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导读：李宗翰被粉丝赠送马桶刷演员李宗翰在机场被接机粉丝们赠送了马桶刷和一条围裙，不过他并没有觉得生气或是尴尬，当场就把围裙穿在了身上。后来他还配合粉丝的要求，穿着围裙拿着马桶刷摆拍了照片发微博，他表示收到马桶刷时也相当震惊，毕竟这个礼物实在是太特
李宗翰被粉丝赠送马桶刷
演员李宗翰在机场被接机粉丝们赠送了马桶刷和一条围裙，不过他并没有觉得生气或是尴尬，当场就把围裙穿在了身上。后来他还配合粉丝的要求，穿着围裙拿着马桶刷摆拍了照片发微博，他表示收到马桶刷时也相当震惊，毕竟这个礼物实在是太特别了，不过他也完全能够理解观众的感受，所以还喊话自己在剧中饰演的顾家伟，让他出来打扫别墅。
粉丝们之所以赠送如此另类的礼物，是因为李宗翰在热播剧《陪你一起长大》里饰演的顾家伟这个角色把观众气得不行，顾家伟可以说是把大男子主义发挥到了极致。在外面他是光鲜亮丽的霸道总裁，在家里就秒变“叨叨狂”，各种挑剔妻子林芸芸，连饰演林芸芸的颖儿都自嘲是“最强地表打工人”，每天化最美的妆打最累的工。而且他有钱却十分抠门，住在富人区的别墅都不肯花钱请保姆，把林芸芸当佣人一样使唤，所以赠送马桶刷是希望他能够多干点活，成为一个爱做家务的好男人，看来网友们真的是入戏太深了，不过也说明李宗翰把“顾家伟”这个角色演绎得很好。
明星们收到的奇葩礼物盘点说到“奇葩礼物”就不得不提胡静了，因为她在参加《乘风破浪的姐姐2》时表演和干饭两不耽误，而且身为女明星却从不节食，各种美食吃到过瘾，尤其各类主食是胡静的最爱。本来决赛聚餐时，她说要把“最强干饭人”的头衔让给周笔畅，结果粉丝们还不乐意了，接机时直接送给胡静一张锦旗，上面写着“认认真真搞事业，勤勤恳恳干主食”，还特意标明赠送给“干饭王”胡静，这种互动形式实在是太逗了。
同样有新剧在热播的吴磊也收到过“奇葩礼物”，那就是用冬笋和芦笋制作的捧花，因为吴磊在《长歌行》剧中饰演阿诗勒隼，大家都叫他阿隼，而这个“隼”字与“笋”正巧是同音字。还有张雨绮也收到过另类捧花，是因为她曾在直播时透露自己喜欢大蒜配咖啡，于是贴心的粉丝们立刻就安排上了，在机场给她送上了由大蒜制成的花束，她还在社交平台晒了大蒜捧花，说自己纠结了一晚上，不知道这花到底是插还是不插。虽然以上这些礼物都比较奇葩，但是却有很好的剧宣效果，同时也是粉丝与偶像之间的一种有爱互动。
给客户送礼的讲究
给客户送礼的讲究。在职场上，给客户送礼无形是一种快速拉近彼此关系的方法、手段。虽然说礼多人不怪，但是送礼的一些原则、讲究和细节还是需要注意的。下面给大家整理了一些给客户送礼的讲究。
给客户送礼的讲究11、注意场合：送礼当避开公众场合，需在隐蔽场合私下进行。
前文说过，送礼毕竟属于灰色地带，如果涉及到有利益往来的客户，送礼当然不易在公共场合了。否则对方有心要，也不敢拿了。在实际工作中，我们常常见到一些营销人员竟然大鸣大放把礼物送到办公室里，即使是一些地方特产等小礼品，这也会招来对方的难堪。
在办公室这块天地里，往往人心隔肚皮，你公开送礼，一是会招来其他人的嫉恨，他们会暗自嘀咕你目中无人，二来会让对方进退两难。轻易收了你的礼，难免会人打他的小报告。更为关键是你公开送礼，等于直接暴露出你与对方关系密切，在关键时刻，对方很难直接明了地支持你。因此送礼必须在私下进行。
2、注重方式：在特殊的日子（如生日，乔迁等）送一份特殊的礼物效果更佳。
前文说到：送礼并不仅在于礼品的价值，更表达出送礼人真实的情感。代表着你的心里有他。试想一下，让某客户关键决策人忙碌一天，拖着疲惫的脚步准备回家，你突然出现在他的面前，给他送上一份礼物，祝他生日快乐，他这才想起今天是他的生日，那这位决策人是不是特别感动呢？记住每一位客户关键决策人以及他的家人的生日，是营销人员的必备课程。
有一位医药销售代表一直想自己公司的产品打入某医药，但都遭遇到医院院长的阻扰。该院长人到中年，还是一位单身女性，性格孤僻，不爱与人交往，天生对各医药生产企业的销售员带有敌意。该销售代表几次与她交流，都碰了一鼻子灰。
某人恰逢该女院长四十岁生日，女院长在某饭店宴请亲朋好友。因女院长平时不擅交际，到场的只有她的几位家人与好友，显得甚为冷清。就在女院长感悟到时光如水，人情淡漠伤感之际，销售代表手捧鲜花，带着单位的同事和领导赶到酒店，来祝贺女院长的生日。顿时现场的气氛热闹起来，让女院长感受到了生活的温情。从此以后，该销售代表与女院长亲同姐妹，公司产品也顺理成章进入了该医院。
送礼有时候需要有所创意。比如某重要领导生病住院了，当你手捧鲜花去看望，你会发现病床前早已是鲜花成山了。你手中的鲜花就显得多余。再比如每逢春节，你习惯到重要领导去拜年，你递上一个红包，事后你会发现：该领导事后都弄不清楚那个红包是你送的？人就是这样，送礼的人多了，在他心中的价值就低了。这时你就会发现：这礼不送是不行，送了也白送。送礼只是例行惯例了。这确实是送礼人之悲哀。
3、选择对象：给对方身边最亲近的人时常带点小礼物，效果更佳。
笔者认识一位营销高手，我发现在他的包里，永远都放着各种小礼品，经过客户公司的前台，看到前台接待**聊上几句递上一块进口巧克力，路过财务部，见到财务人员，会送上一盒咖啡。甚至看到大门口的门卫，也会递上根香烟。我发现在这家客户，他是最受欢迎的人。平时替他说好话的特别多，他的货款几乎不需要他催促，几乎是第一时间到账。自然与客户关系也非常的亲密。
许多销售人员工作时间长了，难免会沾上实用主义，把送礼当作单纯的位置交换。谁能给自己带来利益的，就给谁送礼。这个人对自己没有帮助，就不愿浪费金钱了。如果带着这种心结去送礼，你的礼品在贵重，在对方的心里早就打折了。这个世界上，谁都不会看重冷冰冰的礼物，及时是你送上一叠厚厚的人民币，对方也会认为这是他应得的一部分。不会对你有感激之情。
在我们周围最不该忽视的就是那些无权无势的小人物，没有人巴结他们，更没有外人给他们送礼。你如果时常给他们带点小礼物，他们的内心会很快地认同你。因为他们认为：你是一个重感情的人，一个付出不求回报的正人君子。或许他们看似微不足道的力量，能起到决定性的作用。不要忘了，那些小人物，虽然没有决定力，却有足够的破坏力。他们给竞争对手的破坏力，又何尝不是对你极大的帮助呢？
4、挑选礼品：根据不同的人的兴趣爱好，挑选所喜爱的礼品。方能体现出送礼的价值。
有句古话：“好鞍配好马。宝剑赠英雄!”对不同的人就需要赠送不同的礼物。有人认为：送什么礼都不如送人民币来得直接。人民币人人喜欢，但不要忘了这句话：君子爱财，取之有道。对一些清高自傲的技术人员，直接送人民币会招来他们的怒斥，说你在玷污他的人格。
尤其是对一些政府官员或国企高层，直接送人民币就有受贿之嫌。他们身处高位，对他们安全永远是第一“虽然人有时很难抵挡金钱的诱惑，但如果与对方关系还没熟悉到一定程度，手还是不敢轻易伸出去。但如果你送上他一件喜爱的礼物，就会让他欣喜万分。
某企业的销售员与某设计院的院长接触多时了，发现这位院长清高自傲，公事公办，几乎是油盐不进。几次想去送礼都遭到对方的拒绝，并且一点情面都不留。后来改销售员多方打听，了解到该院长又一个癖好，喜欢收藏怪石。
于是该销售员从网上搜索到各种怪石收藏的资料，刻苦专研了好一段时间，才对怪石的收藏了解一二。有一次他在云贵出差，乘闲暇之余闲逛古玩市场，发现了几块怪石古朴天成，颇有清雅之风韵。当即花了三百元买下。
一个月销售员带着这几块石头，以求教的名义的登门拜访该院长家。院长看到他手 的几块石头眼睛一亮，连称精品。于是该销售员以网上学到一点的知识与院长闲聊起来。一来二去，两人成了忘年交。
人往往有所偏好，这种偏好体现出一个人独有的价值观和处事态度。在他们清高自傲的外部之下隐藏着一颗孤独的人。如果与他们在其偏好上找到共同点，就能很快取得对方的认可。这远远高于金钱的价值。尤其是对不缺钱的人而言，这个世界上有许多比钱重要的东西。关键是你是否有双慧眼其发现它。
赠送礼物，是拉近与周围人的距离，增强自己亲和力的重要手段。良好的人际亲和力能够为我们带来很多好处，它既可以让我们获得更多的友情，感受到人与人之间的关爱与温暖，又能消除与客户的猜忌和不信任感，为我们的营销工作铺平道路。
无论是谁，都希望建立其良好的人际关系，因为我们要生活在这个世界上，每天就必须要与人打交道，无论你是一名销售人员，是一名管理人员，或者是一名内勤服务人员，良好的人际沟通能力都是通向你事业成功的桥梁。一个具有良好人际关系的人在工作中会有很好的人缘，也容易得到客户的支持和鼓励。
给客户送礼的讲究2在送礼之前要做的是拉一份清单，把需要打点的客户一一列出。详细的清单既可以让商务人员对要送礼人的情况一目了然，又可以避免疏忽遗漏。
一份详细的清单中应该包括如下几项细目：
1、客户名称：必要列明项;
2、客户状态：将客户按目标、已成交、老客户三个状态进行划分便于销售人员针对客户当下状态进行礼品价格和数量的衡量;
3、职务：必要列明项;
4、性别：性别不同对于礼品的喜好也会有区别的;
5、年龄：年龄差异也会影响对礼品的喜好;
6、婚否：对于已婚人士在礼品选择上完合可以多一种选择方向;
7、有无子女：可以给孩子送礼
8、兴趣/爱好：针对兴趣爱好选择礼品
9、最近家中有没有什么事情发生(好事)：比如客户喜得贵子，我们就可以送婴儿背带;
10、销售中的作用：大部分商务人员都习惯向客户的高层或决策者送礼，往往容易忽略对其它与销售相关联人员的客情维护，但与那些目标和刚成交的客户中相关人员的借机进行情感交流也是必须要做的。
11、预算：现实中有可能公司提供给商务人员的支持不够，做一份预算就非常有必要了。
一般可将客户分为三种类型：
1、高枕无忧型：
这种客户财力雄厚，送给他们的礼物最好是具有收藏价值的，如名家字画、古董艺术品、手工艺品等。
2、锦上添花型：
这种客户物质条件比较好，送给他们的礼物最好是时尚的，具有生活情趣的东西，如盆栽植物、精致的摆件等，既可观赏摆设，又有实用价值。
3、雪中送炭型：
这种客户物质条件不很丰厚，送给他们的礼物最好是实用的。日常生活用品一类的。
常见商务礼品
1、贺卡和年历
中小企业首选贺卡和年历送给客户，这是最流行的商务贺礼。
2、礼品卡
礼品卡就比礼物灵活多了，受礼人可以凭礼品卡挑选自己喜欢的物品，但是，很多公司规定，所收礼品卡卡值不许超过一定金额，否则就会被认定为受贿。
3、带有公司标识的礼品
给客户送礼品并且上面印有公司标识，的确是很不错的选择。但是，随意送上一个印有公司标识的水杯或一件T恤显然缺乏新颖和诚意。此外，所印标识不要太夸张，否则会被误解为广告宣传。
4、食品
食品也是中外常见的商务礼品，比如：酒、特产、巧克力、糖果、果篮等。
5、以客户名义捐赠
在确认客户对捐赠持有积极看法或好感的前提之下，可以把将贺礼作为善款善物捐赠给客户喜欢或认同的慈善机构。
角阀 软管 玻璃胶都是自己买的 很少有送的 大品牌的同样很少送 这个东西杂牌东西很多赠送的 但是羊毛一样出在羊身上 角阀软管自己买日丰的就行 玻璃胶都是自己买的 买马桶时服务员应该告知是否上门免费安装 像箭牌这类的品牌都是免费送货安装 但是辅料自备
来安装的工人也卖角阀软管 但是不一定是优良品质的 还是自己买的好
1 茶具作为茶文化中的重要工具，它本身就是一种非常有代表性的文化符号。送人茶具礼品，无论是送礼的人，还是收礼的人都显得很有文化修养和内涵。茶具礼品如果选着陶器就更好，因为陶瓷茶具与茶文化几乎是密不可分的，茶杯茶盏在历史上有无数名留青史的作品。
2 送茶具礼品给人就有着请收礼人常用此茶具来饮茶，帮助他养生的意思。所以我们如果送长辈茶礼品，这是因为我们希望长辈能够健康长寿。如果送中青年人，也是祝福他（她）适当饮茶，多多健康。收到这份礼物的人，自然也能体会到这份心意。
3 茶具上有各种不同的精美装饰，这些装饰也是富有吉祥寓意的。如果是莲花纹饰，表示祝愿人如青莲，品性高洁；如果是鲤鱼图案，这是年年有余，家藏丰足的意思；如果是青竹几簇则有两重意义，一是祝愿收礼之人如同竹子一般节节高升，事业进步，二是竹有报平安之意，这是祝福其家庭平安顺利。
王宝强在出席发布会的时候收到了粉丝送来的便携马桶，让很多人觉得这位粉丝是脑洞大开，其实这位粉丝也是为了王宝强着想，因为在这部**当中王宝强饰演的唐仁这一个角色，到最后粉丝们都不知道王宝强究竟有没有上到厕所。
《唐人街探案》第三部正在上演，这部**的票房是特别的高，这部**的票房已经突破了40个亿，作为导演的陈思诚也获得了很大的名气。《唐人街探案》这系列的**总共有三部，从第一部开始就吸引了很多人的眼球，这部**也让陈思诚获得了首位票房突破百亿的导演，可以看出陈思诚是非常的有实力。这部**主演是王宝强，还有刘昊然，这两个人在娱乐圈中的影响力是非常的大，也正是因为这样，这一部**的收视率是非常的高。
在发布会上面，王宝强受到了粉丝们送来的礼物，当王宝强拆开来的时候是一个便携马桶，这让王宝强特别的开心，但是让网友们无法理解，其实在之后这位粉丝说出了自己为什么送马桶，因为在这部**当中王宝强从开头到最后一直都是在找厕所，直到最后我们都不知道王宝强究竟有没有上到厕所，所以这位粉丝比王宝强送来的便携马桶，目的就是能够让王宝强顺利的上个厕所可以说这位女粉丝是非常的有心。
《唐人街探案》这部**的票房是特别的高，但是口碑却不是特别的好，也正是因为这样让很多人觉得这部**是失败的。其实每部**有好也有坏，就是因为第一部跟第二部的影响，所以第三部的口碑不是特别的好。
最后衷心的祝愿《唐人街探案》这部**能够有更高票房，在之后王宝强有着更多的作品带给大家。
如果客户不让使用马桶，可能会有多种原因。在这种情况下，以下是几种可行的解决方案。
1给出合理的解释
了解客户为什么不让使用马桶是很重要的。可能是他们担心运行成本过高，还是对马桶本身存在顾虑。在这种情况下，通过沟通解释清楚一些问题可能会有所帮助。例如，您可以向客户解释马桶的使用及其成本和效益，以使他们更明白这个设备的必要性。如果马桶存在一些问题，解释这些问题处理方案也许可以获得客户的理解。
2提供可选择的方案
如果客户不愿意使用马桶，为客户提供代替选择可能会对双方都是一个胜利的局面。例如，建议客户使用便池或厕所，这些设备可以更好地满足客户的需求。此外，您也可以提供其他的选择，例如改变瓷砖或水槽等设施，帮助客户达到他们的目标。通过解决这个困难问题，可以让客户不再为这个问题而困扰。
3寻求更高层的支持
如果你无法与客户沟通或获取他们的同意，或者需要更高层次的支持，那么联系经理或上级可能会是可行的方案。通过向上一级寻求帮助，寻求其他的方案或寻找方法来解决这个问题是通常是更好的方式。
总之，如果客户不让使用马桶，应该首先了解为什么他们会这样做，然后提供可行的选择或被证实有效的解决方案。如果这些方案均无法达成目的，向企业内的上级或相关负责人求援也是一项不错的选择。
