
导读:员工在岗的,公司能任意给员工打考勤是不合法的。员工可以要求公司提供考勤记录。劳动仲裁时需要提供考勤记录,是可以要求公司提供的,但是公司提供的考勤不一定真实。公司要求上下班的时候打卡,是为了防止员工迟到、早退,是约束员工的一项制度,也是公司和
员工在岗的,公司能任意给员工打考勤是不合法的。
员工可以要求公司提供考勤记录。劳动仲裁时需要提供考勤记录,是可以要求公司提供的,但是公司提供的考勤不一定真实。
公司要求上下班的时候打卡,是为了防止员工迟到、早退,是约束员工的一项制度,也是公司和员工之间相互信任的制度保障。如果不打卡,员工就得到了充分的自由,公司也没有考勤,员工工资也就得不到保障。
作为资深福利专家,小关这里可以为大家推荐几款相对比较普遍受好评的员工生日礼品和方案,希望可以给HR们一些参考!
一、生活小家电
现代打工人大多数的时间都耗在办公室里,在家基本就睡个觉、吃个饭,所以很多员工都会把办公室当作家一样,把一些简单的养生小家电直接放在办公室,打码养身两不误。
1 SKG 颈椎按摩仪 4356 白色
长期加班,一直低头追剧,玩游戏停不下来,导致脖子酸痛、僵硬、咔咔响?众多热档综艺“指定按摩仪”帮你缓解工作生活带来的颈椎疲劳。
SKG秘经通技术是突破以往物理揉捏的表层式按摩,在TEMS+EMS双脉冲电技术上进行研发升级,为您带来神经层,血管层,肌肉层,三层深度按摩体验。更有三档热敷,从低到高,进一步减缓颈椎压力,一键帮员工从一天的工作中释放出来,一定会成为令员工满意的生日礼品。
2 小熊(Bear)养生壶 YSH-C18Z2 白色
小熊养生壶,20大预设菜单,巧制花样汤食,一键为您搞定花式下午茶,每天一杯元气饮,从内到外宠爱自己,更可以当作女神节礼品送给为公司辛勤付出的女性员工们,不但体现了公司对员工的关怀,也同时帮助员工养生滋补,为员工健康打下饮食健康基础。
二、3C数码
随着90和00后的Z世代打工人进入职场,员工礼品也发生了革命性的变化,这些年轻人更注重生活品质和时尚,所以相对于日常柴米油盐来说,3C数码产品更容易博得他们眼球。
1 小米无线蓝牙音箱 白色
内置30W MAX无线充电,蓝牙音箱搭载蓝牙50技术,传播范围可达10m,热门音乐随心畅听,更有双钕铁硼内磁喇叭,震撼音质,为员工在工作闲暇之余提供深层的心灵SPA。
2 小米手环5NFC 石墨黑 黑色
动态彩屏, 智能运动监测,内置小爱同学语音,可乘车、可门禁、支付、遥控家居,重燃腕上便捷。支持银行卡(借记卡、信用卡)绑定,购物、吃饭刷卡支付,一手解决。
更有全天候心率监测示意及睡眠监测功能,帮助我们的打工人更便捷的吃饭,更深层的睡眠。
三、定制小礼品
如果预算有限,又想独树一帜,让员工礼品变得更有吸引力,也可以尝试将为小礼品定制企业logo,体现企业用心,彰显企业文化。
定制员工生日礼品,小到广告笔订制,大到电子设备订制,各式各样的定制礼品,能够反映出公司对自身企业品牌形象的高度重视,有效推广自身品牌形象,是一种公司文化的反映,一种核心理念的代表。
四、蛋糕礼券
还有一种最为常见的员工生日礼品就是蛋糕券,一般企业都会在员工生日当天或者当月发放相当价值的蛋糕券,这样就可以让员工兑换后与家人一起分享生日的喜悦和蛋糕的甜蜜,在增强企业与员工的粘性的同时,也在员工家属心目中提升了企业形象。
除了以上这些员工生日礼品推荐,还有很多种类可以供企业选择,例如:油米零食、生鲜水果、生活用品、母婴用品、扶贫产品等。一般员工福利商城包含的员工礼品品类丰富,可以满足不同类型、不同年龄的各种员工需求。还有些企业直接对接员工福利平台,员工生日当天发放生日积分,福利平台里面有各种消费通路和使用渠道,这样员工无论是兑换商品还是购买服务,完全可以凭借自己的喜好,使用这些员工生日福利积分。有预算的以物取胜,没预算的则可以心意为上,其实只要企业用心,员工总会感受到来自企业的关怀。
一路同行,各位都是重要的人,每一个人的存在都有重要的意义。
礼物是表达一个人心意最好的东西,一份特别的礼物,能够让人感受到送礼者的心意,同时也能促进彼此的交流合作。企业伴手礼“送什么”是很考验智慧的事情,送的东西太普通,员工不满意,所以商务伴手礼一定要有创意。继续往下翻,礼物清单已经为你准备好啦~
NO1 钓小宴 臻品果宴礼盒 136kg
内含:开心果、开口榛子、巴旦木、碧根果、开口杏核、夏威夷果、蜂蜜腰果、蜂蜜花生、金提干、蔓越莓、桂圆、红枣,净含量136kg。
上班累了,停下手中的工作,吃着坚果,这就是生活中的小确幸。精致的包装盒,坚果吃完后,盒子还可以利用起来装一些小东西,放家里也是一个不错的装饰品~
参考价格:399 RMB
NO2 2020 三只松鼠 小美礼盒 188型
健身绝配,让你的曲线更健康的弯曲;早餐拍档,不用早起做早餐,一杯坚果一杯果汁,3分钟后开启元气的一天;休闲伴侣,周末午后的惊喜,只要一包小坚果,就可以帮助你享受休闲的时光。
送它给员工,员工可以带回家和女朋友和小孩和家人一边追剧一边吃坚果,不仅补充营养还促进感情哟~
参考价格:188 RMB
NO3 蕴华堂 小远山 日式洒金 一壶二杯 便携旅行茶具
从往茶壶内注水开始,茶香就开始溢出,精致的外形泡着喝茶人的期待。不同的茶配不用的器,不同的朋友来喝茶也要配不同的器,简约风,永远不过时,拥有一个好心情泡出来的茶才好喝,泡出来的茶好喝也会有好心情。
此外由于组合收纳,方便携带,出去旅游也要泡杯茶,让茶文化与你的好心情一起出发~
参考价格:199 RMB
NO4 Zippo 精钢消噪耐摔保温杯
俗话说“人到中年不得已,保温杯里泡枸杞”但是现在的年轻人越来越注重养生了,过上了手握保温,泡着红枣枸杞的生活。红枣枸杞是买对了,但保温杯呢?保温杯的材质如何?
zippo保温杯荣获A'designAward设计大奖,采用PP食品级可更替硅胶,材质安全,使用也放心,简约又不失优雅的外观拿着也倍有面子~
参考价格:298 RMB
NO5 意外设计 小时光便携钢笔礼盒(可定制)
精致与优雅藏在那支随身携带的钢笔里 ,这支长83cm,重33g的小钢笔保全优雅,几乎不占空间。巧妙的分离设计,使用时旋出来黄铜笔握重新组合,书写状态是正常钢笔的长度,握笔处直径恰到好处,长久书写都不会觉得疲惫。
简约复古的外观设计具有文艺气息,送你的员工,他们一定会爱不释手。
参考价格:298 RMB
NO6 XDDESIGN 城市安全轻旅背包
随身的包,总会给人一种独特的安全感,XDDESIGN主打防盗功能,包身的面料是防割的,就像武侠小说里一个刀枪不入的乾坤袋,容量大,平时上班背电脑和办公用品空间足够,背着出门旅行安全不怕遇到小偷。
这么百搭又有个性的包,背上它,回头率最高的人非你莫属啦,送你的员工,让他成为最有魅力的男人~
参考价格:359 RMB
NO7 故宫文创 御用晴雨两用口袋伞
故宫猫元素设计的伞,晴雨两用,萌趣无限,防水防渗透。
你的员工配上这么萌味十足,颜值超高的伞,全公司的人一起做可爱、有品位的人吧~
参考价格:119 RMB
NO8 小宝午睡枕 经典款 (三色可选 )
工作学习那么累,午睡怎么能将就呢?午休时光,能够美美的睡个午觉是多么的幸福,一下午也都能精神饱满。
颈枕帽子一体设计,遮光且不压迫眼睛的同时还能遮住自己的睡相,让你在陌生人面前也可以优雅、体面的好好睡一觉。送你的员工,午休睡舒服了,下午的工作效率更高哟~
参考价格:189 RMB
NO9 lamy 凌美狩猎者钢笔(多色可选)
韧性好,抗腐蚀耐磨,设计成半包面,受力面积小小,书写寿命长,宽大简约的笔夹设计可随意夹在包带、牛仔裤袖口,携带方面而且美观。
经常携带在身边,为品味加分哟~
参考价格:299 RMB
NO10 中安 臻品福礼 165kg
内含:巴旦木、开口杏核、盐焗核桃、桂圆、椰枣、红提干,净含量165kg。
坚果是生活中很常见的零食食物,是最好的天然健康食品,坚果的味道都十分迷人,而且营养价值很高,坚果对大脑的健康是非常有好处的哟~
参考价格:99 RMB
特别的爱,给特别的人,你的员工,当然要收到最特别的礼物啦~
你还在为送什么礼物发愁?关注送礼老代,解决你的烦恼!
END
电商卡券
员工福利礼品买什么好为了能够更好的根据员工的特性来选择其所需的产品,可以与电商平台合作来提供一些购物卡券,让员工能够根据自己的需要来选择所需的产品。这样能够更受员工的喜爱,也省去了选购多种类型产品的麻烦,所以非常适合送给员工。
成功是需要付出很多努力的,要有普通人3倍的努力。平时工作要积极耐心。那么给员工送啥花呢?
玫瑰
代表的意思是美丽和爱情,送给职工玫瑰是表现的是对她们生活的关注,是对她们的恋爱的祝福。对公司来说,丰富企业文化是对员工的关怀。
向日葵
向日葵花是朝着太阳最多的一面,是秘鲁的国花,也是秘鲁的黄金花。印加人将把向日葵当做是太阳神的代表,是让人尊敬的。喜欢向日葵的人心里有小太阳,是爱生活的。送给女职员表达的意思是希望她们像向日葵般有明媚的心情。岁月刻画的是生命的精彩,时光收录的是比较美好的画卷。友情注入了幸福,情谊升华了人生。问候温暖了心田。希望你以后的生活很健康。
康乃馨
送康乃馨是最佳选择。康乃馨表示的是母亲的爱,慰问。送上康乃馨代表的是对女性的问候。康乃馨的含义是神圣、温柔,红色康乃馨是母亲健康长寿,粉色康乃馨是在祝母亲可以一直年轻好看。
我们要热爱工作,才能干的起来。员工面对自己的工作要不断的完善跟突破。失败了不打紧,可以在众多失败中汲取经验,一定会有胜利的那天。给员工送鲜花可以很好起到缓和作用。
员工福利能满足企业员工多方面的需求,无论是国企还是中小企业都是从员工生日及节日福利方面着手,给予员工激励,让公司的工作进展顺利。那么如何选择一份好的员工福利礼品,节日福利礼品,生日礼品呢?不妨从以下几个方面去着手。礼品的实用性,礼品的创意性,礼品的寓意,企业文化的体现,企业活动资金的预算范围等主要因素去参考。
成都怡佳文化礼品这次主要是从企业礼品的实用性及预算范围考虑,做了一些优选方案,供企业采购的HR及人事部门参考。
员工年终福利-创意文化记事本签字笔套装
企业员工节日福利礼品 推荐100元左右实用礼品年终方案
送礼送文化,特别是送文化气息很浓的红木礼品,其价值是显而易见。
员工节日福利-智能健康运动手环
企业员工节日福利礼品 推荐100元左右实用礼品年终方案
送礼就送最新潮流时尚个性电子礼品,它小身材大功能, 外观设计小巧,更加适合年轻的男女用, 记录每天行走的步数,距离,热量的消耗,监测睡眠质量,来电、短信提醒,还具有手机防丢, 拍照控制功能。
员工生日福利-创意蓝牙音箱音乐球
企业员工节日福利礼品 推荐100元左右实用礼品年终方案
这款创意电子产品,看起来很迷你,但生活的创意,会让员工收到后有一种怦然心动、一往情深的感觉!
员工节日福利-全自动迷你早餐机
企业员工节日福利礼品 推荐100元左右实用礼品年终方案
产品操作简单快捷 清洗方便无残留 多种健康食谱,营养均衡LED炫光灯,启动点亮,炫彩夺目立体环面加热,食材加热均匀。
年终员工福利-便携式电热饭盒
企业员工节日福利礼品 推荐100元左右实用礼品年终方案
这款生活实用礼品 便携式免维护电热饭盒,健康时尚。与食品接触的部件采用耐高温食品级材料制作,健康美观实用。
员工节日福利-居家玻璃茶具三件套
企业员工节日福利礼品 推荐100元左右实用礼品年终方案
这款生活实用礼品 ,贴近员工生活,忙碌的工作之后,请他们在家喝上一杯浓浓的暖暖的情谊之茶。
员工年终福利-商务玻璃水杯+晴雨伞套件
企业员工节日福利礼品 推荐100元左右实用礼品年终方案
年终员工福利-厨房锅具套装
企业员工节日福利礼品 推荐100元左右实用礼品年终方案
高温特殊工艺进口烤漆处理,光亮易洁,锅内部物理不沾处理,清洗锅边缘卷边设计 ,使用不伤手。把手和锅体连结牢固耐用;煎锅、炒锅、奶锅、汤锅一应俱全,一套全部满足员工日常生活所需。
每年妇女节、端午节、中秋节、国庆节、春节、员工生日、年终福利、优秀员工表彰等福利活动都是“稳固军心”的重要时机,尤其在面临各公司福利之间的对比压力时,一份好的节日福利方案将可以提高员工对公司的自豪感、认同感,从而最大程度地由经费转化为团队管理及文化价值。
常见的福利方案有:红包、统一礼品与员工自选兑换。其中从执行难度、激励效果综合来看,表现比较好的是员工自选兑换礼品的方案。
员工自选兑换礼品的方案为什么比较体现公司的人文关怀与人事管理水平呢?
通常员工自选礼品的方案流程是这样的:人事福利平台为企业提供多档价格的礼品挡位,每档都包含日用、家电、粮油米面、节日通货等各类礼品,企业为员工匹配挡位后,员工就可以在该挡位范围内挑选任意礼品兑换,采购、发放、兑换、物流全流程线上交互,便利高效。
这一福利模式的核心理念,在于把选择礼品的主动权交给了员工,让每位员工都能按自己的当下需求选择。正如统一自上而下的管理方法早已不适用于如今员工个性化发展的工作常态,员工福利发放模式也应体现人本管理思想,只有从满足员工个体需求的角度出发,才能精准发挥激励效果。
那么其他方案为啥评分不及员工自选兑换方案呢?
先说红包方案,其实中小额现金福利所能产生的激励效果有限,不能体现公司的管理水平。且奖金收入同样属于个人收入,在明年将实施的合并计税方法中,将可能提高员工个人所得税缴费及税务核算难度。
其次是统一礼品方案,虽然实物礼品使得一笔数字货币变得可视化、实体化。且大型企业在大批量采购福利礼品时多数能获得较优惠的折扣,但礼品的搬运、派发将是一段消耗HR不少精力的重复性工作,即使是派发礼品点券也同样需要员工另行支出交通成本;且礼品集中派发将难以兼顾假期或异地办公的员工。
对中小微型企业而言,采购量较少则礼品派发相较简单,但也意味着往往无法获得较大的折扣,变相提高了节日福利方案的成本。以及与员工自选方案一对比就能发现,统一发放礼品完全不能满足员工的当下需求。




















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