感谢员工付出的贺卡 感谢员工贺卡

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感谢员工付出的贺卡 感谢员工贺卡,第1张

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在这金秋送爽的季节，我们迎来了中秋国庆双节的喜相逢。为了感谢全体员工的辛勤付出，公司在这个特殊的日子里为每位员工准备了丰富的节日礼物，让大家充分感受到公司的关怀和温暖。

1今年的节日礼物分为两部分，分别是中秋月饼礼盒和国庆礼包。中秋月饼礼盒采用精美的包装，内含八种口味的月饼，分别是莲蓉蛋黄、红豆沙、五仁、黑芝麻、枣泥、桂花山楂、紫薯和蛋黄酥。这些月饼均选用上等食材，口感鲜美，让人回味无穷。礼盒内还附有一张精美的中秋贺卡，送上公司领导对全体员工及其家人的美好祝福。

2国庆礼包更是丰富多彩，包括超市购物卡、水果礼盒、食用油、大米、干货礼包等实用物品。购物卡可以让员工自由选择心仪的物品，水果礼盒新鲜可口，食用油、大米等食材都是生活必需品，干货礼包则有各式各样的坚果和炒货，丰富了员工的餐桌。这些礼物充分考虑了员工的日常生活需求，让员工在这个举国欢庆的日子里感受到公司的贴心关怀。

3公司在中秋国庆双节为员工准备的礼物，不仅让员工感受到了浓厚的节日氛围，更让员工体会到了公司的关爱和关怀。在今后的工作中，我们将继续秉承团结协作、锐意进取的精神，为公司的发展贡献自己的力量，共创美好明天。

4在收到公司发放的丰厚礼物后，员工们纷纷表示感激和喜悦。许多人表示，公司的关怀让他们感受到了家的温暖，他们在这个特殊的日子里，不仅与家人团聚，还与公司的同事们共度佳节，共享欢乐。

5中秋节是我国传统的团圆节日，公司选择这个时候为员工发放礼物，旨在让员工在家人团聚的时刻，不忘公司的关爱。而国庆节则是我国庆祝祖国生日的重要节日，公司为员工准备礼物，也是为了让员工在这个举国欢庆的时刻，感受到公司的温暖和关怀。

6此外，公司在这两个节日为员工准备的礼物，也充分体现了公司对员工的关心。这些礼物不仅丰富了员工的日常生活，更让员工感受到了公司的人情味。许多员工表示，他们将以更加饱满的热情投入到工作中，为公司的发展贡献自己的力量。

总之，中秋国庆双节的公司礼物，不仅让员工感受到了公司的关怀和温暖，更激发了员工的工作热情。在今后的工作中，我们将携手共进，为公司的发展而努力奋斗，共创美好明天。

中秋节给员工发什么福利好？今天，就来给HR们支招！

一、月饼、米面粮油、水果等精美实物礼盒

月到中秋偏皎洁，甜在心头的圆圆月饼，更是职场人期盼团圆的寄托，也依旧是大多数企业的首选之一，实物礼盒带来的仪式感也是毋庸置疑的。为了更多地满足员工对中秋福利的设想，米面粮油、品质水果、仲秋礼蟹等福利礼盒，纷纷纳入了HR们福利选择的范畴。一些月饼品牌口味和造型上的推陈出新，也提升了月饼礼盒的热度，受到年轻员工的更多追捧，有心意、有创意的节日礼盒，仍是中秋福利的不错选择。

若企业想在此基础之上，进一步升级，不妨动动定制的脑筋，将企业元素的更多融入，会让略显单一传统的福利礼盒，有更好的福利效果加成。

二、现金、购物卡券、**票、餐饮券，休闲娱乐等花式福利

从员工角度来说，如果把物质福利统统折现，似乎也是不错的选择，但员工常常会忽略或对涉及交税情况知之甚少，同等的中秋福利预算，若以现金形式进行发放，因需企业代扣代缴个人所得税，员工实际到手福利额度缩水，福利性价比有所缩减。超市购物卡券类福利，存在同现金发放一样的问题。

出于便捷和丰富员工佳节生活的美好寄望，企业也会发一些**券、餐饮券等等，这大大简化了中秋福利发放的流程，但线下门店消费的形式，在某种程度上增添了员工的负担。

结合具体情况考虑，以上形式也可纳入HR的福利选择。

三、员工福利平台，一站式全场景员工福利解决方案

员工福利平台，对每一位HR来说，应该都不陌生，即使企业暂未采用，也都有所耳闻，Boss的多元要求，员工的众口难调，HR的选择困难，都有相对匹配的福利解决方案，高契合度一一满足，更能解答“中秋节给员工发什么福利”这一问题！

1 多样化福利形式，全面满足企业福利需求

员工福利平台，可以为企业提供多样化的福利形式，如：实物集采、标准卡券、福利商城、专属定制等等，能hold住企业多元需求，甚至去年要集采，今年换卡券，不用再重新筛选福利供应商，就能便捷实现。

形式的多元只是基础，在此之上还有更多优势，助力企业福利的优化进阶。

2 海量商品，品质保障

员工福利平台，拥有强大的供应链优势，整合各大品牌、电商平台等，安心品质大有保障，更有海量商品为基础，员工自主选兑自由度高，从零星福利单品的选择，到百万商品池的大有可选，会大大颠覆员工福利价值体验，增强员工对企业的认同与归属感。

3 简化前后端流程，解放繁杂事务工作

定制更契合企业福利需求的福利平台，HR无须到处搜罗挑选福利产品，从繁杂的事务性工作中得以解放。

HR可便捷进行福利设置并统一管理，全流程线上操作，省事增效，员工灵活兑换礼品，快递全国范围寄送到家，售后先赔安心无忧。

同时，福利后台数据清晰一览，实时掌握员工福利兑换使用情况，了解员工喜好，助力HR了解优化福利计划，做出可持续的福利决策，让企业福利发放更“适配”。

4 完善、专业的服务保障，优化进阶企业福利

员工福利平台，也具备企业定制服务和专属设计的实力，能让福利时刻彰显企业文化，通过有效的福利沟通与宣导，如：电子节日贺卡、生日祝福、弹窗提示、互动小游戏等等，充分传递企业的人文关怀和价值主张，起到更佳的激励作用。

此外，专属客户经理会全程跟进服务，让企业与HR更添安心。

给员工发什么中秋福利？选择是多种多样的，也许福利实施在员工心中会有高下之别，但真诚关爱的心意弥足珍贵。而企业福利如何借力，通过更优质专业的福利平台、渠道、供应商等等，实现现有福利的优化升级，更大化福利感知度与满意度，发挥福利效能最大化，比单纯思考福利发什么这一现实问题，更具重大意义！以发展的战略眼光着以企业福利的更多布局，也是企业和HR面向未来的关键。