员工生日送什么礼物比较好

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员工生日送什么礼物比较好,第1张

员工生日送什么礼物比较好
导读:说起生日礼物,大家心里应该都是喜滋滋的,但是说到公司送的员工生日礼物呢?想必有些职场人会露出尴尬的笑容……比如,有位不爱吃甜食的单身妹纸,生日的时候收到了他们公司送给她的员工生日礼物:某品牌的蛋糕兑换券。她最后把公司发的蛋糕兑换券送给了一个

说起生日礼物,大家心里应该都是喜滋滋的,但是说到公司送的员工生日礼物呢?想必有些职场人会露出尴尬的笑容……比如,有位不爱吃甜食的单身妹纸,生日的时候收到了他们公司送给她的员工生日礼物:某品牌的蛋糕兑换券。她最后把公司发的蛋糕兑换券送给了一个朋友,这个朋友家里三代同堂,这样的家庭才勉强吃掉一个蛋糕。

吃生日蛋糕,对于很多人来说是生日的一种仪式感(当然也有不爱吃甜食的人,他们生日的时候可能会吃面和其他喜欢的美食)。以前物质条件不像现在那么优越,买蛋糕只想着可以吃鲜奶油、大颗草莓和巧克力!而现在条件太好,眼睛看见的是蛋糕,满脑子反射出来的是高热量、反式脂肪和卡路里。

即使吃生日蛋糕,也是只吃一点点图个仪式感,而不会大块大块吃很多。在这样的环境里,公司要还是硬给过生日的员工发蛋糕兑换券,那真的是给员工添尴尬了,我想很多员工表面没说,但心里是抗拒的。

那员工生日礼物不送蛋糕兑换券了,换点别的。有些企业就送了保温杯。关于公司发的生日礼物,以下是一位职场人的记忆:2017年企业效益一般——不保温保温杯一只,2018年效益不错——某某品牌保温杯一只,2019年效益翻倍——定制养生礼盒(内涵保温杯)……以至于做内部生日调研提问“最期待的礼物是什么”时,好像不填保温杯也不知道写什么了……

但是员工生日不送蛋糕,送什么呢?在实操层面上,要让HR了解每位员工的喜好和需求,恐怕只有员工人数非常非常少的企业才可能做到,对于绝大部分企业的HR来说,这是不可能完成的任务啊。

其实,HR在挑选员工生日礼物时可以换个思路:可以考虑转变下员工生日礼物的发放形式,选择送生日礼品套餐给员工,这样的套餐提供很多生日礼物可供员工自己兑换,从蛋糕券、零食到生活用品、小家电、家纺等等,员工可选的范围是很大的,而且员工使用起来也非常方便,通过手机或者电脑就可以便捷兑换自己喜欢的礼品,快递免费配送到家。在员工生日的时候送上这样的生日礼品套餐,能够满足不同员工的不同需求和喜好,在确保员工满意的情况下,也为HR省了很多事儿。

一、送女同事可爱礼物

送女同事的礼物就可以是一些可爱的礼物,比如毛绒玩具,创意抱枕。这些长相可爱萌萌哒的礼物,深得女生的喜欢,就算是工作多年的女性,看见了爱不释手。

二、送女同事创意礼品

送女同事的礼物不同于女友老婆,一些有特殊含义的礼物不能够送。但是像一些创意灯,小音响,U盘之类的创意小礼物,绝对是女生喜欢又不会逾越唐突的礼物。而且这些礼物大多支持刻字,送礼心意满满。

三、送女同事实用礼物

送女同事的实用礼物可以选择一些女生用的上的化妆镜,手机数码用品,喝水的杯子。这类礼物价格适中,既不失档次也不掉面子,可以说是对双方都理想的礼物。

四、送女同事特色礼物

女同事的生日也可以送她一些绿色盆栽,DIY小屋,绿色盆栽不管是放在办公室还是卧室都是绿色护眼的摆件,还能调节心情。而DIY小屋更是可以在下班后打发时间,也是非常唯美礼物礼物。

员工生日工会可以送生日蛋糕、购物卡、电子产品、向日葵、红包。

1、生日蛋糕:公司在员工生日的当天为订购生日蛋糕,附上祝福卡片,组织公司其他员工为他庆祝生日,唱生日歌。员工是会很感动、很开心的。

2、购物卡或优惠卷:在员工生日时候送一张购物卡,让员工自己买自己喜欢的东西,是非常不错的选择,这样是比较方便省事的。

3、电子产品:给员工送电脑手机是很棒的,有条件的是可以把它们作为生日礼物送给员工的,是很好的奖励,日后在工作上面是会更加努力和用心的。

4、向日葵:向日葵代表的是希望、青春、活力、积极向上、乐观、勇敢、坚强,送给员工是希望他们在遇到工作难题的时候可以不退缩,可以努力克服,好好战胜自己,获得一番好作为。

5、红包:红包是很现实的,是很直接的方式,是很受用的。公在员工生日时给包一个红包意思一下,表达的是真挚的祝福心意。