年末了公司要送员工福利，有什么好创意？
导读：关于员工福利，大部分负责企业员工福利的采购人员第一反应——各种实物大礼包。原因很简单，春节作为中国人最重要的传统佳节，就是适合“大包小包”的氛围，只有这种实物礼包才能体现节日气氛，才能突出浓浓的礼品感。但这些只是我们的一些固有思想，当代社会

关于员工福利，大部分负责企业员工福利的采购人员第一反应——各种实物大礼包。原因很简单，春节作为中国人最重要的传统佳节，就是适合“大包小包”的氛围，只有这种实物礼包才能体现节日气氛，才能突出浓浓的礼品感。但这些只是我们的一些固有思想，当代社会，要想做出能博得满堂彩的员工福利，不花点心思又怎能实现呢？因循守旧的结果只有被社会淘汰，被人才抛弃。

下面让我们来看看年终员工福利礼品方案可以有哪些？

1 年终员工福利礼品方案——年终奖金

没有员工能够抵挡现金的诱惑，如果有，那他一定是想要得更多。过年，合家团圆，但也很烧钱，所以如果兜里不鼓，这个年还真的过不舒坦呢。

所以，到了年底，给员工发一笔年终奖，让员工能够舒舒坦坦得过个年，员工肯定会领公司得情，来年更有动力努力工作。

优点：

（1）发放方式简单，不需要花费太多的人力操办

（2）员工满意度高，所有员工都爱不释手

缺点：

（1）福利成本较高，发少了员工说你抠，发多了又超支。

（2）员工福利效果差，没办法给员工形成长期的激励，员工容易拿完就忘。

2 年终员工福利礼品方案——实物礼品礼盒

这个一般是配套奖金发放的，一般都是粮油等年货。

不过也有些企业会根据自己员工的实际需求来挑选礼品发放，例如如果公司的年轻人比较多，就可能会采购电子产品进行发放，因为大多数年轻人喜欢这些电子产品生活粮油年货。

优点：

（1）实物视觉冲击力很强，更有节日气氛

（2）统一发放，人人平等

缺点：

（1）采购难，买什么，众口难调，很难出彩

（2）库存难，怎么买，节前采购怕来不及，提前采购，无处堆放，而且生鲜食品等无法保存

（3）员工满意难，员工各有所需，无法一一满足，往往导致员工满意度较低

3年终员工福利礼品方案——福利兑换券

福利兑换券，从本质上来讲，也算一种实物礼品，但它较实物不同，是一种中间产物，可以避免实物礼品的缺点。

关爱通福利兑换券，链接一整个员工福利商城，里面有上万块礼品可供员工兑换，员工只需要按照自己的实际需求到里面进行兑换即可。后面由快递免费配送上门，给予员工更打的选择自由和时间自由权。

优点：

（1）采购简单，只需要谈好价格下单即可

（2）无库存压力，就算再多员工也就一叠卡/纸

（3）可以定制，将自己的公司logo、企业文化设计到卡券上，彰显企业形象

（4）员工选择性较高，员工可以按照自己的喜好挑选礼品，不用被动的接受公司发放的礼品。

缺点：

（1）很难形成现金或是一堆礼品的那种冲击力，也无法体现节日气氛

4年终员工福利礼品方案——福利积分商城

福利兑换券的升级版，已经完全脱离了礼品实物的载体，直接将兑换券或者积分发放到员工对应账户，员工亦可线上直接兑换后，礼品直接快递免费配送到家。

优点：

（1）福利兑换券的所有优点，都有

（2）哪怕是标准版的企业福利商城，也能够支持商城自有化，即增加品牌logo，商城内部增加企业元素

（3）可与企业内部平台打通，与积分制管理联动，形成1+1>2的效果。

缺点：

（1）和福利兑换券一样，很难形成节日实物礼品的冲击力

最后，希望2022年可以一扫往年的阴霾，不管风再劲、雨再大、日再烈、雪再寒，小关都会陪伴我们的企业和员工一路迎难而上，创造更美好的辉煌。

中秋节送礼活动策划方案

　中秋节的时候很多人都要给朋友亲人客户等送礼物，下面就是我为大家整理的中秋节送礼活动策划方案,仅供参考!

　篇一：中秋节送礼活动策划方案

　亲情xx公司人——与你同行的明天

　活动目的

　1 让员工充分的展现自我，在活动的过程中认知自我及企业大家庭的氛围。

　2 实现领导和员工的互动，让企业的各层工作者在共同的平台下交流。

　3 有效的利用活动的过程及其宣传策略，以别于以往的操作，让大家感受到xx公司的发展和进步。同时包装xx公司，促进其外部形象和内部文化的形成策划方案。

　4 通过xx公司生活秀使xx公司人认知及发现自我，为未来的bi行为识别系统改善进行一定的铺垫。

　xx公司总部及xxx公司员工

　活动时间:20年 月 日 晚

　活动地点:xxx公司总部食堂

　主办单位 xxx公司

　承办单位 x策划公司

　活动内容

　一节目征集：

　1、 总部各部门，每一部门至少表演一个节目;x公司不少于3个节目

　2、 本周四11点前完成节目申报工作

　3、 本周五进行排练

　4、 节目申报者请自备伴奏乐器或音带cd

　二20年中秋晚会现场

　主干时间分配：1民乐中秋宣传片

　又一段短小的宣传片作为晚会的开端

　2 领导致辞

　由现场主持人介绍嘉宾邀请xx先生给xx公司员工致辞，并邀请大家共同举杯

　演出

　3 由各个部门选报的活动(具体编排待订)

　4 xx公司生活秀

　说明：此项活动旨在让xx公司人认识自我，在表演的过程中认识注意仪表仪态的重要性。今天员工们代表一个部门，未来代表的是整个xx公司的形象，从而使观看者也从中受益。活动的参与性和观赏性很高。

　有每个部门推选出两名员工作为自己部门的形象代表，由个人准备3-4套生活服装，一套夏季服装，一套休闲服装，一套工作服装，一套由本部门设计搭配的服装。来参加这场xx公司人的生活秀。在秀结束后，我们将邀请观众上台来评述。

　5 游戏

　同一首歌

　邀请领导和员工共同合作一首歌曲，邀请***数三，员工人数三

　我猜，我猜，我猜猜猜

　邀请舞台下的员工上台来用五个问题猜出一件物品，猜出的即可以拿走奖品

　奖品设置可以是(cd 小家电，日常用品 可以是小动物也可以是人，主要增强娱乐效果)

　游戏有两人完成，一人将眼睛蒙住，一人在终点指导他完成路程，在t台上设置障碍若干，时间最短的小组获得胜利。

　6 抽奖与礼品的颁发

　效果预测

　鉴于本活动是传统佳节xx公司内部组织的活动，富有创意和互动，只要实施得法，实施落实，可以引起内部员工积极参与和外部企业一定的关注，预计活动的实 际参人数可达600以上，网络报道5篇。对xx公司员工覆盖面有望达到1/2以上。同时，这次活动将有利的推动企业新文化的形成，增进员工信心，对外展示亲切 团结高效的形象，有效提升自身的知名度和美誉度。

　媒介传播策略

　1、 鉴于《xx公司天地》9月号已交付印刷，先期报道将利用网络媒介，即在xx公司主页新闻中心发表通讯一篇。

　2、 活动执行后跟踪报道，有效运用《xx公司天地》和xx公司主页的优势。

　3、 活动执行后在相关的物流行业网站进行新闻通讯类投稿。

　4、 活动后在食堂里公布资料和相关报道。可以采取宣传板和海报的形式，将实况刻成盘作为以后企业形象的宣传资料。也可以上传网页庆典活动方案。

　广告媒介传播策略

　1、 既定演出部分事先发函至各部门(文件通知)。

　2、 活动前的海报宣传(可以作为海报文化普及的前期引导)。

　3、 一句话表述“中秋您想看什么，意外惊喜等着您”设立留言点，节目及**放映确定前作为参照，使企业文化对内拓展合理化。

　实现活动方案的措施

　1 联络x分工司，邀请他们作为本次活动的主办单位，并邀请总部作为协办单位。

　2 经主办单位协商通过后，将本次活动方案上报有关部门批准。

　3 建立统一的实施策划小组，将工作进行分类，实施落实至责任人

　活动场地布置

　1 在设计和布置上，必须注意整体风格的统一和局部装饰的差异性，即保持标志，背景板和主色调的一致，充分利用现场原有的条件下，做出新意。

　2 中心背景有一面珠光气球和细霓虹组成的背景墙构成，上面粘贴活动的主题和xx公司的形象标志。

　3 在舞台中心背景的两侧，分别设置有白色广告背景板的屏风，用于隔出舞台的层次感还主要用于投影的背景墙配合电脑投影设备工作

　篇二：中秋节送礼活动策划方案

　中秋节马上就要到来，作为一年中仅次于春节的馈赠大节，相信不管是商家还是企事业单位或是个人，都在为中秋送礼积极筹备。那么今年的中秋应该送什么礼呢送什么样的礼才能既打动人心又能完成企业使命呢鼎翰我为您支招，推荐以下几类礼品。

　第一类：送领导、送同事、送父母、送亲友……无论送谁都合适的月饼礼盒装

　不用担心没有创意，因为月饼永远是中秋节的主角之一，永远都不会被时尚淘汰，被人们遗忘，所以中秋节送月饼永远都是正确的选择!

　包装盒大气、精美，送起来特有面子，且盒内的月饼口味多样，美味无敌，收礼人一定会喜欢!

　第二类：送领导、送贵人、送长辈、送重要客户的套装礼盒类

　如果觉得单只有月饼似乎创意不够，那么我们还有其他的套装礼盒，或赏心悦目或美轮美奂，或精致实用或高雅美观……无论你是送领导还是送贵人，或是VIP客户，你总能找到一款合适的高档礼品。比如如茶具、茶叶的礼盒套装，送给爱品茶的朋友最为适合，不仅能投其所好，还能助收礼人喝出健康;而红酒、橄榄油的礼盒套装送给讲究生活品质的朋友就再合适不过了，因为红酒和橄榄油都是追求精致生活的朋友们必备的佳品，除此之外，我们还有很多这样极具特色和创意的套装礼盒，就不再一一列举了。

　套装礼盒的最大优势在于整合，会针对不同爱好的人群配备其喜爱的礼品，这样你就不用为中秋送礼送什么而头疼了。

　第三类：送家人、送朋友、送员工的创意实用礼品

　如果不想墨守成规，如果想出奇制胜，那么不妨考虑一下月饼之外的其他礼品吧!比如实用性的家居、办公用品，时尚环保的装饰用品……等等，都是你不错的选择，既送出与众不同，收礼人也乐得实在!

　此款花好月圆果盘实用，美观，弹性可折叠设计，创意十足，加上外观时尚靓丽，且耐高温达110°，可作为炖蒸器使用，是创意礼品中的不错选择!

　嫦娥奔月圆盘炭雕摆件既可以用来摆在家里，也可以摆放在办公室，给室内环境增添一丝高雅之色时，还能净化空气，消除污染、调节室内湿度、隔阻电磁、电脑辐射……送它，即是送健康，这么一款实用的礼品肯定很讨人喜欢!

　第四类：送老客户、送领导的纪念收藏品类

　对于老客户及重要的领导或者是维系客情关系，纪念品、收藏品都是不错的选择。且纪念品、收藏品具有无法限定的收藏价值，无形中升华了礼品的意义和作用，让收礼人更感尊崇。

　八景纪念茶是指将指定的8张图案做到陶瓷邮票上面去。即便是茶叶喝完了，8枚带有特殊意义的陶瓷纪念邮票却还可以保存下来，继续完成着送礼人赋予的使命!

　民族大团结邮票册册内收藏有56枚邮票，覆盖我国56个民族，并辅以各个民族的历史、文化等文字介绍，是难得的文化收藏品。相信这样的一款极具收藏价值的文化礼品征服客户、领导的心并不在话下!

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员工优惠方案范文

　员工优惠方案范文，对于员工来说优惠方案也是相当重要的，从管理层的角度看，福利可对以下若干战略目标作出贡献：协助吸引员工;协助保持员工;提高企业在员工和其他企业心目中的形象;提高员工对职务的满意度。下面看看员工优惠方案范文及相关资料。

员工优惠方案范文1

　为了增强公司凝聚力，加强员工归属感，进一步推动公司企业文化建设，形成良好的企业向心力和凝聚力并切实体现公司“以人文本”的管理理念，让每一位在顺兴服务的人员都能感受到唐顺兴大家庭的温暖，达到情感留人的目的，特制定如下员工生日福利方案。

　 一、适用范围

　惠州顺兴食品有限公司总部、深圳营销发展中心、各直属养殖场、各地区办事处

　 二、适用人群

　惠州顺兴食品有限公司每一位在职员工

　 三、福利项目

　1、员工生日当天可计为有薪假期，按正常出勤计算考勤

　 2、生日礼物

　员工生日当天，发给员工一份印有公司LOGO的小礼品

　 3、生日贺卡

　公司设计制作统一的格式贺卡，贺卡上印有公司的简介及对员工的生日祝福并有公司最高***的印刷版签名，员工生日贺卡由行政人事部统一管理并代表公司提前一天发放给当月生日员工。

　 4、当月集体生日活动

　在月底，组织当月生日员工举办集体生日PARTY，活动内容：茶话会、卡拉OK、生日蛋糕等。

　 四、责任部门

　1、行政人事部（人事组）：负责当月员工信息的公布及生日贺卡的制作、相关费用的申请、集体生日活动礼物的请购，整个活动的统筹及现场组织实施。

　2、行政人事部后勤组：协助场地的安排及布置。

　3、行政人事部长：相关生日人员名单的审批，费用的审核。

　4、财务部：相关活动经费的申请的审批。

　5、各分场、办事处由部门负责人员组织协办，费用以每人50元从公司财务报销，或者由总公司发给生日员工生日贺卡+生日礼物。

　 五、具体要求

　1、行政人事部（人事组）每月25日前统计出下月生日员工名单及具体生日（以身份证为准），并以通告形式给予行政部长审批。

　2、人事组把每月审批好的人员名单留底一份，在月度的每一个可能的员工生日，提前一天做好生日贺卡，代表公司赠送给员工。

　3、行政人事部部门上下协力负责每月底员工集体生日晚会的筹办工作，组织员工愉快的欢度集体生日晚会。并在当天准备好蛋糕、水果和零食等。

　 六、费用预算

　1、贺卡：2元/人左右

　2、每月晚会费用（按60人计算）：蛋糕300元水果：100元零食：100元瓶装水：100元

　3、生日礼物：每人15元左右的生日礼物（纪念水杯、纪念笔记本或其他，印刷有公司LOGO）

　 七、其他

　1、生日贺卡请广告公司的人员设计或公司内部平面设计人员设计，统一印刷公司的LOGO，上面有公司的`简介及生日祝福，并有公司唐总经理的印刷版签名。

　2、每月的员工生日PARTY时间安排在月底（具体按当时时间安排），时间段为：晚上6：30~9：00，原则上由本月员工参加，部门不得与加班为由阻碍员工参加（特殊情况除外）。

　3、本福利方案从总经理签字颁发日起当月生效实施。

员工优惠方案范文2

　 一、适用范围

　__有限公司

　 二、适用人员

　所有的在职员工

　 三、福利项目

　 1、 生日贺卡

　公司制作统一格式的贺卡。贺卡印有公司的简介及对员工的的生日祝福，有总经理的印刷的签名。生日贺卡由行政部统一管理，在每月第二周的公司例会上发放。

　 2、 生日纪念

　员工生日当天获赠公司的100元面额“大喜来”蛋糕礼品卡一张。

　 3、 生日专栏

　在公司的生日墙上公布生日员工名单，附上生日的祝福;以及公司全体员工为生日员工庆贺的照片，合影留念。

　 4、 责任部门

　负责生日员工的信息发布人：行政部陶韵

　负责贺卡的制作及照片墙的美化：设计部蔡俊

　负责申购生日员工物品：行政部张结

　负责会议室布置生日PPT，生日歌伴奏带：行政部杨丽丽

　 5、 费用预算

　员工生日福利，100元/人次标准执行;

　贺卡：A4纸彩打，自行打印成本1元之内;

　庆生鲜花：每人30--50元左右;如公司留存赞助物品或宴请用餐可视作同等福利使用; 备注：现在按公司50人预算全年此项费用在7500元内。

　 四、实行时间

　本均规定从20__年1月1日开始执行。

员工优惠方案范文3

　 一、目的

　规范公司薪资福利管理，融洽劳资关系，激励员工士气，有利于调动全体员工的积极性，配合公司经营管理和发展需要，参照国家劳动法规和相关行业标准，制定本制度。

　 二、范围

　适用于本公司内总监及以下人员

　 三、定义

　 四、权责

　1管理小组负责薪资福利管理规定的制定及解释。

　2财务部、人力资源部负责薪资福利管理规定的执行。

　3信息中心负责薪资的核算。

　 五、内容

　 51薪资管理原则

　 511业绩优先

　在公司薪资福利管理规定中，要贯彻“业绩优先”原则。也就是注重工资的激励作用。

　(1)对于结构工资，应加强绩效工资的比重，并加强绩效工资的调节力度。业务部门绩效工资反映为提成工资，详见各业务部门《业务提成管理规定》;

　后台部门的绩效工资反映为后部门的人力资源部、信息中心、财务部各部门的《绩效考核管理办法》

　(2)对于计件工资或类似的销售工资，应认真核定计件单价，计件工资可考虑在工程维护和施工岗位推行。

　(3)对有重大贡献者要给予重奖。如技术创新、科技进步、业绩异常优秀，为公司挽回重大损失等。

　 512分享利益

　随着公司的发展和经济效益的提高，员工应当分享企业发展的部分利益。最主要体现为年终奖励，每年1月10日前，董事会制定出上年年终奖励计划，人力资源部、财务部负责计划具体的执行、实施。

　 513合法性

　合乎劳动法规，保险法规，计划生育等法规。

员工生日会策划范文5篇

员工生日会活动的举办，可以丰富员工业余生活，给员工们一个面对面的交流机会，增进同事感情;让员工充分的展现自我，在活动的过程中认知自我及企业大家庭的氛围。以下是我整理的员工生日会策划范文5篇，欢迎大家借鉴与参考!

员工生日会策划篇1

为了进一步落实以人为本的精神，显现企业文化的作用，提升员工对企业的认同感和归属感，使广大员工真正地融入集体大家庭，以企为家，现公司决定每月为员工举办生日Party，具体内容如下：

一、生日员工享受福利：

1、生日会上可获得精美贺卡一张。

2、生日会上可获得公司为你们准备的生日蛋糕一个。

3、生日会上可获得公司为你们准备的精美礼物一份。

4、可参加公司为你们组织的生日会上的抽奖活动。(人人有机会!)

二、生日会活动内容(以一品威客网内部的一个生日活动方案为例)

1、活动主题：一品威客你我的家

2、活动时间：未定(具体时间请留意员工生日栏)

3、活动形式：联欢(唱歌、跳舞、游戏、抽奖)

4、活动地点：员工俱乐部

5、参加人员：公司领导、当月生日员工、企业文化小组(负责生日会上的一切事宜)

6、活动流程：主持人开场白经理祝词员工代表发言联欢(唱歌、跳舞、游戏、抽奖)点生日蜡烛、唱生日歌、吃蛋糕摄影留念(之后可张贴在员工生日栏中)抽奖环节主持人结束词

7、活动具体事宜

(1)等待各位进场(生日幻灯片，背景音乐祝你生日快乐)

(2)主持人开场白：暂定(胡文蓉、潘朝波)

尊敬的各位领导，博硕亲爱的伙伴们，大家晚上好!在这欢聚的时刻，迎来我们公司4月份的员工生日。首先请允许我代表博硕江西有限公司的全体员工对大家的到来表示热烈的欢迎和忠心的感谢，同时要对4月份的寿星们表示深深的祝福。

(3)下面有请我介绍今天到场的领导和嘉宾。(请某某领导给我们今天的寿星们送上最真挚的祝福员工代表说话(可以提前为她拟好稿件会上直接念)

(4)就让我们一起来分享生日甜蜜和快乐，分享生命绽放的美丽!祝愿寿星们在事业和生活上一帆风顺，前景美好，好运连连!让我们点燃生日的蜡烛，唱起生日的赞歌(幻灯片出来，音乐响起，灯光暗下，寿星许愿!一起吹蜡烛!)

(4)联欢节目：可设置2-3个节目，有奖竞猜、3个游戏，游戏中设奖项，获胜者可得精美小礼品，节目和游戏可穿插。

A、节目待定

B、有奖竞猜题目暂定有：(可加公司制度类问题)

1、您的入职日期是哪一天

2、博硕江西有限公司经理全名是(熊)

3、公司是谁旗下的谁的子公司(是全球领先的3C解决方案提供商华硕旗下和硕集团子公司)

4、在博硕公司，让你最感动的一件事情是什么()

5、如果有一天您要辞职，最主要的原因是什么

6、博硕江西有限公司一期奠基日期是什么时候

7、博硕江西有限公司二期什么时候投产()

员工生日会策划篇2

一、时间

5分钟

二、人数

不限

三、道具

__

四、概述

这是一个不可能完成的任务，但是它会给游戏者带来无尽欢笑。

五、目的

1、使小组充满活力。

2、创造融洽的气氛，为后续培训活动的开展奠定良好基础。

3、让队员们能够自然地进行身体接触和配合，消除害羞和忸怩感。

六、准备步骤

1、让队员们紧密地围成一圈，包括你自己。

2、让每个队员把自己的胳膊搭在相邻同伴的肩膀上。如主图所示。

3、告诉大家我们将要面临一项非常艰巨的任务。这项任务是大家要一起向着圆心迈3大步，同时要保持大家已经围好的圆圈不被破坏。

4、等大家都搞清楚了游戏要求之后，让大家一起开始迈第一步。迈完第一步后，给大家一些鼓励和表扬。

5、现在开始迈第二步。第二步迈完之后，你可能就不必挖空心思去想那些表扬与鼓励的词语了，因为，目前的处境已经使大家忍俊不禁了。

6、迈第三步，其结果可能是圆圈断开，很多队员摔倒在地。尽管很难成功地完成任务，但是这项活动会使大家开怀大笑，烦恼尽消。

七、讨论问题示例

1、安全：在迈第三步的时候尤其要注意，不要让有些队员摔得过重。

2、变通：

(1)如果参加人数较多的话，比如多于40个人，可能分成小组来做游戏会更好一些。

(2)可以把队员们的眼睛都蒙起来做这个游戏。

员工生日会策划篇3

一、目的

为了增加团队精神，增强员工归属感，进一步推动公司企业文化建设，形成良好的企业向心力和凝聚力，让每位员工切实感受到企业大家庭的温暖，充分体现集团公司对员工的关爱，特制定本员工生日福利方案。

二、适用范围

各子公司全体员工。

三、福利项目

(一)生日礼金、生日贺卡(红包)、纪念伞

1、生日礼金：58元/人标准

2、生日贺卡：卡片印有公司的LOGO、生日祝福及总经理签字。

3、纪念伞：伞上印有公司的LOGO、广告语。

(二)生日专栏

在紫薇集团报上设员工生日专栏，列出当月生日的员工名单，附上生日祝福。

四、管理机构

(一)员工生日福利管理组

顾问：董事长组长：集团CEO副组长：各子公司总经理

成员：集团人力资源部、集团办公室、集团财务部、各子公司人力资源部、

各部门负责人

(二)员工生日福利管理组职责

1、集团公司办公室职责

负责生日贺卡的制作、保管。2、集团财务部

负责审核、划拨生日礼金3、集团人力资源部职责

汇总审核下月员工生日名单并备案;到财务部支取生日礼金费用;到办

公室领取生日礼物;将礼金和生日礼物分派各部门。

4、各子公司人力资源部及集团各部门职责

向集团人力资源部上报本子公司月度过生日员工名单;发放生日礼金和

生日礼物。

五、工作流程

(表1生日福利工作实施流程图)

(1)各子公司人力资源部于每月25日前筛选本公司下月度生日的员工名单

及具体生日日期，以固定表格形式《员工生日名单表》上报本公司总经理签字确认，和员工签字确认的上月《员工生日名单表》一起上报集团人力资源部，上报表格须一式两份，一份存集团人力资源部，一份存财务部作付款凭证。

(2)集团人力资源部汇总下月生日名单，报集团CEO签字确认后，到集

团财务部支取生日礼金费用、办公室领取生日礼物，并于28日前分派至集团各部门和各子公司负责人。

(3)员工生日当天，部门负责人和人力资源部(尽量参加)前往祝贺并将

生日礼物和生日礼金送到员工手上，员工在当月《员工生日名单表》上签字确认。

(4)集团人力资源部汇总员工签字确认的上月《生日名单表》，报财务部

审核备案。

六、费用预算

1、生日礼金：58元/人2、生日贺卡(红包)：3元/张3、纪念伞：12元/把

集团员工人数约为1100人，则员工生日年费用大约为1100__(58+3+12)=80300元。

七、此方案从20__年8月1日起执行

八、附件：员工生日名单表

__公司X月员工生日名单

员工生日会策划篇4

一、活动主题：员工生日会

二、活动时间：20__年4月26日(周六)中午11：00

三、活动地点：保利24楼展厅

四、参加人员：广州区域全体员工

五、活动流程：

六、活动预算

七、前提工作安排：

1、布置物料购买：__

2、购买礼物、预订生日蛋糕、公仔牛牛的准备：(礼物提前2天准备好，蛋糕提前1天预订)

3、预订主食、水果、饮料等：(提前一天预订)

4、游戏小礼品(零食):

5、游戏环节设计：

6、音乐、视频设计：当天(26日)

工作安排：

1、场地布置：

2、餐饮安排：

3、游戏环节、礼品发放环节：

4、音控：

5、拍照：

6、卫生清理、场地复位：

八、游戏环节(ppt播放)生日寿星分成两队

1、游戏环节—萝卜蹲

道具：别针、卡片(写上红、白、黄、绿、紫、蓝六种颜色)、大头笔

A、人数：两队队长选出各3名队员参加，共6人。

B、规则：两组人员，每组6人，每人扮演一种以颜色命名的萝卜。以一实例加以说明：有红、白、黄、绿、紫、蓝六堆萝卜，白萝卜先蹲，蹲的时候念“白萝卜蹲，白萝卜蹲，白萝卜蹲完红萝卜蹲。”念完后所有白萝卜手指一致指向红萝卜堆。红萝卜马上要开始蹲且口中一样要念念有词，之后他们可以再指定下一个但不能是白萝卜。

游戏进行三轮比拼。每一轮将逐渐加快节拍速度，以增加游戏难度。在游戏中反应慢的队员和传错的队员被淘汰。最后台上剩下的队员数量最多的队伍为胜出。

2、游戏环节—七拼八凑道具：托盘

任务内容：3台iphone手机、1对耳环、一根鞋带、一只高跟鞋、手链1条

A、人数：两队队长选出各10名队员参加，共20人。

B、规则：两组人员，每组10人，选一人负责托盘子，由主持人出题，两组人员在1分钟内，在现场观众中，找到题目中所需物品，用时最短或规定时间内找到物品最多的小组获胜。

员工生日会策划篇5

一、活动目的

为营造幸福、轻松、快乐的工作环境，让员工感受到家庭般的集体温暖，给予员工别样的温馨，并鼓励员工在活动中表现自己、展示自己、增强员工与医院之间的感恩情怀，增强员工归属感，进一步体现医院对员工的人文关怀。

二、相关要求：

1、每月初人事科统计本月过生日员工具体日期(以身份证为主，与本人确认)，报备行政办办公室主任。

2、举行方式：送(邮寄)祝福与礼物给家人、医院参与送祝福到科室等。

3、根据员工喜好、户籍所在地、年龄等因素决定举办方式。

4、地域要求：

(1)户籍地在本县区或长期居住本县区的职工原则上要求购买相关礼物送至员工家属手中;

(2)户籍地在本县外且住宿舍职工可以购买礼物送至科室或宿舍，由行政办公室人员组织并送上生日祝福;

(3)生日礼物除随机礼物外，还有行政办公室统一制作水晶卡片，水晶卡片可制作该职工生活照，并附上院长寄语。

三、参加人员：全体员工

四、生日礼物相关规定：

1、总价值在100元以内;

2、生日礼物由水晶卡片和随机礼物构成;

3、随机礼物有蛋糕、生活用品、办公用品、**票、鲜花等构成。

五、本方案由人事科负责计划并实施

行政办公室监督，各科室配合完成，如有未尽事宜，及时完善。

方案一

1准备礼物的价值

2发放的时间 地点 形式也就是设计了哪些环节

3礼物的种类名称

方案二

1发放现金

2发放的地点 时间 形式也就是设计了哪些环节

3礼物的发放现在如现金 或购物卡

方案三

1发放学习机会

2发放的地点 时间 形式也就是设计了哪些环节

3学习进步升值空间

为了确保事情或工作得以顺利进行，常常需要预先准备方案，一份好的方案一定会注重受众的参与性及互动性。方案的格式和要求是什么样的呢下面我给大家带来员工生日活动方案精选7篇，希望大家喜欢!

员工生日活动方案1

一、活动目的

为1月份及2月份的全体生日员工统一庆祝，为寿星员工营造温馨的生日宴会，创造员工与企业的沟通平台，提高企业员工的凝聚力和归属感。

二、活动形式：

游园聚会

三、活动时间：

20__年1月28日18：10—20：00

四、活动地点：

二楼康体活动中心大厅

五、活动主导单位：

综合管理部

六、活动参与人员：

1月、2月份生日员工共72人(具体见附表名单)

七、活动简易流程

1开场——公司理念宣导与生日聚会流程说明

2纪念品发放——每位寿星发放一份生日纪念品

3游园节目

①、好运转转转

②、好运连环套

③、盲人点鼻子

④、盲人坐凳子

⑤、扔飞镖

⑥、吹蜡烛

4感恩环节——分享游戏心得，引导寿星主动分享快乐，学会感恩与珍惜

5切 蛋糕 ——切分蛋糕，唱生日祝福

6自由活动——寿星员工吃蛋糕，自由点唱卡拉OK

7活动结束

八、游园活动说明

1 好运转转转

道具：好运转盘一个

游戏责任人：黄雪、周嘉敏

游戏奖品：20份

游戏说明：转盘上分别列印有16个中奖名目，游戏者转动转盘，当转盘停止后指针指到的项目即为当次中奖结果。

2 好运连环套

道具：圆环5个(自制)

游戏责任人：李明

游戏奖品：20份

游戏说明：在地上摆上20个物品，每个物品代表一个奖项，每排5个，共四排，在距离15米处车一条横线，参与游戏者发放5个圆环，在横线外向横线内的物品扔出，套中物品者即可奖励该物品所代表的奖品。

3 盲人点鼻子

道具：大鼻子画像一块，布条1张(1米x04米)

游戏责任人：冯友婷

游戏奖品：10份

游戏说明：将鼻子画像挂在墙上(画像底端离15米高)，在距离3米处画一条横线，游戏者在横线外用布条将眼蒙住，走到画像前，伸出右手食指向画像，点中鼻子者获奖品一份。

4 盲人坐凳子

道具：方凳子一只，布条1张(1米x04米)

游戏责任人：李欢欢

游戏奖品：20份

游戏说明：地上画一条横线，以横线为界，距离5米远处摆放一张，游戏者在横线端用布条将眼蒙住，成功走向凳子并端正坐下者可获奖品一份。

提示：游戏者行走过程中不得用脚向侧面横扫凳子，否则视为违规，取消游戏权利。

5 扔飞镖

道具：飞镖一套(镖盘+镖)

游戏责任人：覃芳丽

游戏奖品：10份

游戏说明：镖盘固定在墙上，距离2米远处画一条横线，游戏者在横线外向镖盘耙心扔出飞镖，扔中10环者奖毛巾1条，扔中9环者奖王老吉1罐，9环以下者视为失败，无奖品，但飞镖未扔中镖盘者需在后面的的感恩环节表演一个节目。

6 吹蜡烛

道具：桌子两张，蜡烛10根，火机1只

游戏责任人：刘小林

游戏奖品：10份

游戏说明：两张桌子对接摆放，一端点上5根蜡烛，游戏者从桌子另一端一口气将5根蜡烛全部吹灭者可获奖品一份。

九、活动经费预算

1、生日纪念品：70份x25=1750元

2、生日蛋糕(小)：10元x70份=700元

生日蛋糕(大)：150元x1=120元

3、道具：蜡烛红30元

4、奖品

5、合计：1750+700+120+30+1605=4205元

经费标准：72人x60元=4320元

游戏说明：

1各小游戏现场以奖券形式派发，统一设兑奖台，寿星员工凭游戏所获得的奖券到兑奖台兑换奖品，所有奖励发放均需凭厂牌签名登记。

2各小游戏现场必须张贴游戏规则，规则说明清晰明了。

员工生日活动方案2

为丰富员工 文化 生活，传达酒店对员工的关怀，营造和谐的工作环境与同事关系，拟举办5-8月份员工生日会活动，方案如下：

一、 活动时间

20__年08月__日(周四下午)

二、活动地点

南海大湿地峰道cs训练基地、酒店员工餐厅

三、 活动主题

CS对抗体验对抗激情、增强团队凝聚力

生日聚餐感受爱的温馨

四、 活动背景

5-8月份生日员工

五、 活动流程

1、 13:30-14:10 组织员工到达CS训练场地;

2、 14:30-__:00 CS实战

3、 __:00-__:40 组织员工返回酒店员工餐厅生日聚餐;

4、 __:45-__:50 胡总致生日贺词;

5、 __:50 开始生日聚餐。

六、参加人员

1、参加人员5-8月份过生日的酒店在职员工，生日以身份证出生日期为准;

2、邀请酒店经理级(含)以上人员参加具体人员详见附件

七、费用预算

八、注意事项

1、参加人员于当日下午13：30在酒店大堂集合;

2、参加人员服从指挥、遵守纪律;

3、CS训练听从教练安排，注意安全;

4、晚上聚餐需经理级(含)及以上人员参加。

员工生日活动方案3

员工生日活动共分为户外、室内及公益活动三种：

一、户外活动：

所有户外活动都要送员工体恤一件，帽子一顶

1、员工生日活动方案之户外系列一-----郊游

主题：员工集体生日会

目的：增强员工归属感，丰富员工生活

增进各部门员工沟通了解

方式：由自愿报名领队的1名总经理带队，外出郊游(周末一天时间)，选择离公司2小时以内的旅游景点，参加人员可爬山划船有奖游戏等集体活动

地点：农家乐等

参加人数：40人左右(可1-3个月过生日员工合并一起做)

费用：60-80元/人

总费用：2400-3200元

具体内容：

进行爬山或打牌等休闲游戏比赛

给获奖队伍颁奖

2、员工生日活动方案之户外系列二----定向运动

主题：精诚合作，团队至上

目的：锻炼员工吃苦耐劳的精神

加强沟通理解，体现团队凝聚力

提升员工间的协作精神

方式：请专业定拓展公司或教练带队，以1-2名总经理为队长，到郊外参加定向运动(周末一天时间)。(备注：也可与其他相关业务公司联谊搞活动，一方面节省费用，另一方面增加员工社会交往)

地点：公园

参加人数：40人左右(可1-3个月过生日员工合并一起做)

费用：80-100元/人

总费用：3200-4000元

具体内容：

分组进行定向运动、拓展运动或找宝藏等活动

给获奖队伍颁奖

二、室内活动

1、员工生日活动方案之室内活动系列一------趣味运动比赛

主题：生命源于运动，运动给工作活力

目的：增强员工身体素质

通过运动体现竞争与协作的意识

方式：员工之间的双人 羽毛球 比赛双人 乒乓球 赛或趣味体育项目(备注：也可与其他相关业务公司联谊搞活动，一方面节省费用，另一方面增加员工社会交往)

地点：体育中心等

参加人数：40人左右(可1-3个月过生日员工合并一起做)

费用：80-100元/人

总费用：3200-4000元

具体内容：

全部人都参加比赛，优胜劣汰

给获奖队伍颁奖

2、员工生日活动方案之室内活动系列二------精彩**生活

主题：**丰富我们的生活

目的：放松精神，丰富员工生活

通过看**增加员工交流

方式：看**

地点：**院

参加人数：10人左右(可1-3个月过生日员工合并一起做)

费用：50元/人(其中20元含午餐)

总费用：500元

具体内容：

1、全部人都参加比赛，优胜劣汰

2、给获奖队伍颁奖

三、公益活动

1、公员工生日公益活动系列一------生日爱心奉献之旅，

主题：最大的幸福是为他人的奉献!在感谢生命的同时，感谢和帮助他人!

目的：激发员工的社会责任感，树立员工良好道德观和价值观。

回馈社会，塑造公司良好的社会形象

方式：慰问 儿童 福利院或残疾人协会或是希望小学，给他们捐款捐物或做些力所能及的工作。

地点：福利院或相关机构

参加人数：20人左右

费用：30-50元人(午餐费用)

总费用：600-100元

奖励：将能够获得公司1天的带薪假期

2、员工生日公益活动系列二------保护自然，珍惜家园

主题：建设我们的家园

目的：激发员工的社会责任感

树立员工爱护环境，珍惜资源，减少浪费的意识

回馈社会，塑造公司良好的社会形象

方式：到山林进行义务植树活动

地点：根据联系情况决定

参加人数：30-40人左右

费用：50-80元人(午餐费用)备注：树苗及工具租用费用另计。

总费用：1000-3200元

奖励：将能够获得公司1天的带薪假期

3、员工生日公益活动系列二------保护自然，珍惜家园

主题：我们需要一个干净的家园

目的：激发员工的社会责任感

树立员工爱护环境，珍惜资源，减少浪费的意识

回馈社会，塑造公司良好的社会形象

方式：到公园收集垃圾帮助公司内部义务打扫卫生等

地点：公司附近等

参加人数：30-40人左右

费用：50-80元人(午餐费用)

总费用：1000-3200元

奖励：将能够获得公司1天的带薪假期

员工生日活动方案4

分析:

员工生日是员工较为重视的个人生活，关心员工生日可以体现公司人性化的管理，体现公司对员工的尊重和关怀。由于不同的员工有不同的需求，所以建议用多种活动方式来体现公司尊重多元化发展的趋势，以及公司“以人为本”的 企业文化 。

目的:

体现公司“人本主义”，增加员工归属感;丰富员工思想及生活，增加交流、沟通及合作能力。方式:

1、员工生日当天送出一份精美生日礼品及 贺卡 。

型号:HR-500DK-1品名:华亚无尾卡通吊带杯

容量:480ML保温效果:61度以上(时间为6个小时左右)

价格:28元(含发票)

2、每月底，在食堂聚餐并留影(可用作将来企业文化建设);

3、每月5日前综合管理部将在公司食堂公布当月“寿星榜”(生日员工名单)。

具体方案:

每月最后一个周五将当月生日员工集中在食堂贵宾室内，买一个生日蛋糕，大概12寸左右，安排食堂为每位寿星做一碗长寿面并合影

参加人数:10人左右

费用:28x10+150=430元/月;

总费用:全年5160元左右

员工生日活动方案5

目的：体现公司的人文关怀，推进公司企业文化建设，增进员工间的相互交流，以及对公司的归属感，让员工过一个有意义的生日party。

主题：__之家第__季度员工生日party。

时间：每季度举办一次，具体时间为每季度的第二个月第二周周六下午15：00-17：00。

地点：员工活动室。

参加对象：当季度生日人员，公司领导以及各部门负责人。

活动安排：

1、 领导或主持人发言对生日员工的祝福，对他们的工作表示感谢;

2、 领导发放生日贺卡;

3、 一起唱生日歌，许愿，吹蜡烛，切蛋糕等;

4、 吃蛋糕、相互交流、小游戏等;

5、 生日抽奖礼物(买各种价值同等左右，但为不同的礼物，创造一些期待和惊喜)。

物料准备：

1、 每人一顶生日帽子;

2、少量气球;

3、生日蛋糕(根据参加人员确定尺寸大小);

4、生日贺卡;

5、小食(糖果);

6、生日礼物;

7、横幅一条;

8、当期游戏小道具等……

费用预算：预估200元/人x当季度实际生日人员。

自20__年4月起，生日人员的福利费将不在工资中体现。

员工生日活动方案6

为了进一步落实以人为本的精神，显现企业文化的作用，提升员工对企业的认同感和归属感，使广大员工真正地融入集体大家庭，以企为家，现公司决定每月为员工举办生日Party，具体内容如下：

一、生日员工享受福利：

1、生日会上可获得精美贺卡一张。

2、生日会上可获得公司为你们准备的生日蛋糕一个。

3、生日会上可获得公司为你们准备的精美礼物一份。

4、可参加公司为你们组织的生日会上的抽奖活动。(人人有机会!)

二、生日会活动内容(以一品威客网内部的一个生日活动方案为例)

1、活动主题：一品威客你我的家

2、活动时间：未定(具体时间请留意员工生日栏)

3、活动形式：联欢( 唱歌 、跳舞、游戏、抽奖)

4、活动地点：员工俱乐部

5、参加人员：公司领导、当月生日员工、企业文化小组(负责生日会上的一切事宜)

6、活动流程：主持人开场白经理祝词员工代表发言联欢(唱歌、跳舞、游戏、抽奖)点生日蜡烛、唱生日歌、吃蛋糕摄影留念(之后可张贴在员工生日栏中)抽奖环节主持人结束词

7、活动具体事宜

(1)等待各位进场(生日幻灯片，背景音乐祝你生日快乐)

(2)主持人开场白：暂定(胡文蓉、潘朝波)

尊敬的各位领导，博硕亲爱的伙伴们，大家晚上好!在这欢聚的时刻，迎来我们公司4月份的员工生日。首先请允许我代表博硕江西有限公司的全体员工对大家的到来表示热烈的欢迎和忠心的感谢，同时要对4月份的寿星们表示深深的祝福。

(3)下面有请我介绍今天到场的领导和嘉宾。(请某某领导给我们今天的寿星们送上最真挚的祝福员工代表说话(可以提前为她拟好稿件会上直接念)

(4)就让我们一起来分享生日甜蜜和快乐，分享生命绽放的美丽!祝愿寿星们在事业和生活上一帆风顺，前景美好，好运连连!让我们点燃生日的蜡烛，唱起生日的赞歌(幻灯片出来，音乐响起，灯光暗下，寿星许愿!一起吹蜡烛!)

(4)联欢节目：可设置2-3个节目，有奖竞猜、3个游戏，游戏中设奖项，获胜者可得精美小礼品，节目和游戏可穿插。

A、节目待定

B、有奖竞猜题目暂定有：(可加公司制度类问题)

1、您的 入职 日期是哪一天

2、博硕江西有限公司经理全名是(熊)

3、公司是谁旗下的谁的子公司(是全球领先的3C解决方案提供商华硕旗下和硕集团子公司)

4、在博硕公司，让你最感动的一件事情是什么()

5、如果有一天您要辞职，最主要的原因是什么

6、博硕江西有限公司一期奠基日期是什么时候

7、博硕江西有限公司二期什么时候投产()

员工生日活动方案7

一、时间

5分钟

二、人数

不限

三、道具

__

四、概述

这是一个不可能完成的任务，但是它会给游戏者带来无尽欢笑。

五、目的

1、使小组充满活力。

2、创造融洽的气氛，为后续培训活动的开展奠定良好基础。

3、让队员们能够自然地进行身体接触和配合，消除害羞和忸怩感。

六、准备步骤

1、让队员们紧密地围成一圈，包括你自己。

2、让每个队员把自己的胳膊搭在相邻同伴的肩膀上。如主图所示。

3、告诉大家我们将要面临一项非常艰巨的任务。这项任务是大家要一起向着圆心迈3大步，同时要保持大家已经围好的圆圈不被破坏。

4、等大家都搞清楚了游戏要求之后，让大家一起开始迈第一步。迈完第一步后，给大家一些鼓励和表扬。

5、现在开始迈第二步。第二步迈完之后，你可能就不必挖空心思去想那些表扬与鼓励的词语了，因为，目前的处境已经使大家忍俊不禁了。

6、迈第三步，其结果可能是圆圈断开，很多队员摔倒在地。尽管很难成功地完成任务，但是这项活动会使大家开怀大笑，烦恼尽消。

七、讨论问题示例

1、安全：在迈第三步的时候尤其要注意，不要让有些队员摔得过重。

2、变通：

(1)如果参加人数较多的话，比如多于40个人，可能分成小组来做游戏会更好一些。

(2)可以把队员们的眼睛都蒙起来做这个游戏。

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1、精致钢笔

笔是生活中经常用到的物件，写得一手好字能突显一个人精气骨。一些上班族除了用电脑工作处理事务之外，是需要书里文案签字处理工作要事的。

2、巧克力

过情人节巧克力是不可或缺的，市面上巧克力真是琳琅满目，如吉百利、德芙、金莎等，都是既可吃又合适的礼物，含着巧克力过情人节让人有幸福的感觉。

3、玫瑰花

玫瑰花是情人节最经常赠送的礼物，无论是一朵玫瑰花，还是一大束玫瑰，都是对员工在意的表现。当然，玫瑰花的不同数量也会代表着不同的含义。但是送给员工的话就送一束玫瑰花好了，员工也能明白老板的心意。

4、糖果

如果老板是一个温馨甜蜜的人，就送糖果。糖果代表着甜蜜美好幸福，送员工糖果既不会觉得有唐突的地方，也符合情人节这个甜蜜节日的氛围。

5、让小卡片传达礼物的主题。

准备一张小卡片，写上几句简短的话，告诉他你选择这个礼物的原因，言辞中传达出贴心的温暖。

　　中秋节送礼的方案 篇1

　为拉近和广大新老客户的距离，提升公司在客户心中的美誉度，借此中秋之际利用中秋佳节亲友间互送月饼的习惯，向广大新老客户赠送月饼，以表对他们的牵挂和感谢，从而增进客户和经销商之间的感情，稳固营销网络，进一步提高客户对我公司的忠诚度，有效促进产品销售，具体方案如下：

　一、目的：

　1、稳老抓新，提升联动公司在客户心中的美誉度。

　2、促进重点意向客户签单。

　二、赠送对象和条件：

　本次活动主要针对广东地区客户，赠送对象主要有以下四大类：

　1、老客户，共80家，预计80人，由售后服务部统计并上交报表至企划部，由企划部统一安排；

　2、现有经销商，初步拟定50家，共计50人，由客服部统计并上交报表至企划部，由企划部统一安排；

　3、重点购机意向客户，由客服助理和业务员申请，交客服经理和销售经理审核统计，交企划部最终审核落实。初步拟订200家左右，预计200人；

　4、上门看机客户：凡农历8月5日至8月14日到我公司看机客户均赠送礼品一盒，预定20家，预计20×3=60人。业务助理须提前向企划部申请，由企划部安排。

　三、赠送方式：

　为了给客户一个意外的收获和惊喜，提高本次活动的效果，决定事先对客户保密，在集中的时间内统一送达，经与邮政局联系后，由邮政局统一送达。

　四、礼品组成：

　1、月饼：月饼分为两个档次，分别为中档和高档，对于重点客户，赠送高档月饼，对于一般客户送普通档次月饼。

　2、如果单纯送月饼，不论月饼的贵与贱，都显得落于俗套，没有创新，经过深入思考，决定礼品由两部分组成：价值xx元（或xx元）的精美月饼一盒，价值3元的精美贺卡一张。

　五、礼品筹备：

　月饼由企划部或物控部统一从邮政局采购或订做，贺卡由企划部精心挑选并印制贺词。

　六、礼品投送时间、方式：

　时间：9月22日，即农历8月9日，最迟于9月26日即农历8月13日晚6点前送完。

　方式：我司将客户姓名、联系电话、详细地址、月饼及贺卡最迟9月21日即农历8月8日交给邮政局，由邮政局统一送达。

　要求：业务员和业务助理务必如实上报，所送客户必须是确定的意向客户，所送之人必须是客户中有一定的决定权或具有很强影响力的人士。

　七、费用预算：

　本次活动总计客户数量380位。其中：

　重点客户150家，即150（人）×xx元/份=xx元。

　一般客户230家，即230（人）×xx元/份=xx元。

　合计：xx元+xx元=xx元。

　八、本活动由企划部监督执行。

中秋节送礼的方案 篇2

　一、福利范围：

　公司全体员工。

　二、福利标准：

　中秋节福利标准为每人100元。

　三、发放形式：

　沈阳驻地工作人员由沈阳总部行政管理部统一采购，以物品形式发放（包括在沈阳地区销售人员）；大连驻地工作人员由大连人事行政部统一采购（包括大连地区销售人员），以物品形式发放；各销售团队以销售各团队为单位进行集中物品采购。（注：销售团队原则上集中统一采购，但工作地分散较大的，可员工本人自行购买，凭发票报销）。

　四、发放要求：

　1、中秋节福利必须以物品形式进行发放，物品种类可在标准内自由选择。

　2、采购的物品须开据正规食品类发票方可作为报销凭证，后附采购明细，到公司总部人力资源部备案，到公司财务部报销。

　五、发放名单：

　请各团队核对其名单，于20xx年8月20日下班前返回人力资源部确认。

中秋节送礼的方案 篇3

　一年一度的中秋佳节即将来临，为感谢广大员工为公司付出的辛勤劳动及贡献，让大家能感受到公司的温暖与呵护，特计划节前发放福利及节日放假。具体方案请示如下：

　一、福利发放标准方案

　注：具体以发放当天在职人数为准（公司所有员工）；总计费用在4725元。

　二、福利发放操作方案

　发放日期：计划中秋节前发放，具体日期人力行政部将提前电话知会各部门。

　发放地点：仓储部五金工具库（现存放月饼仓库）。

　发放程序：

　1、先由各部门负责人统一带领本部门人员到仓储部五金工具库领取。

　2、然后由行政部再负责发放至员工，员工本人进行签收，行政部最后将员工签收表交至财务部以及时销账。

　3、行政部安排一人进行现场月饼的发放。

　三、中秋节条幅申请

　条幅尺寸：长×宽=40m×07m

　内容一：祝福中秋佳节快乐，月圆人圆事事圆满（30m）。

　落款：浙江包氏铸造有限公司。

　内容二：浓情中秋，情系包氏（20m）。

　落款：浙江包氏铸造有限公司

　内容三：欢度国庆，月满中秋（20m）。

　落款：浙江包氏铸造有限公司。

　单价：8元/米。

　以上方案妥否，敬请批示！

中秋节送礼的方案 篇4

　中秋节送领导的礼物：

　月饼：中秋送月饼是必不可少的，送给上司的月饼，虽然说不必太奢侈，但档次上还应该是和送朋友的有所区别，最好有一定的品牌。在品种上，最好不要太甜的月饼，而应以清淡素雅为好。

　景泰蓝工艺品：如果你感觉送吃的太老套，可以送些更高雅的景泰蓝工艺品，给领导留下更深刻的印象，景泰蓝工艺品的收藏价值是非常大的，例如炭雕、景泰蓝做出的名家字画，这些对于领导来说都是十分贵重的礼物。

　红酒：今年给领导送红酒是时尚，送红酒有品位，有身份的人现在都提高了自己的档次，爱喝红酒。红酒健康，很多有关资料都表明了！领导们认为家里摆有红酒是身份，品质的象征，有气派！因此你要抓住时间送礼送红酒，有面子，有健康。

　国窖1573高端定制原酒：酒虽然昂贵，但是收藏价值很高，而且升值空间很高。

　中秋节送同事的礼物：

　办公工艺品：一般来说，同事之间的礼物都是比较实用的，可以送些办公工艺品，不仅仅实用，而且还能给工作环境带来生机。案头摆件，绿植都是好的选择。

　茶品系列：健康、时尚、年青态好礼！大红袍、龙井等名茶是好的选择。

　精美小饰物：送给同事带来的不仅是温馨的祝福，更是友情的体现！

　中秋节送朋友的礼物：

　车上用品：周围开车的朋友越来越多了，可以送给他们一些车上用品，时时伴着他们，保佑朋友时时平安，可送些轿车空气净化碳雕、香芬饰品！

　祷福礼物：中秋是传统节日，礼物要符合国人传统观念，一些祷福礼物别较受欢迎，玉扣，玉佛、玉手镯都可以。

　中秋节送长辈的礼物：

　健康礼品：营养保健品，茶枕，红外线护腰垫，足疗盆等都是送给长辈最好的中秋礼品！

　生活礼品：茶叶、酒类、家居饰品，床上用品都是好的选择。

　中秋节送爱人的礼物：

　表达爱的礼物：手表、情侣装、金银珠宝都是可以传达爱情的礼物。

　浪漫的礼物：鲜花、巧克力、双人旅游机票都是女人非常想要的礼物。

　蛋糕卡：这个也是个不错的选择，众所周知女人喜欢吃蛋糕，虽然大多数女人都说蛋糕里的是身材变形的罪魁祸首，但是又有多少女人可以阻挡得住呢！其实在适当的时间和季节里少吃一点蛋糕也会对身体有着不错的帮助的！

中秋节送礼的方案 篇5

　一、中秋给客户送啥：

　有用型：笔、本子、领带、钱包、香水、打火机、各类球拍等此类最常用，晓得客户喜欢、性格，投其所好。客户比照容易接受，可以逐渐建立出色联络。

　铺排型：台历、招财猫（类似的有牛、羊啥的吉祥物）、“水晶铺排“等。此类礼品没有太多有用及经济价值，不会给客户留下太深形象。打单子的要害时间，这类礼品仍是免了吧。

　豪华型：手表、高级礼品等此类礼品，眼看业务要到手了，此时不出手要待何时？不过，紧记一定要摸清楚客户的“身世”，否则送了也是白送。

　二、中秋给客户怎么送礼：

　1、直接带去客户公司送给自个。

　2、交给秘书或前台代转。

　3、送礼公司。（一样注意包装疑问）。

　4、约客户出来坐坐，一同送上。

　5、交与客户联络亲近且定心的第三者代送这几种方法，根据礼品价值大小、人物等级、作业要害程度概括考虑，分配运用，没有很标准的做法，总之一个原则：客户收着便当。还要记取，不是自个当面送的话，往后一定要打个电话明示或暗示此作业！

　三、怎么给客户送礼、送礼前的考虑：

　送礼目的：每自个送礼都有一定目的，兄弟送礼是加深友谊，父亲妈妈给孩子送礼是增进亲情，给客户送礼，目的无非是希望坚持并增进友爱联络，等候后续长时间的协作，可是市场竞争如此剧烈的前提下，要怎么才华让客户认可你并记住你却是个大难题，因此，礼品的选择天然也成个了大疑问，太贵不敢送，贱卖拿不出手。所以，要独出心裁，既要不俗又要寄予极好的寓意，不可过于名贵，有不能太贱卖，一定要可以凸显出你的心意！

　四、怎么给客户送礼、送啥：

　根据上述种种要素的考虑，编者给我们举荐如下几款礼品，希望能给苦于中秋送礼的您带去几分构思。

　五、中秋节给客户送啥：

　有用型：关于送礼的我们自身而言，都希望送出去的礼品能让客户形象深化，以抵达长时间的“广告效果”，送广告技能品便成为首选，送普洱技能茶，你也可以对技能茶进行特性描写图像和文字，印上公司LOGO、公司名称、联络方法、祝福语等，此举打破传统送礼方式，完全不同于别的礼品，既能保藏又能茶饮，两全其美！而多数人用来保藏鉴赏，这于无形中不只闪现贵公司的实力，也可以展示您的自个魅力，一同也可以为您带来终年“广告效应”，至少是5—10年！更重要的是寓意你们友谊深重，如同普洱茶，年份越久越醇香！是赠给亲朋好友、客户火伴的最佳商务礼品，又是兼具长时间广告宣传效果的广告礼品！

中秋节送礼的方案 篇6

　中秋节送礼方案送亲长

　一、家庭医用器材：现在的老年人都很注重身体健康，作为晚辈的，可以送给老人一些保健用品，比如电子血压计，可以让他们足不出户即可自测血压。；还有血糖仪，对于患有糖尿病的老人，拥有一台操作方便的血糖仪，实在是再合适不过的了。

　二、保健月饼：有人说，老人就像孩子，老人对于零食还真是挺喜欢的，掌握了原则，送什么就好说了。送给老人的月饼，口味要重一些，甜一些，有些老人牙齿不好，还最好要软一些。这些月饼比较适合送给长辈，保健月饼是前年才出现的功能月饼，有人参月饼、茶月饼、钙质月饼、药膳月饼、含碘月饼等。广式月饼普遍较软较甜，很适合老人。

　三、水果礼蓝：选择一个水果礼蓝会比较合适，更能体现对长辈的一片心意。花篮内有水果，旁边插上些鲜花，如马蹄莲、百合或鹤望兰等，就是一份既实惠有得体的礼物。

　中秋节送礼方案送客户送员工

　1、月饼礼盒

　既然是中秋节，月饼就是很多人的第一选择。月饼是这个中秋节的节日礼品，当然是非常不错的选择。但是大家都送月饼，送给家里人，多了也吃不了；送给客户领导，难免没有新意，客户也不记得哪一种月饼是谁送的。但是中秋送礼在你不知道收礼人爱好的时候，这个是不出错的礼物选择。并且送客户或者重要的朋友亲戚时，一定要选择礼盒，外观上档次是很重要的。

　2、中秋节干果大礼包

　团聚时刻大家坐一起拿出一些零嘴边吃边聊，既要满足多数人挑剔的胃口，还得符合当下健康生活的理念，坚果就是其中的一种，在体积方面轻轻松松就可以提着回家，不用担心路途中会变质，分享的时候，他们忙忙碌碌的动起手来，也会自然的放下手机，细细品味。

　3、大闸蟹

　在中国，中国人过节离不开的就是美食，在入秋的时候还有一种说法“贴秋膘”意思就是要吃好喝好，熬过了春夏的亏空，要好好补一下犒劳犒劳自己和家人所以中秋节大闸蟹是送礼的上品啊！

　阳澄湖的大闸蟹，名气是享誉中外，那鲜美就是与生俱来，煮熟后，蟹肉雪白，蟹膏金黄，入口，鲜美嫩滑，回味无穷。特别是秋后之蟹，长得肥大，蟹肉蟹黄味美可口，每一口都让人惊艳，真的是过了这个季节就吃不到的美味。

中秋节送礼的方案 篇7

　送客户

　手工皂：吃腻了月饼，那如果送你的是一款神似月饼的手工皂！精致的中秋图案，满足了人们对中秋节日的期望，而且还没有“高脂肪，高热量”的烦恼。手工皂选材天然，泡沫丰富细腻，性质温和，使用后不会有普通香皂那种紧绷感。平时洁面洗澡，都是不错的，实用性强。

　移动电源：作为一个手机党，怎能承受出门时手机没电了的困境；外出时，可以不用插电就能给给手机充电；体积较小，携带方便。还可以给很多的电子产品及时充电，例如手机、掌上电脑、数码相机等。在正常的充电环境下，测试结果显示移动电源比一般充电器要更安全。

　茶叶：茶叶的话不仅内涵有档次，还能长时间储存。中国的传统节日自古以来边与茶息息相关，“中秋月圆，以茶怀乡”更是流传已久。喝茶不仅能够降压降脂、去除油腻，还可以降低血液的胆固醇含量、血脂浓度，防止动脉硬化、高血压、脑血栓等心血管疾病。

　红酒：红酒作为礼品，不仅外形美观，还很有档次，几乎避开了前面所述的所有缺点。但是，在白酒大行其道的中国，很多人并未养成饮用红酒的习惯，这就造成了即使送了很不错的红酒，领导却并不一定“识货”。在选择红酒作为礼品前，不妨考察一下对方是否喜欢红酒吧。

　保温杯：对于非常注重养生的人，我们可以选择送一个高档的养生杯。都说杯子是可以饱含心意的一种礼物，每次喝水，都会想起送杯人，选择一个好的养生杯，不仅有杀死体内细菌，促进排毒养生的效果，而且高档礼盒包装还能够彰显品质，衬托主人的格调和档次。

　送员工

　中秋节作为传统节日，企业要想“讨好”员工，就必须让福利礼品的发放更加人性化给员工发放的福利礼品，“用心”要比“用钱”更重要。结合员工身边的最需要的，贴身的，又能让人暖心的……送这种定制礼品，一定会给员工一个大大的惊喜和喜爱。

　可以送蛋糕房的卡，让员工自己去买喜欢的月饼，或者超市卡；或者定制专属企业logo的产品以及有企业文化特色的周边，分发寄送到员工家里，不仅祝福了员工也让员工的家人一同感受到了公司满满的人文关怀。

　这么多礼品要寄送员工、客户，涉及需要批量寄件，传统的方式是进入快递公司的手机端一个一个客户收件信息填写，这样将占据行政大把大把的工作时间；其次如果进入指定单一快递网页端，目前邮政、顺丰最多只能批量上传100条客户信息，如遇客户量员工数超额还需分批分表；且公司可能存在涉及不同地区客户要使用不同的快递，频繁切换快递页面也是低效工作的一部分原因。如何快捷且及时给企业客户寄送礼品，还能不浪费行政人员的工作时间？

　快递猫企业寄件管理系统助力企业中秋送礼！批量导入寄件不仅可以一次性批量导入无限制收件人信息，还能在平台上自由切换所需使用的快递公司，连接云打印机，行政人员批量导入——批量下单——批量打印，自主将快递面单纸贴在礼品外包装上，快递员上门后，无需重复确认即可快速揽收。这样一来，行政工作效率提高了，快递员揽收速度也变快了！

中秋节送礼的方案 篇8

　送父母：实用性礼物

　父母对子女没什么特别大的要求，只要子女平平安安就好，但是作为儿女我们不能忘了对父母的关心。中秋佳节，有时间就回家看看，为父母带上一份实用的礼物，可以是帮助父母保持健康的补品，也可以为父母买一些家用电器，方便父母的生活。

　送爱人：浪漫的礼物

　有女友的可以为女友准备一份浪漫的礼物，比如：鲜花，DIY巧克力，首饰等等。如果到了可以谈婚论嫁的阶段，那就在中秋精心策划一场浪漫求婚，为她戴上一枚一生只送一人的乐维斯钻戒，将她娶进家门。如果已经结婚了，可以为老婆准备一餐浪漫的烛光晚餐，重温恋爱时的美好时光。

　送朋友：真诚的礼物

　中秋假期，有时间的话可以把好朋友一起约出来聚聚，平常工作时间太忙，没时间陪朋友，就趁中秋节为好好和朋友聊聊天，逛逛街。可以为好朋友准备一份真诚的礼物，基于你对好朋友的了解，为TA选一份符合TA喜好的礼物。可以是TA喜欢的一张专辑，一本书，一把吉他。最重要的是TA喜欢的，这样才是最真诚的礼物！