘旋，你会无意识地越来越焦虑!记录，这些事就再也没有机会!漂浮在你的大脑内存里!
祝你开心上班、无忧下班，轻轻松松、不负努力。
整理好文件的顺序，纸张要整齐。如果文件不是一份，文件是全部纸张的话要分开递每份整体文件，签完字后等总经理稍拿起文件时你一手接签完字的，一手马上把备签的再递过去，不要有领导抬头看的时间，动作要轻和准确。递给领导每份文件时可以说句文件的情况，比方说是谁送来的或哪个部门的或是什么文宗，话要少。如果审阅时间长而不用询问你的情况下你可以给总经理倒换杯水可简单的整理一下旁边物品或静静的坐在哪儿等一下。象你说的应该时间不用长。这段时间不带手机进去，表现出诚恳 大方 微笑就可以了。
准备工作是很多的，具体有哪些呢？
一是要吃透文件精神。我感到这是最核心的，就是要把待呈批的文件精神一定要吃透。因为呈批过程中，领导经常是要问问题的。机关呈批的文件来源大致有三类：这个文件可能是上级来的，也可能是下级报的，当然最多的时候是本级写的。不论是什么情况，都要吃透精神。
一般情况下，自己办的文件自己比较清楚。但对于上级来的、下级报的，一定要把有关情况摸清搞透，千万不可模棱两可、似是而非。
试想一下，领导问你问题，一问三不知，他还哪来的心思给你签？不训你两句就够意思了！
在这里我特别想说的一点是，我们要规范地、谨慎地接电话通知。到底该用什么载体记录、记录哪些要素，另外，里面的时间、地点、人名要非常清楚。
二是要整理个人仪容。作为一名机关人员，时时刻刻都要注意自己的仪容。在按要求着装的基础上，尤其是要注意四个方面的事项：头发、胡子、指甲、衣服。说白了，就是头发该理，理一理；胡子该刮，刮一刮；指甲该剪，剪一剪；衣服该洗，洗一洗。
这个要求并不难做到，只要平时做好了，就完全不必临时抱佛脚。大多数领导对仪容看得都比较重，他们认为一个机关人员能否把自己仪容整理好直接反映出自我克制、自我要求的程度。
三是要纠正饮食习惯。有的机关人员喜欢吃蒜、吸烟，而且不注意消除口腔异味，不要说到领导面前，就是到一般人的面前，别人也会讨厌。其实，不仅是蒜和烟，一切有异味的食物，我们要尽量回避，确实喜欢吃，过后要及时消除口腔异味。
可以。审阅用于请求上级领导对提交的文件进行改动或给出改动意见，审阅稿可以给领导审阅，上级领导将修改意见以书面的形式返回给员工。审阅稿无论是上级平级和下级来文，都要呈送领导审阅，领导会根据文件的相关内容并结合本单位实际作出批示，然后相关部门督促贯彻落实。
请领导阅文件一般有两种说法：
1、如这文件是你的叫你完成的文件，首先领导您好，xx时候您叫我做的文件已经完成，请您查看，如有不足之处请您提出宝贵的意见，我马上进行改进；
2、是你岗位工作范围的文件审批又不样的，这是你上一级领导的文件审批，xx领导您好：我xx时间按排的xx文件已经完成，请领导查批，并且介绍一下文件的重点内容及你的想法，特别是行政岗位、技术岗位和质检岗位的职责文件批签的各部门领导较多，按照各种不同的岗位审批也不同；
主要是你叫领导批复文件时要有亲切力，在交审批报告、文件时并向领导简述一下重点内容。
扩展资料：
请领导阅文件一般要求：
1、掌握请示的用途：请示适用于向上级机关请求指示、批准。请示是下级机关向上级机关请求决断、指示、批示或批准事项所使用的呈批性公文。
2、了解请示的分类；根据内容、性质的不同，请示分为请求指示的请示、请求批准的请示。
3、重点掌握请示的写法：
标题。请示的标题一般有两种构成形式：一种是由发文机关名称、事由和文种构成。另一种是由事和文种构成。
主送机关。请示的主送机关是指负责受理和答复该文件的机关。每件请示只能写一个主送机关，不能多头请示。
正文。其结构一般由开头、主体和结语等部分组成。
送文件的一般正式说法包括：
1 请查收：适用于送报告、送快递等场合。
2 请过目：适用于送文件、送方案等场合。
3 请审阅：适用于让领导签字。
在具体的使用场合中，可以根据文件内容和接收人的身份选择合适的用语。
