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导读：第一次去别人家带西瓜可能不好的原因有以下几点:礼物的价值过高：西瓜是一种水果，通常不是第一次去别人家时送礼物的理想选择。如果礼物的价值过高，可能会让对方感到不舒服或压力过大。特别是如果礼物的价值高于你们之间的关系，那么这可能会引起不必要的尴
第一次去别人家带西瓜可能不好的原因有以下几点:
礼物的价值过高：西瓜是一种水果，通常不是第一次去别人家时送礼物的理想选择。如果礼物的价值过高，可能会让对方感到不舒服或压力过大。特别是如果礼物的价值高于你们之间的关系，那么这可能会引起不必要的尴尬或疏远。
礼物的意义不当：西瓜可能被视为一种普遍的礼物，但在某些文化或社交场合中，它可能被视为不太适宜的礼物。如果你不确定礼物的意义或文化，最好避免选择西瓜作为礼物。
礼物的种类不合适：在第一次去别人家时，选择礼物时应该考虑对方的喜好和爱好。如果你选择了西瓜这种不太适宜的礼物，可能会让对方感到困惑或失望。
综上所述，第一次去别人家时带西瓜可能不是最理想的礼物选择。如果你不确定礼物的意义或文化，最好选择其他种类的礼物，例如鲜花、巧克力或当地的特产等。最重要的是，礼物应该表达出你的关心和友好，而不是让对方感到不舒服或压力。
因为去城市卖瓜的老夫妇很伤心，所以开奔驰车的社长不仅和老夫妇一起高价买西瓜，还用农家的手扶拖拉机，把买来的西瓜沿着路边送给附近的环保工人。7月24日，在河南省洛阳的街道上进行的暖人心怀的场景，让很多人感动。最后，奔驰的老板把西瓜一个接一个地送到附近的警卫那里，然后叫卡车把剩下的西瓜全部运过来。
瓜农夫妇高铁群和韩麦三日月来自河南宜阳县高村乡南凹村，两人今年69岁。其中儿子和儿媳有智力问题，生活不能自己处理，家里的重担都落到了老夫妇身上。为了赚很多钱来帮助家计，每年夏天他们都会支持拖拉机，花8、8个小时去镇上卖瓜。
当天上午，高铁群和韩麦三日月老两人在街头等客人的时候，驾驶奔驰车的35岁男子武海港主动停车来询问情况，并告诉老两个人，比市场价格高。
之后，武海港特意去附近的银行取了2500元现金。“我从工作人员那里听到了叔叔阿姨家的故事。所以，今天趁着公司不忙，来买瓜了。”
武海港是洛阳一家公司的总经理。虽然现在生活得很富裕，但从小就在农村生活的他，从小就积极地帮着家里的忙。现在有钱。遇到有困难的乡亲的话，必须要得到帮助。武海港表示，因为2500斤西瓜的量很大，所以除了把一部分西瓜带回家给员工带来幸福感之外，剩下的西瓜都是送给路上忙碌的环保工作者的。收到了武海港送来的几个大西瓜，街上忙碌的环卫工阿姨深受感动。
从中午12点过到下午2点过，好像要到上班时间了。武海港打电话给公司叫了一辆小卡车，得到了几个员工的帮助，把拖拉机的西瓜都运到卡车上了。虽说是社长，但一工作起来，武海港的气势也不亚于职员。
用手支撑拖拉机抬着沉重的西瓜运来，武海港却因汗流浃背而疲惫。看到几个年轻人很辛苦的样子。高铁群和韩麦新月非常心痛，专门切了西瓜来给大家解渴。
“谢谢。如果你们不帮忙，我们这辆车至少要卖四五天。而且还这么贵。现在几乎所有的西瓜都卖七、八角一斤。”看着几个年轻人忙忙碌碌的样子，高铁群和韩麦三日月很兴奋很开心。站在一旁，总是表示感谢。
进入夏日以来，公司精心组织，开展送清凉活动，确保职工清凉度夏。各基层单位也采取多项措施为一线职工做好防暑降温工作，为员工送去了盐汽水、冰糕等降温食品。下面是我整理的企业送清凉活动报道，欢迎阅览。
企业送清凉活动报道 篇1炎炎夏日，挥汗如雨。为保障员工的身体健康，确保全体员工全身心投入到安全生产工作中，6月30日，公司工会到慈湖河路项目、博望项目开展了“送清凉”慰问活动。
入夏以来，公司领导高度重视防暑降温工作，公司工会结合“结对子劳动竞赛”和“安全生产月”活动，购置了茶叶、绿豆、白糖、盐汽水等防暑降温慰问品，为奋战在施工一线的员工送去组织的关怀和问候，感谢他们烈日下的坚守。慰问中，工会主席孟祥春与施工人员亲切交流，并针对高温期是安全事故易发、多发的季节特点，叮嘱项目部要切实关注安全，绷紧安全弦，做好员工的劳动保护和安全检查工作，安全渡过暑期；认真做好夏日施工安排，合理安排作业时间，保护好员工的合法权益；妥善安排好员工夏日施工期间的生活饮食，注意食品卫生；精心组织好施工生产，确保施工进度，完成节点目标。
此次“送清凉”活动，切实把防暑降温工作落实到每位员工，让他们感受到组织的关怀，激发了大家的工作热情，为促进公司安全生产起到积极作用。
企业送清凉活动报道 篇26月下旬以来，全国大部分地区被高温热浪炙烤着，路桥公司各项目正值抢进度、保产值的施工大干时期，为贯彻“以人为本”的理念，确保一线员工的身体健康和生命安全，促进各项工作的顺利有序进行，中铁二十一局路桥公司“夏送清凉关爱相伴”活动于6月30日正式启动，公司党委副书记、纪委书记、工会主席李靖巍，副总经理、总会计师、总法律顾问田树平，副总经理田亚平亲临兰州梁场，将藿香正气水、风油精、茶叶饮料等防暑降温物品送到员工手中，正式开启了2016年“夏送清凉”活动的序幕。
在施工现场，李靖巍首先对高温下仍坚持工作的一线职工表示亲切的慰问，叮嘱大家在工作时务必确保身体健康和劳动安全。他要求项目部要进一步加强高温季节职工的劳动保护和防暑降温工作，结合各项目施工实际情况，开展慰问活动；加强对高温、高空及露天作业的监督检查力度，督促各作业队严格执行高温作业的有关规定，按照“抓两头、歇中间”的原则调整好作业时间，尽量避开高温时间段，控制室外作业时间和劳动强度，确保劳动者的生产生活安全及身体健康。
夏送清凉、关爱相伴。此次到兰州片区的兰州梁场、租赁中心及榆中梁场送清凉慰问是公司“夏送清凉”的第一站。随后公司工会还将前往江西、安徽、河南等项目看望慰问广大干部职工。让坚守在烈日和高温下的一线员工感受到组织和领导的关心和关怀，以健康的身体和愉悦的心情投入到施工生产中，确保企业各项工作稳步推进。
企业送清凉活动报道 篇3七月中旬以来，气温节节攀升，全市最高气温在38度以上，公司各生产部门、事业部员工冒着酷暑，仍然坚守在一线岗位上。连续多日的高温牵动着公司领导的心，7月22日起，公司开展为一线员工“送清凉”活动，集团公司党委书记、公司总经理王伟炎与领导班子成员冒着高温，深入车间，为一线作业的员工送去清凉的冰镇绿豆汤。
与此同时，公司还为每位员工发放了毛巾、花露水等夏令用品和人丹、藿香正气水等防暑药品，送冰镇绿豆汤活动也将持续开展。炎炎夏日“送清凉”，丝丝关爱寄深情。公司领导心系员工的`安全与健康，极大地激发了员工们爱岗敬业的积极性，也进一步增强了员工的凝聚力和向心力。
企业送清凉活动报道 篇4入夏以来，今年高温天气比往年来的要早一些，气温到达30°以上，依惯例，市场要提前做好防暑降温工作，为一线职工服好务。由市场工会牵头，从五月中旬开始为前勤职工发放矿泉水以及十滴水、藿香正气水、风油精、龙虎丹等多种防暑降温药品。
其实，开展夏季送清凉活动已实行多年，从未间断，每年暑伏期间，市场主要领导还要亲自为职工和商户送绿豆汤，让职工和商户充分感受到企业的关怀。
企业送清凉活动报道 篇5近期，全国大部分地区被高温热浪炙烤，公司各项目正值抢进度、保产值的施工大干时期，为保障员工的身体健康，7月9日，总经理马骅、工会主席赵宝莲，亲临邢台环城公路四个项目部施工现场，将西瓜、绿豆、冰糖、纯净水等防暑降温物品送到员工手中。
慰问中，马骅与施工人员亲切交流，并针对高温期是安全事故易发、多发的季节特点，叮嘱项目部要切实关注安全，绷紧安全弦，做好员工的劳动保护和安全检查工作，安全渡过暑期;认真做好夏日施工安排，合理安排作业时间，保护好员工的合法权益;妥善安排好员工夏日施工期间的生活饮食，注意食品卫生;精心组织好施工生产，确保施工进度，完成节点目标。
夏送清凉、关爱相伴。此次送清凉慰问让坚守在烈日和高温下的一线员工感受到公司和领导的关心和关怀，以健康的身体和愉悦的心情投入到施工生产中，确保公司各项工作稳步推进。
