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导读：1600元每月。柳州市中小学发布的招聘信息显示，柳州市中小学招聘午托接送老师，工资1600每月，每周双休，试用期一个月，试用期工资1000元，转正后工资为1600元，柳州，简称“柳”，别称壶城、龙城，广西壮族自治区辖地级市，是国务院批复确定
1600元每月。柳州市中小学发布的招聘信息显示，柳州市中小学招聘午托接送老师，工资1600每月，每周双休，试用期一个月，试用期工资1000元，转正后工资为1600元，柳州，简称“柳”，别称壶城、龙城，广西壮族自治区辖地级市，是国务院批复确定的广西壮族自治区中部重要中心城市。
柳州当地及时食用的，最受欢迎的特产就是“螺蛳粉”，经过长时间熬制的的螺蛳汤营养丰富，加上辣椒，酸笋等调味料，它可是当地人大每天必吃的食品，大街小巷无处不在，只是它像兰州牛肉面那样，不能带长途的。
不过还有其他的特产——云片糕、
金秀圣堂山灵香草、
罗汉果（是干的那种，切开后泡茶和，滋润咽喉，止咳化痰）、
沙田柚、
柑子、
百鹏莲藕、
里雍头菜、
洛满水油堆（一种油炸的糯米团子，香甜可口，但必须当即食用）、
棺材（用上好的桉木制的，柳州的棺材质量最好！）、
各种酸（尤其是青木瓜酸、白萝卜酸，别有风味和泡菜差不多）、
马打滚（一块钱十二个的那种）。
桂林的桂花糕在柳州也有卖。
你如果要送老师，这些都可以的。如果你是长途带的话，吃的东西除了罗汉果、沙田柚、柑子、百鹏莲藕、里雍头菜外，那种当即食用的一般带不了。
还是买那种小型棺材好（那种和鼠标一样大小的棺材，可以摆设，也可以做挂件），寓意“升官发财”，很吉利的。
金秀圣堂山的灵香草也不错，放在衣柜里可以驱虫加香。
我是当地人哦，答案可都是自己写的，不知道我的回答你满意么？满意的话给我加点分吧，谢谢！
家委会的风气之所以会歪，因为学校和老师的价值观不端正，从而导致家委会风气也开始有所偏移。
家委会作为学校和家长之间沟通的桥梁，如果能够发挥正确的作用，不仅能够促进学校的发展，而且能够有利于孩子的健康成长，但是如果家委会的风气有所歪斜，很可能会对于学校的名声带来一定不良的影响，特别是一些自以为是的家委会。
家长拒绝凑钱给老师送礼，被逼退群。
广西柳州某学校的家长群里，很多家长为了带教师节给老师送一个礼物，想要凑钱购买一个化妆品礼盒，但是其中一位家长却表达出了自己不想参与活动的意见，却遭到了许多家长的反对，并且要求这位家长自觉地退出家长群。为此这位家长感到非常的生气，不明白自己言论自由的说法，为什么会遭到大家的退群意见。
学校的校风有问题。
我认为家委会的风气歪斜，这与学校的校风不清正是有很大的关系，如果学校校风清正，那么家委会的工作方式也不会出现如此状况，毕竟他所代表的是所有家长对于老师的一个态度，并且家委会是参与到学校管理以及沟通学校和家党之间的意见。现如今的家委会已经成了想尽办法让学校和老师开心的一个风气。
家委会成员对家委会的理解有误。
正如我前面所言，家委会是学校和家长之间的一个沟通桥梁，他应该是完善学校和家长之间的沟通，更好的为学校和家庭之间服务，但是现如今家委会的许多成员却对家委会的工作职责有一定的误解，他们认为是为了来讨好学校，占到学校的一方，完全帮学校来做事情，却忽视了家长和学生之间的利益，因此家委会才会有如此多的负面新闻。
反对不正之风，人人有责。只有当所有人都勇敢地站出来说“不”的时候，才能免于被潜规则绑架的焦虑。
据北京青年报报道，广西柳州一所学校的家委会提议给老师凑钱买“兰蔻”礼盒做节日礼物，一位家长不同意，竟然被家委会要求退出家长群。此事在网上引发热议后，柳州市教育局发布公开信，呼吁家委会主动抵制请客送礼歪风邪气，义正词严拒绝“变相行贿”违规行为，广大家长如果遇到假借各种名义向教师赠送礼金礼品等行为可向市教育局举报反映。
家长组织起来给老师送礼，可能并不少见。奇怪的是，有家长拒绝送礼竟会被家委会逼着退群。网传信息显示，该家长群中疑似家委的人说：“我们二班历来有尊师重道的传统，在教师节集众人之力，向为娃尽心竭力一整年的老师们，表达感谢之情……”把送礼说成“尊师重道”，如果不是在找借口，就是一种深深的误解。
家委要求不愿随大流给老师送礼的家长退群，说轻点是道德绑架，说重点就是成人版的校园霸凌。不要小看这种表面客气实则冷漠的软暴力，家长被排斥，往往意味着孩子也可能被孤立。
家长给老师送礼，可能是当下最为典型的一种社会潜规则。从道理上说，无论是家长还是老师，都知道这是不对的。因为只要是送礼，就会有利益诉求，哪怕这种诉求仅仅是“不让我的孩子吃亏就行”，本质上也是一种贿赂。但到了现实中，双方又很难拒绝这样小小的利益交换。家长送了礼，表达一下对老师的感谢；老师收了礼，对家长的好意表示认可。心照不宣之下，双方保持着微妙的心理平衡。
但潜规则毕竟只是潜规则，它不具备正当性。这件事的特殊之处，或者说能产生舆论效应的原因在于，某些家长把潜规则当成了明规则，理直气壮地宣扬这种不正之风。家长群本应是自由平等的交流空间，存在的目的也是讨论班级事务，帮助孩子更好地成长，每个家长都有表达的权利。但是现在却只有服从和站队，但凡有人说个“不”字，立马就被“劝退”，这样的家长群，真的有存在的必要吗？
不管你给不给老师送礼，你都必须承认，这是一种不正之风。近年来，社会大力弘扬高尚师德师风，一些学校和教师也发出了“过节不收礼”的倡议。但从“家长拒绝送礼被逼退群”来看，这种不正之风其实并未完全得到遏制。对此，原因是多方面的。
比如家长。事实上每个家长群或者班级群，都有一些家长在群里异常活跃，帮助老师处理班级事务，带头组织各种活动，与老师的关系也更近一些。有些是出于热心，而有些则不
教师节要不要给老师送礼这些话题一直是大家热烈讨论的话题，其实教师节有没有必要给老师送东西这个问题，可以根据我们各自的经济条件来进行自身的考虑，给老师送东西并不意味着我们就需要老师多照顾我们的孩子，而是出于对老师的尊重，我们愿意为老师去付出一些，因此，面对这样的话题，也希望大家不要过多的上纲上线，因为我们对于老师都是出于尊敬的态度，不要因为自己的行为而破坏了老师的名声。
首先，我也是一位教育工作者曾经我也参加过教育的行列，但是面对很多家长想要给老师送礼的这种情况，作为教育工作者来说，我是拒绝的，虽然家长们也非常想感谢老师在生活中在学校对于孩子们的照顾，但是作为老师来说，这些都是应该做的事情，如果老师们是为了收取家长的礼品才去做这个行业的话，那么我觉得这样的人不配为人师表。其实有时候并不像大家看到的一样说，我们给老师送礼就是为了和老师搞好关系，更多的，是我们理解老师的不容易，不然我们没有必要大费周章的去做这些事情。
如果大家都看法不同，也只能说明大家站的角度是不一样的，希望大家不用为了这样的事情去有过多的争议，因为大家争论过后受到影响的还是老师不仅影响到了老师的正常工作还会影响到老师的生活，如果我们能够做到尊重老师，我觉得这就是对老师最大的肯定，也没有必要一定要去以送礼的形式来表示对老师的认可，希望大家能够正确认识教师节。
教师节是让孩子们表达对老师的情感的重要节日，其实有时候我们多体谅一下老师的不容易，以及我们多去考虑一下老师工作的辛苦，不去找老师了，麻烦也就是对老师最大的尊重，没有必要等着我们去给老师送礼，然后同时还要否认老师的工作能力，有时候让我们的孩子亲切的问候老师，我们理解老师的工作就是对老师最大的认可了。
柳州教育局呼吁抵制向老师变相的行贿，教师节到底该不该给老师送礼物其实对比九月十号教师节来说这其实也是属于教师的一个节日，他们也可以在这个节日当中去真正地体会到自己教书育人的这份工作其实也包括自己的职责和自己的一些，责任心，但是，在这个节日里面，我们，学生以及家长都可以向教师送去我们的祝福，不管是口头上的祝福也好还是说发消息祝福也好，更甚者是说送一些礼物也好其实都是对于教师的一种祝福，感谢他兢兢业业，地去教育孩子，但是如果说一味地趋向老师进行大规模的，送礼物的话这件事情就变了性质就变得没有那么多单纯以及纯粹了。
对于很多老师来说他们只是想在教师节的这一天能够更好的去理解到自己做这份工作的意义，同时也感受到一份来自于大家的喜爱，而不是说凭借着自己的这一个节日，去向家长朋友们要去一些礼物或者说是金钱，因为，现在就有报道有一个家长群里面，强制要家长来交钱去给老师买礼物，我觉得这种么办法是不对的，这个教师节，他并不是说需要，去强制别人给他们买礼物的，而是说去自发的发质自己内心的，去表达自己的感情。
而且我觉得教师其实在江苏玉人这一方面的话，肯定也是会尽职尽力的，不会存在说你给我送的东西，我就对你的孩子多交一点，没有给我东西的，我就对你的孩子少交一点，我觉得这样的方式是不对的，每个人都应该是平等对待的，都应该是因材施教的，所以不管是家长也好，还是教师也好，都希望能够放平心态，不要凭借着这一个教师节而去打破这种平衡。
