公司给员工的感谢信

员工 0 36

公司给员工的感谢信,第1张

公司员工的感谢信
导读: 随着感恩思想的积极提倡,越来越多人都去使用感谢信,我们在写感谢信的时候要注意一些重要的内容。那么我们该怎么去写感谢信呢?下面是我为大家整理的公司给员工的感谢信6篇,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。 公司给员工的感谢信 篇1

 随着感恩思想的积极提倡,越来越多人都去使用感谢信,我们在写感谢信的时候要注意一些重要的内容。那么我们该怎么去写感谢信呢?下面是我为大家整理的公司给员工的感谢信6篇,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

公司给员工的感谢信 篇1

尊敬的员工家属们:

 您们好!

 岁月更迭几轮回,寒来暑往又一春。伴随着节日的喜庆气息,农历羊年的钟声即将敲响,值此辞旧迎新之际,我们谨代表公司领导班子成员,向公司员工及家属朋友们致以衷心的感谢和诚挚的祝福。祝您们在新的一年里幸福、健康、快乐、吉祥!

 20xx年,是我们公司持续发展中最关键的一年。这一年,我们的项目取得了阶段性的成功,而这份成功的背后,离不开辛勤工作的员工,更离不开一直在背后默默支持、默默付出的员工家属,因为我们知道在每一位员工背后永远都离不开一个温馨的家。尊敬的亲人们,是您们激励着他们工作勇往直前,是您们给了他们克服困难的信心和力量。我们要向一直以来默默支持、无私奉献的员工家属们,表示最衷心的感谢!

 感谢您们主动承担起家务,使员工能够在自己的岗位上安心工作。感谢您们挑起家庭的重担,让员工在岗位上有精力超越自我创造奇迹。业绩中也凝聚着你们的汗水、委屈和默默无闻的奉献,永远感谢您们!滴水之恩当涌泉相报,公司将不负大家的重托和希望,为员工施展才华提供宽大舞台,为员工自我发展,营造良好氛围和创造更多的机会。

 最后,祝愿您们春节快乐、身体健康、合家幸福、万事如意!

 此致

敬礼!

 xx

 20xx年x月x日

公司给员工的感谢信 篇2

尊敬的xx:

 年终来临,又一年即将过去了,首先感谢物业公司的全体员工一年以来的辛勤工作。其实不仅是我,大家都应该有一颗感恩的心,不管是对公司、家人、朋友。员工要感谢老板提供一个工作平台,使我们得以养家糊口,老板要感谢员工的辛勤工作。丈夫要感谢妻子操持家务、养育子女。孩子要感谢父母的养育之恩,甚至父亲也应该感谢儿子,因为它会给你带来很多的欢乐。

 20xx年是物业公司成立的第三个年头,在这一年,虽然我们也做了大量的工作,但却少了一些激情,多了一些平淡甚至无奈,但是这并不妨碍我对大家的感恩之心。社会环境在变,集团公司也在发展,我们下半年的招租工作,就为20xx年打下了一个良好的经济基础,但是仅仅追求利润是远远不够的,在利润最大化的同时拥有一支团结、和谐、有战斗力的团队,才是我们的最终目标。在此我希望大家在新的一年中,能够以饱满的工作热情,用一颗感恩的心更加尽职尽责的完成好自己的工作,创造一个和谐、丰收的20xx年。

 最后祝所有员工以及家属新春快乐!身体安康!阖家幸福!也希望大家能够在新春佳节对自己身边的人说上一句感谢的话。

 此致

敬礼

 xxx

 20xx年xx月xx日

公司给员工的感谢信 篇3

尊敬的公司员工家属们:

 你们好!祝你们新春佳节幸福、快乐!

 您的家人,是我单位的一名职工,在迈进公司大门的第一天,就已成为的主人,公司年从一个默默无闻的小企业,迅速发展成为集、多个部门为一体的集团企业,我们共同度过了年的风风雨雨,是员工用他们的辛勤和智慧创造出了骄人的业绩。企业的每一步成长,与您作为家庭后盾的鼓励和扶助都是分不开的。正是有了您对我们事业的'理解,对家庭的照顾,我们的员工才能全身心投入工作,我们的事业才能发展壮大,在此我向您表示衷心的感谢!

 我们的员工来自四面八方,在共同创业和奋斗的过程中,我们就像一个大家庭的兄弟姐妹,同心同德,风雨同舟。我们的企业就是大家的娘家,每时每刻都在关心员工的工作和生活。企业是大家的,更是社会的,我们一直致力于企业长远发展、员工共同成长和社会最大贡献。在这里也请您放心,我们会用对待家人的心对待员工,让您的家人在这里体会到家庭般的温暖。

 公司在未来的发展过程中将面临更多的机遇和挑战,我衷心地希望你们作为人的坚强后盾,一如既往地理解和支持我们,共同经历前进道路上的风雨坎坷。我们会加倍努力,用我们的优秀业绩来回报你们的支持和信任,回报社会对我们的馈赠,在此特书此信,以表达我心中最诚挚的谢意。

 春回大地千峰秀,日暖神州万象新。

 愿你们坚定信心、振奋精神,在新的一年里创出更加辉煌的新业绩,携手共繁荣。恭祝您全家人:身体健康,家庭美满,生活幸福!

 此致

敬礼!

 您的朋友:xxx

 日期:20xxx年x月x日

公司给员工的感谢信 篇4

各位同仁:

 我们在经历了xx年的辉煌之后,又度过了xx不平凡的春秋。过去的一年,旅游市场跌荡起伏,给我们企业的、经营带来很大的变数。我们携手并肩,互相激励,共同努力,终于取得不俗的成果。我们在郑州新的公司,蓝图绘就、开始盈利。愿意与企业一起奋斗、成长的各位同仁,将在一个新的平台上继续创业的征程。

 各位同仁:我们迎来了企业腾飞的曙光。事实证明,我们已经有能力实现我们多年的愿望建设一个现代化的旅游企业集团,这是我们多年来共同奋斗、励精图治的结果,是对我们多年来相濡以沫、不离不弃的回报。企业是我们共同的大家庭,她承载着我们太多的憧憬、希望与幸福,我们应该珍惜与爱护她。

 企业的创立,离不开积极勤奋、风雨同路的创业伙伴;企业的发展,更需要新鲜血液的不断加盟。不同背景、不同经历、不同层次的人才荟萃,冲击碰撞、互相激励,才能成就一番事业。

 我们的企业集团好像大家庭一样,以她广博的胸怀,接纳、包容了全国各省区的弟子包括境外的同胞。你们家境、品性不同,年龄、爱好不同,文化程度、社会历练、从业经验各异,但在企业中却扮演着不同的角色,你们都是企业的骄傲,都是企业的主人公。

 企业大家庭又是一个学校,一座熔炉。我们通过宣传、培训、考核,通过学习、工作与锻炼,在工作中学习,在前进中成长。同时,企业提供给员工发展的平台、表演的舞台、客观公正的评价。我欣喜地看到,在我们企业从小到大的发展过程中,已经培养与造就了大批人才,他们在企业的各个岗位发挥着越来越重要的作用。

 时常萦绕在我脑海的是在企业发展过程中作出贡献的员工这里没有职位高低之别,不分是指挥若定的高管、现场管理的中层还是勤勤恳恳、默默奉献的普通员工,只要他给我们企业作出过贡献,我们同样不会忘记。

 企业的发展壮大,需要资金的积累与不断的投入。也许,员工朋友们的付出并不总是得到自己所满意的回报;但是,我们要相信,只要企业发展了,我们个人才能得到发展的空间。也许,员工朋友们从事的未必是自己最喜欢的工作;但是,我们要知道,企业是一个相互配合的有机整体。企业需要员工朋友们的敬业爱岗、无私奉献。

 在此,我向为企业辛勤工作的全体同仁表示衷心的感谢与敬意!

 我也代表企业向全体同仁的家属致以衷心的感谢与敬意!正是您们在后面的默默支持,使我们的员工无后顾之忧,努力工作、勇往直前!

 我衷心期待全体同仁与我们企业共成长,期待全体同仁的家属对我们企业继续予以大力支持。

 作为大家庭中的一员,我想对你们说:公司的每一个员工都是公司宝贵的财富,你们的健康与安全,不仅维系着公司的兴衰,更关系到你们家庭的幸福。衷心希望每个员工在为企业努力工作的同时,都能关注健康,珍惜生命,一同创造我们企业明日的辉煌,共同分享奋斗的成果。

 愿每一员工在企业度过激情燃烧的岁月,在健康快乐中建功立业,与企业一道走向成功。 胜利的荣耀属于我们企业,属于企业的全体同仁。

 值此新春佳节将临之际,送上我诚挚的问候与衷心的祝福,祝愿各位身体健康,工作顺利,事业有成,家庭幸福。

 xx公司

 年 月 日

公司给员工的感谢信 篇5

尊敬的领导同志们:

 你们好!我是一名普通的顶岗实习生。在这寒冷冬天里,我对你们的雪中送炭表示衷心感谢!

 在我写这封感谢信时,不禁回忆起那个风雪交加的下午的一幕幕,感谢的情绪抑制不住的汹涌澎湃。忘不了教育局领导和鞠老师被冻红的脸颊,忘不了热水袋给我们带来的温暖,更忘不了你们关切地叮嘱我们要安心工作。由于是第一次参加顶岗实习,来之前也预料到生活条件不会像校园那么好,但谁也没有想到春天的山区会如此寒冷,再加上下雪,在没有暖气的条件下,我们每一天只能透过向手里哈气才能持续日常工作。寒冷的天气几乎让我们乱了阵脚,在没有什么有效的保暖措施的前提下,我们只能依靠仅存的意志来支撑工作和生活。

 就在我们对生活感到无比困难的时候,教育局领导和鞠老师没有忘记我们,为我们送来了热水袋,也为我们送来了温暖和关怀。感谢你们在百忙之中能来到这偏远的山区中学,你们的到来就像一缕阳光,让我们在困难中找回自我,全身心地投入到教学工作中。每次把温暖的热水袋捧在手里,你们的叮嘱仿佛就在耳边。我想“努力工作",这是我们对领导和老师最大的回报。就在这个寒冷的夜晚,我捧着你们送的热水袋,写下了这段暖暖的话。

 最后,我想再一次对你们表示衷心的感谢,我务必会努力工作,把自己这短暂的半年奉献给柴关学区的孩子们。

 此致

敬礼

 感谢人:xxx

 20xx年xx月xx日

公司给员工的感谢信 篇6

可敬的云南机场地服公司全体员工:

 你们辛苦了!

 12月15日至17日,受强冷空气影响,昆明长水国际机场出现极端冰雪天气导致航班大面积延误,无数旅客滞留长水机场,昆明机场的各个单位投入到了大面积航班延误的应急保障工作中。在这三天里,我们机场地服的全体员

 工、所有中层管理人员以及公司的所有领导,在72小时里无休无眠、奋战在服务一线,尽最大努力完成了所代理的各家航空公司的旅客服务工作。

 在此期间,我们共为约256架次延误航班、24960名延误旅客提供了餐食、酒店住宿、地面交通等各类地面延误服务。共为延误旅客提供了约1500条毛毯、19560份延误餐食, 为6303名延误旅客提供了酒店住宿,共调用了约 297辆大巴对约13030多名旅客进行疏散。

 在复杂的情况下,我们的每一名员工都表现出了让人难以置信的忍辱负重的崇高服务意识和坚韧顽强、敢于担当的云南机场地服精神。为了努力做好旅客的延误服务工作,我们忍饥挨饿、冒着严寒、不顾劳累、顶着旅客的谩骂甚至撕扯,始终坚守在岗位上,不断积极与各航空公司沟通协调,不停地为旅客作解释安抚,积极为旅客配送热水和餐食,努力为旅客安排酒店住宿……

 看看我们可敬可爱的员工吧:在接到公司下达的集结指令后,所有休息员工迅速来到机场参加保障。有的员工发着高烧仍在清扫着客梯车上的积雪;有的员工一整晚都在医院坚持陪护着生病旅客;有的员工在机坪上通宵达旦地陪伴拒绝下机的机上旅客;有的员工为了疏散旅客,在f3层、b1层的室外大巴车停车点站了一晚;有的员工累了就在沙发上躺一会,饿了就吃一口剩下的冷饭;有的员工甚至因为没顾得上吃晚饭而体力不支发生抽搐;15日,有一名员工在机舱内被过激旅客推倒,手机被摔坏,造成轻微脑震荡入院治疗……

 再来看看我们跟车陪伴旅客到酒店的员工吧:15日,登机口服务部52名员工及客运服务部7名员工从机场陪伴4876名旅客入住酒店后,一直在酒店守候;16日,仍然有47名员工坚守在酒店陪伴滞留的近3000名旅客,当天在酒店,一名员工被一名过激旅客殴打,眼镜被打碎;17日,随着大量补班的结束,41名员工在14:00时之后陆续撤离,一部分回家稍事休息,一部分回到岗位上继续工作……大量员工的滞留酒店,严重影响了公司在机场一线的保障人手,但在这样困难的局面下,机场地服人又充分发挥了相互体谅、共度难关的团队精神,出色地完成了机场开放后的航班保障工作。长时间、高强度、高难度的工作,让机场地服的员工们承受着难以想象的压力,身心俱疲。多名员工生病了,却依然坚守岗位。

 在这三天里,大家用自己的实际行动履行着机场地服人的使命,大家用点滴的奉献,尽量去化解旅客的怨恨和困惑!大家用自己的委屈,在长水这片土地上留下了难以抹去的印痕!是你们,用青春和热血宣誓着“坚守岗位”的机场地服精神;是你们,用年轻的肩膀承受着接踵而至的困难!是你们,用无比的热诚与用心,一次次擦去脸上的倦意,恪守着我们永远高昂的地服精神!

 在这里,云南机场地服公司党委和领导班子怀着激动的心情,向全体员工说一声:感谢你们!从你们身上,我们真切地感受到了一种力量!一种希望!我们也看到了云南机场地服公司美好的未来!

 在此,公司请求大家把在此次服务保障中发生在自己身上或自己身边的有关格尽职守、勇于担当、不畏艰难的员工突出事迹及时向部门和公司反映,公司将对员工进行表彰。下一步,公司将研究制定航班延误应急响应的补偿机制并在一线补充一定数量的志愿者以缓解员工的劳动强度。

 最后,让我们再一次向全体员工衷心地道一声感谢!愿我们继续相濡以沫、共同奋斗、相互激励、携手共进!

 云南机场地面服务有限公司

 年12月20日

 随着个人素质的提升,我们越来越经常使用感谢信,写感谢信比口头感谢更加真挚。那么我们该怎么去写感谢信呢?以下是我帮大家整理的给员工感谢信9篇,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

给员工感谢信 篇1

员工同志们:

 新年的钟声即将敲响,我们即将跨入崭新的一年。在这辞旧迎新的美好时刻,我们谨代表公司党委和领导班子向全体员工致以诚挚的问候和衷心的感谢,祝大家新年快乐!

 xx年是公司解放思想、奋力拼搏的一年。在公司党委的坚强领导下,全体员工认真落实中国航天科技集团有限公司第七次工作会部署和十一院要求,顽强拼搏,砥砺前行,各项工作均取得了长足进步:经济运行质量不断提高,研制多款旋翼机,进一步丰富了产品型谱,成功开拓两项新业务,牵头建立天津市无人机行业协会,成立“航天神舟飞行服务保障中心”并成为多所院校校企合作实践基地。

 同时,公司队伍不断壮大,管理工作日渐规范,为公司发展注入了新的活力。这些成绩的取得,离不开公司全体员工的共同努力,感谢你们为公司发展做出的贡献。

 感谢你们攻坚克难,圆满完成科研任务,设计开发出高精产品。

 感谢你们挥洒汗水,生产出高质量的产品,确保公司产品按时交付。

 感谢你们不畏寒暑,数以万次进行飞行试验,推动公司产品日臻完美。

 感谢你们持筹握算,严格控制成本费用,为公司当好家管好账。

 感谢你们勇闯市场,拿下订单并积极宣传,不断提升公司知名度。

 感谢你们殚精竭虑,开展人才培养和企业文化建设,为公司发展集聚力量。

 感谢你们默默无闻,积极做好餐饮、卫生、交通等后勤保障工作,让公司成为一个温暖的家。

 xx年正在挥手告别,新的一年已向我们迎面走来!愿我们在新的一年里携手共进,再创辉煌!祝愿公司的明天更加美好!

 感谢人:xxx

 20xx年xx月xx日

给员工感谢信 篇2

亲爱的同志们:

 你好!

 首先,我们代表XXX公司衷心地向你表示感谢!感谢你多年来对公司事业兢兢业业、默默奉献!感谢你一直以来的辛勤付出和不懈努力!感谢你对公司改革发展给予的理解与支持!

 过去的峥嵘岁月,我们继承艰苦耐劳的优良传统,携手并进,奋勇拼搏,共渡难关,实现了公司快速发展;我们经历了无数的历练和考验,收获了成长、友谊、快乐、幸福和满足;我们所取得的成绩都源于你无私奉献和家人默默支持,在这里我们向你和你的家人诚挚的道一声:谢谢!你们辛苦了!

 今天,就要离开朝夕与共的大家庭——XXX公司,奔赴地区急需的岗位工作,尽管从内心上十分不舍,但是为了地区大发展,你们走出去的步伐是坚定的,你们的智慧和才能将在地区更大的平台上得到发挥。我们深信,你们走到哪里,筑梦的脚步就跟随到哪里;你们走到哪里,铁的纪律和执行就展现在哪里;你们走到哪里,大家庭的温暖和关爱就延伸到哪里!

 未来,希望你们继续发扬铁军精神,奋发有为,锐意进取,不遗余力地为地区作出新的更大贡献!

 短暂的离别是为日后更好地相逢!欢迎常回家看看!

 祝愿你工作顺利,身体健康,阖家幸福!

 XXX

 XXX年3月22日

给员工感谢信 篇3

尊敬的环保局:

 您们好!

 怀着感恩的心情,首先向您们致以衷心的感谢!感谢您们对我们建筑厂的支持和帮助;感谢您们的辛勤工作让我们感到的温馨与舒适。

 我们的电镀厂房,由于年久失修比较残旧,光气条件也差,粉尘、噪音、振动都给我们的工作造成了极大的不便,同时也影响着周围老百姓的生活,由于我厂自身环保意识差,没有意识到厂房建筑物的残旧、劳动环境的恶劣不但会严重的影响着我们建筑厂的形象,也时刻影响着我们的人身安全,对我们的身体健康也有着直接的影响。

 后来,经环保局的同志们多次莅临指导,让我们知道厂房维修改造的不及时不仅会对我们自身情况产生危害,还会成为我们发展的绊脚石,更会影响周围老百姓的环保生活。为了能更好地解决这一问题,环保局的同志们不厌其烦的给我们讲解环境对我们的影响,并为我们改造厂区环境提供了最大的帮助。

 您们任劳任怨,多次对旧厂区、旧厂房进行全面的调查,根据厂区的现状,结合现有的条件,为厂区的维修改造制定了详实的方案,在制定方案的过程中,您们除了满足新的生产需求,还考虑到如何有效的缩短施工时间,如何为我们创造更加良好的生产环境。同时您们还本着节约开支的原则,特别强调改造后员工使用的安全性和舒适性,对厂房维修改造工作进行了具体的方案措施指导,工程进度安排,并为我们特别制定了在厂房维修改造进程中最低限度影响员工和周围百姓正常的生产生活秩序的特殊方案,以保证我们的新厂房达到抗震,抗风,隔音,健康,舒适的效果。

 为了能组织好这个工程,您们不辞辛劳,报方案,讲知识,经过多方努力,终于敲定了改造方案,并选定于年月日这个好日子进行重建厂房!年月日,我们电镀厂会记得这一天,我们感谢您们,感谢您们为我们解决工作上的隐患,给了我们舒适的工作环境,增强了我们的环保观念,也减少了对周围百姓的日常生活造成的影响。

 在过去的日子里,感谢您们的付出,感谢您们提供给我们的无私帮助,再一次表示我们最诚挚的谢意!

 此致

敬礼!

 xxx

 20xx年xx月xx日

给员工感谢信 篇4

尊敬的各位同事:

 大家好!为应对公司生产一线人员缺口,同时保障公司生产活动正常进行,公司决定由办公室人员组成临时生产力量,在每日正班时间到一线支援生产,至目前为止,已持续了两周时间。

 在此期间,您正常工作可能受到了影响,甚至给您生活带来了不便和麻烦。但大家依然克服困难,坚持不懈参与一线战斗,保证了公司生产正常进行。这是对公司订单交付有力支持,我们代表公司领导向大家表示衷心感谢,特别是向所有参加支援生产活动同事表示崇高敬意!

 在支援生产期间,每一位同事都能积极投身其中,任劳任怨,为公司生产贡献自己力量。尽管我们在具体工作安排中可能存在不当,但大家都给予了宽容和理解。尤其是全体办公室人员连续两周牺牲休息时间到一线支援时,我们许多同事都能顾全大局,服从公司安排,并表现出高度执行力。在这里,向所有默默奉献同事们道一声:你们辛苦了!

 各位支持是公司前进动力,感谢大家对公司厚爱,感谢你们用行动传播世纪精神,感谢你们为公司创造了巨大精神财富,为公司发展提供了精神动力。你们都是世纪英雄。

 每一个优秀员工身后都离不开一个温馨家庭和亲人们支撑。尊敬员工家属们,是你们培养了员工勤奋精神和高尚情操,是你们给了他们克服困难信心和力量,是你们用优良家风美德引领员工前进。感谢你们主动承担起家务,使员工能够在自己岗位上安心工作。感谢你们挑起家庭重担,让员工在岗位上有精力超越自我创造奇迹。世纪业绩中也凝聚着你们汗水和默默无闻奉献!

 公司将不负大家重托和希望,为大家施展才华提供宽大舞台。为员工自我发展,营造良好氛围和创造更多机会,让他们青春在这里闪光,让全力以赴工作优秀员工实现梦想。可以坚信,在各位同事同心协力,各位家属鼎力支持下,世纪明天会更好!

 值此中秋佳节来临之际,祝大家在今后日子里,合家欢乐,身体健康,工作顺利,心想事成!

 人力行政部

 20xx年9月8日

给员工感谢信 篇5

亲爱的同事:

 你好!首先祝愿身体健康,工作顺利,阖家幸福!

 布嘉迪能有今天令人瞩目的业绩,凝聚着你的智慧、汗水、才干和艰辛。你是布嘉迪创业期的开拓者,是成长期的耕耘者,以不离不弃的坚定信念,用勤奋、敬业、忠诚,铸造了布嘉迪美好的今天,用你的青春和激情续写着布嘉迪的新篇章。

 公司能取得今天的成绩,离不开你的不懈努力。感谢你几年如一日的辛勤工作,感谢你对企业的忠诚、敬业与信任,感谢你不畏困难挑战仍旧选择为布嘉迪工作,感谢你对公司的支持,严格遵守公司制度。同时公司希望你能再接再厉,发挥优秀老员工骨干作用,作新员工的良好表率,共同奋进,让布嘉迪更上一层楼。

 看到布嘉迪现在运作有序,员工们和谐共处、乐业安居,公司发自内心的向你表示深深的敬意和感谢,你辛苦了!也许公司还有很多地方存在不足,但公司确信,只要我们携手共创,布嘉迪将拥有更辉煌的未来!

给员工感谢信 篇6

尊敬的xx:

 年终来临,又一年即将过去了,首先感谢物业公司的全体员工一年以来的辛勤工作。其实不仅是我,大家都应该有一颗感恩的心,不管是对公司、家人、朋友。员工要感谢老板提供一个工作平台,使我们得以养家糊口,老板要感谢员工的辛勤工作。丈夫要感谢妻子操持家务、养育子女。孩子要感谢父母的养育之恩,甚至父亲也应该感谢儿子,因为它会给你带来很多的欢乐。

 20xx年是物业公司成立的第三个年头,在这一年,虽然我们也做了大量的工作,但却少了一些激情,多了一些平淡甚至无奈,不过这并不妨碍我对大家的感恩之心。社会环境在变,集团公司也在发展,我们下半年的招租工作,就为20xx年打下了一个良好的经济基础,但是仅仅追求利润是不够的,在利润最大化的同时拥有一支团结、和谐、有战斗力的团队,才是我们的最终目标。

 在此我希望大家在新的一年中,能够以饱满的工作热情,用一颗感恩的心更加尽职尽责的完成好自己的工作,创造一个和谐、丰收的20xx年。

 最后祝所有员工以及家属新春快乐!身体安康!阖家幸福!也希望大家能够在新春佳节对自己身边的人说上一句感谢的话。

 xxx

 xx年x月x日

给员工感谢信 篇7

尊敬的各位领导、各位同事:

 这天,我怀着十分感恩的情绪,写下这封感谢信。我要衷心地感谢各位领导、各位同事在我母亲突患重病急需经费救治的危难时刻,就是你们捧出一颗爱心,在并不宽裕的口袋里,掏出一张张人民币送到我感激的手中,使我母亲及时得到了救治,让母亲又重新又回到了我们身旁。

 近年来,我家家运不济,屡遭不幸。先就是久病的父亲去年突然辞世,不但留给了我们无尽的悲伤和思念,还留下了大笔的债款。正当我们全家苦苦挣扎、奋力赚钱以期早日偿还父债时,苦难却再一次降临我们已经不幸的家庭——我那凄苦的母亲因为悲伤过度,加上营养不良,竟在一次平常的行走中跌断了脊骨,敲响了死神的大门。刹那间,死亡的阴影再次笼罩在我们姐妹心头,我们抱头痛哭,我们悲痛欲绝,我们刚失去了父亲,我们不能再失去母亲,我们姐妹暗暗下定决心,必须要把母亲从死亡线上拉回来。

 当我们好不容易将母亲送到医院时,高额的手术费用却让我们措手不及,正当我一愁莫展时,好心的工友提醒了我:我们有一个充满爱心的群众,有一批充满爱心的领导,有一群充满爱心的同事,也许他们能够伸出爱的手,帮我解决燃眉之急。于就是,我冒昧地向厂领导作了汇报,领导当即表示同意,并带头捐出一万元,广大员工在厂领导的带动下,也纷纷伸出援助之手,在极短的时间内,为我募得二万多元,使我母亲及时得到了救治,脱离了危险。

 救命之恩,永世难忘!各位领导、各位同事对我的捐助,对我的深恩,我会长留心间!不管今后我走到哪里,我都会永远记住这份浓浓的情、深深的爱。

 虽然,我可能没有潜力来一一报答各位领导同事对我的深恩,但我会以此激励自我,向你们学习,好好工作,好好做人,好好感恩!

 最后,请允许我向所有支助过我的恩人们深深地鞠躬,并祝好人一生平安。

 此致

敬礼!

 xx

 xx

给员工感谢信 篇8

各位同仁们大家下午好:

 即将过去的,但我们餐饮企业受多方面影响,旅游市场跌荡起伏,给我们餐饮企业经营带来很大的变数。

 渔人头已经依靠品牌、依靠优质服务来赢得了市场。事实证明,我们已经有能力实现我们共同的愿望建设一个靠人化管理来提升优质服务、品牌的企业。这是我们所有员工共同奋斗、进步的结果,是对我们所有员工三年来相濡以沫、不离不弃对企业对总公司的回报。企业是我们共同的大家庭,她承载着我们太多的憧憬、希望和幸福,我们应该珍惜和爱护她,爱护她的文化和我们缔造的氛围,眼下,春节将近,部分员工思想去留,在此,向全体员工们致信一封,望思量。渔人头的创立,离不开积极勤奋、风雨同路的开业至今的伙伴;头的发展,更需要新鲜血液不断的加盟。不同的背景、不同经历、不同层次的人才荟萃,冲击碰撞、互相激励,才能成就一番事业。

 我们的头好像大家庭一样,以她广博的胸怀,接纳、包容了来自不同地区的伙伴。你们家境、品不同,年龄、爱好不同,文化程度、社会历练、从业经验各异,在企业中都却扮演着不同的角色,有做卫生的大姨、有对客服务的小妹们、有摘菜、杀鱼、打荷的弟兄们,你们都是企业的骄傲,都是企业的主人公。

 企业大家庭又是一个学校,一座熔炉。我们通过宣传、培训、考核,通过学习、工作和锻炼,在工作中学习,在前进中成长。同时,企业提供给员工发展的平台、表演的舞台、客观公正的评价。我作为店经理,加入这个团队较晚,但我欣喜地看到,在我们企业不断发展过程中,已经培养和造就了大批人才,如D区部长刘玉华、预订部部长马立伟等各区域的优秀员工,他们在企业的各个岗位都发挥着重要的作用。这里更没有职位高低之别,餐时忙碌时上到总经理下到部长都将和员工们并肩作战,目标就是共同的服务好来用餐的客人,因他们是我们的衣食父母。企业更不会忘记这些可爱的员工们,是他们靠优质服务、感动式服务赢得了客人的再次光临。点点遗憾是大家的付出并没有得到自己所满意的回报;但是,我们要相信,只有企业发展了,我们个人才能得到发展的空间。也许,员工朋友们从事的未必是自己最喜欢的工作;有的说回家过年,明年在换个工作,但是,我要奉劝的是,渔人头依靠集团管理优势,在人力资源管理上、在企业以人为本的管理理念上,福利、政策、工资、待遇都将是同行业中最好的。各项劳动法规企业是如数执行落实,如每年享有带薪年休假和法定节假日补助等。

 企业衷心期望全体同仁能与头共成长,共进步,期待全体同仁的家属对我们企业继续予以大力支持,正是您们在后面的默默支持,使我们的员工无后顾之忧,努力工作、勇往直前!愿每一员工在企业快乐工作中建功立业,与企业一道走向成功。胜利的荣耀属于我们企业,也属于企业的全体同仁。

给员工感谢信 篇9

尊敬的员工家属们:

 您好!

 "风雨送春归,飞雪迎春到"!值此猪年新春佳节即将来临之际,向大家表示衷心的感谢,感谢在过去的一年里,大家为公司的发展所作出的辛勤工作!过去的荣耀属于你,属于我!属于我们大家!

 过去的20xx年,公司年轻的团队携手并肩,互相激励、克难奋进、相濡以沫、不离不弃,全年完成公建项目 项,实现工业增加值 千万元,人均产值突破万元,超额地完成了集团公司和公司董事会下达的年度目标任务,各项工作取得了长足的进步。

 公司是我们共同的舞台,承载着我们共同的憧憬、希望和梦想!您的家人在公司这个大家庭里学习、工作和锻炼,请您放心,您的家人已经成为了我们最亲密的家人和战友,在这一年里不断进步,不断成长,为公司的发展付出了辛勤的汗水,为公司的业绩作出了属于自己的贡献,正在成为公司的栋梁之才!

 我们知道,公司每一点滴的进步、取得的任何一点成绩,是公司全体员工共同努力的结果,更是离不开您默默无闻的奉献和支持!正是有了您对我们事业的理解,您对家庭的照顾,我们的同事才能没有后顾之忧,全身心地投入工作,我们的事业才能发展壮大,在此谨代表公司全体同仁向您所付出的辛劳和奉献表示衷心的感谢!

 展望美好的新年,公司面临着难得的机遇和挑战,我衷心地希望您作为路桥公司的坚强后盾,一如既往地理解和支持我们。有您的支持,我们会信心百倍,力争取得更加丰硕的成果;有您的支持,我们将如虎添翼,用更优秀业绩回报您的支持和信任!

 言短情长,纸传吉祥!再一次衷心感谢您对我们工作上的理解与支持。特书此信,在此也希望听到您对我们公司、对您的亲人的殷切期望,并送上我最诚挚的问候和衷心的祝福!祝您和您的家人在新的一年里平安吉祥、健康快乐、家庭和美、万事如意!

 XXX

 XXXX年XX月XX日

京东一号员工

京东的一号员工叫金宜财,当初刘强东告诉他只要干够五年就会给他一套房,现在十年过去了,这个承诺早已兑现,而且金宜财虽然仍在做快递员,但是他可以享受到比其他员工更多的福利。他对现在的生活还是很满意的,有一个温馨的小家。相信他之所以没有更换职业,肯定是因为京东的福利待遇很不错,要不然这么辛苦的工作他早就走了,才不会一干十年呢!

 从这个事件来看,刘强东对职员来说无疑是一个好老板的形象。要知道京东创立初期,其中的困难只有其中的人知道,作为京东物流的1号职员,我认为金宜财对刘强东来说也是特别的存在。就像并肩作战的战友。我也接触过快递行业。快递行业真的很想坚持下去,必须要受苦。因为无论是冬天还是夏天,都要在外面抵抗风雨,同时还要满足顾客的需求。我真的很佩服金宜财坚持了10年!所以我认为刘强东对待员工很不错,履行了诺言。

10年后

与此同时,在采访中,金宜财表示:“虽然不是一线城市,但家人也过着和和气气的生活。”他似乎对现在的生活非常满意。有了家人和自己的窝,感觉会很温暖。”我个人认为这是第一个理由。作为京东的1号老职员,经过10年的奋斗,即使有资历,有资格尝试其他职位,例如领导层,但10年过去了,金宜财仍然是普通快递员。

也许在他心里,这份工作已经很好了,或者想找一个稳定的生活。而且,如上所述,他是普通快递员,但他似乎比其他职员能得到更多的实惠。我觉得挺好的。与此同时,从京东对待老职员相当人性的方面也可以看出。我相信,如果福利待遇不够好,他也不会在这里一呆10年,一直在做这么辛苦的工作。所以老板要尽可能地多提供一些好的福利待遇,尽可能地让员工感受到公司的温暖。

我认为,通过刘强东履行诺言,职员和老板之间,应该是在于老板对员工的态度如何。如果当初刘强东答应金宜财,但没有兑现,他应该早就离开了京东。后退一万步,如果京东福利待遇在同一个行业没有优势,他会做出什么选择?

所以在我看来,职员们为公司着想,工作有动力,福利待遇是基础之一。最终我们工作都是为了挣更多的钱,得到相应的报酬和福利。这样才能留下来。其中关键是老板是怎么想的,想和员工分享这个荣誉,刘强东做到了。综合来看,刘强东是一个比较大方的老板,至少知道要面对员工方面,抓住员工需要什么,想要什么,不要失去员工。

 我们眼下的社会,男女老少都可能需要用到感谢信,写感谢信的时候要注意感谢内容的完整。相信许多人会觉得感谢信很难写吧,以下是我收集整理的给员工的感谢信4篇,仅供参考,大家一起来看看吧。

给员工的感谢信 篇1

亲爱的科力通的家人们:

 你们辛苦啦!!!

 我们在经历了八月的辉煌之后,又度过了不平凡的九月。过去的1个月,在大家努力下,我们共同谱写了科力通光辉的历史篇章,月生产量突破300KPCS。我们曾经苦过,曾经累过,也曾经焦虑过,但是成功和收获的喜悦永远在我们心中回荡。如今,国内外市场此起彼伏,再加上国外市场产品需求规律给我们企业的经营带来极大的变数。金秋的9月我们生产月目标任务为400KPCS。如此繁重的生产任务,我依然记得在8月25日由PMC部经理组织召开的“9月订单评审”会上,翁经理汇报产能评估报告,市场部汇报客户交货报告,生产部汇报生产要素报告,采购部汇报物料报告后,各部门尤其是生产部感觉压力巨大,面临的问题是:“新增的流水线、新进的人员在哪基层管理人员在哪

 一系列的难题摆在我们每一位科力通人面前,万分焦急!此时此刻,我们思维敏捷、决策果断、胆大而又心细的大家长==郑总经理快速做出有效的决策,“劲往一处使,相信自己”一定能战胜困难。 会后各部门严格按照会议指示精神,我们携手并肩,互相激励,共同努力,全体员工连续奋战29个白天和黑夜,终于提前超额完成既定目标400KPCS。如今在这个分享成功和快乐的时刻,我们又一次在我们公司“巅峰”时刻相聚,我们又一次实现飞跃的梦想。为我们公司再创佳绩,增添辉煌的一页!家人们!让我们永远铭记这一刻吧!让我们永远回忆成功的瞬间!

 我们在郑总的带领下,蓝图绘就、开始盈利。愿意和公司一起奋斗、成长的各位家人,将在一个新的平台上继续创业的征程。各位同仁:我们迎来了企业腾飞的曙光。事实证明,我们已经有能力实现我们多年的愿望——建设一个现代化,多元化的企业,这是我们多年来共同奋斗、励精图治的结果,是对我们多年来以诚相待,相濡以沫、不离不弃的回报。企业是我们共同的大家庭,她承载着我们太多的憧憬、希望和快乐,我们应该珍惜和爱护她。 企业的创立,离不开积极勤奋、风雨同舟的创业员工;企业的发展,更需要新鲜血液的不断加盟。不同背景、不同经历、不同层次的人才荟萃,冲击碰撞、互相激励,才能成就一番事业。

 我们的企业就像大家庭一样,以她广博的胸怀,接纳、包容了全国各地的兄弟姐妹们。我们家境、品性不同,年龄、爱好不同,文化程度、社会历练、从业经验各异,但在企业中却扮演着不同的角色,我们都是企业的骄傲,都是企业的主人。

 企业大家庭就像一所学校。我们通过宣传、培训、考核,通过学习、工作和锻炼,在工作中学习,在前进中成长。同时,企业提供给员工发展的平台、表演的舞台、客观公正的评价。我们欣喜地看到,在我们企业从小到大的`发展过程中,已经培养和造就了部分人才,他们在企业的各个岗位发挥着越来越重要的作用。时常萦绕在我们脑海的是在企业发展过程中作出贡献的员工——这里没有职位高低之别,只要他作出过贡献,我们同样不会忘记! 在此,感谢全体日夜奋战的一线员工,是你们的艰苦和坚持才成就我们共同的事业,是你们的辛勤汗水换来我们硕果累累的秋天,是你们执着的敬业爱岗精神成全美好的明天。你们的行动让我们感动,衷心的谢谢你们!

 感谢生产一线基层管理人员,文职人员,是你们日夜奋战在现场为员工提供基础保障,及时快速处理异常,突破自我,面对困难、压力迎难而上,不计报酬地工作到深夜,你们是公司未来坚实的基石。特别是装配车间黄经理,带病工作在一线,在车间紧急缺人的情况下,白天全心工作,深夜还在收集用人资讯解决用人之忧,积极和人力资源部谭经理沟通,共商临时用人对策,是他们的执着和责任心度过了我们最苦难的用人时机。

 感谢各部门对生产的大力支持,研发部,品管部,技术课全体人员,稽核部,采购部在保证本部门工作顺利完成前提下主动支援生产一线工作,同生产一线人员同甘共苦,艰苦奋战29个白天黑夜,是我们团队的凝聚力成就了梦想。特别是陈经理,伍经理在家庭时间不允许的情况下,无奈只有周日把小孩留在身边工作,是你们的执着感动了我们的团队。

 感谢PMC部每位同仁全力付出,全程跟进生产一线,物控员,计划员,库房管理员全天候在自己的本职岗位上兢兢业业、勤恳踏实的工作,为生产前期物料提供有力的保障,他们也是同生产一线连续苦战29天,我们的物控王主管曾带着感冒重症周日加班,在物控员空缺的情况下挺身而出,身先士卒,奋战在一线。是你们在为生产保驾护航!!!

 感谢一直在幕后默默支持的总务,人事部。是你们辛勤的汗水、顽强的拼搏精神,高度 的协作能力,组织每天的人员招聘工作为生产提供人力保证,完成员工中秋月饼邮寄任务。总务除了完成艰巨的装柜任务。每天在艰苦的作业环境中多达5货柜任务,还要完成日常工作,为生产员工提供生活保障,深夜为员工提供宵夜,周日免费提供水果等繁重的生活服务。我衷心的感谢你们热情和真诚的服务!让我们的目标得到实现。

 更要感谢市场部一路走来对生产的理解和支持,产品品质也曾出现异常,是我们每个业务员及时和客户进行协商沟通,为了保证按期出货,业务员低着头去接受客户的严厉批评和处罚。

 我们凭的是:“团结,诚信,拼搏,自信,创新”的理念打下这场攻坚战。凭的是:“没有做不到,只有想不好”的信念来共同克服征途中困难。我们科力通人的智慧又一次得到升华,我们科力通团队的凝聚力又一次得到印证。所以我想对每一位家人说:我们都是公司的主人,衷心希望每位家人在为企业努力工作的同时,都能关注健康,珍爱生命,一同创造我们企业明日的辉煌,共同分享奋斗的成果。

 愿每一位家人在我们这个大家庭度过激情燃烧的岁月,在健康快乐中建功立业,与企业一道走向成功。胜利的荣耀属于我们,让我们一起高歌:“团结就是力量,团结就是力量,这力量是铁,这力量是钢。。。。。。。”

 值此国庆佳节将临之际,给每一位家人送上诚挚的问候和衷心的祝福,祝愿各位身体健康,家庭幸福。让我们一起共同祝愿:“我们伟大的祖国母亲繁荣昌盛,幸福安康!”祝福:“科力通事业蒸蒸日上,前程似锦,飞得更高”!!!

 此致

敬礼!

 xx

 20xx年x月x日

给员工的感谢信 篇2

各位同仁:

 新年好!

 从今年的6月9日试营业至今,我们携手并肩,互相激励,共同努力,终于取得了酒店不俗的成果。我们的东明国际,蓝图绘就、不断开拓;愿意和酒店一起奋斗、成长的各位同仁,将在一个新的平台上继续美好的征程。

 各位同仁:我们迎来了东明国际大酒店腾飞的曙光。事实证明,我们已经有能力实现我们酒店长期以来的筹备的的愿望╠╠打造一个“菏泽第一,山东一流”的星级酒店;这是我们大家共同奋斗、励精图治的结果,是对我们长期以来相濡以沫、不离不弃的回报。东明国际是我们共同的大家庭,她承载着我们太多的憧憬、希望和幸福,我们应该珍惜和爱护她。酒店的创立,离不开积极勤奋、风雨同路的各位同仁;酒店的发展,更需要新鲜血液的不断加盟。不同背景、不同经历、不同层次的人才荟萃,冲击碰撞、互相激励,才能成就一番事业。我们的酒店好像大家庭一样,以她广博的胸怀,接纳、包容了各地的兄弟、同胞。你们家境、品性不同,年龄、爱好不同,文化程度、社会历练、从业经验各异,但在我们的酒店中却扮演着不同的角色,你们都是东明国际大酒店的骄傲,都是酒店的主人公。这里又是一个学校,一座熔炉。我们通过宣传、培训、考核,通过学习、工作和锻炼,在工作中学习,在前进中成长。同时,酒店提供给大家发展的平台、表演的舞台、客观公正的评价。我欣喜地看到,在我们酒店几个月的试营业过程中,已经培养和造就了大批人才,他们在酒店的各个岗位发挥着越来越重要的作用。

 时常萦绕在我脑海的是在酒店发展过程中作出贡献的员工╠╠这里没有职位高低之别,不分是指挥若定的高管、现场管理的中层还是勤勤恳恳、默默奉献的普通员工,只要他给我们酒店作出过贡献,我们同样不会忘记。

 酒店的发展壮大,需要资金的积累和不断的投入。也许,员工朋友们的付出并不总是得到自己所满意的回报;但是,我们要相信,只要酒店发展了,我们个人才能得到发展的空间。也许,员工朋友们从事的未必是自己最喜欢的工作;但是,我们要知道,酒店是一个相互配合的有机整体。酒店需要各位同仁的敬业爱岗、无私奉献。

 在此,我向为东明国际大酒店辛勤工作的全体同仁表示衷心的感谢和敬意!

 我也代表酒店向全体同仁的家属致以衷心的感谢和敬意!正是您们在后面的默默支持,使我们的员工无后顾之忧,努力工作、勇往直前!我衷心期待全体同仁与我们酒店共成长,期待全体同仁的家属对我们酒店继续予以大力支持。

 作为大家庭中的一员,我想对你们说:我们的每一个员工都是酒店宝贵的财富,你们的健康和安全,不仅维系着酒店的兴衰,更关系到你们家庭的幸福。衷心希望每个员工在为酒店努力工作的同时,都能关注健康,珍惜生命,一同创造我们东明国际明日的辉煌,共同分享奋斗的成果。愿每一员工在酒店度过激情燃烧的岁月,在健康快乐中建功立业,与东明国际一道走向成功。

 胜利的荣耀属于我们东明国际,属于东明国际的全体同仁。

 值此新年将临之际,送上我诚挚的问候和衷心的祝福,祝愿各位身体健康,工作顺利,事业有成,家庭美满。

 您的朋友:xxx

 xx年12月18日

给员工的感谢信 篇3

尊敬的员工家属:

 您好!

 一年一度的xxxx就要到了。在这举家团圆,最富有浓浓思乡之情的节日前夕,福建xxxx有限公司总经理xxxx携公司全体成员预祝您节日快乐,生活美满,合家欢乐!

 福建xxxx有限公司是艾力艾集团所属的重要企业之一。公司位于莆田XX区笏石轻工业园,总投资1200万美元,占地面积120亩,生产经营各种鞋底。公司现拥有橡胶、md、ypu、造粒、底加工生产车间,共计7栋生产车间和3栋宿舍楼,职工600多人,年可生产鞋底600万双,产值达12亿元。公司环境优美,设备先进,技术领先,人才充足,管理先进,曾荣获“XX市十佳诚信企业”、“XX市企业文化先进单位”、“安全生产先进单位”、“福建省劳动关系和谐企业”等荣誉称号。

 xxxx虽然成立不到三年,但是却由于强大的实力和更高的起点取得了迅速的发展。公司由于一直本着信誉至上的原则,始终坚持为客户提供及时、质优、价格合理、品种繁多、款式新颖的产品和优质配套的服务,得到越来越广泛的称赞。知名度及信誉度不断提高。目前,公司已成为本市规模最大,技术最为成熟,职工福利待遇最优的鞋底生产企业。

 这些成绩的取得是全体员工共同努力的结果,更是无数象您一样的员工家属在他们的背后默默关爱和支持的结果。正是由于您的关心,他们才能够无忧无虑地工作,并以他们的智慧和勤奋不断取得佳绩,回报公司更回报家人的关爱。为此,公司发自内心地感激您,并以此信,向您表示衷心的感谢!

 xx年,xxxx将进一步改善职工的工作生活环境,增加职工培训和业余文化生活,进一步提升企业文化建设的水平。我们希望职工在xxxx不仅可以赚到更多的钱,更能得到技术和素质的提高;不仅受到团结奋斗精神的熏陶,也会拥有享受生活时间和环境。为了实现这一目标,我们希望继续获得您的支持,更希望您的亲人与企业同成长,伴随艾力艾的发展成就自己的理想。

 当然,福建xxxx有限公司成立才仅仅3年,在许多方面还存在着诸多的不如意。艾力艾是全体员工的大家庭,公司是全体员工的企业。为此,公司非常希望员工广泛提出意见,更希望作为公司员工家属的您能够为企业出谋划策。我们相信,在大家共同的努力下,xxxx今后的发展将更加迅速、健康、成熟。

 让我们共同祝愿xxxx——我们共同的事业蒸蒸日上!我们共同的明天更加美好!您、您的亲人以及您的家庭一天比一天幸福!

 再次祝您:节日快乐,身体健康,万事如意!!!

给员工的感谢信 篇4

尊敬的公司领导、亲爱的同事们:

 当我们书写这封信的时候,我们依然无法完全表达心中的感谢之情。公司团总支“xx行动”小组在得知公司xx患有“xx病”的时候,立即发出了爱心捐款倡议。短短一个星期,公司广大员工积极参与捐款,共捐款xx元。其中有公司领导,也有刚刚参加工作的员工。他们慷慨解囊,纷纷用自己最真挚的感情、最纯朴的爱心、最积极的行动,谱写了一曲感人肺腑的动人乐章。

 在此,公司团总支向热情关注,并支持本次行动的公司领导和全体员工致以真诚的谢意!我们也深深地感动,因为我们都是一家人,相亲相爱的一家人,我们为身在这个大家庭中而深感荣幸和自豪。

 清点着每一份捐款时,我们感觉心里是沉甸甸的。因为它让我们感到了爱的温暖和力量,代表着我们对xx的无限同情和关爱。数额只能代表一个数字,并不能衡量我们的爱心和慈善,但足以说明我们对生命的尊重。

 鉴于xx目前的实际情况,经公司党委研究决定,拿出xx元作为对xx的爱心捐助。同时,为了让爱心更好地传递,让大家庭里每一位需要帮助的人,都能感到公司的温暖。我们决定成立xx爱心基金。

 “有我们在,温馨关爱就与你同在!”公司就与你同在。我们希望,在生命的里程里,让爱心温暖他人,也长久地温暖我们自己。

 此致

敬礼!

 xxx

 xxxx年xx月xx日