.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
导读：没关系的，喝醉酒很正常。 领导本来的目的也许就是想知道你们的酒量。 但工作中最好还是别喝醉了，醉了之后的样子恐怕你自己不知道，也就不知道有什么影响了。而且，喝醉会误事。不要放在心上，努力做事就行了。这种醉酒的小事，对你的工作影响不大。只要你
没关系的，喝醉酒很正常。
领导本来的目的也许就是想知道你们的酒量。
但工作中最好还是别喝醉了，醉了之后的样子恐怕你自己不知道，也就不知道有什么影响了。而且，喝醉会误事。
不要放在心上，努力做事就行了。
这种醉酒的小事，对你的工作影响不大。只要你在工作中表现出你的能力来就了。
如果你不喝酒或者不想喝太多酒，你可以委婉地拒绝领导的好意，比如「谢谢您的好意，但我不太喝酒，还是留给其他人品尝吧」或者「谢谢您的厚爱，但我需要开车回家，不能喝太多酒，您可以把剩下的留给其他人尝尝。」
如果你想尝一下这瓶茅台，你可以根据自己的情况和领导的关系做出适当的回应。「谢谢您的好意，我很乐意带回去尝一下。不过这瓶茅台很珍贵，我想请问是否有什么特别的要求或建议？」「谢谢您的厚爱，我很喜欢茅台，非常感谢您的礼物。不过，我觉得这么珍贵的茅台应该留给大家品尝，我想为它开个特别的晚宴，分享给更多的同事和朋友。」「谢谢您的好意，我很愿意尝一下这瓶茅台。不过我有点担心留在我的手里会有安全问题，所以我想请问是否有专门的保险和保管方法？」
无论你的回应如何，都要表现出你对领导的礼物非常感激，并且尽量避免过于直接或冷漠的表示，否则可能会造成不必要的尴尬或误解。
此外，这种情况也涉及到饮酒礼仪。在中国传统文化中，饮酒礼仪是一种重要的交际方式，讲究分宾主、适量饮酒、互相尊重等原则。在领导赠送酒品时，我们要尊重领导的意愿，同时也要考虑到自身的身份和饮酒能力，避免过量饮酒或失态。在饮酒过程中，还需注意干杯礼仪、劝酒礼仪、倒酒礼仪等方面的规矩，以展现出自己的绅士风度和修养。
总而言之，领导赠酒时，我们可以委婉地拒绝或者适度地接受，并根据场合和礼仪处理好饮酒和交际关系，这样才能体现出我们的职业素养和社交能力。
你的朋友在别的地方喝醉了，当他来你家让你开车送她回家时，发生了一些事情。当然，你应该负责，因为你开车送他回家。两个人独处的时候很方便。领导没有把喝酒的员工送回家，有危险。领导要负主要责任，因为员工属于为了工作娱乐而工作。因此，它应该负责任。大多数司机不喝酒，但只有少数人喝酒。毕竟方向盘在手，关系到人际生活，不能轻视。这不是说好听的话，而是给我们血淋淋的教训。
我觉得要想和同事搞好关系，酒驾同事没什么不好。即使领导不说话，他也可以主动把同事送回去。这是一种情分。当然，如果那个同事很讨厌，那就算了。同事注重团队精神。合作会成倍提高工作效率。中国人被批评最多的是支离破碎。单个人可能能力强，但一个团队合作能力不一定强。同事聚在一起喝点酒很正常。甚至有些同事因为开心喝得醉醺醺不敢开车。
不喝酒的同事会送同事回家，说明同事之间可以互相帮助，拉近友谊。开车容易，得到同事朋友的友谊，是小投入，大收获。有人可能会说可以打车回家，但司机是陌生人，肯定是粗心大意。如果打车，司机只能送到小区门口，同事可以送回家。大家都很熟悉，可以在路上妥善照顾。到了小区，可以通知家人来接，让同事安全到家，体现了同事之间的亲切感。
吃饭时喝酒可以活跃气氛，但不喝酒的人对喝酒的人有“亏欠”，因为总有人陪着他们，所以送喝醉的同事回家是合理的。如果你能做个男人，就应该主动提出送醉酒的同事，不提车费，这样大家才能在职场上和睦相处。但是，也会有安全问题。如果同事因为喝酒突发疾病，他/她将无法逃脱这个责任，所以是否送同事回家要考虑清楚。
在和领导们吃饭的时候，你会主动给领导敬酒吗？
在职场或是饭局什么时候开始敬酒才对等领导先互相敬了一圈这些困扰无时无刻不在我们这些菜鸟身上缠绕着1、茶水你要全程负责，这是美差，很多人不懂。服务员进来，你可以尽量大声说：菜齐了没事就别进来了，我们聊事情，茶水我来代劳就成，这个会给在座领导加好评！2、酒不需要你添，只需管你两边的，如果两边都是自己同事，那就尽量自己大气点每次主动给添，这是领导眼中的：亲和感。3、给领导也好同事也好，敬完酒都要马上添了再下一个，8分（酒杯下方硬币厚度），别太满，也别太少。4、对方领导如果比自己领导级别高，必须从对方领导开始。 对方领导比自己领导低，就从自己领导开始。
图
5、按座位顺序走就行了，因为一般他们会按顺序级别坐，进去后一般都会站一会儿互相谦让着主位，然后依次坐旁边，所以不用头疼旁边的先还是对面的先，能坐对面去，就算是领导，你也按顺序来6、根据你的身份和级别，你尽量坐在靠门的位置，因为那是最低的位置，但你的表现一定要不卑不亢。7、不管酒量如何，态度要到位！
图
记住这几个基本规矩1、不要抢领导的风头，乖乖给所有人添茶水，从始而终！2、在直属领导走完圈，没人走时，自己再不带犹豫的第一个走一圈3、不用太卑微，不要点头哈腰！4、起头和收尾是领导的，不要喝多了，最后站起来说：来，我代表我们单位，大家共同举一杯！一般一场饭局下来，很多人就进出领导办公室，有大小饭局被带上 ，而另外一些人一顿饭下来，下次也不会带了。真的可以改变体制内一个人的未来。
图
最后切记：不要点头哈腰，腰杆挺直，但一定要全程笑着！能喝不能喝，你领导首先觉得带你出来有面子。
肯定是“跟着去”。
爱喝酒的老板每次喝酒都要带着你去，说明他喜欢你、信任你。
老板喝酒每次都要带着你去，我认为要分以下情况吧。
第一，你是老板的司机，那老板带你去的最终目的是为了让你送他回家；
第二，你善于接待、招呼客人，老板带你去是要你做半个服务员吧；
第三，你酒量不错，老板想让你去替他喝酒；
第四，老板想提拔你，带你去陪喝酒是让你接触公司核心圈。
能想到的情况大概就是这么多了。
总而言之，如果你打算长久在这家公司做，那跟能根老板经常出去吃饭，的确是好事！
老板会叫你出去喝酒那是好事，跟什么样的人做什么样的是，什么样的人接触什么样的圈子，老板的生活圈所认识的人一定比你的优秀，不然他就不用当你老板了。
职场上的交情绝大多是在酒桌上产生的，能和老板产生酒肉之情也是好的，最关键是可以学习他身上的一些精神和品性，每一个成功者都必然拥有常人所没有的优点。不断学习不断吸收，让自己不断进步，增大交际圈。
但也不能够因为这样而导致忽略对家人的关爱和陪伴，酒肉之情终是表面，亲情才是陪伴一辈子的。
老板叫你就不要推脱了，老板不是找不来喝酒的人，找他的下属喝酒没有那么多的规矩随意自然，这种感觉是在陪客户喝酒身上体验不到的，
还有一个方面，老板找你喝酒对你来说也是一种升迁机会，你把老板陪高兴了，老板一喝高酒桌上你就是他兄弟，时间久了只要你的表现好老板会发现你的优点的，让你在他身边做事也是有可能的，机会嘛总是留给有准备的人，只要抓住机会就会升迁。
如果老板叫你出去喝酒主要原因是让你陪客户替他顶酒的话要看你的想法了，如果你觉得这样做值得替老板抗你能得到想要的回报也可以做，这种情况的话要看你自己的想法了，喝酒拉近了你们的距离让你们在以后的工作中能够更畅快的交流，老板让你出去喝酒没有什么不好意思的想开点，希望我的回答能够帮到你，酒逢知己千杯少和对的人喝酒也是件开心的事情。
首先我觉得既然老板叫你，那是喜欢你，信任你，对你的职业是非常有好处的。因为酒厂说的话一般都是你平时听不到的，对你的职场占位很重要，你会更加得心应手。
但是如果你不喜欢阿谀奉承，那就拒绝吧，除此之外，没有别的方法，你不喜欢还要去，早晚老板还是不喜欢你，因为真心和表演，是完全不一样的！
讲一个身边的例子，一个朋友不喜欢太多言语，一个特别善于交流，在同一家公司上班，老板刚开始特别喜欢话少的，认为他是能干，因为老板也不善言语，会说话的后来才来公司，但是人家就是会哄领导，很快领导去哪都带着，久而久之，只会工作的，得到更多工作，有好处的，一个没得到！反而只会玩嘴的反而，顺风顺水！
所以，你问你自己，是什么样的人，就做什么样的事，既然老板喜欢你，那么为什么不趁此机会，改变一下自己的职业生涯，被老板喜欢是很不容易的机会！把他看做一次机会，你的人生或许会因此改变！
相信有一定工作经验的人都深有体会，在职场上摸爬滚打，会喝酒，有一定酒量的人是可以混得很开的，主要是我国酒文化影响，几乎所有生意合作都是在酒桌上谈成，会喝酒，能喝酒在每一个老板看来也是工作能力之一，而且是占了相当重要的地位，这主要涉及到一定的社交能力，作为女生，个人观点是，最好是能喝一点酒，不需要很大酒量，至少三杯以后还能够意识清醒，吐字清晰，话虽如此，还是要学会稍微的伪装，三杯下肚就要表现不胜酒力，才好推脱接下来的敬酒；如果碰上喜欢喝酒还喜欢带你出去喝酒的老板，主要还是要看自己酒量，能喝自然是好事，对自己的事业也是一大助力，不能喝也不要勉强，要跟老板说清楚，当然了，如果想要得到老板看重，酒量也是可以练出来的，没有哪个人就是天生会喝能喝的，但是饮酒过量对身体有损害哦，大家也要注意身体 健康 才行。
这种情况要看你自身的情况吧。
首先喝酒会占用你的下班时间，如果不是经常的话还可以考虑一下，毕竟经常喝酒谁也受不了，特别是如果有家庭有孩子，那就更得少去了，不然容易引起家庭矛盾。如果下班后有安排，或者是在不想去，该拒绝就拒绝。
其次，看你能不能喝酒。不管老板带你喝酒是出于什么目的，为了生意还是纯属于酒后闲聊，不能喝酒也不要硬撑着。
别说什么是个升迁的机会，可能是我孤陋寡闻，喝酒喝出来的升迁机会只有在电视里看到过，提升实力才是硬道理，靠喝酒升迁的公司，企业文化也真是不咋的。
老板找你去喝酒，不管是出于什么目的，只要不是要开除你，请你喝送行酒，那都没问题，大大方方，敞亮的去，能喝咱多喝点，不能喝少喝点。
能带你上酒桌的老板，那说明你已经入他的眼了，很多话都不会再背着你说了，人和人之间最重要的就是信任，老板的信任你已经得到了。
试想一下如果你能力出众，但是老板不信任你不给你机会，有啥用。所以老板既然信任你那就要把握机会，努力做好本职工作，这样老板看在眼里自然把更重要的事情交给你去做。
你体现的价值越来越多，老板也就会越器重你，越想信你，你的人生也才会更加丰富多彩，生活也会越来越好。不要觉得老板是在利用你，那他为什么不去利用别人，老板给了你实现自己价值的机会和相应的回报，你同样也回报了老板该得到的价值，但是，你有想过比你有价值，比你有能力的人多了，老板为什么会选择你，因为你先赢得了他的信任！所以，陪老板一起喝酒，赢得他的信任，是你成功的第一步。
信任，比任何东西都值钱！
这是信任也好是利用也好，只要你在本公司，你就得和老板一起去，为了生活，咱们也要应付下，不过有太过火咱们也得随机应变，这个看您的随机应变能力了，别人再怎么说，你做不好也是白搭的。人在这一世大部分都在工作，既然这样咱们只能选择面对。这样的老板也许是豪爽之人但是你也许酒量不行但是怕伤老板面子只能去，一切只能自己面对。还有另一个方面老板确实喜欢你希望带你！这样的话你要抓住机会了不是每个人都有这样的机会的，一旦错过，后悔莫及！所以用心去面对就好不必要太在意！
自备酒瓶，
里面灌水。
一口闷了，
任他胡怼。
这个问题我也遇到过，首先恭喜你老板比较欣赏或者说喜欢你，我也和老板处的很好不是拍马屁那种，跟老板表示过天天喝受不了，因为必须每人喝完500毫升啤酒12瓶才行，老板说天天带接触高层，每天饭钱都省了还不高兴，那是天天喝护肝茶就怕钱老板赚了我喝病了！
单位聚餐，我开车后没喝酒，领导让不喝酒的人开车送喝酒的同事回家。我应该拒绝吗？
这个问题涉及饮酒和驾驶机动车。我来说说我自己的感受。
单位聚餐。
同事们因为工作关系而互相了解。下班后，大家一起吃饭是一件好事。
这次聚餐，有领导参加，我觉得你们领导很友好。
而且领导积极安排吃过饭喝过酒的同事，怎么回家都很人性化。我们可以看到你们的领导在生活中很体贴。
自己开车没有喝酒。
你在吃饭的过程中没有喝酒，我觉得你的做法是非常正确的，因为你知道你今天晚上是驾驶机动车来的。开车不喝酒。你吃饭的时候没有喝酒，我觉得你做的很对，因为你知道你今晚是坐机动车来的。
吃饭的时候一开始不喝酒的朋友很多。但是一旦看到别人喝酒，就忍不住了。喝几杯后，你就不会害怕了。你可以打电话给司机，然后开车回去。但有些人就是没有。喝酒后，他们变得更加疯狂。他们喝酒后开自己的车。
我认为你能在聚会上忍住不喝酒是件好事。
领导安排你开车送同事。
我觉得这是非常正常的一件事。朋友之间和同事之间在一起喝酒。没有喝酒的人，开车送喝酒的人回家，这是人之常情。你的领导安排了你送同事回家，这是给了你一个机会，增加你和同事之间的感情，你应该感谢你领导才对。安排你开车送同事。我觉得这是很正常的事情。和朋友同事喝酒。不喝酒的人，开车送喝酒的人回家是人之常情。你的领导安排你送同事回家，这给了你一个增加你和同事之间感情的机会。你应该感谢你的领导。
我认为在这件事上你不应该拒绝。
我的个人建议。
就你个人这种想法和你的这种境界，我建议下次单位同事在一起聚餐，你就别去了。这样可以省地给你平添一些烦恼。我个人的建议。就你个人的思想和你的状态来说，我建议你不要和单位的同事去参加下一次的聚餐。这样可以省去你一些麻烦。
但如果是异性女同事喝酒，建议你和领导一起带她回家，避免误会。
那是我个人对这件事的看法。如果有什么不妥，或者你有更好的想法，可以在评论区留言，谢谢。
百万购车补贴
跟领导在一起吃饭的时候，要不要主动给领导敬酒呢？应该怎样表现？
1要敬酒。公司有应酬的时候，你可以主动向领导敬酒。先做一个简单的自我介绍，一定要简洁明了，不然人太多，领导也不会记得你。说话的时候要有特色，言简意赅，概括大意。可能会让领导记住你。其他的就不能说了。公司聚会，新人很少在领导面前说几句话。和领导单独吃饭的时候，可以和领导聊一些轻松的话题，让领导掌握话语的主动权，找一个合适的时机。也可以向领导请教一些经验，说话需要谦虚。
2你必须向领导敬酒。你既然喝酒，就应该知道怎么祝酒。多问一些业务方面的问题，就是有些问题你要装作不懂。无论什么时候，都要让他觉得你是一个很热情很上进的人。说话的时候，不要浮夸，不要自夸。你要懂得谦虚谨慎，不要把领导当朋友，说什么都行。领导聊天的时候，最好能给他留下好印象，有利于以后和他相处。大部分领导在参加饭局的时候，其实都渴望听到员工的一些感谢或者赞美的话语，因为如果员工对领导或者公司不忠诚，那么领导就不会重视这些员工。所以，喝酒的时候，员工一定要以最快的速度表达自己，不要被同事抢先。
3很多年轻人参加饭局，总觉得领导没醉，就冷眼旁观。但酒桌上客户频频刁难领导，领导也希望公司里的员工能帮他们戒酒。所以作为年轻人，他们可以学会察言观色，在酒桌上得到领导的认可。当你参加饭局，看到领导微醉，频频拒绝客户的敬酒，那你就应该主动做最聪明的员工，主动抢。可以适当的做出一些承诺，领导也会在酒桌上对你刮目相看，认为你就是他培养的对象。
