已婚老板半夜给女下属打电话，没过几天又送了口红？

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已婚老板半夜给女下属打电话，没过几天又送了口红？,第1张

已婚老板半夜给女下属打电话，没过几天又送了口红？
导读：你这个老板是对这个女下属没怀好心 还有再有女下属的占有欲 如果是女下属的话 一定要提高警惕 想方设法谢绝他的礼物 谢觉他的邀请 不然的话 就对自己不公平了 自己要保护好自己的安全 不能让老板有机可乘 如果真的躲不掉的话 就辞掉工作 去练球

你这个老板是对这个女下属没怀好心 还有再有女下属的占有欲 如果是女下属的话 一定要提高警惕 想方设法谢绝他的礼物 谢觉他的邀请 不然的话 就对自己不公平了 自己要保护好自己的安全 不能让老板有机可乘 如果真的躲不掉的话 就辞掉工作 去练球 这样的老板不给他工作也可以 这样的老板心不好 我那么跟他工作 也不要跟他共事 这样就能保护好自己 不然的话就会做伤风败俗的事情 也对不起自己 也对不起老板的 夫人 主要是破坏了自己的名声 一定要再理他 保护好自己

你好，估计你的年纪应该不大。简单给你分析一下这个话题~

一、礼节性馈赠

欢迎新员工的常规性礼仪，比如帮倒杯水、帮引导工作流程、帮按排工作座位等等，都是一种礼貌的表达；

二、暧昧性馈赠

窈窕淑女嘛，小男士都会比较献殷勤的！第一次见面，一起工作，给你留下个好些的印象是个不错的开始嘛！

建议：

职场礼节性的馈赠，你安心接受并表达谢意，这样就可以了！大家帮你，你接受也是为了更好的工作，无可厚非；但，你需要掌握一个“度”，，， 比如你提到的对方赠送非工作性质的私人用具用品（润唇膏套装），我个人建议你应当婉拒。

你新加入一个公司，应当表现出自己应有的修养与洁身自好！即便你们相互有眼缘，也应当表现在工作时间之外，同时提醒你“办公室恋情”应当小心（这个事情牵涉2个人的职业前程）~

新人应以“工作”为主，其他的随缘吧！

花篮或花束、公司定制的酒水等。

1、开业时送上漂亮的花篮或花束，能够表达祝福和庆贺之意，还能彰显出送礼者的品味和细心。

2、公司定制的酒水不仅具有独特性，同时还能彰显出送礼者的品味和诚意。

老公，偷偷送女员工口红，问他什么意思？他说什么都没有，而且从来都没有送过你，如果从来都没有送过你口红的话，他给女员工送口红，那就说明他现在已经出现问题，如果你没有证据的话，不要说还是细心观察，抓住证据再说，这样对你有利

员工福利可以选择的有很多，如智能产品、超市礼品卡、旅游门票等都是可以的，员工们也都非常喜欢。

一、员工福利——智能产品

给员工发放月饼已经不是很好的选择了，月饼虽然是中秋必不可少的产品，但是月饼的喜欢程度已经被大打折扣，不管是你的月饼再高档，员工们对月饼根本不感兴趣。

选择智能产品可以很好的满足员工，但是购买智能产品的费用很高，可以根据公司具体情况来选择，买不起太贵的智能产品，可以选择物美价廉的，如扫地机器人、智能音箱等都是可以的，员工们都能用得上，用不上的话送人也有面子。

二、超市礼品卡

超市礼品卡对于员工来说应该是最喜欢的礼物了，因为他们可以拿着超市礼品卡自由选择自己所需要的产品，当然这个超市礼品卡的金额一定要高一点，不太少。

超市礼品卡如果是团购的话，是可以打折的，当员工福利是不错的选择，看似吃亏，实际上是双赢的选择，老板不用为挑礼物而麻烦，员工也能得到自己想要的“礼物”。

三、旅游门票

旅游门票的价值是非常高的，跟超市礼品卡差不多少，送旅游门票是鼓励员工出去旅游，也是体现公司文化的一种方式。送旅游门票要比超市礼品卡要划算些，因为旅游门票的折扣高于超市礼品卡，老板能省一些钱。

选择旅游门票要选择员工不舍得钱去的景点，不要选择那些大众化的景点，便宜的景点。

最后：老板送员工福利没有硬性指标要求，但是为了体现出老板的心意，应该尽量满足员工的需求，尽量贵重些，尽量达到员工满意喜欢。老板的发达是离不开员工的奉献，不要为了省钱而选择劣质产品当做礼物。