桶装水挣钱吗利润多少
导读： 1、桶装水挣钱吗利润多少2、在西安一般工资是多少3、清洁工，送外卖，保安，快递员，送牛奶，洗碗工，哪种工作含金量最高？你怎么看？4、做快递员有什么要求，快递员一般工资多少钱一个月5、快递员工资多少钱一个月？6、现在去做配送员怎么样？7、快

• 1、桶装水挣钱吗利润多少
• 2、在西安一般工资是多少
• 3、清洁工，送外卖，保安，快递员，送牛奶，洗碗工，哪种工作含金量最高？你怎么看？
• 4、做快递员有什么要求，快递员一般工资多少钱一个月
• 5、快递员工资多少钱一个月？
• 6、现在去做配送员怎么样？
• 7、快递员工资待遇怎么样？

送到市民手中的桶装水的零售价格一般是出厂价再加上100％毛利润。

举例来说，目前市面上的一桶中档的189升纯净水的出厂价一般3元左右，卖到市民手中的价格在6至8元之间，除去有关开支，经销商经营一桶纯净水的纯利润一般有3元左右。卖矿泉水比纯净水还要赚钱，矿泉水的出厂价在6至8元之间，加上100％的利润出售，一桶稳赚6元。

一家送水店如果只卖单个品牌的桶装水的话，销量并不大，一般每天只有几桶到十几桶左右，其中的利润很有限。因此，送水店通常选择同时经营几个品牌的桶装水。这样，一家送水店一个月销售的桶装水总数加起来就是40至50桶。除去有关开支，水店老板每个月就可以轻松获得2000元左右的利润。

开送水店很讲究规模效益，真正赚大钱的是那些投资大、铺面大的经销商。大的经销商拥有的水桶达数千个，每天销售的桶装水数以百计，利润自然可观。

法律分析：西安2022年的春季求职期,平均薪酬为7692元/月。平均月薪8000元/月以上，占职位总量的387%；平均月薪在4001-6000元之间的职位，数量占职位总量的281%；平均月薪在6001-8000元之间的，职位数量占234%；平均月薪在2001-4000元之间的，职位数量占92%；平均月薪在2000元以下的职位数最少，只占职位总量的06%。再来看看西安的十大高薪行业，分别为：信托、检验、学术、石油、交通、航空、基金、医疗设备、礼品、办公用品，稳居首位的依然是信托行业工伤赔偿时的平均工资的计算方式如下：1、《中华人民共和国工伤保险条例》确定的本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月的平均月缴费工资。 2、社会保险机构在征收各项社会保险费和发放多种社会保险待遇时，都是以缴费工资作为计算依据的。对单位而言，社会保险费用的缴纳，以单位的工资总额为基数；对职工个人而言，则是指由社会保险费征缴部门核定的本人工资为基数。3、为了缩小社会工伤保险待遇水平的差异，在计算本人工资时，需要缩小过高与过低收入人群的缴费差异。《工伤保险条例》规定，本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的，按照统筹地区职工平均工资的300%计算；本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的，按照统筹地区职工平均工资的60%计算。

法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》 第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。

清洁工，送外卖，保安，快递员，送牛奶，洗碗工，哪种工作含金量最高？你怎么看？

一般从事服务行业含金量都不高，中国就是人多，从事服务行业的人也多，对技术，学历什么的要求很低。你要说从事那个服务有前途，可以帮你分析下。

1、清洁工，保安，快递员，送牛奶。我认为这几种服务可能前途大点。清洁工，如果自己干活干的好，做的细，有一定的口碑，可以自己开家保洁公司，招几个服务员就可以自己开干了，总比给别人干来的舒服。保安。保安也是需要一定的素质基础的。如果你认真从事这行业，熟悉管理流程，可以自己开家保安公司，为高端小区和厂区提供高质量的安保服务。快递员。跟快递公司可以签订服务合同，自己开家快递收寄点，让大家在你这里收发快递，也可以招几个快递员，帮你收发快递。每年的快递量还是很惊人的。送牛奶。送牛奶一般是按片区划分的，如果在你的片区能固定一些老客户，可以跟牛奶公司谈合作，自己专门开家牛奶店。公司只需要每天将牛奶送到你店里，后面就由你安排人员派送到客户手中。

2、送外卖和洗碗工。这个基本只要身体没问题，都可以干。现在洗碗都可以使用洗碗机了，餐饮的餐具都是外包出去，所以洗碗工应该会被淘汰。

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一、清洁工。清洁工不要求什么文化，只要有吃苦耐劳精神即可。分街道清洁工、单位清洁工、酒店、宾馆、厂矿、私营企业等清洁工。

街道清洁工，基本上都是五六十岁以上的老年人，本身没什么工作，没有退休金、养老金之类，儿女又不太喜欢，搞几个钱维持生计，工资大概在2000元以下。

企事业单位、个体私营企业、宾馆、酒店等地方的清洁工，大都是三四十岁的农村中年妇女，文化低、能吃苦、不怕脏、不怕累；工资在2000——3000之间。不论大小城市，清洁工的工资都差不多。

二、保安

保安也分两种:年轻保安和老年保安。国营企事业单位以及酒店、宾馆、私营企业、高档小区等地方的保安，基本都是年青人，年龄在18——30岁左右。

对年龄、身体素质、文化水平有一定要求，都是保安公司经过培训后，和用人单位签订合同输送过去的，福利待遇会好一些。

一二线大城市保安，工资大约在3000——5000之间；四五线小城市的保安，工资大约2000——3000之间。

一般小区以及小私营家族企业的保安，要求就更没那么严，年龄可以放宽到60岁左右。

文化水平低，素质不高，只要有尽职尽责的精神就可以，工资大约在2000元左右。

三、洗碗工。

洗碗工，基本人都是三四十岁左右的中年女人。文化水平低，勤劳能干，家庭负担比较重，挣点钱养家糊口。

一二线城市，宾馆、酒店、饭店等地方的洗碗工，工资大概3000——4000左右。

四五线小城市，宾馆、酒店、饭店里的洗碗工，工资大概就是2000元左右。

国营企事业单位、私营企业单位没有洗碗工，由里面的食堂杂工代替。

四、送牛奶、送快递、送快递的人。

这三类群体，工作时间相对而言，会自由一点，有点做小生意的性质。

文化水平要求不高，只要能认识订单上的字、风雨无阻、有吃苦耐劳的精神就可以了。

这三种群体的人，没有固定工作，身体素质都比较好，方位意识清醒，时间观念强，服务态度好，都能熟练操作三轮车、摩托车。

年龄大小不一。有二十多岁的小哥哥；也是四五十岁的中年男人和妇女。

这三种群体没有固定工资，拿提成，多劳多得、少劳少得、不劳不得；只要能吃苦耐劳，收入比保洁工、保安、洗碗工等会高的多。

一二线大城市的快递员、外卖员、送牛奶的人，有的最高能月收入一两万。四五线小城市的这类从业人员，有的最高也能月入过万。

四、从事以上这几种职业的群体，谈不上什么含金量，技术含量低，可替代性强，随时走人，随时都有人可以补上。

只要靠自己的双手挣钱吃饭，什么职业都不丢人，没有高低贵贱之分，都应该受到人们的尊重和理解。

服务行业一般都不怎么含金，你说的这些都是服务行业的。中国的劳动力是很多的，价格也是最低廉的。

不管什么行业，我觉得吧能挣到钱就行。送快递，送外卖一个月也有一两万的。洗碗的。一般都是年纪大点的，像他们那个年纪，一个月能挣个三四千块钱也可以了。送牛奶的话，这个一般都是自己开的店吧。这种都是小老板来的。

所以说360行，行行出状元嘛。工作不分贵贱，能挣到钱就行。

感谢邀请

首先我觉得以上列出来的工作都值得尊敬。职业没有贵贱之分，把平凡的事情做好就不平凡，都有精彩的故事。

至于清洁工，外卖，保安，快递员，送牛奶，洗碗工这类工作岗位首先肯定是因人而异的。如一位40岁左右的父母她做清洁工，洗碗工之类的工作是能做的很漂亮的，一位四五十岁的男士做保安，送牛奶应该可以胜任。而年轻的小伙，做外卖，快递员更能彰显活力。

那么这些工作岗位当中，除了对应的人群能够获取一定的经理回报以外。另外对于个人的成长也有一定的差异性。首先这些工作岗位对责任要求都是非常高的，稍不留神就会完成一定的经济损失以及健康安全问题。另外，快递，送牛奶以及快递，我觉得更能锻炼一个人的细心，耐心，服务意识。也就是所谓的含金量，不知道这种理解正不正确。细心层面:派送路线怎么合理规划？耐心:客户投诉怎么处理？客户催促怎么处理？服务意识:怎样去沟通让客户觉得满意合适。同样也折射出一个问题:清洁洗碗工之类的做的是幕后的工作。而派送是与很多个单个的人打交道，遇到的问题也形形色色。所以，除了这些工作岗位除了在工资上有一定的差异体现，对个人的锻炼也是不一样的

清洁工、送外卖、保安、快递员、送牛奶、洗碗工这些虽然都是社会最底层的劳动服务者，但是却是社会必不可以少的。或许不像那些白领样光鲜，我认为这些是实实在在的做事，值得为他们点赞。

下面我先说说清洁工，目前做保洁这方面的基本是在50岁或者以上了，而且在待遇方面普遍偏低，有的好点的公司买有社保或者保险，一般的根本就没有这些福利，或许是年龄偏大不给买了吧。总之是比较辛苦的工作了。

接下来说说大家都非常熟悉的外卖小哥了，在我的认识里，外卖小哥的工资一般在五六千，买有社保，人员流动非常大，这份工作基本是二三十岁的年轻人在干，基本上在路口都能碰上好几个外卖小哥，这行天天都在赶时间，骑电瓶车风险非常高，风里来雨里去的确实不容易。

保安这个工作大家也是非常熟悉了，咋们天天进出小区，到上班的大楼哪里都有保安，这个工作年龄从二三十岁到六七十岁的都有，出了个别的，我感觉好多都是在混日子，我小区的保安就是群老大爷，脾气大。随时都在门口保安亭睡着了，这个扯远了。

洗碗工和送牛奶基本都差不多，除了累那就是工资不高了，一般都是年龄偏大的，女士要多点。上完班还要回家忙家务，非常的辛苦。

现在说说快递员，目前在中国从业快递的人数非常庞大，每年派送的货物数量非常惊人，尤其是双十一，那更是把快递小哥忙坏了。在这几个工作里，我认为快递员是最有含金量的，，一般来说工资在5千多点，努力干，要么多派送，要么多收件，反正潜力还是蛮大的，我身边就是近2万月薪的快递员，但是所付出的努力不是我们能看到的。发展方向可以向像菜鸟驿站代收点，公司升职，或者是搞几个大客户等等。目前好点的快递公司买社保和公积金，待遇还算不错。

总之不管做哪里行，都应该努力工作，只有努力付出才有回报。

希望你不要用含金量来比喻工作环境，人溶入社会，工作有三百六十行，行行有人作有人吃辛苦。可以说工作有不同，但没有高低贵贱之分。所以百姓关注的是自己的辛勤劳动换取的家庭幸福。

首先这几种行业都是服务业的，都是很辛苦的。至于含金量肯定是有付出才能有收获啊。

清洁工的工资很低，社会福利等也很少，所以这一行业大多数都是中老年人，他们真的很辛苦，风雨无阻，每天早上都得很早的工作。我做过调查，我们家这边县城里的清洁工的工资只有500-600元，就是超市里的清洁工的工资也只有1000元左右，所以这一行业的都是年龄在60往上的。

同理洗碗工，保安，是一样的，

工资低，待遇差，福利少，而且普遍的老龄化。

至于快递员，工资是很高，但是也很辛苦的，而且风险也大，首先就是交通意识，在我们这边很多快递员是有很多缺少这种意识的，闯红灯，逆行等现象都存在的，不过他们怎么说呢，真的是很努力，平时还有丢件的风险，而且他们也是自己努力才能有高收入。

送外卖就更是辛苦了，风雨无阻，

如果碰到意外情况，更有罚单等现象，有时可谓是分秒必争，这就需要很强的责任心和坚韧的意志力。

至于送牛奶我们这边有很少，可以说是在我们这边的城市已经找不到这种需求的行业了，所以并不是很清楚。

总之无论哪个行业都不容易，都需要努力的奋斗。

现在的话，应该是送外卖的工资会好一点吧，但肯定也是和努力相关的，愿意多做点钱就多一点。其实也没必要做这样的比较，每一个职业都是值得尊敬的，特别是服务行业，有时候辛苦钱也还不多，还会受到别人不好的评价。做好每一份工作吧！早上好！

你说的这几种都是搞服务业的，都是为大家服务的，也都是最基层的工作也都是最没有技术含量的

当然了，要说啊，哪一点需要的条件高一点，那就是送快递送外卖了

为什么要说送外卖，送快递要求高一点啊？首先，他们都是一个正当的企业，他们有入门的最基础条件，也就是高中学历，普通话标准，服务意识强。会骑普通的三轮车，两轮车有较强的交通意识，服从管理。

至于说送牛奶，送报纸洗碗工这一类的，他们只需要初中学历或者说是对学历没有要求，只要你有一个正常的服务态度，就可以了。

要说到工资了，因为各行各业公司的标准不同，收入也不同，具体工作也不同。嗯，工资的发放标准也不同。工资的组成也不同。

像洗碗工这一类的，他们基本上都会入职的时候都会提前和你说清，他们大部分像小型的个体户啊，正规的一点酒店之类的，他们都会提前和你约定是以现金还是以工资打卡的形式给你公司，这都是有条件的。

送外卖送快递，他们都有的发放工资日期，都会按时给你打卡，基本上很少有发放现金这一类的。

至于说他们哪个有发展前途，那就是看看自己有没有相应的能力了？有没有上进心啊？

清洁工工作含金量最高，这里面的学问很多

目前招聘快递员都有这些要求：首先要具备一定的知识，即包裹上的字你要会认识，而对于学历方面的要求，大多都要求高中及以上文化程度；其次就是熟悉地形，一般面试的都是本地地形，一个县或一个小城市，或者大城市的某个区域，这点很重要，人家快递公司是不会花钱去带你熟悉地形的；再者就是会骑电动车，交通工具嘛，必须的；最后就是软实力了，比如个人品行、相貌、脑子灵不灵活、勤不勤快呀等都会在面试的项目中，但对这些要求不会太苛刻，一般及格就可以了。

通常情况下，快递员工作流程是早上整理包裹，然后找到自己区域的件，整理好然后出发派件，也要开展新客户；然后收件，根据公司的电话通知，去各个地方取件，很多人要发快递都是打公司电话，然后公司打电话给你，让你去收件，跟快递员熟悉的，他们会直接打你电话。晚上回公司交件和回执单，让工作人员录单上传到网上。为了能帮各位相当快递员的小伙伴们更早的适应这份工作，小编总结了一些当快递员注意事项，希望对您有所帮助：

快递员收入差异，是根据所在的城市、快递员区域以及他的客户决定的。比如是在某一个大城市，即使是快递员同一个快递公司(因为有些可以加盟快递公司)，每个快递员的收入(底薪、提成)都是有差别的，甚至相差很大，顺丰的快递员也不例外。

快递员工资提成部分主要是来自于揽件，一个揽件提成大约在10％左右，收件多工资就会多，收件少工资就会少。每个快递员负责的区域会不同，如果运气好的话，所在的区域发件多，快递员月薪过万不是什么稀奇的事。

快递员工资构成主要包括底薪、送货提成、收件提成、其他福利补贴4个部分。底薪从几百元到上千元不等，一般底薪高提成少，而底薪低或无底薪则提成会多一点。快递员每送一件快递，都能得到少许提成。 一般有底薪送一件提成05元左右，无底薪1元左右。快递员每收一件客户下的单，一般能拿到运费10％的提成，按照15元运费计算，每件的提成是15元。

快递员的工资根据不同地区、公司和岗位有所差异，但一般来说，快递员的月工资在2000元至5000元之间。

一、快递员工资的因素

快递员工资的确定因素有很多，主要包括以下几个方面：

1 工作地区：不同地区的生活成本和工资水平差异较大，因此工资也会有所不同。

2 公司规模：大型快递公司往往支付较高工资，因为他们有更多的财力支持，并且追求业务覆盖范围和服务质量的提升。

3 工作经验：快递员的工资往往会随着工作经验的增加而提高。有些公司会根据工作年限给予相应的加薪。

4 工作量：快递员的工资与工作量有一定关系，工作量大，工资相对会高一些。

二、快递员的工资构成

快递员的工资主要由以下几个部分构成：

1 基本工资：快递员的基本工资是快递公司根据其岗位、职务和工作年限确定的固定薪酬。

2 绩效奖金：快递员的工资中一般会包括绩效奖金，根据业绩、服务质量等考核指标进行评定。

3 社保和福利：大部分快递公司会为员工支付社会保险和提供一些福利待遇，例如医疗保险、住房公积金等。

4 加班费和津贴：快递员工作时间比较长，有些公司会按照劳动法规定支付加班费，也会根据特殊情况给予一些津贴。

三、快递员工资的实际情况

快递员的实际月工资在2000元至5000元之间。一般来说，一线城市的快递员工资水平相对较高，高级快递员的月工资可以达到5000元以上。而在二线城市和三线城市，快递员的工资相对较低，一般在2000元至4000元之间。

四、影响快递员工资的因素

快递员工资的高低受到多个因素的影响，主要包括以下几个方面：

1 地区差异：一线城市的生活成本较高，因此相对也会支付更高的工资。

2 公司规模和财力：大型快递公司往往有更多的财力支持，因此支付的工资相对较高。

3 工作经验和能力：工作经验丰富的快递员通常能够获得更高的工资，而且一些高级快递员具备一些特殊技能和能力，也会得到相应的加薪。

4 工作量和工作时间：工作量大的快递员通常能获得更高的工资，并且如果需要加班或者在特定时间段工作，也会支付相应的加班费或津贴。

综上所述，快递员的月工资在2000元至5000元之间，具体工资取决于各种因素，如工作地区、公司规模、工作经验和个人能力等。

我觉得不是说现在做配送员怎么样？而是说你有了做配送员的打算了没有？配送员虽然工资是比较高的，但是也是比较辛苦的，和比较累的行业。可跟做机关单位完全不是一码事。完全需要靠跑腿，才能挣得自己的工资，辛苦钱。

如果你认可配送员这个工作。也有了做配送员的打算。那么。你就要去。先应聘。只有应聘合格了。通过了。你才有可能做一个。配送员。而且。一旦签订了合同。那么你就要按照合同走。如果中途退出。那么可能就要按照合同有相应的扣罚措施的。这个都是需要你充分考虑的。

首先做为一名配送员对年龄是有一定要求的,年龄太大精神和体力跟不上,无法承受高强度工作,同时女性配送员一般很少,因为超市会有一些大件物品配送业务,女性配送员无法完成这项工作

需会使用交通工具,通常超市会给配送人员一辆交通工具为方便配送货物使用,配送员一定要会使用交通工具才能正常工作;

有一定的文化水平,配送员可能在配送过程中需处理一些售后问题且会使用地图软件,方便配送员能准确找到客户地址;

配送员需反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力,要给消费者一个好的印象才能留住客户。

希望我的回答能够帮到你。也祝你能够找到相对满意的工作。到底哪份工作适合自己？需要自己有个考虑。

月薪构成：底薪+送件提成

随着快递行业的发展，快递员的工资构成也是公开的秘密，目前行业内快递员工资结构由基本底薪、送收件提成、补贴福利三部分组成：

1、底薪：快递公司底薪一般遵循底薪高提成少和底薪低提成高的底薪分配模式，一、二线城市底薪多在3000元左右，三四线城市多在1500-2000元之间，乡镇底薪多在1000元以下。若没有底薪，其他部分收入提成会高许多。

2、送件提成：送一个快递提成在1元左右，提成多少和当地经济发展水平联系较大。一般情况下经济发达地区提成比例要高于其他地区。

3、收件提成：根据各地相关数据显示，收件提成比例多在10%左右。也就是说你收快递费20元，那么你就可以从中得到2元的提成。

4、补贴、福利：快递公司对员工会有各种补贴和福利制度，比如燃油补贴、话补和奖金等，能发多少钱要根据公司相关制度而定。

上海、深圳、北京、三个城市快递员收入最高

据调查，目前沿海城市经济发展水平较高，人口较为密集，快递员收入居全国前列，月收入在5000-9000元。东南部城市：经济发展水平高，人口密集，快递员收入较高，月收入在4000-8000元。中原地区城市：经济发展水平一般，人口密集，快递员收入高，月收入在4000-8000元。华北和东北部地区城市：经济发展水平一般，人口密集，快递员收入高，月收入在3500-7000元。西部地区城市：经济发展水平低，人口密集，快递员收入一般，月收入在3000-6000元。

目前，上海、深圳、北京、三个城市快递小哥收入最高。在所有省级行政区域中，收入前十分别为上海、浙江、广东、北京、江苏、新疆、青海、重庆、湖北、福建。阿里研究院物流专家表示，快递员收入排名靠前的省份，大多数与电商发达相关，而且当地经济基础好，居民收入高。

与自己所在的公司，地域，及自己的揽件量都有关系。