哺乳期送奶时间有规定吗?

2023-12-03 19:11:41 员工 0 76

哺乳期送奶时间有规定吗?,第1张

哺乳期送奶时间有规定吗?
导读：送奶时间规定的确是一个小时，上下午各半个小时，您这样已经比较幸运了，我上班时连这个时间都不给呢，如果您觉得时间太紧了，一可以和老板商量一下，能不能用别的时间补一下，比较提前上班，晚下班或用周六日补班，如果这样不行的话建议您改用吸奶器将奶吸出

送奶时间规定的确是一个小时，上下午各半个小时，您这样已经比较幸运了，我上班时连这个时间都不给呢，如果您觉得时间太紧了，一可以和老板商量一下，能不能用别的时间补一下，比较提前上班，晚下班或用周六日补班，如果这样不行的话建议您改用吸奶器将奶吸出来，第二天用奶甁喂给宝宝，不用回家时间就会充足一些了。我上班后就这样坚持了七个月呢。挤出来的奶可以冷冻保存一个月，顶姬侈肯侬厩畴询川墨冷藏保存24小时，喝的时候用热水将奶热一下就行了。但注意冻的奶融化开后没有喝完要弃去，不能再给宝宝喝了。

女职工劳动保护法授乳时间：婴儿一周岁内每天两次授乳时间，每次30分钟，也可合并使用。

法定的产假有两种：

(一)必须享受的假

1、　产假：98天+30天/15天(晚育)+15天/30天(难产)+15天(多胞胎每多生一个婴儿)

2、　产前检查：女职工妊娠期间在医疗保健机构约定的劳动时间内进行产前检查(包括妊娠十二周内的初查)，应算作劳动时间。(有些企业将怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查的时间计为病假、缺勤等，侵害女职工的合法权益)

3、产前工间休息：怀孕七个月以上，每天工间休息一小时，不得安排夜班劳动。

4、授乳时间：婴儿一周岁内每天两次授乳时间，每次30分钟，也可合并使用。

(二)可以请的假

1、产前假：怀孕7个月以上，如工作许可，经本人申请，单位批准，可请产前假两个半月。部分属于地方法规规定必须给假的情况，单位应批准其休假。

2、哺乳假：女职工生育后，若有困难且工作许可，由本人提出申请，经单位批准，可请哺乳假六个半月。

1、哺乳期长度为一年，自婴儿出生时起至婴儿满一周岁时止；

2、对女职工哺乳期间的劳动强度和劳动时间予以适当限制；