公司强制让员工买东西违法吗

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公司强制让员工买东西违法吗,第1张

公司强制让员工买东西违法吗
导读: 1、公司强制让员工买东西违法吗2、公司老板强制员工买东西,不买就从工资中直接扣除,这种在法律中属于什么行为3、员工送客人礼物为什么要以老板的名义送4、老板给员工送礼物,员工应该接受吗?法律分析:不合法,公司不可以强行买卖,员工可以拒绝购买
  • 1、公司强制让员工买东西违法吗
  • 2、公司老板强制员工买东西,不买就从工资中直接扣除,这种在法律中属于什么行为
  • 3、员工送客人礼物为什么要以老板的名义送
  • 4、老板给员工送礼物,员工应该接受吗?

法律分析:不合法,公司不可以强行买卖,员工可以拒绝购买该产品。

法律依据:《中华人民共和国治安管理处罚法》 第四十六条 强买强卖商品,强迫他人提供服务或者强迫他人接受服务的,处五日以上十日以下拘留,并处二百元以上五百元以下罚款;情节较轻的,处五日以下拘留或者五百元以下罚款。

属于违法行为,违反了强买强卖罪,并且公司是无权扣除员工工资的,具体如下:

《中华人民共和国刑法》

第二百二十六条 以暴力、威胁手段,实施下列行为之一,情节严重的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;情节特别严重的,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金:

(一)强买强卖商品的;

(二)强迫他人提供或者接受服务的;

(三)强迫他人参与或者退出投标、拍卖的;

(四)强迫他人转让或者收购公司、企业的股份、债券或者其他资产的;

(五)强迫他人参与或者退出特定的经营活动的。

《工资支付暂行规定》

第十五条 用人单位不得克扣劳动者工资。有下列情况之一的,用人单位可以代扣劳动者工资:

(一)用人单位代扣代缴的个人所得税;

(二)用人单位代扣代缴的应由劳动者个人负担的各项社会保险费用;

(三)法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费;

(四)法律、法规规定可以从劳动者工资中扣除的其他费用。

扩展资料:

如果用人单位克扣工资是可以依法申请补偿的,具体如下:

《中华人民共和国劳动合同法》

第八十五条 用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:

(一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;

(二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;

(三)安排加班不支付加班费的;

(四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。

员工在工作中代表的是公司的形象和立场,他们以个人名义送礼物给客人,可能会对公司的形象和声誉造成一定的风险。因此,员工通常会以公司的名义来送礼物,这也是职业规范的一部分。

1 维护公司形象:员工在履行职务时,代表的是公司的形象和利益。如果员工以个人名义送礼物给客人,可能会被视为公司的某种“个人化”行为,从而对公司的形象和声誉造成一定的影响。因此,员工以公司的名义送礼物,可以更好地维护公司的形象和利益。

2 统一管理:以公司的名义送礼物,可以更好地进行礼物的统一管理和规划。这样可以避免员工之间的礼物重复或者不协调,从而让公司的礼物赠送更加规范和有序。

3 符合职业规范:员工在工作中应该遵守职业规范和职业道德。以公司的名义送礼物,可以更好地符合职业规范的要求,避免个人行为对公司的形象和声誉造成不良影响。

4 避免个人关系影响工作:如果员工以个人名义送礼物给客人,可能会让客人觉得这是个人行为而非公司行为,从而在某些情况下会影响到工作。因此,以公司的名义送礼物可以避免个人关系对工作产生不必要的干扰。

总之,员工以公司的名义送礼物可以更好地维护公司的形象和利益,符合职业规范的要求,避免个人关系对工作产生不良影响。同时也可以进行更好的统一管理和规划。

别人给老板送礼物,老板拒绝之后他把礼物放在你这里,而你选择在事后将礼物隐蔽地送给老板,这样的做法是不合适的。……之所以这样说,原因是多方面的,具体来说包括无端介入他人的事情当中对自己会产生不利的后果、为人做嫁衣劳而无功这样的做法过于草率,以及对于他人的私密之事自己应该回避以免引起不必要的麻烦这三个方面。1,无端介入他人的事情当中对自己会造成不利的后果。我们每个人都有自己的事情,我们对于这些事要妥善处理好。……但是对于其他人的事情,在未经允许的前提下,我们不能无端介入,否则就会给自己带来不利的后果,使自己利益受损。2,为人做嫁衣且劳而无功,这样的做法过于幼稚和草率。别人给老板送礼物,不管结果如何,那是他的事情。你在事后替他把礼物交给老板,不管最终结果如何,都是在为人做嫁衣,自己劳而无功。这样的做法既幼稚又草率,实在是不可取。3,对于他人的私密之事,自己应该回避,以免引起不必要的麻烦。我们每个人都有自己的秘密,且都不希望自己的秘密被其他人知道。对于他人的私密之事,自己应该选择回避,这样才能避免引起不必要的麻烦,有效维护自己的利益。……因此对于别人给老板送礼物这件事,自己介入其中就是不合适的,应该主动回避才对。