大家是如何对待同事发来的请帖的？

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大家是如何对待同事发来的请帖的？,第1张

大家是如何对待同事发来的请帖的？
导读：这样的事情还真的遇到过，只不是已经离职了的同事发过来的请帖，当时就在想我跟他的关系好像就只是普通的同事关系而已，倒不是不想去，请帖都发过来了，不去的话就是有点看不起人家的意思了，想的是去的话给人家多少钱的红包比较合适，一直在考虑这个问题。最

这样的事情还真的遇到过，只不是已经离职了的同事发过来的请帖，当时就在想我跟他的关系好像就只是普通的同事关系而已，倒不是不想去，请帖都发过来了，不去的话就是有点看不起人家的意思了，想的是去的话给人家多少钱的红包比较合适，一直在考虑这个问题。

最后实在是没有想好，给多点吧，关系比较普通，给少了也不行，挺纠结的，最后没办法了，那就随着大众走吧，看人家上多少，我就上多少吧。

其实同事的这种请帖真的是最不好接的了，大家都是在一个屋檐下工作，要是一个处理不好，不计较的觉得这没有什么，还是跟往常一样，要是计较的话，免不了是要给你穿小鞋的。

所以，随大众是最好的处理方式了，反正大家怎么办，我就怎么办，就算将来他有什么意见，这样也是没有办法的，这样才能维持好自己的职场关系和人际交往的关系。

前不久参加一个朋友的婚礼，现场那个叫尴尬，有2桌空荡荡的，新娘在那着急，新郎在那黑着脸，朋友的妈妈是一个颇强势爱面子的人，把女婿叫过去训了一顿，场面极其无语！

近日偶遇朋友，聊起这个事情，朋友颇无奈的说：真是被老同事害惨了！至今先生对丈母娘颇有微言，怪她婚礼现场没给自己面子…

话说朋友先生原来在一家企业干了5年，结识了蛮多自以为关系很好的同事。后来朋友先生出于职业发展需要，跳槽去了另外一家公司工作。

虽然离职半年，但是朋友先生觉得老同事情谊仍在，不是同事还是朋友嘛。

况且过去工作那5年，朋友的先生也没少给原单位那些同事随份子钱，现在轮到自己结婚了，怎么也可以收回点了吧？

于是结婚的时候，出于礼貌和讲情谊，他给原来单位发了30张请帖。邀请老同事参加婚礼。

婚礼前一个月，发请帖时老同事们还客气的回应：一定参加……结果到了婚礼，30个人只来了5个人…

朋友先生还以为老同事们一定会来，婚礼开始时还坚持不撤桌，结果最后就是空荡荡的，惹得现在尴尬不说，丈母娘还训了女婿一顿。一辈子的婚姻大事，惹得全家不开心。

忍不住感叹：人走茶凉！

难道同事之间就真的没有朋友吗？

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如果不是关系特别好的人的话，就不要随礼了，无所谓，因为你马上要如果不是关系特别好的人的话，就不要随礼了，无所谓，因为你马上要离职，走了吧？离职这种跟工作上班的这种同事关系，基本上也就不会再有什么太大的联系了，所以我觉得不用随礼

行政统一礼金，一般是公司为了让同事们感到温馨和关爱，由 企业代表向新人转交的礼物。

但是，礼金这件事并非企业规定，而是个人的行为。如果你自己并不想给行政统一礼金，也应该是可以理解的，企业无权强制要求员工的私人财务行为。作为同事来说，不论关系好坏都是应该随礼的。

因为为人这是起码的一种礼节，但是礼金的多少可以根据你们之间关系的远近来确定。如果是关系比较亲近的同事，那么就可以随礼金随的稍微的多一些；如果关系并不是那么亲近，礼金少一点也是没有关系的。这只是向新人表示的一种婚礼祝福而已，但如果公司统一收礼金，我就不会给，本来是表达心意，搞成强迫就接受不了。

1、不熟的同事没有必要发结婚请柬大家要注意在给同事发结婚请柬的时候，其实就应该根据对方和自己的人脉和关系，因为有些陌生同事根本就不想给你随礼，也不想参加你的婚礼，所以如果你还要发请柬，对方只会凭空抱怨，而且在私下里也会认为你不懂规矩，毕竟每个同事在进入社会以后刚刚毕业，可能很多工资都需要养家糊口，根本就没有多少钱给你随份子，如果你还要强制要求对方随礼，那么你们的关系可能就会有一定的隔阂，确实很不利。

2、对方委婉拒绝就不要再强求在职场中有些员工喜欢打肿脸充胖子，和一些同事自以为关系不错交情很深，于是便发出结婚请柬，可是最后却碍于面子和同事产生了很多矛盾，因为对方已经委婉拒绝，那么你就没有必要再强制要求对方随礼了，最好要量力而行，逼着有位同事在此前发结婚请柬的时候便招惹了领导，因为领导确实有事情需要到外地出差，可是同事却觉得领导应该到现场说几句贺词，于是便再三恳求，可是却没想到把领导惹怒了。

3、准备离职的老员工，或者刚入职新公司不久的新员工，就没有必要发结婚请柬了大家和同事天天打交道，低头不见抬头见，发请柬其实也是在情理之中的，可是有些老员工或者新员工在公司里确实因为特殊情况，那么就没有必要随礼，因为老员工准备辞职，你和老员工的关系又不怎么样，那么如果还要随礼，老员工便会觉得很唐突，而职场新人刚进入公司不久，可能在这份岗位上工作没有太长时间便会离开公司，那么作为年轻人在发放结婚请柬的时候，也应该考虑清楚。