领导升职送什么礼物给他比较好？

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领导升职送什么礼物给他比较好？,第1张

领导升职送什么礼物给他比较好？
导读：送领导送长辈送朋友可以选择珍石轩珠宝店的天然水晶摆件，我也是朋友推荐的去购买过，店员小妹很好很耐心的服务，也很专业推荐了我所需要的，我新家入伙也是在珍石轩买了几个水晶洞⌄很大气值得买。你好！你的描述不全面，这得分几种情况，如果你在其中一种，

送领导送长辈送朋友可以选择珍石轩珠宝店的天然水晶摆件，我也是朋友推荐的去购买过，店员小妹很好很耐心的服务，也很专业推荐了我所需要的，我新家入伙也是在珍石轩买了几个水晶洞⌄很大气值得买。

你好！

你的描述不全面，这得分几种情况，如果你在其中一种，你可以试试。

第一种：你是普通员工

如果调来的领导是你的直线领导，那么他层级不高，一般情况下不需要你带礼物登门拜访。不过为了让你在新领导面前留下好印象，你可以主动找新领导汇报工作，加深印象。给领导一种你很干练的感觉，是个会做事情的人。

第二种：你是主管

这种情况下不要立刻给领导送东西，但是可以把你手上现在负责的项目给领导汇报，同时可以邀请领导吃个饭，就说认识一下你下面的员工，这样来拉近领导之间的关系，如果领导不爱吃饭，那你需要了解下领导的风格是怎样的，是工作至上还是劳逸结合的，不要一上来就犯了忌讳；

第三种：你是部门经理

这种情况下，你是一定要尽快去登门拜访的，第一次不需要带东西。主要是先了解。第二次可以根据领导喜好带一些土特产，不能太贵重。显得有诚意即可。到了这个层级，基本是管理为主，主要就是和领导沟通方向的。所以要多和领导汇报工作进度为主，减少实际操作。

第四种：你是副总

这种情况下你应该带领导去了解你所负责的版块工作，和对公司的贡献点在哪里，这个层级来说，基本就是抢公司资源了。因为资源有限，你的新领导会有自己的规划，所以为了更好的开展工作，你应该尽量在大领导面前体现你负责版块工作的价值，让他对你有倾斜。同时，你需要把80%的时间用来和领导沟通，要把你心中的规划及时和领导来碰，同时你也需要了解你领导的脾气和做事风格。这样沟通起来会事半功倍。

你进入公司后，你的办事能力价值并不重要。因为每个人进来后，每个人的办事能力都差不多。因为后期能不能发展，还是能看到领导，所以和领导搞好关系是非常重要的。很多人不知道如何在工作中与领导搞好关系，没有非常明确的方法。其实和领导搞好关系不是和领导做朋友，不能和领导交朋友，他也不能和你交朋友，但你们俩可以有很好的上下级关系。

良好的上下级关系不是朋友关系，而是良好的舒适阶段。腾科弗和干隆不是朋友关系，但他们是很好的上下级关系。朋友关系明确平等，但良好的上下关系要有明确的自我定位。多问上司一些私人问题，让领导分享自己的看法。在工作中，工作关系工作关系是咨询和报告。那不是分享看法。要想和领导建立良好的关系，就要把工作关系私下拉出来。这样可以让你感到舒适。有一次和领导一起去吃饭，路上互相别扭，无话可说，然后我对领导说。找女朋友家是不一样的。这几天在家经常和爸爸吵架，能带领你多清楚怎么处理这种事？

领导很感兴趣，他这样说我当时结婚的时候也是这样。家人反对了。后来搬家了。最好不要和家人住在一起。然后问上司如何处理家里的事情，之后我们再出去吃饭工作，说话比较自由。不断向领导询问人生经验、个人问题，他不断地滔滔不绝。因为中国人喜欢当良师。通过私人问题，他会觉得你尊重他。他也可以向你传达人生看法。更有可能通过这种事情让领导认识你的家人，认识你的个人。如何与领导搞好关系？做好这三件事就够了不用送礼物，不用奉承

单位的名言，有好必有健成。从古代传到现在就是人生的智慧。事物聚在一起合群，大家都喜欢找和自己相似的人。***也是如此。所以平时要多研究领导的爱情、工作方式、口头禅等，形成与领导的相似性，这样才能更好地沟通。以前我们部门都喜欢穿白衬衫、黑皮鞋，后来换了新领导，新领导喜欢运动，平时穿t恤运动鞋，没多久领导也学会了不穿正装，怎么随便来，因为你穿了衬衫皮鞋，所以他对你不感冒。