山东新就业无房职工发放阶段性租赁补贴

2023-12-03 20:47:15 员工 0 61

山东新就业无房职工发放阶段性租赁补贴,第1张

山东新就业无房职工发放阶段性租赁补贴
导读： 1、山东新就业无房职工发放阶段性租赁补贴2、为什么我收到两个不同公司的新员工报到通知内容一字不差!3、泰安蒙牛公司才去的新员工一月给多少钱，我是初中学历。在里面干什么？越详细越好4、迎接新同事祝酒词5、作为新员工，他们有怎样的感想？6、山

1、山东新就业无房职工发放阶段性租赁补贴
2、为什么我收到两个不同公司的新员工报到通知内容一字不差!
3、泰安蒙牛公司才去的新员工一月给多少钱，我是初中学历。在里面干什么？越详细越好
4、迎接新同事祝酒词
5、作为新员工，他们有怎样的感想？
6、山东省农商银行2022年新员工都入职了吗
7、入职感谢信
8、迎新工作基本常识

各市住房和城乡建设局、财政局、人力资源和社会保障局：

根据省政府《关于印发落实“六稳”“六保”促进高质量发展政策清单的通知》精神，现就落实《政策清单》第38项关于做好对新就业无房职工发放阶段性住房租赁补贴工作，提出如下实施意见：

一、充分认识阶段性租赁补贴政策的重要意义

为新就业无房职工发放阶段性租赁补贴，是贯彻中央经济工作会议精神，落实“六稳”“六保”任务，帮助其解决阶段性居住困难的惠民举措。各地要按照省委省政府部署要求，提高政治站位，增强大局意识，突出民生导向，强化就业优先，从实现更加充分更高质量就业、保障劳动者权益高度，不折不扣抓好政策的贯彻落实。

二、准确把握阶段性租赁补贴政策的资格条件

关于新就业无房职工。2021年1月1日以后，在当地首次就业并办理就业登记，正常缴纳社会保险和住房公积金，在工作地城区内以家庭为单位无自有住房，需通过租赁住房方式解决居住困难的人员，具体资格条件由各地结合实际确定。对灵活就业人员，有条件的城市可纳入阶段性租赁补贴范围。

关于补贴标准。阶段性租赁补贴最低标准不低于300元/月，各地可按照新就业无房职工学历层次、家庭成员数量等因素分级确定补贴标准，每上调一级标准不低于50元/月。新就业无房职工实际承担的住房租赁费用低于补贴标准的，按照实际承担的费用发放阶段性租赁补贴；同一家庭有多个新就业无房职工的，不重复享受补贴。已享受人才购房补贴、人才租房补贴、安家补贴等财政列支的其他住房补贴政策以及住房保障政策的人员不列入阶段性租赁补贴范围。

关于申报要件。阶段性租赁补贴申报要件应突出新就业和无房标准，按照从简、从易原则确定申报要件。各地应积极采取告知承诺、授权查核等方式推进诚信申报，方便群众办事。

关于申报受理。阶段性租赁补贴申报一般采取职工通过用人单位集中申报的方式，用人单位不具备申报条件或灵活就业人员，允许个人单独申报。

关于审核公示。各地应通过大数据联审联查就业登记、住房和社会保险等情况，审核期限自收到符合要求的申请材料之日起计算，累计不超过15个工作日。各地应及时公示审核结果，公示时间不少于3个工作日。

关于补贴发放。阶段性租赁补贴发放一般应在审核通过的当月起按月发放，也可按季度发放。补贴资金按照国库集中支付管理规定拨付。阶段性租赁补贴累计发放期限不超过36个月。对超过保障期限仍符合其他保障对象资格条件的，可按规定变更保障类别，继续申请保障。其他保障对象资格条件不设累计保障期限。

关于资格复核。各地要采取定期核查和动态抽查等方式，加强对阶段性租赁补贴资格的事中事后监管，对不再符合阶段性租赁补贴资格条件的，要及时停止发放，对违规违纪行为，要及时纠正、追回损失并作出相应处理。

关于资金保障。阶段性租赁补贴所需资金由各地财政部门统筹各级财政相关资金予以保障。

三、认真抓好阶段性租赁补贴政策落实

抓好政策衔接。各地要因城施策，做好新就业无房职工阶段性租赁补贴与城镇居民住房保障、人才住房补贴等政策衔接，逐步构建起定位清晰、分类梯次、定向精准的住房保障新格局。

加快修订完善实施办法。各地要按照本实施意见要求，结合实际，尽快制订完善当地实施办法，明确资格条件、补贴标准、发放流程，及时向社会公布，确保政策落到实处。各市要在4月20日前出台具体办法，4月25日前报省住房城乡建设厅备案。

加大政策宣传力度。各地要加强政策宣传，及时开展“政策宣传月”“三进三到位”等专项行动，扩大政策的知晓度和覆盖面，打通服务群众的“最后一公里”，把好事办好。

定期调度落实情况。根据省委要求，省住房城乡建设厅将定期调度政策落实情况。各级住房城乡建设部门要切实发挥牵头抓总作用，对照政策清单，加强督促调度，定期梳理汇总政策实施情况，并建立工作台账，于每季度末月20日前盖章上报。各市要确定1名联系人，3月15日前报省住房城乡建设厅住房保障处。

山东省住房和城乡建设厅山东省财政厅

山东省人力资源和社会保障厅

2021年3月10日

传销团伙的典型伎俩就是：

自称招聘，以各种名义“邀请”没有社会经验的求职者尤其是应届生去外地面试/培训/实习/试用/体检/报道/出差。

1，三天两头改名换姓，冒充中铁、中建、中交、中化、中煤、中联、中集、中水、中石油。。等大型国有集团，美的、LG、百事、卡夫、亨氏、麦当劳。。等知名企业。

2，到处发广告自称招聘，尤其是去58、赶集、百姓、易登。。等不审核招聘方信息就能随便发广告的分类信息网站。

3，****都是可以随时不要的免费邮箱，qq，手机，带有区号伪装成座机的小灵通。

4，只要你投了简历就自动联系你，是个人都要。

5，或者：在网上收集你的****，不请自来，给你个电话/手机/QQ/邮件自称面试。

6，一步步套取你的个人信息、家庭情况等，查明你在当地没有熟人，也不是熟知内情的公检法口的。

7，告诉你被录取了，叫你去外地面试/培训/实习/试用/体检/报道/出差，地点千篇一律都是广东一带不发达的地区，如东莞、韶关、惠州、中山、梅州等。老少边穷地区，如河南洛阳、南阳、漯河，河北廊坊、霸州、任丘、沧州，山东聊城、滨州、菏泽，宁夏固原、陕西渭南，山西运城，湖北荆门，湖南湘潭、永州，安徽宣城、阜阳，外加广西各地——都是传销的大本营。

万一你去了，后果将会如何？你可以运用自己丰富的想像力去想一想。。

内蒙古蒙牛乳业（集团）股份有限公司是一家大型乳制品加工企业，集团成立于1999年，经过六年多的发展，公司已从成立之初全国乳制品行业排名千名之外一跃成为全国乳制品行业两强之一，2005年公司销售收入突破100亿元大关，液态奶销量居全球领先，并以纯天然无污染及优良的品质成为举世瞩目的中国航天员专用牛奶。蒙牛乳业泰安有限责任公司位于泰安高新技术开发区黄金地段，由蒙牛（集团）股份有限公司投资建设，项目总投资4亿元，园区一期工程占地面积近300亩，建筑面积近7万平方米。项目引进具有国际先进水平的15条液态奶生产线，将建成现代化的奶制品生产车间。项目投产后可实现年销售收入10亿元以上，利税3亿元，是泰安市的农业产业化龙头带动项目。项目对壮大泰安市的整体经济实力，调整产业结构，促进奶牛养殖业的发展都具有极大的带动作用。蒙牛乳业泰安有限责任公司将秉承蒙牛集团的先进管理理念，实行全员OEC管理，引入ISO9001国际质量管理体系及食品安全管理体系、环境管理体系以及职业健康安全管理体系等国际先进的管理标准，实现自动化、标准化的生产。泰安有限责任公司还将蒙牛公司以人为本的企业文化贯穿于整体管理中，力求“以事业留人、以感情留人、以适当的待遇留人”，为广大员工创造一个良好的工作环境，并努力营造公平的竞争环境，通过专业化的培训，建立“学习型”的工作团队，为每一位员工提供广阔的发展空间。

质检员

蒙牛乳业泰安有限责任公司 - 山东省泰安市

查看在云滇人才网的职位信息

1、学历要求：本科

2、专业要求：食品、乳品相关专业

3、工作经验要求:从事过食品质检工作者优先考虑

4、能力素质要求；监控、组织协调能力、诚实可信、学习创新

6、工作地点：泰安

凝冻工

蒙牛乳业泰安有限责任公司 - 山东省泰安市

查看在云滇人才网的职位信息

1、年龄18--40周岁，中专及以上学历；

2、认同蒙牛企业文化，工作责任心强；

3、吃苦耐劳，服从上级工作安排；

4、工作地点：泰安

经警

蒙牛乳业泰安有限责任公司 - 山东省泰安市

查看在晋商人才网的职位信息

1、学历要求；高中以上；

2、专业要求；退伍军人优先考虑；

3、工作经验要求；有相关工作经验的优先；

4、能力素质要求；责任心强，爱岗敬业；

5、35周岁以下，身体健康，男性；

5、工作地点：泰安

配料工

蒙牛乳业泰安有限责任公司 - 山东省泰安市

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1、学历要求；中专以上学历；

2、专业要求；食品、乳品相关专业；

3、工作经验要求；从从事过车间生产过程、设备操作半年以上； 4、能力素质要求；诚实可信、自我超越；

5、能力素质要求；吃苦耐劳，责任心强；

6、工作地点：蒙牛乳业泰安事业部常温生产车间；

辅机操作工

蒙牛乳业泰安有限责任公司 - 山东省泰安市

查看在燕赵人才网的职位信息

1、学历要求：中专以上学历；

2、专业要求：食品、机电一体化相关专业；

3、工作经验要求；从从事过车间生产过程、设备操作半年以上； 4、能力素质要求：诚实可信、自我超越；

5、能力素质要求：吃苦耐劳，工作责任心强；

6、工作地点：蒙牛乳业泰安事业部常温生产；

机修工

蒙牛乳业泰安有限责任公司 - 山东省

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1、中专或以上学历，机电相关专业，男女不限；

2、从事设备维修1年以上

3、认同蒙牛企业文化，工作责任心强；

4、吃苦耐劳；

5、工作地点：泰安

包装工

蒙牛乳业泰安有限责任公司 - 山东省泰安市

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1、负责成品的在线包装工作；

2、负责生产中产品质量的控制；

3、负责本线生产中异常情况的发现、处理及上报；

4、负责生产现场卫生的维护、清理；

　　 迎接新同事祝酒词1

　海纳百川，汇聚英才。

　金秋时节，我们公司又增添了新的活力，注入了新的血液，让我们以热烈的掌声祝贺各位成为山东能源集团的新成员！

　山东能源集团是一个充满活力，追求卓越的群体，你们拥有的是一份极具挑战，力求完美的工作。

　接待中心是一个注重人才素质和专业技术的服务性单位，秉着以人为本，以高满意度为目标的经营管理理念，为客户提供最佳的服务。

　公司希望大家以积极的工作态度和真诚的合作精神加入这个团队，公司也将为大家营造和谐、有序的工作环境，适时提供培训与学习的机会，提供施展才华的舞台，并且希望我们在工作上的配合建立在彼此理解和信任的基础上，这种理解和信任是联系公司与员工之间的桥梁。

　您的配合是公司正常营运，发展壮大的基础，公司强有力的后盾也将成为您努力奋斗的动力！

　我们来自四面八方，在这里相聚一堂。

　万事开头难，或多或少都会有一些不适应。

　但是，一个人的心态在工作中很重要，对于一个初入社会的人来说尤为重要，也许，你正担心你是否适合这份工作，或者是这份工作究竟是否合适你，这是一种很正常的心态。

　于是，本公司十分重视新员工的岗前培训，这个从汲取书本知识转移到接收企业文化和专业技能的过程是一个很重要的过渡时期，相信新员工可以在这种循序渐进的变化中了解我们这个企业，了解这份工作，了解自身的责任所在，并且能够更快地融入到我们这个团队。

　同时，也希望大

　家放低姿态，虚心向老员工学习和请教，注重与同事交流和沟通，善于吸取别人的经验，齐心协力才能将工作做好。

　此外，还要提醒大家放弃急于求成的想法，踏踏实实、一丝不苟的敬业精神是公司对每一位新成员的`忠告，也是你们提升自己能力、获取更多人认同的法宝。

　粗心大意带来的不仅仅是企业的经济损失，更大的可能是将导致我们失去一个客户。

　作为一个服务单位的一员，你的言行举止、衣着打扮很有可能直接影响到客户的心理，从而影响到客户对你的评价，因此，培训期间在认真学习的同时，礼仪也是大家应该十分注意的一个环节，良好的个人涵养，不仅意味着你可以赢得对方的尊重，更重要的是体现了你对对方的尊重。

　你们现在都是实习生，起点是相同的，公司给你们每个人的机遇也是相同的。

　或许，在以后的工作中，你们的态度会不一样，处事方式会不一样，目标也会不一样，此时，机遇就不会平等的降临到每个人的身上了，他所偏爱的是那些具备良好职业素质，拥有高尚职业道德的人。

　当然，公司期待你们的智慧和才能都能够得到充分的发挥，都可以抓住机遇。

　最后，再次欢迎你们加入的同时，由衷的希望我们可以相互信任、相互理解、相互团结、相互合作，希望我们每一位新老员工都可以用心灵来沟通，用微笑来面对，用长远而发展的目光投入我们的工作，创造我们的事业！在此，诚心的祝愿你们可以收获成功！

　干！

展望新时代，大学生应该为自己的未来而努力，因为国家和人民无私的奉献处于份力量。

离开校园，走进山东能源集团，半个月的入职培训教会了我团队合作，服从命令，也认识了很多朋友。这是一个新的舞台，意味着既有机遇又面临挑战，未来有无限可能性。面对机遇，面对挑战，我一定会不退缩迎难而上。

把握机会，不忘初心砥砺前行，尽快实现角色转变、找准个人定位、融入新的环境，在转龙湾煤矿发光发热。有志者，事竟成，今后的工作我会多向有经验的同事学习，使自己尽快的融入团队，融入能化，高效地完成相关工作。

皇甫杰终于来到了心心念念的矿区，作为新员工，我将尽快转变角色、适应工作环境、融入转龙湾大家庭。在工作中充分发挥自己的专业特长，同时还要不断地学习，向指导老师学、向领导同事学、向区队工友学。

在工作中学习，在学习中提高，持续提升自己的专业技能，更好地为矿井高质量发展贡献自己的青春力量。刘一扬我十分荣幸能够成为山东能源集团的一名员工。在这段时间的培训中，我凝炼得到了诸多有益的体会与感想。

军训期间的感想可概括为“乐观向上、全力以赴、团结协作”，而煤矿培训的感想可概括为“转变角色、刻苦学习、不畏困难”。当下我国正面临百年未有之大变局，而煤矿智能化建设与“双碳”目标的提出也给煤炭行业创造了变革机遇。

这样充满活力与生机的时刻，加入到山东能源集团这样一个国际化、现代化的大型能源企业，我对自身未来，对行业发展都充满信心，煤矿大有可为。在接下来的工作中，我会将此次培训所学融入到具体工作中。

保持乐观向上的生活态度，完成任务全力以赴，与工友团结协作，加快转变角色，坚持刻苦学习，不畏艰难险阻。

山东省农商银行2022年新员工都入职了。

桓台农商银行党委副书记、行长薛宁为入职新员工赠送入职纪念品。

鼓励新员工传承老一辈农信人的“挎包精神”，扎根三农，服务三农，不忘初心、砥砺前行，带着蓬勃的朝气和活力，投身于桓台农商银行的转型发展大潮，创造更加精彩的青春业绩。

　随着个人的文明素养不断提升，各种感谢信频频出现，在写作上，感谢信有一定的书写规范。相信许多人会觉得感谢信很难写吧，以下是我帮大家整理的入职感谢信4篇，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

入职感谢信篇1

xxx公司各位领导：

　你们好!

　年终来临，又一年即将过去了，首先感谢物业公司的全体员工一年以来的辛勤工作。

　其实不仅是我，大家都应该有一颗感恩的心，不管是对公司、家人、朋友。

　员工要感谢老板提供一个工作平台，使我们得以养家糊口，老板要感谢员工的辛勤工作。

　丈夫要感谢妻子操持家务、养育子女。

　孩子要感谢父母的养育之恩，甚至父亲也应该感谢儿子，因为它会给你带来很多的欢乐。

　年是物业公司成立的第三个年头，在这一年，虽然我们也做了大量的工作，但却少了一些激情，多了一些平淡甚至无奈，不过这并不妨碍我对大家的感恩之心。

　社会环境在变，集团公司也在发展，我们下半年的招租工作，就为年打下了一个良好的经济基础，但是仅仅追求利润是不够的，在利润最大化的同时拥有一支团结、和谐、有战斗力的团队，才是我们的最终目标。

　在此我希望大家在新的一年中，能够以饱满的工作热情，用一颗感恩的心更加尽职尽责的完成好自己的工作，创造一个和谐、丰收的年。

　最后祝所有员工以及家属新春快乐!身体安康!阖家幸福!也希望大家能够在新春佳节对自己身边的人说上一句感谢的话!

　此致

敬礼!

　姓名：xxx

　20xx年xx月xx日

入职感谢信篇2

　尊敬的领导：

您好！

　感谢您在百忙之中拔冗阅读我的个人求职自荐信。扬帆远航，赖您东风助力!面临就业的选择，我十分想到贵单位供职。希望与贵单位的同事们携手并肩，共扬希望之帆，共创事业辉煌。

　本人性格温和、谦虚、自律，踏实肯干，工作认真，责任心极强，并具有良好的团队精神。同时相信能在紧张的工作中不断的提升。如果我有幸能在贵医院工作，那么我会在以后的工作和学习中积极进取，为贵医院创造价值的同时也实现自身的价值。

　"宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来。"经过三年的专业学习和大学生活的磨炼，进校时天真、幼稚的我现已变得沉着和冷静。为了立足社会，三年中我不断努力学习，努力培养自己各方面的素质，不论是基础课，还是专业课，都取得了较好的成绩。

　此外，我还积极地参加各种社会活动，抓住每一个机会锻炼自己。所以，特别感谢您给我的机会，谢谢！

入职感谢信篇3

尊敬的各位领导、各位嘉宾：

　二十年风雨砥砺，二十年春华秋实，年5月10日山东光普太阳能工程有限公司成立20周年庆典隆重举行，山东光普公司董事长、总经理闵庆喜携全体员工向您在百忙之中拨冗莅临或发来贺信、贺电或慷慨题词或赠送贺礼、贺品与我们同庆山东光普公司20周年华诞表示衷心的感谢和崇高的敬意！

　岁月流转，弹指二十年，二十周年庆典是山东光普公司继往开来、再创辉煌的新起点，山东光普公司将以此为契机，以更高的产品质量、更优质服务来回报您的深情厚望，把各级政府领导、行业领导和社会各界的关怀厚爱化作发展的强大动力，努力谱写山东光普公司发展的新篇章，为太阳能光热行业、社会经济发展做出新的贡献。

　庆典期间，群贤毕至，宾朋云集，山东光普公司全体员工怀着崇敬心情和一片热忱组织接待工作，如有怠慢或不周或疏漏之处，敬祈您的海涵！真诚期待您再次光临指导。

　衷心的祝愿各位领导、各位嘉宾阖家幸福、工作顺利、鸿图大展；真诚的恭祝贵单位事业辉煌，万事如意！愿我们的友谊万古长青，亘古绵长！

入职感谢信篇4

xxx公司各位领导：

　你们好！

　为培养新入职员工吃苦耐劳、顽强拼搏、艰苦奋斗的精神，增强社会责任感，加强组织性、纪律性，促进我厂厂纪厂规的建设，我公司特组织了新入职员工军训活动。xxxx总裁、xxx公司xxx副总经理高度重视且大力支持此项工作，为配合我公司新入职员工军训工作，派出了安保部部长xxx担任教官，因此我公司特向xxx公司表示诚挚的感谢，并向担任本次军训任务的x教官表示深深地谢意！

　x教官在百忙中放下自己的工作，抽出宝贵的时间，为我公司新入职的员工进行军训，军训期间，有烈日，有狂风，x教官依然对每一个新员工的训练都做到言传身教，认真、细致、耐心，对每一个动作都一丝不苟地做好示范，并不厌其烦地进行指导、纠正。训练中，一丝不苟的是他；休息时，最平易近人的也是他，各种点点滴滴充分地展现了军人吃苦耐劳、严守纪律、顽强战斗的风范，一致受到新员工的称赞和爱戴。在x教官的指导下，新员工都或多或少的收获了人生最宝贵的财富。“天将降大任于斯人也，必先苦其心志，劳其筋骨，饿其体肤，空乏其身，而行拂乱其所为”这句古话在本次军训中体现的淋漓尽致，腰酸了，必须撑着，背疼了，还要挺直，嗓子哑了，依旧要大声的喊着口号，新员工从教官的身上看到的是严瑾，朴实，刚毅，自信。军训，使新员工变得团结；军训，使新员工变得坚强；军训，使新员工变得更加友爱，这一切的一切，都要感谢x教官，在这里我们依然再对您道一声：你辛苦了！谢谢你！

　最后再次感谢x总、x总对我公司新员工军训工作的大力支持，感谢x教官的辛勤付出，在以后的工作中，欧意德集团将继续鼓励新员工发扬军人的优良作风，把在军训期间学到的内容继续发扬光大，用出色的成绩和高尚的品格回报教官、回报公司。

　此致

敬礼！

　XXX

　XXXX年XX月XX日

1迎新工作基本常识

公司安排了专人接站、专人接待和提供咨询服务，安排了专人全天候照顾新员工的衣食宿行，组织公司管理人员与新员工进行充分的思想交流与沟通，重点组织了一系列主题活动，让新员工尽快转变角色、融入团队、融入企业文化。

公司高管及各系统部门向新员工介绍了公司发展历程、公司组织结构、规章制度等情况，针对员工比较关心的劳动合同签订、个人职业发展规划、薪酬福利政策等问题进行了解答。同时，公司要求新员工到各工程项目后，各单位要进行专门的岗前技能培训，安排优秀老员工携领、指导新员工工作，做好新员工的岗位适应和发展。

公司组织新员工参加了以“融入团队、熔炼团队”为主题的素质拓展。通过“头脑风暴、同起同落、驿站传书、信任摔背、盲人方阵”等拓展项目，使新员工在陌生而又新鲜的环境中，营造良好的团队氛围，锻造良好的团队精神，培养了新员工创造性思维和综合能力，提高认识问题解决问题的能力；加强新员工之间的沟通和了解；提高团队之间的协作、沟通能力，增强新员工对团队的认同感、信任感和归属感。

接收新员工期间，公司团委组织开展了“我们在这里启航用青春和创造企业美好明天”的心愿树主题活动。新员工将领到的心型心愿卡片，慎重地填写好自己的职业发展设计与梦想，挂在心愿树上。

精致的卡片、庄重的承诺、常青的心愿树都在述说一个词语——梦想，新员工的梦想在这里放飞。此外，为充分了解新员工以确定以后发展目标，公司团委制作了团员登记表对各个新员工的特长、爱好、工作方向进行了统计、了解。

2关于新年的知识

春节的习俗春节是我国一个古老的节日，也是全年最重要的一个节日，如何过庆贺这个节日，在千百年的历史发展中，形成了一些较为固定的风俗习惯，有许多还相传至今。

1扫尘 “腊月二十四，掸尘扫房子” ，据《吕氏春秋》记载，我国在尧舜时代就有春节扫尘的风俗。按民间的说法：因“尘”与“陈”谐音，新春扫尘有“除陈布新”的涵义，其用意是要把一切穷运、晦气统统扫出门。

这一习俗寄托着人们破旧立新的愿望和辞旧迎新的祈求。每逢春节来临，家家户户都要打扫环境，清洗各种器具，拆洗被褥窗帘，洒扫六闾庭院，掸拂尘垢蛛网，疏浚明渠暗沟。

到处洋溢着欢欢喜喜搞卫生、干干净净迎新春的欢乐气氛。2贴春联春联也叫门对、春贴、对联、对子、桃符等，它以工整、对偶、简洁、精巧的文字描绘时代背景，抒发美好愿望，是我国特有的文学形式。

每逢春节，无论城市还是农村，家家户户都要精选一幅大红春联贴于门上，为节日增加喜庆气氛。这一习俗起于宋代，在明代开始盛行，到了清代，春联的思想性和艺术性都有了很大的提高，梁章矩编写的春联专著《槛联丛话》对楹联的起源及各类作品的特色都作了论述。

春联的种类比较多，依其使用场所，可分为门心、框对、横披、春条、斗方等。“门心”贴于门板上端中心部位；“框对”贴于左右两个门框上；“横披”贴于门媚的横木上；“春条”根据不同的内容，贴于相应的地方；“斗斤”也叫“门叶”，为正方菱形，多贴在家俱、影壁中。

3贴窗花和倒贴“福”字在民间人们还喜欢在窗户上贴上各种剪纸——窗花。窗花不仅烘托了喜庆的节日气氛，也集装饰性、欣赏性和实用性于一体。

剪纸在我国是一种很普及的民间艺术，千百年来深受人们的喜爱，因它大多是贴在窗户上的，所以也被称其为“窗花”。窗花以其特有的概括和夸张手法将吉事祥物、美好愿望表现得淋漓尽致，将节日装点得红火富丽。

在贴春联的同时，一些人家要在屋门上、墙壁上、门楣上贴上大大小小的“福”字。春节贴“福”字，是我国民间由来已久的风俗。

“福”字指福气、福运，寄托了人们对幸福生活的向往，对美好未来的祝愿。为了更充分地体现这种向往和祝愿，有的人干脆将“福”字倒过来贴，表示“幸福已到”“福气已到”。

民间还有将“福”字精描细做成各种图案的，图案有寿星、寿桃、鲤鱼跳龙门、五谷丰登、龙凤呈祥等。4贴年画春节挂贴年画在城乡也很普遍，浓黑重彩的年画给千家万户平添了许多兴旺欢乐的喜庆气氛。

年画是我国的一种古老的民间艺术，反映了人民朴素的风俗和信仰，寄托着他们对未来的希望。年画，也和春联一样，起源于“门神”。

随着木板印刷术的兴起，年画的内容已不仅限于门神之类单调的主题，变得丰富多彩，在一些年画作坊中产生了《福禄寿三星图》、《天官赐福》、《五谷丰登》、《六畜兴旺》、《迎春接福》等精典的彩色年画、以满足人们喜庆祈年的美好愿望。我国出现了年画三个重要产地：苏州桃花坞，天津杨柳青和山东潍坊；形成了中国年画的三大流派，各具特色。

我国现今我国收藏最早的年画是南宋《随朝窈窕呈倾国之芳容》的木刻年画，画的是王昭君、赵飞燕、班姬和绿珠四位古代美人。民间流传最广的是一幅《老鼠娶亲》的年画。

描绘了老鼠依照人间的风俗迎娶新娘的有趣场面。民国初年，上海郑曼陀将月历和年画二者结合起来。

这是年画的一种新形式。这种合二而一的年画，以后发展成挂历，至今风靡全国。

5守岁除夕守岁是最重要的年俗活动之一，守岁之俗由来已久。最早记载见于西晋周处的《风土志》：除夕之夜，各相与赠送，称为“馈岁”；酒食相邀，称为“别岁”；长幼聚饮，祝颂完备，称为“分岁”；大家终夜不眠，以待天明，称曰“守岁”。

“一夜连双岁，五更分二天”，除夕之夜，全家团聚在一起，吃过年夜饭，点起蜡烛或油灯，围坐炉旁闲聊，等着辞旧迎新的时刻，通宵守夜，象征着把一切邪瘟病疫照跑驱走，期待着新的一年吉祥如意。这种习俗后来逐渐盛行，到唐朝初期，唐太宗李世民写有“守岁”诗：“寒辞去冬雪，暖带入春风”。

直到今天，人们还习惯在除夕之夜守岁迎新。古时守岁有两种含义：年长者守岁为“辞旧岁”，有珍爱光阴的意思；年轻人守岁，是为延长父母寿命。

自汉代以来，新旧年交替的时刻一般为夜半时分。6放爆竹中国民间有“开门爆竹”一说。

即在新的一年到来之际，家家户户开门的第一件事就是燃放爆竹，以哔哔叭叭的爆竹声除旧迎新。爆竹是中国特产，亦称“爆仗”、“炮仗”、“鞭炮”。

其起源很早，至今已有两千多年的历史。放爆竹可以创造出喜庆热闹的气氛，是节日的一种娱乐活动，可以给人们带来欢愉和吉利。

随着时间的推移，爆竹的应用越来越广泛，品种花色也日见繁多，每逢重大节日及喜事庆典，及婚嫁、建房、开业等，都要燃放爆竹以示庆贺，图个吉利。现在，湖南浏阳，广东佛山和东尧，江西的宜春和萍乡、浙江温州等地区是我国著名的花炮之乡，生产的爆竹花色多，品质高，不仅畅销全国，而且还远销世界。

7拜年新年的初一，人们都早早起来，穿上最漂亮的衣服，打扮。

3春节拜年礼仪常识有哪些

拜年是中国民间的传统习俗，是人们辞旧迎新、相互表达美好祝愿的一种方式。我们通常只知道的是正月初一时，家长带领小辈出门谒见亲戚、朋友、尊长，朋友们也互致新年快乐，以吉祥之语互贺祝新春。卑幼者并须叩头致礼，谓之“拜年”。主人家则以点心、糖食、红包热情款待。其实，春节拜年学问很多，春节文化元素是中国优秀传统文化的集中展示。

拜亲朋也讲究次序：

初一拜本家；初二、初三拜母舅、姑丈、岳父等，直至十六日。这种习俗早在宋朝时就已流行。宋人孟元老在《东京梦华录》卷六中描写北宋汴京时云：“十月一日年节，开封府放关扑三日，士庶自早相互庆贺。”到了清朝年间，拜年礼仪有了升华。清人顾铁卿在《清嘉录》中描写，“男女以次拜家长毕，主者率卑幼，出谒邻族戚友，或止遣子弟代贺，谓之‘拜年’。至有终岁不相接者，此时亦互相往拜于门……。”一般说来，平辈间拜年则拱手致语就行了。

首先拜家里长辈。初一早晨，晚辈起床后，要先向长辈拜年。当然，长辈受拜以后，一定会将事先准备好的“压岁钱”分给晚辈。不能忘记的是向邻居长辈拜年。中国有句古话：远亲不如近邻。所以向邻居长辈拜年仅次于本属长辈，一般说，邻居长辈也会给“压岁钱”的。

其次是走亲戚拜年。初一或初二必须到岳父、母家，并须带贺礼。进门后还得先向佛像、祖宗影像、牌位各行三叩首礼，然后再给长辈们依次跪拜。

接着就是礼节性的拜年了。如给朋友拜年，一进屋门，仅向佛像三叩首，如与主人系平辈则只须拱手一揖而已，如比自己年长，仍应主动跪拜，主人应走下座位做搀扶状，连说免礼表示谦恭。一般情况下，不宜久坐，客套话完了就要告辞。主人受拜后，也应择日回拜。

拜年的方式多种多样，发短信、寄贺卡、礼仪电话和电报，都是一种新的拜年形式。寄贺卡时，也会同时寄上自己的名片。

古时，倘或坊邻亲朋太多，难以登门遍访，就使遣仆人带名片去拜年，称为“飞帖”，各家门前贴一红纸袋，上写“接福”两字，即为承放飞帖之用。此俗始于宋朝上层社会。清人《燕台月令》形容北京年节：“是月也，片子飞，空车走，成为时尚。”户人家特设门簿，以记客人的往来和飞片，门簿的首页多虚拟亲到者四人：一曰寿百龄老太爷，住百岁坊巷；一曰富有余老爷，住元宝街；一曰贵无极某人，住大学士牌楼；一曰福照临老爷，住五福楼。以图吉利讨口彩。至今的春节赠送贺年片、贺年卡，便是这种古代互送飞帖的遗风。

古代文人雅士则流行互送拜年钻。拜年钻就是如今的贺年片，是由古代的名片演变而成。据清代赵翼考证，西汉时没有纸，削竹木为刺，上书名姓，叫“名刺”。后来还用大红绒线在织锦上绣字为“名片”。东汉后用纸代木，叫做“名纸”。六朝时简称为“名”，唐代叫“门状”。宋代还别称“手刺”、“门刺”。

拜年注意事项：

要注意衣着整洁。适当穿上一些好衣服，给人一种节日的美感。要讲究称呼的规范化。拜年的时间选择要妥当。如有必要，可先向主人报信，避免空跑一次，如不准备吃饭，最佳时间是上午九时至十一时之间。

1、最好穿新衣，以暖色为主，红色更佳，不仅渲染喜庆，还带着传统意义上的趋吉避邪的意思。忌讳穿一身黑或一身白。

2、着新装的同时，别忘了理发，俗语说“有钱没钱，剃头过年”，拜年时，必须将头发收拾干净整洁。

3、登门拜年时间别太早，礼尚往来已经不是越早越好，保证别人的休息，找好适当拜访时间非常重要。

4、家里拜年时，忌说不吉利的话，像什么死啊、病啊的，不要过分渲染不好的事情，什么离婚啊、谁谁有病了等等。

要事先对可能碰到的长辈、同辈的称呼有所了解，以免出现尴尬的场面，使人感到不够礼貌。吉利话要说得适宜。对不同的人，应有不同的祝贺语。交谈时，要拣双方愉快的话题，不要扯到悲哀伤感的事情上，不要高谈阔论，信口开河，过分激烈地争论问题，要在轻松愉快、亲切自然的气氛中，把道喜贺新的真情实意表露出来。举止、姿态要文明。

4春节拜年的礼仪常识有哪些

正月初一这一天，无论男女老少，都是衣冠楚楚，文质彬彬，磕头作揖，拜年敬老。

依传统习惯，初一这一天，是给族中老人拜年、从初二开始，便探亲访友了。俗话说，“外甥拜年，初二初三。”

依习惯，外甥探亲首先要给外祖父母、舅父舅母去拜年，然后是姑父姑母，姨父姨母，依次排列。拜年是要分个亲疏远近的，这便是伦理之礼。

正月初五叫“破五”，家家就要扫垃圾，倒脏土了。到这时候再拜年，就有点晚了。

随着社会的发展，拜年的形式也多种多样了。电话拜年，电报拜年，电脑网上拜年，邮寄贺卡拜年，等等，都是可行的。

宗族拜年宗族拜年的意义在于传承孝悌之道，发扬尊老爱幼之风，维护家庭的团结和睦，教育晚辈尊老敬长。拜年的礼仪教育青少年在家里养成懂礼节，知进退的良好习惯，以便将来到社会上也能尊师敬长，谦虚谨慎的去工作和生活。

如果在家里就不能尊老敬长，到社会上就容易违法乱纪，所以，拜年的风俗是有教育意义的，决不是封建意识，而是优良传统。亲戚拜年亲戚之间，在新春佳节，互相探视、慰问、拜望、祝福，能够增进亲情，加强团结，沟通感情，传递信息。

所谓亲戚，现在一般指的是由于婚姻关系而形成的社会关系。这种关系开始是凭着血缘关系来维护的，但是，血缘关系逐辈变远，需要通过礼仪来调节，比如，姑舅表亲之间，依传统，应该是外甥先给舅父母拜年，然后内侄再给姑父母拜年，这种伦理关系称为“娘亲舅大”，这种风俗包含有尊重母系的风俗。

所以传统都说“外甥拜年初二三，过了初五门就关。”可见，给外祖父母、舅父母拜年，宜早不宜晚。

不宜晚于初五。因为正月初五也叫“破五”，春节的黄金时期已过，家家都要料理生意，无暇整天招待客人了。

朋友拜年朋友之间在正月里互相拜个年，一是为了祝贺新年，二是为了慰问健康，三是为了增进友谊。无论去年有多大矛盾，新年一拜，心情愉快，往日嫌隙，马上抛在九霄云外。

所以，拜年虽然是个礼仪形式，却有极其丰富的道德内涵，轻视不得。现在家家都有电话了，为了不打搅长者，有时也可以打个电话拜个年。

探亲访友之前，最好事前打个电话，问问对方家中方便不方便，免得主人一时应酬不开。在礼仪往来中，这是很值得注意的。

5协助做好新生入学组织工作要怎样学

1、高度重视，认真落实。

各学院、有关部门要制定具体迎新工作计划，精心安排，认真组织实施，确保新生入学各项工作顺利进行。各学院要安排学院领导或辅导员专门接待新生家长，与学生家长交谈，了解家长对学校及学生的期望和要求；宣传国家有关资助政策，介绍学校的规章制度和有关要求；安排团学干部协助辅导员做好新生报到各项工作。

辅导员要充分利用新生进校并有家长陪同的有利时机，多与新生和家长交流，了解学生的成长环境，了解学生家庭住址及家长联系电话并做好登记，了解经济困难家庭学生的困难原因、困难程度，并根据具体情况为申请办理“绿色通道”的困难学生做好政策宣传与审核工作。 2、加强教育，确保纪律。

各学院、各有关部门要教育工作人员和在校学生，自觉遵守学校迎新纪律；接待新生及其家长要做到热情服务，礼貌待客；严禁代新生缴纳学杂费，严禁在学生宿舍向新生推荐、销售学习、生活等任何商品；要教育在校学生发扬优良传统，文明待客，严禁酗酒，禁止组织老乡会和老乡聚餐；严禁向新生收取学校规定外的费用。辅导员要深入寝室检查了解情况，发现问题要及时报告学院领导。

3、搞好供应，加强管理。后勤管理与基建处要认真做好后勤保障和生活供给。

严格食品卫生检查，保障食品安全；安排好食堂饭菜，增加品种供应，以适合不同地区学生及家长的口味和需要；延长就餐和开水供应时间；搞好就餐环境卫生。学生公寓管理中心、保卫处在新生入学期间要加强对学生宿舍区的管理，防止校外人员进行宿舍区违规进行商品推销活动，防止不法分子进入学生宿舍进行偷盗、诈骗等非法活动。

4、确保时间，工作到位。学校9月12日下午4:00对迎新准备工作进行检查。

参加迎新工作人员每天早晨7:00前到位，下午5:30把未办理完入学手续的新生安排入住后方能下班，同时各学院还应做好晚间学生报到接待工作。

6怎样写新闻,学姐学长迎新的那种,要模板

喜迎骄子，展信工90后风采

——信息工程学院迎新报道

9月7日，我院迎来了09级新生开学。在我院党总支书记崔立群老师，党总支副书记白艳秋老师，主管学生工作马秀珍老师的指导之下，团总支学生会成员有条不紊的展开了迎新工作。成员统一带上志愿者帽，为新生家长提供服务。学院本着让新生独立的原则，让新同学拿好证件自行办理入学手续。培养新生独立自主意识。虽然老师和部分同学刚刚参加了9月6号的国庆方阵天安门排练，大家都感觉比较累，但是我们以最热情的服务，最温馨的微笑来迎接来自不同地方，不同民族的09级信工人。让他们感受这个大集体的温暖。

我院老师关心09级学子的家庭情况，关注特困学子，当天组织他们办理 “绿色通道”并通知相关事宜，鼓励他们摆脱家庭困境，努力学好专业知识，培养自己的工作能力，把自己培养成为社会需要的人才。

当天晚上，我院在信息工程学院会议室举行了家长会，院长杨国胜和新生家长亲密交谈，希望家长让孩子独立思考，配合学院做好学习工作生活等问题。

9月8号晚上马秀珍和李晓旭老师以及部分08级的同学去到女生宿舍了解新生的入住情况，了解她们对宿舍的适应程度，对学生嘘寒问暖，以此同时提醒新生注意宿舍成员关系，注意培养良好的宿舍氛围，注意个人卫生，有良好的作息时间，尽快融入信工的大家庭里。老师也会随时为同学们排忧解难，让她们多和师姐们沟通，培养自己与人交往的能力。

迎新工作已然落下帷幕，我们希望09级的同学能够尽他们所能，想他们所想，为学院，为自己写下自己无悔的篇章“海阔凭鱼跃天高任鸟飞”，相信在所有同学的共同努力下，信息工程学院一定有一个更加美好的明天。

7新闻稿迎接新生100字

丹桂飘香，荷花满塘，又是一年迎新时。月日上午7时，学校迎新工作正式启动。一张张热情的笑脸，一句句亲切的问候，一项项贴心的服务，欢迎着来自祖国各地的。

在火车站、汽车站设立的接待点，每一趟车一到站，新生和家长一下车，众多的迎新志愿者马上微笑着迎上去：“你好”，“欢迎来到学校”，并“抢”下新生和家长手中沉重的行李。李新华书记早早的到达火车站安排工作，的工作态度树立了良好的榜样。

迎新工作，到处都是忙碌的身影。校团委学生会的学长学姐们给

地新生、家长回答着他们提出的各种问题。不少校团委学生会的学长学姐主动帮着拎行李，一路谈笑风生。新生细声地叫着“学长学姐”，老生们也开心地介绍这介绍那。

校团委学生会的学长学姐们的热情周到的服务很快消除了新生们初来乍到的陌生感。一位办理完报到手续的新生说：“从一下火车站，热心的学长学姐就陪着我搬行李、领物品，给了我一种从未有过的亲切感。” 一位北方的家长表示，一开始担心小孩适应不了南方的生活，但是优美的环境、学姐们那热情的服务打消了顾虑，对小孩以后的大学学习生活充满期待。

今天上午整个的迎新工作总体情况较好，出现了新生集中报到的一个小。省内新生报到率比较高，新生和家长对迎新工作普遍感到满意。

从别处粘贴的，你简化一下就好。

8教师迎新总结

没有

以下供参考，

主要写一下主要的工作内容，如何努力工作，取得的成绩，最后提出一些合理化的建议或者新的努力方向。。。。。。

工作总结就是让上级知道你有什么贡献，体现你的工作价值所在。

所以应该写好几点：

1、你对岗位和工作上的认识2、具体你做了什么事

3、你如何用心工作，哪些事情是你动脑子去解决的。就算没什么，也要写一些有难度的问题，你如何通过努力解决了

4、以后工作中你还需提高哪些能力或充实哪些知识

5、上级喜欢主动工作的人。你分内的事情都要有所准备，即事前准备工作以下供你参考：