作为饭店员工为饭店送外餐应不应该补贴电话费

2023-12-03 20:57:06 员工 0 21

作为饭店员工为饭店送外餐应不应该补贴电话费,第1张

作为饭店员工为饭店送外餐应不应该补贴电话费
导读：作为饭店员工为饭店送外餐应该补贴电话费一般的外卖公司给外卖员补贴80%的话费，外卖员的话费大多数都是送外卖的时间给叫外卖的客服打电话，这个公司报的比较高，业务都是报80%，如果经营的好的公司是报95%，其实一个外卖员，他们每个月的工资都是一

作为饭店员工为饭店送外餐应该补贴电话费

一般的外卖公司给外卖员补贴80%的话费，外卖员的话费大多数都是送外卖的时间给叫外卖的客服打电话，这个公司报的比较高，业务都是报80%，如果经营的好的公司是报95%，其实一个外卖员，他们每个月的工资都是一万多啊，挣得可不少唉。

这是一个老鼠赛跑的工作，是出卖自己时间的工作。劳动密集型的工作收入和支出基本相等。你挣多少钱，最终还要把这个钱花出去。比如你挣了六千，吃饭，电动车养护，自己衣服等等一系列支出，剩不了多少钱了。类似的工作还有快递，工地搬砖，保洁等等。

最最关键的是这样的工作很很难形成积累。就是说你的时间不能反复出卖。只能出卖一次。说的轻巧，不干这个干什么啊，一家老小等着吃饭呢。建议停下来，多思考，想想有什么资源没有？你拥有的，你能做的，你会做的。

可以送外卖，只要不怕辛苦没什么事是不可以的。关键问题是注意安全，注意保护好自己特殊时期，既要挣钱养家，也要注意防护，不能给国家和自己家人增加麻烦，路上骑车一定要稳，不能像有些骑手一样飞快这是不负责任的，不管对谁来说，靠劳动换来的东西都是值得珍惜值得赞赏的。祝你好运多开单。

先说大环境。这一场突如其来的疫情让餐饮行业损失惨重，即使有些在检疫消毒符软硬件各方面都合允许堂食规定的饭店，也因大家对新冠病毒的警惕和防范门可罗雀。外卖成了餐饮老板的唯一的自救方式，外卖员则是这种自救中不可或缺的链条职业。

现在大多数行业已经复工，但是也有很多的公司业者在用无薪休假方式减负，暂时性个人收入很难保障家庭用度，您能关注到送外卖这个职业也真正体现了对家庭的担当，基于对外卖行业的熟识了解，我认为这是您正确的选择。

再给你介绍一下送外卖常见的团队和众包两种形式。

一种是有组织的团队。就是外卖平台的外包送餐公司。工作时间早八晚九，团队派单，给什么单送什么单。月薪，有保底，保底任务完成之后按单量记酬。

另外一种是众包骑手，意义上相当于个体户。时间自由，专、兼职都可以，门槛低，注册一个账号，实名认证，健康证，网上考试，上岗。就这么简单。

这是一个比较困难的问题，需要你仔细考虑和权衡。首先，你需要明确你的工作需求，既要有足够的收入，也要有足够的时间陪伴你的妻子。其次，你需要考虑市场上的工作机会和你的能力和兴趣。如果你有某些技能或者专业知识，可以考虑在相关领域寻找工作。如果没有，可以考虑一些比较灵活的工作，比如自由职业、兼职、打零工等。另外，你还可以考虑创业，开一家小店或者做一些小生意。但是，这些都需要你有一定的准备和决心，可能需要面临一些风险和挑战。

在做出决定之前，你可以先进行一些调查和准备，了解市场上的工作机会和收入水平，同时也可以考虑一些职业培训和提升自己的能力。另外，你也可以和你的妻子一起商量，看看能否在家里做一些兼职或者自由职业的工作，这样就可以更好地照顾她和家庭了。

总之，在做出决定之前，需要你仔细权衡自己的需求和能力，同时也要做好准备和规划，以便更好地应对未来的挑战。

35岁无一技之长找送外卖工作简单，说白了就是体力活。接触的人群都是餐饮小老板或服务员，社交圈层次不高。如果现在经济压力不是很大的话，建议你还是另找一份工作，但要选择一些规模较大的公司，有可能前期工资不高，但是接触的人群不同，思想也会有所不同，对你今后的发展会有很大作用。

35岁以上选择行业说明

35岁以上的人，还有很多行业可以从事，比如工地上，虽然是辛苦一点，但是工资还不错，还有大部分的工厂都招50岁以下的员工，除此之外，还可以送快递，送外卖，这些工作比较自由，工资还高，当然也可以自己创业，开早餐店，小饭店，夜宵摊，摆地推都是不错的选择。

可以。

食堂承包是指企业、医院、学校、酒店等企事业单位或团体组织根据需要将食堂承包给专业的餐饮公司来管理，然后选择餐饮公司所提供的各类菜式就餐，食堂的经营权归自己所有。如果食堂是你承包了的，那么你可以借这个场地承接外卖订单，然后另外找人去送。

1、只要您身体健康，年龄在18-50周岁之间，有一部智能手机，就可以申请成为外卖员。

2、必须要有食品方面的健康证。

3、需要提供的就职工具,比如：保温箱之类的。电动车是必备的的送餐交通工具，还需了解交通安全的基本常识。

4、参加外卖公司组织的入职考试。

5、了解当地交通路线，会规划自己的送餐路线。